理發(fā)店衛(wèi)生管理制度

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理發(fā)店衛(wèi)生管理制度

1、遵守【公共場所衛(wèi)生管理?xiàng)l例】、【美容美發(fā)場所衛(wèi)

生標(biāo)準(zhǔn)】、【理發(fā)店、美容店衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)】等法律法規(guī)和衛(wèi)生

標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)的有關(guān)規(guī)定，標(biāo)準(zhǔn)美容美發(fā)店經(jīng)營行為，不符合衛(wèi)生

標(biāo)準(zhǔn)要求的，將立即整改到位；

2、建立健全的衛(wèi)生管理制度和崗位責(zé)任制，設(shè)有衛(wèi)生組

織機(jī)構(gòu)，并配有專〔兼〕職衛(wèi)生管理人員；

3、從業(yè)人員經(jīng)體檢培訓(xùn)取得健康證明后上崗；

4、保持室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生整潔；

5、理發(fā)、美容公共用具〔理發(fā)刀具、胡刷、頭梳、毛巾、

圍巾、修手工具、眉鉗、美容盆等〕消毒設(shè)施和制度落實(shí)到位，

能做到一客一用一消毒，美發(fā)場所配備的毛巾與座位比大于

3：1，美發(fā)用品用具所配備的數(shù)量能滿足清洗消毒周轉(zhuǎn)的要求；

6、理發(fā)、染〔燙〕發(fā)分區(qū)設(shè)置，染〔燙〕發(fā)區(qū)分別設(shè)置

排氣通風(fēng)設(shè)施，且運(yùn)轉(zhuǎn)正常；

7、備有供患頭癬等皮膚病傳染病顧客專用的理發(fā)工具。

美容美發(fā)衛(wèi)生管理制度

美容美發(fā)、場所法定代表人或負(fù)責(zé)人是其場所衛(wèi)生管理第一責(zé)任

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人，對(duì)場所衛(wèi)生管理負(fù)全面責(zé)任。場所內(nèi)可設(shè)置兼職衛(wèi)生管理人員，

負(fù)責(zé)人員和場所衛(wèi)生管理的具體工作。

1、每天營業(yè)之前，必須清掃、清潔地面、桌椅、門窗、墻角及工

作的灰塵和蜘蛛網(wǎng)，物品擺放整齊、到位，場所內(nèi)環(huán)境干凈、整潔、

舒適、明亮。

2、每天營業(yè)之中，工作場所及所有的工具應(yīng)保持清潔衛(wèi)生，物品

使用后及時(shí)歸位，地面、桌椅及工作臺(tái)上有多余的物品隨時(shí)清理。

3、每天營業(yè)之后，必須對(duì)地面、工作臺(tái)進(jìn)行清掃、清潔、消毒，

去除灰塵、污物，及時(shí)處理廢棄物。同時(shí)，用品用具進(jìn)行分類清潔、

消毒。

4、美容美發(fā)、場所的通風(fēng)設(shè)施應(yīng)完備，空氣流向合理，保持室內(nèi)、

衛(wèi)生間、地板無異味。

5、場所內(nèi)應(yīng)配有數(shù)量充足的毛巾〔面巾〕等公共用品用具，其配

備的數(shù)量應(yīng)當(dāng)滿足消毒周轉(zhuǎn)的要求。

6、從業(yè)人員上崗前應(yīng)當(dāng)取得“健康合格證明〞。每年年審合格前

方可繼續(xù)從事直接為顧客效勞的工作。從業(yè)人員患有有礙公眾健康疾

病者，治愈之前不得從事直接為顧客效勞的工作。

7、從業(yè)人員應(yīng)保持良好的個(gè)人衛(wèi)生，不留長指甲，勤剪發(fā)、勤修

甲、勤洗澡、勤換衣。工作時(shí)應(yīng)著專用工作服裝，著裝保持整潔。

8、從業(yè)人員不宜在工作區(qū)域內(nèi)食、宿，不宜在工作場所擺放私人

物品。

理發(fā)店衛(wèi)生消毒制度

(一)總那么

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美發(fā)店?duì)I業(yè)場所衛(wèi)生實(shí)行“三清潔〞制度，即班前小清

潔、班中隨時(shí)隨地清潔和班后大清潔，分區(qū)域負(fù)責(zé)清潔，每

周大清理，每月一次大掃除、大清洗，每天小檢查，每月大

檢查。

(二)每日下班后衛(wèi)生清潔

L．地毯、沙發(fā)等軟設(shè)施的灰塵需經(jīng)常清潔。

2．進(jìn)行硬地面的清掃和濕拖。

3．茶幾、收銀臺(tái)，咨詢臺(tái)、窗玻璃、燈具、天花板、

收銀機(jī)、音響、掛鐘、燈光照明、飲水機(jī)、器械設(shè)備等營業(yè)

場所的所有物品都需抹塵。

4．使?fàn)I業(yè)場所所有的擺設(shè)干凈、明殼、無污垢、無水

跡，整潔美觀，室內(nèi)空氣清潔、枯燥、無異味。

5．做好滅蚊、滅蟑螂、滅老鼠工作，定期噴灑藥物。

6．如有冰箱，每月進(jìn)行徹底清理和整理，對(duì)即將過期

的美發(fā)品要按規(guī)定撤換。

7．進(jìn)行消毒柜的使用和清理。

8．對(duì)員工更-衣室進(jìn)行紫外線消毒。

9．部門領(lǐng)班每天必須對(duì)所管理區(qū)域的衛(wèi)生負(fù)有最后責(zé)

任，淋水花草植物及掛圖、宣傳畫的擺放要整齊。

10．注意個(gè)人衛(wèi)生，勤換工作服、工作鞋、襪子等.

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11．掌握紫外線燈光、消毒柜的使用方法、掌握清掃的

順序、抹擦的要求，使房間始終保持清潔，并了解怎樣使用、

保養(yǎng)電器(電視機(jī)、空調(diào)。音響等)設(shè)備等。

(三)個(gè)人衛(wèi)生

1．身體清潔——每天洗澡，保持身體清潔，無異味。

2．容光煥發(fā)——注意飲食衛(wèi)生，不要在街邊小食店亂

吃東西，勞逸結(jié)合，保持精神飽滿。

3．適當(dāng)化裝——女員工需化談妝，化裝應(yīng)適當(dāng)而不夸

張。

4．頭發(fā)整潔——經(jīng)常洗發(fā)，防止頭屑，保持頭發(fā)美觀。

5．口腔清潔——每天刷牙，保持牙齒潔白，口氣清新，

飯后用清水漱口，防止蛀牙。

6．雙手整潔——勤剪指甲，經(jīng)常洗手，保持雙手衛(wèi)生。

7．制服整齊——制服常換洗，穿著要整齊，皮鞋要經(jīng)

常擦拭。

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從業(yè)人員健康培訓(xùn)管理制度

從業(yè)人員健康管理制度

一、從業(yè)人員每年必須進(jìn)行健康檢查，不得超期使用健康

證明。

二、新參加工作的從業(yè)人員、實(shí)習(xí)工、實(shí)習(xí)學(xué)生必須取得

健康證明后上崗，杜絕先上崗后查體的事情發(fā)生，同時(shí)進(jìn)行相

關(guān)培訓(xùn)。

三、管理人員負(fù)責(zé)組織本單位從業(yè)人員的健康檢查工作，

建立從業(yè)人員衛(wèi)生檔案，催促“五病〞人員調(diào)離崗位，并對(duì)從

業(yè)人健康狀況進(jìn)行日常監(jiān)督管理。

四、凡患有痢疾，傷寒，病毒性肝炎等消化道傳染病以及

其他衛(wèi)生疾病的，不得參加生產(chǎn)經(jīng)營。

五、當(dāng)觀察到以下病癥時(shí)，應(yīng)規(guī)定暫停采取特殊的防護(hù)措

施：腹瀉，手外傷、燙傷、皮膚濕疹、長癤子、咽喉疼痛、耳、

眼、鼻溢液、發(fā)熱、嘔吐。

六、從業(yè)人員應(yīng)堅(jiān)持做到“四勤〞。即勤洗手、剪指甲、

勤洗澡、理發(fā)、勤洗衣服、被褥、勤換工作服。禁止長發(fā)、長

胡須、長指甲、戴手飾、涂指甲油、不穿潔凈工作衣帽上崗和

上崗期間抽煙、吃零食以及做與食品生產(chǎn)、加工、經(jīng)營無關(guān)的

事情。

七、對(duì)從業(yè)人員實(shí)行德、能、勤、紀(jì)綜合考核，具優(yōu)者給

予表揚(yáng)或獎(jiǎng)勵(lì)：對(duì)綜合考核成績欠佳者進(jìn)行批評(píng)教育使其改

正；對(duì)不改者勸其離崗或規(guī)定依法解除勞動(dòng)合同。

八、應(yīng)建立從業(yè)人員健康檔案。定期對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行健康

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管理培訓(xùn)，并做好培訓(xùn)記錄。

從業(yè)人員培訓(xùn)管理制度

一、經(jīng)營人員必須在接受平安法律法規(guī)和平安知識(shí)培訓(xùn)并

經(jīng)考核合格后，方可從事生產(chǎn)經(jīng)營工作。

二、定期組織管理人員、從業(yè)人員參加平安知識(shí)、職業(yè)道

德和法律、法規(guī)的培訓(xùn)以及衛(wèi)生操作技能培訓(xùn)。

三、培訓(xùn)對(duì)象包括平安管理人員、門店及部門負(fù)責(zé)人和從

業(yè)人員及涉及平安的相關(guān)人員。

四、新參加工作的人員包括實(shí)習(xí)工、實(shí)習(xí)生必須經(jīng)過培訓(xùn)、

考試合格前方可上崗。

五、培訓(xùn)方式以集中講授與現(xiàn)場培訓(xùn)相結(jié)合，定期考核，

不合格者重新培訓(xùn)學(xué)習(xí)，待考試合格后再上崗。

六、建立從業(yè)人員平安知識(shí)培訓(xùn)檔案，將培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)

內(nèi)容、考核結(jié)果記錄歸檔，以備查驗(yàn)。

從業(yè)人員“五病〞調(diào)離制度

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一、公共場所經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)建立并執(zhí)行從業(yè)人員健康檢查

和健康檔案管理制度。

二、新參加工作的公共場所從業(yè)人員必須事先進(jìn)行健康檢

查，取得健康合格證明，持證〔明〕上崗，并按規(guī)定定期體檢。

三、凡患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎〔甲型病毒性、戊型

病毒性肝炎〕、活動(dòng)期肺結(jié)核、化膿性、滲出性或接觸性皮膚

病患者必須立即調(diào)離直接為顧客效勞的工作崗位，治愈前方可

恢復(fù)原工作。

四、公共場所經(jīng)營單位應(yīng)做到從業(yè)人員“五病〞調(diào)離率

100%，及時(shí)向衛(wèi)生行政部門上報(bào)調(diào)離情況和應(yīng)對(duì)措施。

五、公共場所經(jīng)營單位應(yīng)建立“五病〞調(diào)離人員登記本，

做好“五病〞調(diào)離記錄，無調(diào)離的，每年“零〞記錄,記錄本

保存三年。

六、公共場所經(jīng)營單位對(duì)從業(yè)人員健康體檢和健康狀況管

理應(yīng)做到專人負(fù)責(zé)，統(tǒng)籌管理。

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房屋租賃合同

乙方姓名：店名：工商注冊(cè)法人：

本著平等互利，共同開展的原那么，經(jīng)雙方協(xié)商，就乙方租

賃甲方房屋一事簽訂如下合同：

第一條租賃內(nèi)容

甲方同意將模具廠原招待所西側(cè)房間〔單身樓西半側(cè)陽面〕

第〔〕間租給乙方，并同意乙方從事商業(yè)門店。

第二條租賃期限

租賃期限為二年，2021年3月15日至2021年3月15日，房

租分二次付清，一年一付，提前兩月付下一年房租，金額：小寫

〔〕，大寫：，超過日期按總金額的百分之一

收取滯納金。

第三條其它費(fèi)用

如水、電、暖、衛(wèi)生費(fèi)等按當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)實(shí)際物業(yè)管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第四條其它事項(xiàng)

1、甲方同意乙方加寬門店及裝潢門店，但不得破壞樓房的整

體結(jié)構(gòu)，不得危及樓房整體平安。

2、在租賃期間，如城市規(guī)劃建設(shè)需撤除時(shí)，乙方?jīng)]有任何賠

償應(yīng)無條件搬遷，甲方應(yīng)如數(shù)退還乙方房租剩余月份的租金。

3、在租賃期間，乙方如單方毀約，甲方不得退還乙方租金。

4、乙方利用承租房進(jìn)行非法活動(dòng)，損害共同利益的，并且將

房屋轉(zhuǎn)借、轉(zhuǎn)租及轉(zhuǎn)讓他人的，甲方有權(quán)終止合同，收回房屋。

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本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，雙方簽字后生效。

甲方簽字：乙方簽字：

負(fù)責(zé)人：負(fù)責(zé)人：

電話：電話：

簽訂日期：年月日

長治高新區(qū)衛(wèi)生組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)

組長：

組員：

衛(wèi)生管理員：

衛(wèi)生組織機(jī)構(gòu)內(nèi)的成員承當(dāng)本單位經(jīng)營活動(dòng)的職能，主要

包括：

一、組織從業(yè)人員進(jìn)行衛(wèi)生法律和衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)；

二、制定衛(wèi)生管理制度及崗位責(zé)任制度，