公司讀書活動(dòng)談話－立足三個(gè)提高 增強(qiáng)學(xué)習(xí)實(shí)效

公司讀書活動(dòng)談話－立足三個(gè)提高增強(qiáng)學(xué)習(xí)實(shí)效立足三個(gè)提高增強(qiáng)學(xué)習(xí)實(shí)效——公司讀書活動(dòng)談話學(xué)習(xí)《解放軍精神》等五本書活動(dòng)，是集團(tuán)公司面向“十一五”、促進(jìn)新發(fā)展而采取的一項(xiàng)重要舉措。“五本書”是當(dāng)今社會(huì)廣為倡導(dǎo)的企業(yè)管理優(yōu)秀專著。學(xué)好“五本書”，對(duì)于解決當(dāng)前企業(yè)界最關(guān)心的問題，提高企業(yè)管理水平，凝聚企業(yè)發(fā)展合力，對(duì)于適應(yīng)新形勢，建設(shè)新團(tuán)隊(duì)，促進(jìn)新發(fā)展，具有十分重要的意義。學(xué)好“五本書”，實(shí)現(xiàn)公司黨政“四個(gè)形成”的目標(biāo)，必須緊密聯(lián)系實(shí)際，立足于三個(gè)提高，即提高黨組織的凝聚力、提高黨員干部的戰(zhàn)斗力、提高職工隊(duì)伍的執(zhí)行力，在求實(shí)增效上下功夫。一、提高黨組織的凝聚力“五本書”中反復(fù)強(qiáng)調(diào)了組織作用、團(tuán)隊(duì)精神的重要性。那么，深刻理解“五本書”精神實(shí)質(zhì)，并以此來指導(dǎo)實(shí)踐，就必須多措并舉，首當(dāng)其沖在增強(qiáng)黨組織的凝聚力上下功夫。沒有凝聚力，小而言之，就沒有企業(yè)的做大做強(qiáng)；大而言之，就沒有解放軍的所向披靡、發(fā)展壯大，就沒有新中國的茁壯成長、繁榮富強(qiáng)。這是經(jīng)過實(shí)踐檢驗(yàn)的顛簸不破的結(jié)論。對(duì)我們兗礦來說，實(shí)現(xiàn)新跨越，促進(jìn)新發(fā)展，既是共同基礎(chǔ)，也是根本利益。共同基礎(chǔ)要轉(zhuǎn)化為共同行動(dòng)，就必須做好整合力量、協(xié)調(diào)步調(diào)的工作，進(jìn)行廣泛深入的動(dòng)員、宣傳、組織，使全公司的思想和行動(dòng)、力量和智慧凝聚到一塊，整合越是有方、越是有力、越是有效，凝聚力就越是強(qiáng)大。增強(qiáng)黨組織的凝聚力，首先要注重凝聚力主體的建設(shè)，特別是要建立健全黨的基層組織。按照哪里有黨員哪里就有黨組織的要求，加大基層黨組織的建設(shè)力度，創(chuàng)新黨組織的設(shè)置形式；按照哪里有黨組織哪里就有健全組織生活的要求，抓緊整頓軟弱渙散、作用發(fā)揮不夠突出的基層黨組織。對(duì)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子不健全的，及時(shí)調(diào)整充實(shí)，尤其要選好配強(qiáng)黨支部一把手，因?yàn)橛袝r(shí)黨支部一把手的形象會(huì)影響到群眾對(duì)黨組織的印象和評(píng)價(jià)；要采取有效措施，切實(shí)解決基層黨組織在活動(dòng)場所、經(jīng)費(fèi)等方面存在的具體問題，把解決思想問題與解決實(shí)際困難結(jié)合起來，關(guān)心和愛護(hù)基層干部，充分調(diào)動(dòng)他們的積極性和創(chuàng)造性。增強(qiáng)黨組織的凝聚力，還必須注重凝聚的客體。因?yàn)槟鄣氖侨说牧α?、智慧等與人相關(guān)的因素，所以，增強(qiáng)凝聚力的工作必須體現(xiàn)以人為本。其最主要的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)是了解人、關(guān)心人、團(tuán)結(jié)人。前提是了解人，核心是關(guān)心人（包括尊重人、理解人、教育人、激勵(lì)人），目的是團(tuán)結(jié)人。這既體現(xiàn)了以人為本的理念，也包含了執(zhí)政為民的思想。要在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，因人而異，針對(duì)不同需求，設(shè)計(jì)關(guān)心、教育、激勵(lì)、培養(yǎng)和塑造人的方案，形成以人為本的各項(xiàng)制度。同時(shí)還要讓群眾得到實(shí)實(shí)在在的利益。黨組織有沒有凝聚力、戰(zhàn)斗力，歸根結(jié)底在于有沒有群眾觀念和基礎(chǔ)，代表不代表最廣大人民群眾的利益。要通過幫助黨員和群眾解決實(shí)際困難，進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系。同時(shí)要把握好相關(guān)政策，認(rèn)真落實(shí)黨的路線方針，轉(zhuǎn)變工作方式，改進(jìn)工作方法，提高工作水平，努力做好理順情緒、化解矛盾的工作，把廣大黨員、群眾的注意力進(jìn)一步引導(dǎo)到促進(jìn)改革發(fā)展穩(wěn)定上來。當(dāng)前尤其要結(jié)合“學(xué)習(xí)‘五本書’活動(dòng)”，激發(fā)全體黨員和職工群眾的工作熱情，促進(jìn)兗礦集團(tuán)新發(fā)展。二、提高黨員干部的戰(zhàn)斗力“五本書”中很多事例告訴我們：具有戰(zhàn)斗力的人，才具有追求的沖動(dòng)，才會(huì)不斷地要求自己邁向更高的臺(tái)階。而企業(yè)的進(jìn)步和發(fā)展就恰恰需要這些人。無論是生動(dòng)的舉例還是詳盡的闡釋，《解放軍精神》等五本書給了我們太多的啟示。那么，如何提高黨員干部的戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮他們的先鋒模范作用和戰(zhàn)斗堡壘作用呢?提高黨員干部的戰(zhàn)斗力，首要的是解決好思想觀念問題。對(duì)“解放軍精神”等五本書，要堅(jiān)持“真信”，在思想認(rèn)識(shí)上達(dá)到新高度。堅(jiān)持“真學(xué)”，在學(xué)習(xí)理解上取得新收獲。堅(jiān)持“真用”，在指導(dǎo)實(shí)踐上見到新成效，努力實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展上的新突破。提高黨員干部的戰(zhàn)斗力要敢于正視問題、勇于揭露矛盾。近年來，在各級(jí)組織和廣大黨員干部的共同努力下，我們的工作取得了一些可喜的成就，但也存有一些不容忽視的問題。不少同志憂患意識(shí)和危機(jī)意識(shí)不強(qiáng)，有的甚至熟視無睹，明知不對(duì)卻不及時(shí)加以糾正；還有些同志存有自我滿足思想，滿眼是成績，看不見問題，發(fā)現(xiàn)不了矛盾。這里面既有認(rèn)識(shí)水平的差距，也有工作方法上的原因，但都將影響黨員干部戰(zhàn)斗力的發(fā)揮。提高黨員干部的戰(zhàn)斗力，要高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求。工作上必須深入扎實(shí)、具體到位，必須開拓創(chuàng)新、精益求精。要以深入扎實(shí)的作風(fēng)抓落實(shí)，堅(jiān)持了解情況到一線、檢查督導(dǎo)到一線、解決問題到一線、服務(wù)保障到一線，深入基層、深入實(shí)際、深入群眾，搞好指導(dǎo)，解決問題，力求抓一項(xiàng)成一項(xiàng)鞏固一項(xiàng)，不抓出成效不撒手。同時(shí)