春風(fēng)行動工作方案

春風(fēng)行動工作方案春風(fēng)行開工作方案

為了確保工作或事情順當(dāng)進(jìn)展，時常需要預(yù)先開展方案預(yù)備工作，方案是書面打算，是詳細(xì)行動實(shí)施方法細(xì)則，步驟等。那么應(yīng)當(dāng)如何制定方案呢？以下是為大家收集的春風(fēng)行開工作方案，歡送大家借鑒與參考，盼望對大家有所幫忙。

春風(fēng)行開工作方案1

江蘇依據(jù)省勞動和社會保障廳《關(guān)于做好公共就業(yè)效勞專項(xiàng)活動的通知》精神及市《關(guān)于實(shí)施春風(fēng)行動的工作方案》的通知要求，該市依據(jù)實(shí)際，全面實(shí)施春風(fēng)行動，切實(shí)改善農(nóng)夫進(jìn)城務(wù)工人員的就業(yè)環(huán)境，提升公共就業(yè)效勞水平，促進(jìn)農(nóng)村勞動力協(xié)調(diào)轉(zhuǎn)移，不斷加快城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)步伐。

此次活動主題為進(jìn)城求職，幫您解難，活動時間到第一季度，重點(diǎn)效勞對象為：預(yù)備外出務(wù)工；新進(jìn)城務(wù)工；已經(jīng)在城市中務(wù)工的農(nóng)村勞動者和零轉(zhuǎn)移農(nóng)戶家庭。

春風(fēng)行動主要打算有：

1、年春風(fēng)行動中將免費(fèi)發(fā)放一批春風(fēng)卡和《就業(yè)效勞卡》，便利農(nóng)村勞動者進(jìn)城求職就業(yè)，將零轉(zhuǎn)移農(nóng)戶作為效勞重點(diǎn)，幫扶零轉(zhuǎn)移農(nóng)戶家庭至少有一人實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)；

2、組織開展聘請活動，開展各種指出詢問活動，為進(jìn)城務(wù)工人員供應(yīng)就業(yè)效勞，組織農(nóng)夫工聘請專場；通過供應(yīng)職業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)信息，落實(shí)培訓(xùn)補(bǔ)貼、技能鑒定補(bǔ)貼等針對性的效勞；

3、與對口地區(qū)宿遷泗陽縣商定勞務(wù)合作溝通方案，啟動雙方聯(lián)合開發(fā)外省市勞務(wù)基地的活動，連續(xù)開展技工學(xué)校校際合作活動；

4、推舉一批效勞比擬標(biāo)準(zhǔn)、群眾比擬滿足的民辦職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)，授予放心職介效勞單位標(biāo)牌，引導(dǎo)進(jìn)城務(wù)工農(nóng)夫到合法、誠信的職業(yè)中介機(jī)構(gòu)求職；

5、建立起維護(hù)農(nóng)夫工合法權(quán)益的機(jī)制。主要公布全市各鎮(zhèn)、區(qū)勞動監(jiān)察投訴電話，承受進(jìn)城務(wù)工人員的投訴，協(xié)作工商、城管等部門加大清理整頓勞動力市場秩序力度，嚴(yán)峻打擊欺騙農(nóng)夫工的非法中介機(jī)構(gòu)，重點(diǎn)打擊一批侵害農(nóng)夫工勞動權(quán)益的大事。

春風(fēng)行開工作方案2

為了進(jìn)一步貫徹十八大會議精神，落實(shí)好區(qū)委區(qū)政府“不讓一名家庭經(jīng)濟(jì)困難的學(xué)生失學(xué)”的工作目標(biāo),為推動訓(xùn)練均衡進(jìn)展，建立關(guān)愛機(jī)制，情系貧困學(xué)生，共建和諧社會的需要，經(jīng)討論在全區(qū)義務(wù)訓(xùn)練階段實(shí)施“春風(fēng)助學(xué)行動”，使用圓夢行動結(jié)余資金，資助一批義務(wù)訓(xùn)練階段家庭經(jīng)濟(jì)特殊困難學(xué)生，特?cái)M定此工作方案。

一、活動主題

推動均衡進(jìn)展，建立關(guān)愛機(jī)制。

二、資金來源

從圓夢行動結(jié)余資金中劃撥200萬元用于資助義務(wù)訓(xùn)練階段家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生。

三、資助對象及資助標(biāo)準(zhǔn)

1、孤兒、烈士子女每人資助1500元；

2、患重大疾病在籍學(xué)生每人資助3000-5000元；

3、沒有享受貧困寄宿生生活補(bǔ)助的低保戶家庭學(xué)生、殘疾人家庭學(xué)生、無穩(wěn)定經(jīng)濟(jì)收入的單親家庭學(xué)生、丹江口移民家庭學(xué)生、因重大疾病或其他重大災(zāi)難致貧家庭學(xué)生每人資助800元。

四、工作程序

“春風(fēng)助學(xué)行動”分兩個階段實(shí)施，第一階段：孤兒、烈士子女、患重大疾病在籍學(xué)生資助，擬在XX年元月30日前完成；其次階段：沒有享受貧困寄宿生生活補(bǔ)助的低保戶家庭學(xué)生、殘疾人家庭學(xué)生、無穩(wěn)定經(jīng)濟(jì)收入的單親家庭學(xué)生、丹江口移民家庭學(xué)生、因重大疾病或其他重大災(zāi)難致貧家庭學(xué)生資助，擬在XX年3月30日前完成。

1、活動宣傳及調(diào)查摸底。各學(xué)校通過不同形式樂觀宣傳區(qū)訓(xùn)練局“春風(fēng)助學(xué)行動”工作方案，使該活動家喻戶曉；仔細(xì)組織好家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生摸底工作，將符合不同類型資助條件的家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生人數(shù)，報(bào)區(qū)學(xué)生資助治理中心。

2、學(xué)生申請。家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生向?qū)W校提出書面申請，各學(xué)校對提出申請的家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生進(jìn)展資格審查認(rèn)定后，指導(dǎo)學(xué)生填寫《春風(fēng)助學(xué)行動申請表》，同時要求學(xué)生供應(yīng)必要的相關(guān)證明（孤兒、烈士子女供應(yīng)孤兒證、烈士證書復(fù)印件；患重大疾病在籍學(xué)生供應(yīng)疾病診斷書、住院病歷、住院費(fèi)用結(jié)算單等復(fù)印件；其他類型學(xué)生需要供應(yīng)殘疾證、低保證或所在社區(qū)、村（居）委會供應(yīng)家庭狀況證明等）。

3、學(xué)校評審公示。學(xué)校成立評審小組對學(xué)生供應(yīng)的《申請表》及相關(guān)證明材料經(jīng)過仔細(xì)審議，經(jīng)公示無異議后報(bào)送區(qū)學(xué)生資助治理中心。

4、資助中心核定。區(qū)學(xué)生資助治理中心組織專班對各校上報(bào)《受助學(xué)生名冊》及學(xué)生《申請表》等進(jìn)展復(fù)核，核定后，在區(qū)訓(xùn)練局網(wǎng)站上進(jìn)展公示。

5、資金發(fā)放。助學(xué)資金以現(xiàn)金的形式通過學(xué)校發(fā)放。

6、資料建檔。各校要對所助學(xué)生資料建檔備查。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

為了深入推動此次助學(xué)行動，區(qū)訓(xùn)練局成立以楊漢明局長任組長，江中華副主任任副組長，資助中心、財(cái)務(wù)科、基教科、監(jiān)察室負(fù)責(zé)人任成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，資助中心翁勝華同志任主任，詳細(xì)負(fù)責(zé)此次助學(xué)活動組織工作。

六、時間安排

1、12月20日前，學(xué)校宣傳資助政策，開展家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生的調(diào)查摸底工作。

2、XX年1月10日前，組織孤兒、烈士子女、患重大疾病在籍學(xué)生申請，學(xué)校評審、公示，報(bào)送區(qū)資助治理中心。

3、XX年1月20日前，資助中心下校復(fù)核、公示。

4、XX年1月30日前，發(fā)放第一批助學(xué)金。

5、XX年3月5日前，學(xué)校組織符合其次批受助條件學(xué)生申請，學(xué)校評審、公示后報(bào)送區(qū)資助治理中心。

6、XX年3月20日前，資助中心復(fù)核、公示。

7、XX年3月30日前，發(fā)放其次批助學(xué)金。

8、XX年4月15日前，資料建檔、工作小結(jié)。

七、工作要求

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，細(xì)心組織。

義務(wù)訓(xùn)練階段學(xué)校校長要高度重視本次助學(xué)工作，要細(xì)心組織、細(xì)致安排，成立專班，制定方案，扎實(shí)有效地開展好活動。

2、廣泛宣傳，擴(kuò)大社會影響。

各校要樂觀宣傳資助政策營造助學(xué)氣氛，通過不同形式開展助學(xué)活動，把經(jīng)濟(jì)資助與思想訓(xùn)練結(jié)合起來，樂觀收集、報(bào)送資助活動中典型事例，發(fā)揮資助育人最大效益。

3、評審標(biāo)準(zhǔn)，做到公正、公正。

各校要嚴(yán)格根據(jù)工作流程，仔細(xì)做好對貧困學(xué)生的摸底、評審、公示等項(xiàng)工作，做到認(rèn)定精確，不徇私情，應(yīng)助盡助，資金發(fā)放準(zhǔn)時。

春風(fēng)行開工作方案3

為貫徹中心、自治區(qū)、市和區(qū)經(jīng)濟(jì)工作會議精神，落實(shí)黨中心、國務(wù)院打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)決策部署和工作要求，促進(jìn)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)和農(nóng)夫工就業(yè)創(chuàng)業(yè)，區(qū)人社局、扶貧辦、總工會、婦聯(lián)定于xxxx年x月xx至x月xx日在全區(qū)開展xx區(qū)xxxx“春風(fēng)行動”專項(xiàng)活動，集中推動農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)和返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。現(xiàn)制定工作方案如下：

一、活動主題

促進(jìn)轉(zhuǎn)移就業(yè)，助力脫貧攻堅(jiān)。

二、活動時間

xxxx年x月xx日至x月xx日。

三、效勞對象

（一）有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動力、農(nóng)夫工；

（二）農(nóng)村建檔立卡貧困勞動力；

（三）有用工需求的用人單位。

四、活動目標(biāo)

（一）使農(nóng)夫工等效勞對象了解就業(yè)政策和效勞措施，擴(kuò)大政策知曉度和春風(fēng)行動的社會影響力。

（二）使農(nóng)夫工等效勞對象都能得到就業(yè)效勞和創(chuàng)業(yè)效勞，符合條件的都能享受就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策。

（三）使有用工需求的用人單位都能得到聘請效勞，促進(jìn)人崗對接。

（四）使農(nóng)夫工等求職者了解相關(guān)法律法規(guī)，進(jìn)一步提高依法維護(hù)勞動經(jīng)濟(jì)權(quán)益的”意識。

五、活動內(nèi)容

（一）開展主題宣傳。各鎮(zhèn)、街道要在春風(fēng)行動期間，以“勞動最榮耀、幸福靠奮斗”為主題開展專項(xiàng)宣傳活動，選樹一批貧困勞動力就業(yè)脫貧典型，組織外出務(wù)工人員敘述務(wù)工經(jīng)受和體會，示范引領(lǐng)貧困勞動力等人員外出務(wù)工，激發(fā)勞動致富內(nèi)生動力。

（二）組織聘請活動。各鎮(zhèn)、街道要多渠道收集崗位信息，結(jié)合實(shí)際開展多種形式聘請活動。創(chuàng)新現(xiàn)場聘請模式，設(shè)立特地效勞臺，供應(yīng)“面對面”詢問和效勞。大力進(jìn)展線上效勞，實(shí)現(xiàn)“點(diǎn)對點(diǎn)”信息推送。做好聘請活動統(tǒng)籌安排，提前公布聘請時間、地點(diǎn)、聘請需求重點(diǎn)，便于效勞對象了解信息、參加聘請。

（三）加強(qiáng)就業(yè)效勞。各鎮(zhèn)、街道要主動公布政策清單、效勞清單，同時樂觀引導(dǎo)市場機(jī)構(gòu)參加，幫忙農(nóng)夫工等效勞對象知曉政策、承受效勞。輸出地要組織就業(yè)效勞人員深入鄉(xiāng)村宣講政策、供應(yīng)職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹等效勞。輸入地要結(jié)合穩(wěn)就業(yè)等工作要求，在節(jié)前節(jié)后做好政策宣傳、返崗引導(dǎo)、接收返城務(wù)工人員等工作。持續(xù)營造良好社會氣氛。

（四）引導(dǎo)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。各鎮(zhèn)、街道大力宣傳支持返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)新政策，激發(fā)農(nóng)村勞動者和返鄉(xiāng)農(nóng)夫工創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)熱忱。強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)效勞和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，加大政策支持力度，幫忙解決融資、用人等實(shí)際問題，扶持更多勞動者創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。

（五）推動就業(yè)扶貧。各鎮(zhèn)、街道聚焦提高勞務(wù)組織化程度和深度貧困地區(qū)深度貧困群眾，實(shí)施更有力的政策效勞措施。開展更有針對性地聘請活動、因地制宜到村到戶到人送崗上門。組織更多貧困勞動力參與技能培訓(xùn)，提高就業(yè)力量。東西部扶貧協(xié)作縣要大力開展勞務(wù)協(xié)作，切實(shí)幫扶一批貧困群眾外出就業(yè)。

（六）強(qiáng)化權(quán)益維護(hù)。各鎮(zhèn)、街道廣泛宣傳勞動保障法律法規(guī)，加強(qiáng)人力資源市場監(jiān)管和勞動監(jiān)察執(zhí)法，加強(qiáng)用工指導(dǎo)和農(nóng)夫工權(quán)益維護(hù)，推動構(gòu)建和諧勞動關(guān)系。

六、工作措施

（一）多渠道公布崗位信息

x.印制發(fā)放企業(yè)宣傳資料。各鎮(zhèn)、街道，區(qū)直各有關(guān)單位要以工業(yè)園區(qū)或本地企業(yè)為重點(diǎn)，組織人員深入開展一次全面的企業(yè)崗位需求調(diào)查，摸清企業(yè)缺工狀況并建立臺帳。

x.制作企業(yè)宣傳海報(bào)。由區(qū)人社局依據(jù)本區(qū)工業(yè)園區(qū)企業(yè)狀況，制作《xxxx年xx區(qū)企業(yè)春季用工打算手冊》，下發(fā)各鎮(zhèn)、街道、行政村和社區(qū)。

x.公布企業(yè)招工信息。一是在電視臺、電臺、報(bào)紙等新聞媒體登載和播放企業(yè)招工現(xiàn)場聘請會信息；二是充分利用區(qū)、鎮(zhèn)、村公共就業(yè)效勞平臺的LED屏滾動播放信息；三是利用公共就業(yè)微信平臺公布信息；四是加強(qiáng)與組織部門、扶貧、工會、婦聯(lián)等部門聯(lián)系，共同公布聘請信息。

（二）廣泛發(fā)動報(bào)名應(yīng)聘

x月初至x月中旬（春節(jié)前后），要組織人員進(jìn)村入戶廣泛發(fā)動和引導(dǎo)外出務(wù)工人員、農(nóng)村充裕勞動力、春節(jié)返鄉(xiāng)人員報(bào)名應(yīng)聘皇馬、大寺工業(yè)園區(qū)企業(yè)。各鎮(zhèn)、街道要在村（居）委安排專人負(fù)責(zé)宣傳發(fā)動、報(bào)名應(yīng)聘等工作，要指定x名領(lǐng)導(dǎo)干部作為負(fù)責(zé)人。

（三）舉辦企業(yè)用工專場聘請會

以效勞企業(yè)招工和促進(jìn)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)為重點(diǎn)，舉辦專場聘請會。詳細(xì)任務(wù)是：x月xx日-x月xx日分別在那蒙鎮(zhèn)、板城鎮(zhèn)、大直鎮(zhèn)、大寺鎮(zhèn)和平吉鎮(zhèn)舉辦x場聘請會。詳細(xì)議程安排如下：

x.xxxx年x月xx日xx:xx—xx:xx，地點(diǎn)：那蒙鎮(zhèn)農(nóng)村信用社門前。

x.xxxx年x月xx日xx:xx—xx:xx，板城鎮(zhèn)社保所門前。

x.xxxx年x月xx日xx:xx—xx:xx，大直鎮(zhèn)郵政銀行門前。

x.xxxx年x月xx日xx:xx—xx:xx，地點(diǎn)：大寺鎮(zhèn)人力資源市場門前。

x.xxxx年x月xx日xx:xx—xx:xx，地點(diǎn)：平吉鎮(zhèn)農(nóng)村信用社門前。

七、工作要求

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各鎮(zhèn)、街道，區(qū)直各有關(guān)單位要提高政治站位，把做好春風(fēng)行動作為貫徹落實(shí)中心及自治區(qū)黨委政府要求的詳細(xì)舉措，高度重視，細(xì)心安排，周密組織，加強(qiáng)工作保障和組織實(shí)施。要發(fā)揮部門優(yōu)勢，充分利用市場化資源，形成合力，廣泛發(fā)動群眾參加。要依據(jù)單位實(shí)際突出重點(diǎn)，便民便企，務(wù)求實(shí)效，力戒形式主義。

（二）創(chuàng)新活動開展。結(jié)合實(shí)際，創(chuàng)新活動內(nèi)容和形式，制定有針對性的工作方案，準(zhǔn)時討論解決新狀況、新問題，提高效勞質(zhì)量和活動效果，樂觀發(fā)揮活動的示范效應(yīng)，擴(kuò)大活動的社會影響。

（三）加強(qiáng)形勢監(jiān)測。各鎮(zhèn)、街道要親密關(guān)注農(nóng)夫工就業(yè)形勢，結(jié)合實(shí)際開展用工需求和就業(yè)狀況調(diào)查，了解新狀況、新問題，把握勞動力市場供求狀況，分析研判進(jìn)展趨勢，做好政策儲藏。

（四）做好統(tǒng)計(jì)總結(jié)。各鎮(zhèn)、街道及區(qū)直各有關(guān)單位要加強(qiáng)與上級部門的溝通聯(lián)系，于xxxx年x月xx日下午下班前分別上報(bào)本單位負(fù)責(zé)春風(fēng)行開工作的聯(lián)系人和聯(lián)系方式，準(zhǔn)時精確做好統(tǒng)計(jì)、匯總和上報(bào)工作，于xxxx年x月x日前上報(bào)本部門開展春風(fēng)行動狀況總結(jié)和統(tǒng)計(jì)表（詳見附件）。狀況總結(jié)包括針對建檔立卡貧困勞動力、易地扶貧搬遷勞動力、家政效勞業(yè)召開的專場聘請會場次、進(jìn)場企業(yè)數(shù)、供應(yīng)就業(yè)崗位數(shù)，就業(yè)人數(shù)等。

春風(fēng)行開工作方案4

一、活動主題

千企萬崗穩(wěn)就業(yè)，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)將來

二、活動時間

20xx年1月至4月上旬,共安排100天。

三、主要效勞對象

(一)高校畢業(yè)生、農(nóng)村勞動力、專業(yè)技能人才、退役士兵、就業(yè)困難人員等各類有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的城鄉(xiāng)勞動者。

(二)以縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)園區(qū)為平臺，以省、市“四送一服”雙千工程工作組走訪調(diào)研有人才和用工需求的企業(yè)為重點(diǎn)，著力效勞我縣實(shí)體經(jīng)濟(jì)。

四、活動規(guī)模

活動期間打算組織8場聘請會，組織50家用人單位進(jìn)場聘請，供應(yīng)1000個以上的崗位，力爭實(shí)現(xiàn)就業(yè)700人。運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)模式，供應(yīng)全方位公共就業(yè)效勞，促進(jìn)各類城鄉(xiāng)勞動者多渠道就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

五、組織保障

縣人社局牽頭負(fù)責(zé)組織實(shí)施，邀請財(cái)政、經(jīng)信、經(jīng)開區(qū)、民政、訓(xùn)練、總工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)、殘聯(lián)、工商聯(lián)等部門共同參與。縣人社局詳細(xì)負(fù)責(zé)活動宣傳和組織實(shí)施，其他成員單位幫助縣人社局分別組織不同求職人群樂觀參與專場聘請活動，樂觀與聘請單位進(jìn)展對接，確保聘請活動取得實(shí)效。

六、活動安排

“就業(yè)春風(fēng)行動”分三個階段進(jìn)展。一是活動預(yù)備階段，二是集中開展階段，三是跟蹤效勞階段。

(一)活動預(yù)備階段(時間:20xx年1月到20xx年1月下旬)

工作目標(biāo):重點(diǎn)關(guān)注把握中美貿(mào)易摩擦對我縣企業(yè)用工狀況所造成的影響，以及全縣重點(diǎn)企業(yè)用工需求和用工進(jìn)度狀況。加強(qiáng)對重點(diǎn)地區(qū)、重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)人群就業(yè)失業(yè)的形勢監(jiān)測分析，準(zhǔn)時完善政策儲藏。

1.開展兩項(xiàng)重點(diǎn)調(diào)查。

一是對全縣重點(diǎn)企業(yè)當(dāng)前生產(chǎn)用工狀況開展調(diào)查。準(zhǔn)時把握企業(yè)用工打算和用工動態(tài)狀況，建立企業(yè)用工需求根底臺賬。二是對全縣外出務(wù)工節(jié)前返鄉(xiāng)和節(jié)后返崗狀況開展調(diào)查。調(diào)查時間從1月20日(農(nóng)歷臘月十五)至20xx年2月xx日(農(nóng)歷正月十五)，重點(diǎn)調(diào)查節(jié)前返鄉(xiāng)人數(shù)、節(jié)后就業(yè)去向、返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)等狀況。開展兩項(xiàng)重點(diǎn)調(diào)查工作時，要結(jié)合我縣就業(yè)失業(yè)動態(tài)五項(xiàng)監(jiān)測工作要求，親密關(guān)注中美貿(mào)易摩擦可能對企業(yè)用工需求和外出務(wù)人員返鄉(xiāng)的影響，準(zhǔn)時收集信息，精準(zhǔn)把握動態(tài)，精確統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，為更好地開展就業(yè)春風(fēng)行動各項(xiàng)活動供應(yīng)數(shù)據(jù)支持。

2.深入宣傳擴(kuò)大影響。

一是舉辦“20xx就業(yè)春風(fēng)行動”新聞公布會。向社會公布此次活動主題、工作目標(biāo)、活動安排等內(nèi)容，進(jìn)一步擴(kuò)大就業(yè)春風(fēng)行動影響力。二是通過新聞媒體公布聘請信息。通過播送、電視等平臺公布全縣大型聘請活動日程安排和重點(diǎn)企業(yè)崗位信息，全方位、多角度、高密度、高頻率地開展宣傳。三是運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)拓寬信息公布渠道。在XX縣政務(wù)網(wǎng)，XX人網(wǎng)等重點(diǎn)網(wǎng)站公布聘請會信息，運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)、微信等信息化效勞手段，做好各階段信息公布、活動宣傳工作。

(二)集中開展階段(時間:20xx年1月下旬到3月底)

工作目標(biāo):抓住一季度人力資源供求旺季的有利時機(jī)，集中開展聘請洽談和崗位對接活動?；顒悠陂g，人社部門將推出“企業(yè)招工定制效勞”，承諾“招工有需求，效勞可定制”，著力解決我縣企業(yè)招工難問題?！捌髽I(yè)招工定制效勞”范圍、方式和內(nèi)容如下:

效勞范圍。一是在我縣境內(nèi)辦理工商注冊、標(biāo)準(zhǔn)用工、依法與員工簽訂勞動合同、繳納社會保險(xiǎn)、有肯定生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模、員工薪酬福利待遇較為優(yōu)厚，有外出招工需求并有肯定市場競爭力的各類企業(yè);二是已在我縣落地但尚未辦理工商注冊、有外出招工需求，經(jīng)相關(guān)招商引資單位推舉的招商引資企業(yè);三是我縣工商聯(lián)組織、有關(guān)商會、協(xié)會推舉的有外出招工需求的企業(yè)。

效勞方式?！捌髽I(yè)招工定制效勞”各項(xiàng)效勞措施將貫穿整個“20xx就業(yè)春風(fēng)行動”活動，只要我縣企業(yè)有招工需求，均可聯(lián)系縣人社局“定制”參與或舉辦專場聘請會。就地就近聘請難以滿意企業(yè)用工需求的，確需到市外省外聘請的，縣人社部門將通過統(tǒng)一購置效勞的方式，由市人社局組織企業(yè)到云南、貴州、四川、陜西、甘肅、河南等勞務(wù)輸出大省，以及我省阜陽、亳州等勞務(wù)輸出大市，為企業(yè)供應(yīng)“量身定制”招工效勞。

效勞內(nèi)容。供應(yīng)五項(xiàng)定制效勞。一是供應(yīng)定制聘請效勞。依據(jù)企業(yè)用工需求和出行意向，通過購置效勞方式，由專業(yè)的民營人力資源效勞機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)組織企業(yè)前往云貴、川陜等勞動力輸出大省開展聘請活動。二是供應(yīng)企業(yè)形象展現(xiàn)效勞。在黃山就業(yè)人才網(wǎng)(黃山公共聘請網(wǎng))設(shè)立專欄幫忙宣傳企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模、社會榮譽(yù)、崗位信息、薪酬福利待遇。三是供應(yīng)市場職業(yè)供求信息詢問指導(dǎo)效勞。幫忙企業(yè)了解全縣人力資源市場供求狀況、崗位工資指導(dǎo)價，從業(yè)人員年齡、性別、文化程度、職業(yè)資格等級等狀況，以便企業(yè)更好地安排招工打算。四是供應(yīng)企業(yè)人力資源規(guī)劃效勞。依托專業(yè)的人力資源效勞機(jī)構(gòu)，為企業(yè)制定長期的人力資源建立方案，供應(yīng)選人、用人、留人等一系列人力資源規(guī)劃效勞，建立健全人才薪酬增長機(jī)制，幫忙企業(yè)穩(wěn)定職工隊(duì)伍。五是供應(yīng)企業(yè)政策指導(dǎo)效勞。供應(yīng)企業(yè)用工、吸納就業(yè)、社會保險(xiǎn)、維權(quán)保障等政策法規(guī)詢問效勞，讓企業(yè)依法依規(guī)最大限度享受政府扶持政策。

1.舉辦形式多樣的“定制”聘請會

(1)開展“2+N”系列聘請活動。在總結(jié)20xx年聘請會的閱歷根底之上，連續(xù)推動“2+N”系列聘請活動，滿意我縣企業(yè)用工和勞動者求職的需求。

(2)組織重點(diǎn)聘請活動。

①在舉辦“2+N”系列聘請會根底上，2月12日(正月初八)在城區(qū)舉辦一場大型聘請會。

②樂觀與縣經(jīng)濟(jì)園區(qū)進(jìn)展對接，組織園內(nèi)重點(diǎn)企業(yè)、規(guī)模企業(yè)舉辦現(xiàn)場聘請會，通過實(shí)行“老帶新”現(xiàn)場聘請形式，組織企業(yè)老員工帶著和介紹鄉(xiāng)鄰、村民、同學(xué)、朋友參與洽談對接活動。

③分別在金字牌鎮(zhèn)、平里鎮(zhèn)、閃里鎮(zhèn)、鳧峰鎮(zhèn)、歷口鎮(zhèn)、安凌鎮(zhèn)舉辦6場鄉(xiāng)鎮(zhèn)專場聘請會。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要做好統(tǒng)計(jì)人員狀況與信息宣傳工作。

(3)舉辦網(wǎng)絡(luò)聘請活動。以黃山公共聘請網(wǎng)為平臺，舉辦網(wǎng)絡(luò)聘請會，準(zhǔn)時公布崗位信息、求職信息，為聘請企業(yè)、求職人員搭建聘請對接網(wǎng)絡(luò)平臺。

(4)開展“接您回家”活動。利用春節(jié)前夕外出務(wù)工人員返鄉(xiāng)時機(jī)，在返鄉(xiāng)人員集中的火車站、汽車站，統(tǒng)籌安排接送人員返鄉(xiāng)，向返鄉(xiāng)務(wù)工人員供應(yīng)就地就近就業(yè)、返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的政策宣傳、資源推介、要素對接等效勞，鼓舞和引導(dǎo)返鄉(xiāng)農(nóng)夫工實(shí)現(xiàn)就地就近工作。

(5)推動“黃山企業(yè)大學(xué)行”活動。親密聯(lián)系招工企業(yè)，依據(jù)企業(yè)人才需求，組織參與市舉辦的企業(yè)專場聘請會和高校職校畢業(yè)生雙選會。

(6)深化“四送一服”人才要素對接活動。加大與有關(guān)高校職校的“校企合作”、“校地合作”力度，常態(tài)化開展“四送一服”人才要素對接活動，為企業(yè)輸送適宜的專業(yè)人才。

2.開發(fā)崗位助力就業(yè)脫貧。通過就業(yè)扶貧基地、就業(yè)扶貧驛站、扶貧車間等載體，針對年齡大、身體差、無法外出就業(yè)或通過市場難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)的貧困勞動者，開發(fā)適宜的居家就業(yè)崗位、幫助性崗位，促進(jìn)崗位對接。

3.開展培訓(xùn)提升勞動者就業(yè)創(chuàng)業(yè)力量。嚴(yán)密結(jié)合企業(yè)崗位需求和勞動者就業(yè)需求，以匹配性為導(dǎo)向，多種形式開展“定崗式”、“定向式”職業(yè)技能培訓(xùn)。加大新錄用人員崗前培訓(xùn)，促進(jìn)勞動者能盡快滿意工作崗位要求，快速上崗、穩(wěn)定就業(yè)。

(三)跟蹤效勞階段(時間:20xx年3月底到4月上旬)