關(guān)于車間主任述職報(bào)告通用范文8篇

關(guān)于車間主任述職報(bào)告通用范文8篇

關(guān)于車間主任述職報(bào)告通用范文1

2023年馬上過(guò)去，這一年在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的努力下，開(kāi)展“創(chuàng)立學(xué)習(xí)型企業(yè)”的活動(dòng)，以“講安全、講文明、講和諧”為基準(zhǔn)，以“抓質(zhì)量、促生產(chǎn)、講效率”為目標(biāo)的工作方針指引下，完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。在此，我感謝領(lǐng)導(dǎo)及在座各位!為了明年更好地工作，現(xiàn)將今年的車間主任工作向領(lǐng)導(dǎo)及各位同事述職。

一、改良生產(chǎn)流程和工作方式

只有專業(yè)，才能更好!人的精力有限，專注一項(xiàng)事情會(huì)做得更好。年初，鉚焊車間一改正去的工作方式，對(duì)生產(chǎn)流程進(jìn)展改組，分為：下料組、焊接組、裝配組、和專人刷漆等分工。調(diào)整后解決了工作中同一時(shí)間都要使用某一種工具的現(xiàn)象，解決了同一產(chǎn)品主體上的附件尺寸不一、外形不同的現(xiàn)象，解決了鋼板、機(jī)加工件、標(biāo)準(zhǔn)件亂擺亂放的現(xiàn)象，車間的工作環(huán)境得到了改善。成品、半成品工件的擺放開(kāi)頭漸漸有序整齊起來(lái)。產(chǎn)品從外觀到內(nèi)在質(zhì)量的穩(wěn)定性呈上升趨勢(shì)。原材料避開(kāi)了鋪張。氣割和電焊機(jī)等設(shè)備得到有效的調(diào)整，發(fā)揮出最大的作用。

二、定期召開(kāi)班組會(huì)議

只有思想統(tǒng)一，步調(diào)才能全都!每周至少一次的班組會(huì)議，是組長(zhǎng)對(duì)車間的生產(chǎn)任務(wù)和產(chǎn)品要求有了深層次的了解，增加了工作的必勝信念。通過(guò)班組會(huì)議，我們排解了分歧、統(tǒng)一了行動(dòng)，工作的安排既能有序進(jìn)展又能在工作中準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺(jué)問(wèn)題、解決問(wèn)題。消極的語(yǔ)言、不標(biāo)準(zhǔn)的工作行為、不負(fù)責(zé)任的工作態(tài)度，在這和諧的氣氛中漸漸消逝。

三相互學(xué)習(xí)、相互提高

在工作中獵取學(xué)問(wèn)，提高了自身的工作力量，再把學(xué)問(wèn)運(yùn)用到工作中去，使工作能夠有效地進(jìn)展和提高。例如：在車間的折彎?rùn)C(jī)修理過(guò)程中，除了需要有必備的裝配學(xué)問(wèn)外，預(yù)防焊接變形是一個(gè)新課題。在趙工的指導(dǎo)下，周國(guó)平他們順當(dāng)?shù)耐瓿傻男蘩砣蝿?wù)。我想他們會(huì)有切身的感受的。再比方：在產(chǎn)品的主體組對(duì)和焊接過(guò)程中，因主體的外形不同和一些不確定因素，經(jīng)常會(huì)看到組長(zhǎng)們?cè)谝黄鹕逃懞蜖?zhēng)辯。這應(yīng)當(dāng)也是相互學(xué)習(xí)和相互提高的一個(gè)過(guò)程吧。

四高效工作、安全生產(chǎn)

提高工作力量后，在高效工作的.同時(shí)，也要留意安全生產(chǎn)。在車間普及安全學(xué)問(wèn)，提高安全意識(shí)。不管什么工作，安全必需放在首位。講安全已在車間內(nèi)形成一種風(fēng)氣。盡管如此，車間里仍有小的工傷事故發(fā)生。以后我會(huì)加大對(duì)安全的工作力度，將事故隱患消退在萌芽狀態(tài)，杜絕此類事情發(fā)生!

其實(shí)，我自身也有許多缺乏之處，請(qǐng)大家指出，我會(huì)努力改正的。總之，在新的一年內(nèi)，我會(huì)連續(xù)努力學(xué)習(xí)和工作。請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和在座各位監(jiān)視!

關(guān)于車間主任述職報(bào)告通用范文2

作為車間副主任，在分管領(lǐng)導(dǎo)及主任的領(lǐng)導(dǎo)下，在各部門的真誠(chéng)協(xié)作和大力支持下，始終堅(jiān)持“生產(chǎn)加工鐵手抓質(zhì)量、質(zhì)量管控鐵手抓過(guò)程、過(guò)程治理鐵手抓細(xì)節(jié)“的生產(chǎn)加工理念，以《打葉車間細(xì)節(jié)治理規(guī)章》(以下簡(jiǎn)稱“規(guī)章“)為平臺(tái)，以連續(xù)推行落實(shí)《規(guī)章》為手段，以全面提升車間整體生產(chǎn)加工及效勞水平為目標(biāo)，本著“狠、嚴(yán)、細(xì)“的工作原則，在安全文明生產(chǎn)、產(chǎn)品質(zhì)量管控、員工教育與培訓(xùn)等方面，勵(lì)精圖治、全力拼搏、開(kāi)拓創(chuàng)新，順當(dāng)完成了公司交給的各項(xiàng)工作任務(wù)，并取得了較好的成績(jī)。現(xiàn)將任車間副主任以來(lái)的工作狀況述職如下，請(qǐng)予評(píng)議。

一、生產(chǎn)加工鐵手抓質(zhì)量，突出一個(gè)“狠“字

任車間副主任以來(lái)，在整個(gè)生產(chǎn)過(guò)程中，始終牢記“質(zhì)量就是生命“的方針。嚴(yán)格執(zhí)行行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和《質(zhì)量治理體系》要求，一切工作都聽(tīng)從、效勞于質(zhì)量，自始至終把質(zhì)量放在第一位。

一是狠狠抓住“質(zhì)量意識(shí)“這根弦。質(zhì)量意識(shí)的強(qiáng)弱，直接影響到“質(zhì)量責(zé)任“與“標(biāo)準(zhǔn)意識(shí)“.近二年在車間主任領(lǐng)導(dǎo)下，在操作工的“質(zhì)量意識(shí)“教育與培育方面下了硬功夫，花了大力氣，效果非常明顯。

二是狠狠抓住“標(biāo)準(zhǔn)操作“這根繩。標(biāo)準(zhǔn)操作是保證生產(chǎn)加工質(zhì)量的技術(shù)根底。依據(jù)操作技能與標(biāo)準(zhǔn)化要求，對(duì)員工進(jìn)展了屢次自培自訓(xùn)。在生產(chǎn)過(guò)程中幫教，在幫教中提高;在實(shí)踐中探究，在探究中進(jìn)步。無(wú)論新老操作人員在操作技術(shù)與標(biāo)準(zhǔn)上均有了長(zhǎng)足進(jìn)步。

三是狠狠抓住工藝指標(biāo)這根筋。工藝指標(biāo)既是行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)，也是客戶的要求。近二年特殊是20xx年，車間克制往年只看成品是否合格的陋俗，把只看成品工藝指標(biāo)合格轉(zhuǎn)變?yōu)榇_保每道工序工藝指標(biāo)達(dá)標(biāo)，并且以一貫之，從不放松，真正保證了產(chǎn)品質(zhì)量的持續(xù)穩(wěn)定性。

二、質(zhì)量監(jiān)控鐵手抓過(guò)程，突出一個(gè)“嚴(yán)“字

產(chǎn)品質(zhì)量的優(yōu)劣主要在于過(guò)程管控嚴(yán)松度。在質(zhì)量管控中，高度重視每道工序的嚴(yán)格掌握，真正從產(chǎn)品結(jié)果掌握向過(guò)程掌握轉(zhuǎn)變。

首先，嚴(yán)把各道工序質(zhì)量關(guān)。堅(jiān)決杜絕不合格產(chǎn)品流入下一道工序，使整個(gè)生產(chǎn)流程良性循環(huán)。

其次，嚴(yán)把雜物掌握關(guān)。自始至終把雜物選擇工作作為質(zhì)量管控的重要環(huán)節(jié)，從鋪葉解把到復(fù)烤機(jī)尾，序序把關(guān)、層層把關(guān)、“嚴(yán)防死守“,確保一類雜物為零。

再次，嚴(yán)把產(chǎn)品水份關(guān)。加工中水份掌握是產(chǎn)品質(zhì)量的重中之重。年度烤季從回潮、潤(rùn)葉、復(fù)烤等重要環(huán)節(jié)、對(duì)水份管控是費(fèi)了心思的，依據(jù)各中煙公司不同的共性化需求，進(jìn)展調(diào)整與掌握，滿意了客戶的要求，如紅云集團(tuán)在加工過(guò)程中“臨界點(diǎn)潤(rùn)葉工藝“和“低溫烘烤工藝技術(shù)“給我們上了生動(dòng)的一課，受益非淺。對(duì)參數(shù)的調(diào)控與等級(jí)的比照起到了技術(shù)性的指導(dǎo)作用，真正能將加工水分把握得住，把握得準(zhǔn)。

三、過(guò)程治理鐵手抓環(huán)節(jié)，突出一個(gè)“細(xì)“字

第一、班與班、機(jī)臺(tái)與機(jī)臺(tái)之間交接記錄做得細(xì)。不留遺漏、不缺工程，真正做到了數(shù)據(jù)全、數(shù)字準(zhǔn)、工程齊。交班清晰，接班明白。

其次、當(dāng)班考評(píng)考核做得細(xì)。從勞動(dòng)紀(jì)律、標(biāo)準(zhǔn)操作、安全檢查、生產(chǎn)流程、到設(shè)備運(yùn)行狀況，均有考評(píng)考核結(jié)果。既有數(shù)字上的量化，又有文字上的記錄，為車間的全面治理供應(yīng)了科學(xué)的第一手資料。

第三、安全工作抓得細(xì)。安全是生產(chǎn)的重點(diǎn)、要點(diǎn)，安全就是穩(wěn)定，安全就是效益，安全無(wú)小事。近二年始終把安全工作納入“績(jī)效考評(píng)考核“.實(shí)行“值班主任、段長(zhǎng)、機(jī)臺(tái)“三層考核，每班一考核為日考，每周一考核為周考，每月一評(píng)比為月考，將考核結(jié)果納入績(jī)效獎(jiǎng)罰。通過(guò)三層嚴(yán)考細(xì)評(píng)，車間安全生產(chǎn)工作無(wú)一例安全事故。

四、存在的缺乏與改良措施

(一)存在的缺乏：

1、治理不到位。

2、因工作忙亂，有時(shí)不按程序辦事處事，留下安全隱患。

3、《規(guī)章》落實(shí)不徹底，時(shí)松時(shí)緊、時(shí)好時(shí)壞。

(二)改良措施：

1、治理不到位是由于“規(guī)章“沒(méi)落實(shí)。因而在今后工作中要加大各項(xiàng)工作的落實(shí)力度、檢查力度、考評(píng)力度。

2、不按程序辦事處事，是由于對(duì)操作技能與工作內(nèi)容不明白，因此在今后工作中要加大對(duì)員工“標(biāo)準(zhǔn)化“培訓(xùn)的力度與深度。

3、“規(guī)章“落實(shí)不切底，是由于執(zhí)行力度不夠。在今后工作中要嚴(yán)格要求員工對(duì)定了的事就要執(zhí)行，執(zhí)行就要到位;凡事都必需要有“安排、落實(shí)、檢查、考核、評(píng)定“等程序，不行或缺。

五、下步工作根本思路：

(一)、要在《規(guī)章》推行與落實(shí)上下苦功夫，練好內(nèi)功，養(yǎng)好習(xí)慣，真正將《細(xì)則》條款落實(shí)到工作中去，落實(shí)到細(xì)節(jié)中去。

(二)、要在現(xiàn)場(chǎng)治理上花大氣力，常抓不松、持之以恒，以切底轉(zhuǎn)變車間的面貌。

(三)、要主動(dòng)加大與相關(guān)部門的溝通力度，防止信息慢缺，確保工作順暢運(yùn)轉(zhuǎn)。

我信任，只要一心撲在工作上，懇切作人，扎實(shí)做事，恪盡職守，一如既往的強(qiáng)化內(nèi)管，始終如一的保持良好的精神狀態(tài)，以劇烈的事業(yè)心與責(zé)任感去努力克制困難，迎接挑戰(zhàn)，堅(jiān)固樹(shù)立“自信不自滿，潛心做事“的思想，信任自己的各項(xiàng)工作就會(huì)有喜色，也肯定能為公司的騰飛做出自己的新奉獻(xiàn)。

關(guān)于車間主任述職報(bào)告通用范文3

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我進(jìn)入車間工作已經(jīng)是第八年以上了，作為車間的主任，對(duì)于這一年的工作，我想我是有一個(gè)很好的態(tài)度和方式的。一年很快就要完畢，我想在這里對(duì)自己過(guò)去一年時(shí)間的表現(xiàn)和工作進(jìn)展一次總結(jié)。

一、態(tài)度積極，工作上進(jìn)

這一年，我們工廠迎來(lái)了一次巨大的挑戰(zhàn)，今年車間的離職率比擬高，所以在人員方面還是處于一個(gè)很被動(dòng)的狀況。雖然處于這種狀態(tài)之中，但是我一刻也沒(méi)有放松，堅(jiān)持把自己的工作治理好，保持一個(gè)上進(jìn)和積極地態(tài)度去學(xué)習(xí)和工作，任何事情都不行能一時(shí)間內(nèi)有所提升，也不行能一恍惚之間摧毀。所以只要保持下去，這一切就有可能會(huì)得到改善。今年我們車間也是依據(jù)這樣的一種觀念維持下來(lái)的。只要我們不放松，就有力量去突破和進(jìn)步。

二、治理合格，改善方式

這一年的治理工作是很重的，首先在人員治理方面，我花費(fèi)了比去年更多的精力和時(shí)間。有幾個(gè)月大家的心情都比擬低迷，所以我也做了一個(gè)打氣的人，鼓舞大家振作起來(lái)，把手里的工作以更高的效率完成好。我也改善了平常和同事們相處的方式，只要大家有什么意見(jiàn)，都可以過(guò)來(lái)直接跟我談，我更好的融入了這個(gè)集體中，所以對(duì)大家也有了更多的了解，讓我們之間的合作也更加的順當(dāng)和暢通了。其實(shí)對(duì)于一個(gè)集體來(lái)說(shuō)，團(tuán)結(jié)是很重要的，團(tuán)魂則是團(tuán)結(jié)的根底。所以，我會(huì)在來(lái)年連續(xù)努力，爭(zhēng)取一個(gè)更好的治理方式。

三、彌補(bǔ)缺乏，規(guī)劃將來(lái)

過(guò)去的缺乏，就要準(zhǔn)時(shí)去彌補(bǔ)。現(xiàn)在我們的狀態(tài)還是可以的，但是也存在著一點(diǎn)點(diǎn)的缺乏。首先是我們做事的效率還是沒(méi)有提高許多，這一點(diǎn)是需要去努力的。平常我會(huì)多花一些時(shí)間放在討論方法上面，并且大力鼓舞同事們平常提出創(chuàng)新，提出建議。我覺(jué)得這是我們工作中改善缺乏最好的方式。此外，我也會(huì)規(guī)劃好將來(lái)，保持一個(gè)更加積極的態(tài)度去做好將來(lái)的每一件事，每一份工作，不辜負(fù)每一位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們車間的信任和期望。

時(shí)間真的是一件讓人意猶未盡的事情?；蛟S許多東西都是要丟棄的，許多東西都是要重新制造的。新的一年，我會(huì)鼓舞自己，去找到一個(gè)更好的目標(biāo)，找到一個(gè)更加完善的工作方式，更好的進(jìn)展下去，進(jìn)展下去。

此致

敬禮！

述職人：xxx

20xx年x月x日

關(guān)于車間主任述職報(bào)告通用范文4

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

過(guò)去的一年是公司的團(tuán)隊(duì)建立年，在這一年里，本車間在公司領(lǐng)導(dǎo)班子和生產(chǎn)部的正確領(lǐng)導(dǎo)下圍繞以生產(chǎn)為中心，抓安全，保質(zhì)量，促節(jié)能降耗，結(jié)合7S治理，不斷強(qiáng)化車間根底治理工作，狠抓落實(shí)。經(jīng)過(guò)全體職工的共同努力，車間的綜合治理工作逐步完善，圓滿的完成了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)?，F(xiàn)將這一年工作匯報(bào)如下：

一、注意學(xué)習(xí)，不斷提高自身素養(yǎng)，提升工作力量

不管是提高自身素養(yǎng)還是提升工作力量都離不開(kāi)學(xué)習(xí)，俗話說(shuō)活到老學(xué)到老，通過(guò)不斷地學(xué)習(xí)才能發(fā)覺(jué)自己平常工作中暴露出的問(wèn)題，從而改善，哪怕是微缺乏道的細(xì)節(jié)，天長(zhǎng)日久下來(lái)也是一筆能夠促進(jìn)工作的財(cái)寶。培育一支德才兼?zhèn)涞穆毠り?duì)伍始終是車間工作的重點(diǎn)之一。

公司開(kāi)展了培訓(xùn)活動(dòng)和7S工作的推動(dòng)，在此次活動(dòng)中車間員工自身素養(yǎng)，工作力量有了大的提高，從而我也看到了團(tuán)隊(duì)的缺乏，但是我不氣餒，領(lǐng)導(dǎo)班組人員做好7S工作，根據(jù)7S標(biāo)準(zhǔn)，做到現(xiàn)場(chǎng)清潔，物品擺放整齊，地面無(wú)雜物，對(duì)員工高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù)以結(jié)果為導(dǎo)向，堅(jiān)決執(zhí)行，肯定聽(tīng)從。促進(jìn)員工之間更好的團(tuán)結(jié)協(xié)作，增加員工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。一年來(lái)也有新員工安排到車間工作，我高度重視，實(shí)行了由班組長(zhǎng)牽頭詳細(xì)負(fù)責(zé)的方式，對(duì)新工的工作業(yè)務(wù)技能、安全生產(chǎn)學(xué)問(wèn)等進(jìn)展崗前操作培訓(xùn)。

二、時(shí)刻牢記安全生產(chǎn)

樹(shù)立法治觀念，提高員工安全意識(shí)，將責(zé)任落實(shí)到每個(gè)員工，班組長(zhǎng)是本班組第一安全責(zé)任人，要切實(shí)的負(fù)責(zé)好本班組安全，不行有半點(diǎn)馬虎。安全是企業(yè)之本，沒(méi)有安全，就沒(méi)有一切。當(dāng)遇到不留意安全操作的員工，準(zhǔn)時(shí)制止，從不姑息。把安全隱患?xì)缭诿妊繝顟B(tài)。時(shí)刻教育員工牢記安全意識(shí)，堅(jiān)決做到不損害自己，不損害他人，不被他人損害。

車間的工作核心是；安全生產(chǎn)、保質(zhì)保量。安全口號(hào)是、我的安全我負(fù)責(zé)，他人安全我有責(zé)。特殊是我們xx行業(yè)，這一重工業(yè)，安全生產(chǎn)問(wèn)題更為重要，我公司領(lǐng)導(dǎo)歷來(lái)也高度重視，安全成產(chǎn)工作，不但總結(jié)安全生產(chǎn)閱歷教訓(xùn)還明確提出并堅(jiān)持，安全第一，預(yù)防為主的方針。并提了新的更高要求，搞好安全生產(chǎn)，首選要向職工負(fù)責(zé)，向企業(yè)負(fù)責(zé)，給企業(yè)職工制造一個(gè)安康、安全、穩(wěn)定、和諧的工作環(huán)境，這就要求我在安全生產(chǎn)治理工作中，必需從指導(dǎo)思想和目標(biāo)上，從工作內(nèi)容和方法上，從治理手段和措施方面都應(yīng)有一個(gè)新思路，新要求和新目標(biāo)，并落實(shí)到安全生產(chǎn)工作的實(shí)踐中去，不斷改良和加強(qiáng)我的安全工作。

三、狠抓現(xiàn)場(chǎng)節(jié)能降耗，提高工作質(zhì)量

企業(yè)是我家，維護(hù)靠大家，在這一年的工作中，本車間大量的使用了回用的舊外罩、舊錐套、舊吊耳，拆缸后可回用部件，很好的為公司節(jié)省了不少本錢。下半年公司由于受大氣候的影響，生產(chǎn)任務(wù)不是很飽滿。越是在這種時(shí)候節(jié)能降耗工作越是要狠抓。小到節(jié)省一度電一滴水，大到愛(ài)惜公司的設(shè)備和原材料。車間在生產(chǎn)的時(shí)候，我常常在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)展檢查，發(fā)覺(jué)問(wèn)題準(zhǔn)時(shí)處理。

開(kāi)班前班后會(huì)時(shí)，教育員工在工作中要做到人走機(jī)停，順手關(guān)水，平常保養(yǎng)設(shè)備多專心，設(shè)備是大家吃飯的工具。只有把員工的利益和公司的利益結(jié)合起來(lái)才會(huì)讓員工從心里人熟悉到設(shè)備的重要性。放假前帶著班組長(zhǎng)檢查門窗。只有以高度的責(zé)任感，使命感和積極的工作態(tài)度對(duì)待工作，才能收獲工作中帶來(lái)的果實(shí)，再生產(chǎn)過(guò)程中要求員工團(tuán)結(jié)全都地趕任務(wù)，任務(wù)量大得的時(shí)候，以能者多勞的方法，讓難度大的活壓在教師傅肩上干，在完成車間本職任務(wù)的根底上還幫助兄弟車間加工上下支撐、中軸、支座、小缸筒等工作，確保準(zhǔn)時(shí)發(fā)貨，提高了公司的信譽(yù)。

四、抓好班組建立，發(fā)揮班組長(zhǎng)的骨干帶頭作用

只有完善的團(tuán)隊(duì)，沒(méi)有完善的個(gè)人。為了讓每個(gè)員工在工作中能積極進(jìn)取，任勞任怨的干好本職工作，車間實(shí)行讓每個(gè)員工回想以前待過(guò)的公司與現(xiàn)在的xx比照，然后擺正自己的位置，更好的為公司效勞。發(fā)揮班組長(zhǎng)的骨干帶頭作用，每個(gè)班組長(zhǎng)起直接領(lǐng)導(dǎo)帶頭作用，是重要的紐帶和橋梁。車間班組長(zhǎng)工作的好壞將直接影響到本車間的工作質(zhì)量和工作效益。

為了班組長(zhǎng)很好的開(kāi)展工作，每月我都會(huì)召開(kāi)兩次以上的班組長(zhǎng)會(huì)議，將平常工作中發(fā)覺(jué)的問(wèn)題和狀況做具體的分析和爭(zhēng)論，并針對(duì)發(fā)生的問(wèn)題和特別狀況準(zhǔn)時(shí)實(shí)行緊急措施處理并指導(dǎo)，提高了班組長(zhǎng)的工作力量和應(yīng)對(duì)力量。同時(shí)，要求班組長(zhǎng)不斷學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)素養(yǎng)。在做好本職工作外，同時(shí)還要求他們關(guān)懷員工的思想狀況，定期組織員工進(jìn)展談心，教育大家樹(shù)立仆人翁責(zé)任感，把個(gè)人命運(yùn)與公司的榮譽(yù)嚴(yán)密聯(lián)系起來(lái)，從而調(diào)發(fā)動(dòng)工的工作熱忱，促進(jìn)車間工作的順當(dāng)開(kāi)展。

五、嚴(yán)抓質(zhì)量，提高產(chǎn)品知名度

隨著公司的規(guī)模擴(kuò)大和品牌知名度的提升，客戶對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量要求越來(lái)越高，出于對(duì)公司負(fù)責(zé)，對(duì)自己負(fù)責(zé)，我作為公司治理人員從未對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量輕視，工作中積極協(xié)作品質(zhì)治理部開(kāi)展的各項(xiàng)工作，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，確保產(chǎn)品質(zhì)量不但提升，教育員工嚴(yán)格按工藝要求加工每一件產(chǎn)品，從不流失一件不合格產(chǎn)品。

好的方面我會(huì)連續(xù)發(fā)揚(yáng)，再接再厲，不到之處盼望各位領(lǐng)導(dǎo)及同事多給與指導(dǎo)和幫忙，提出珍貴意見(jiàn)。我將在下一年以更加積極的工作熱忱精彩的完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

此致

敬禮！

述職人：xxx

20xx年x月x日

關(guān)于車間主任述職報(bào)告通用范文5

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

回憶一年的工作，有許多感概。我主要的職責(zé)是通過(guò)規(guī)劃、組織、掌握與領(lǐng)導(dǎo)來(lái)實(shí)現(xiàn)對(duì)車間行政事務(wù)全面治理與監(jiān)控。這一年的工作中，有成績(jī)，也有缺乏。下面我這一年的工作進(jìn)展述職，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)及各位同事賜予指正。

一、堅(jiān)持車務(wù)段民主治理工作的指導(dǎo)思想

積極圍繞車間中心工作，堅(jiān)持以人為本，堅(jiān)持完善車間職工代表大會(huì)制度，進(jìn)一步深化廠務(wù)公開(kāi)，積極探究車間民主治理新形式，強(qiáng)力推動(dòng)政治文明建立，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮廣闊職工的積極性和制造性，為段、站深化改革、促進(jìn)進(jìn)展，全面實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)治理目標(biāo)供應(yīng)了強(qiáng)大動(dòng)力。

1、增加意識(shí)，聚心合理，在推動(dòng)民主政治建立上取得了新成效。結(jié)合本車間實(shí)際，把勞動(dòng)關(guān)系和諧作為民主治理的重要載體。根據(jù)“政治上保證、制度上落實(shí)、權(quán)益上維護(hù)、素養(yǎng)上提高”的要求，積極發(fā)動(dòng)職工代表和廣闊職工群眾參加車間民主政治建立，形成強(qiáng)大的合力，為段站和諧進(jìn)展供應(yīng)了有力的群眾根底。

2、行使職權(quán)，提高工作質(zhì)量，推動(dòng)職代會(huì)制度建立取得新成效。仔細(xì)貫徹落實(shí)段站、《職工代表大會(huì)實(shí)施細(xì)則》，完善車間職工代表大會(huì)制度建立。嚴(yán)格根據(jù)職代會(huì)條例行使職權(quán)。做好提案征集工作，車間有力量自己解決的馬上解決，超越車間力量范圍的根據(jù)程序準(zhǔn)時(shí)向上級(jí)反應(yīng)，征求盡快立案，做到件件有回音，案案有落實(shí)。根據(jù)述廉、評(píng)廉、考廉有關(guān)規(guī)定，做好述職評(píng)議工作，把評(píng)議結(jié)果作為治理人員任免的重要依據(jù)。同時(shí)抓好車間職工代表隊(duì)伍建立，供應(yīng)一切可能的時(shí)機(jī)讓職工代表參與多種形式的培訓(xùn)，不斷提升職工代表素養(yǎng)，使職工代表一新的面貌投入到實(shí)際工作當(dāng)中去。

3、求效務(wù)實(shí)，探究創(chuàng)新，深化廠務(wù)公開(kāi)。進(jìn)一步加強(qiáng)車間事務(wù)公開(kāi)化、標(biāo)準(zhǔn)化建立，不斷完善廠務(wù)公開(kāi)運(yùn)作機(jī)制。有效利用車間公示欄，大力推廣“陽(yáng)光工程”，做到了職工想知道什么就能知道什么，仔細(xì)聽(tīng)取職工群眾的意見(jiàn)和建議，對(duì)于提出的正值合理要求盡快納入車間工作議程，確保了職工群眾的知情權(quán)、參加權(quán)、監(jiān)視權(quán)，使民主治理公開(kāi)化落實(shí)處。

二、注意自身理論學(xué)習(xí)，始終保持思想上的先進(jìn)性

一年來(lái)，我始終堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)，過(guò)集中學(xué)習(xí)自學(xué)形式，在思想上有了很大的轉(zhuǎn)變，世界觀、人生觀、價(jià)值觀得到了改造，較好地克制了“船到碼頭車到站”的思想。與此同時(shí)，我還仔細(xì)學(xué)習(xí)現(xiàn)代企業(yè)治理學(xué)問(wèn)、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)學(xué)問(wèn)，關(guān)注當(dāng)前鐵路改革的形勢(shì)，學(xué)習(xí)先進(jìn)的治理理念，積極拓展視野，拓寬思路。

不斷提高自身理論水平和治理力量。在思想上、行動(dòng)上，我始終與上級(jí)保持高度全都，堅(jiān)決聽(tīng)從上級(jí)組織打算和安排，堅(jiān)決不移地貫徹上級(jí)的方針政策，堅(jiān)決執(zhí)行上級(jí)各項(xiàng)工作部署。在開(kāi)展的四查一整頓活動(dòng)中，我堅(jiān)持帶頭從自身做起，對(duì)檢查發(fā)覺(jué)自己在思想上、治理上、作風(fēng)上存在的問(wèn)題逐條落實(shí)整改。我始終把學(xué)習(xí)貫穿始終，通過(guò)不斷學(xué)習(xí)，提高了思想覺(jué)悟，堅(jiān)決了政治信仰，始終保持了思想上的先進(jìn)性。

三、加強(qiáng)安全治理，狠抓安全工作不放松

由于對(duì)運(yùn)輸暢通和安全生產(chǎn)提出了新的更高的要求，再加上設(shè)備修理、施工多，新職人員間續(xù)頂崗缺乏工作閱歷，安全根底薄弱，安全壓力空前。安全的好壞，事關(guān)我段進(jìn)展穩(wěn)定大局。作為基層安全治理第一責(zé)任人，我始終堅(jiān)持“安全第一”的思想，做到任何時(shí)候都把安全擺在重中之重位置來(lái)抓。一是重視安全根底建立。

堅(jiān)持以“逐級(jí)負(fù)責(zé)”為主線，落實(shí)“領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、分工負(fù)責(zé)、專業(yè)負(fù)責(zé)、崗位負(fù)責(zé)”的要求，從車間班子、各值班主任到班組長(zhǎng)、各崗位職工，逐級(jí)確立“安全第一責(zé)任人”，細(xì)化了車間大班治理人員、班組長(zhǎng)月度考核方法及崗位職工安全積分考核方法。進(jìn)一步明確了各級(jí)崗位工作標(biāo)準(zhǔn)、程序和內(nèi)容，把安全責(zé)任貫穿到生產(chǎn)全部過(guò)程中。二是落實(shí)檢查監(jiān)視制度。完善了車間班子、業(yè)務(wù)室、各大班和班組監(jiān)視檢查制度。運(yùn)用“盯住不落實(shí)的事，盯住不落實(shí)的人”的工作方法，強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)治理，杜絕嚴(yán)不起來(lái)，落不下去現(xiàn)象。

四、確保了各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)的完成

面對(duì)難以完成的生產(chǎn)任務(wù)指標(biāo)，我沒(méi)有畏縮，而是多方聽(tīng)取現(xiàn)場(chǎng)職工的意見(jiàn)和建議，群思廣益，分散力氣，帶著全車間干部職工以提高運(yùn)輸效率為己任，強(qiáng)化運(yùn)輸組織，力爭(zhēng)多編快解，努力壓縮中時(shí)、停時(shí)和保有量，盡可能的增加辦理輛數(shù)，確保各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)的完成。

五、標(biāo)準(zhǔn)經(jīng)營(yíng)治理，切實(shí)履治理的職能

真正實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)治理從粗放型向精細(xì)化治理的轉(zhuǎn)變，積極向廣闊職工宣傳節(jié)省意識(shí)，充分調(diào)動(dòng)各方面積極性，一年來(lái)，在標(biāo)準(zhǔn)治理上，我突出抓好以下幾項(xiàng)工作。一是抓好本錢掌握，主持召開(kāi)了本錢專題會(huì)議，要求各大班加強(qiáng)調(diào)查討論工作，切實(shí)做到材料發(fā)放的合理性、可行性，具有說(shuō)服力，維護(hù)了預(yù)算的嚴(yán)厲性。二是落實(shí)經(jīng)營(yíng)責(zé)任制，將本錢掌握的責(zé)任分解到各大班、班組，壓力層層傳遞，確保了各種本錢不超標(biāo)。

今后我們面臨的任務(wù)更加艱難，責(zé)任更加重大，形勢(shì)更加嚴(yán)峻。我愿盡我所能，以車站、車務(wù)段的進(jìn)展為己任，團(tuán)結(jié)和依靠廣闊干部職工，不斷探究新體制下治理的新途徑，為車務(wù)段的改革與進(jìn)展再創(chuàng)新佳績(jī)，再作新奉獻(xiàn)。

此致

敬禮！

述職人：xxx

20xx年x月x日

關(guān)于車間主任述職報(bào)告通用范文6

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

新年伊始，工廠進(jìn)展了新一輪的機(jī)構(gòu)改革，“新起點(diǎn)、新期望”，一年來(lái)，車間在廠領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞生產(chǎn)為中心，克制人員緊急、治理困難等諸多不利因素，不斷強(qiáng)化車間根底治理工作，狠抓落實(shí)，經(jīng)過(guò)全體職工的共同努力，車間的綜合治理工作逐步走向正軌。車間在上級(jí)職能部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在車間廣闊干部職工的共同努力下，圓滿完成了一年的生產(chǎn)任務(wù)，現(xiàn)將一年來(lái)的工作述職如下：

一、注意理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身素養(yǎng)，努力提升工作潛力

提高自身素養(yǎng)的根底是學(xué)習(xí)，提升工作潛力的源泉還是學(xué)習(xí)。不積跬步，無(wú)以成千里。在過(guò)年的一年中，由于工作閱歷的欠缺，我在實(shí)踐中暴露出了一些問(wèn)題，有了這些不行或缺的閱歷，此刻的我工作起來(lái)明顯會(huì)感覺(jué)較之以往更加的順手，其實(shí)所謂事倍功半，所謂厚積薄發(fā)，就是每一天都要盡可能地累積進(jìn)步，哪怕只是幾處“微缺乏道”的細(xì)節(jié)，天長(zhǎng)日久下來(lái)也是一筆能夠極大助力工作的財(cái)寶。

我堅(jiān)持把學(xué)習(xí)擺在重要位置，不斷提高理論水平和業(yè)務(wù)水平。時(shí)刻做到自重、自省、自質(zhì)不斷提高，更好地適應(yīng)工作任務(wù)需要。堅(jiān)持用理論武裝頭腦，努力提高覺(jué)悟，仔細(xì)學(xué)習(xí)集團(tuán)與分公司各項(xiàng)工作會(huì)議精神，樹(shù)立全心全意為人民效勞的思想，牢記“學(xué)問(wèn)就是生產(chǎn)力“。透過(guò)不斷的學(xué)習(xí)來(lái)吸取高質(zhì)量的治理模式、高效率的工作思想，并將其應(yīng)用在實(shí)際工作之中。在開(kāi)拓了眼界的同時(shí)也使自己的治理水平有了很大的提高。仔細(xì)學(xué)習(xí)集團(tuán)和公司的各項(xiàng)方針政策，全面貫徹公司的工作目標(biāo)和任務(wù)，在治理中總結(jié)閱歷，在工作中不斷進(jìn)步。堅(jiān)固樹(shù)立聽(tīng)從組織治理的正確思想意識(shí)。

二、愛(ài)崗敬業(yè)，仔細(xì)履行工作職責(zé)，努力提升工作質(zhì)量

連續(xù)發(fā)揚(yáng)干一行，愛(ài)一行，鉆一行的工作作風(fēng)，以高度的職責(zé)感、使命感和工作熱忱，專心負(fù)責(zé)地開(kāi)展工作。努力熟識(shí)車間的各項(xiàng)工作。常常組織并參與車間的各項(xiàng)培訓(xùn)。在不斷提高自身素養(yǎng)的同時(shí)提高車間員工的整體技能，便于更好的完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。

完善加強(qiáng)車間的日常治理制度，行不定期的檢查。我始終堅(jiān)持以仔細(xì)、負(fù)責(zé)、一絲不茍為工作宗旨，仔細(xì)完成好上級(jí)交給的各項(xiàng)工作，做到不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)信任，不愧對(duì)同志們的支持敬重。

俗話說(shuō)“火車跑的快，全憑車頭帶”。車間生產(chǎn)時(shí)，我常常在車間、現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)展檢查，發(fā)覺(jué)問(wèn)題準(zhǔn)時(shí)處理，提高工作效率。設(shè)備消失故障時(shí)，放假期間，我?guī)е蛋嗳藛T仔細(xì)做好工廠交給的各項(xiàng)工作，專心參與，與員工們同甘共苦，充分發(fā)揮了車間帶頭人的作用。

三、強(qiáng)化治理，加強(qiáng)思想教育，不斷提高員工思想素養(yǎng)

群眾是一切工作的力氣源泉。而員工的思想狀況直接關(guān)系到工作效率和工作的完成狀況。車間每月定期組織員工進(jìn)展學(xué)習(xí)，教育大家樹(shù)立仆人翁職責(zé)感，把個(gè)人的命運(yùn)和工廠嚴(yán)密的聯(lián)系起來(lái)，同時(shí)把員工的工作表現(xiàn)和獎(jiǎng)懲制度有機(jī)的結(jié)合起來(lái)，獎(jiǎng)勤罰懶，讓大家熟悉到只有透過(guò)自己不斷的努力學(xué)習(xí)進(jìn)步才能與企業(yè)共同進(jìn)展，從而調(diào)動(dòng)了員工的工作熱忱，促進(jìn)了車間工作的順當(dāng)開(kāi)展。為了做好車間員工的思想工作，我們把員工的困難當(dāng)做自己的事情來(lái)辦，在工作和生活上不斷關(guān)懷他們。

當(dāng)員工的家庭消失困難時(shí)，我總是帶著大家，齊心合力，伸出救濟(jì)之手，給困難的家庭帶去群眾的關(guān)心，讓他們感受到組織的暖和。這種做法大大的增加了員工們的分散力和向心力。

四、班組建立，發(fā)揮班組長(zhǎng)的骨干帶頭作用

車間班組長(zhǎng)的工作直接影響車間的工作質(zhì)量。因此，車間每月召開(kāi)班組長(zhǎng)會(huì)議，將發(fā)覺(jué)的問(wèn)題及狀況作具體的分析和爭(zhēng)論，使員工嫻熟地把握正確的生產(chǎn)操作技能，另一方面，又針對(duì)發(fā)生事故或發(fā)生特別狀況時(shí)，所應(yīng)實(shí)行的緊急處理措施進(jìn)展指導(dǎo)，努力提高班組長(zhǎng)的安全技術(shù)水平和對(duì)事故發(fā)生的應(yīng)變處理潛力。第三、要求班組長(zhǎng)不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)素養(yǎng)，要求班組長(zhǎng)不但能做好車間的生產(chǎn)工作，還能熟使用車間機(jī)器設(shè)備，并把握設(shè)備原理，把握必需的修理技能，使他們真正發(fā)揮車間骨干和榜樣帶頭作用。

五、警鐘長(zhǎng)鳴，抓好安全工作

強(qiáng)調(diào)班組建立要堅(jiān)持以人為本，以樹(shù)立班組團(tuán)隊(duì)為核心，以強(qiáng)化班組治理為重點(diǎn)，以打造安全為主線，以實(shí)現(xiàn)創(chuàng)優(yōu)勝班組為目標(biāo)，并提出一些與安全生產(chǎn)親密相關(guān)的要求：樹(shù)立安全生產(chǎn)職責(zé)意識(shí)。把安全工作真正放在了首位，放在了心里，把過(guò)去嘴上講安全變成了此刻心中想安全。構(gòu)成了安全工作每天講，人人抓的良好局面。

切實(shí)做好班中巡回檢查工作，對(duì)生產(chǎn)設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)狀況，對(duì)生產(chǎn)設(shè)備各系統(tǒng)進(jìn)展巡回檢查，以便準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺(jué)特別狀況，實(shí)行措施消退隱患，排解故障，防止事故的發(fā)生。嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，要求交接班人員務(wù)必應(yīng)對(duì)面將生產(chǎn)、安全等狀況交接清晰，做到不清晰就不交班，不接班，防止因交接班不清晰而危機(jī)生產(chǎn)安全。定期對(duì)設(shè)備進(jìn)展維護(hù)保養(yǎng)，隨時(shí)檢查設(shè)備的運(yùn)行狀況及潤(rùn)滑油補(bǔ)加。嚴(yán)格穿戴勞動(dòng)愛(ài)護(hù)用品，愛(ài)護(hù)自身的安全安康。確保安全生產(chǎn)。

六、節(jié)能降耗，做好增收節(jié)支工作

提高物資的使用率，能修理的堅(jiān)決不允許扔掉，能更換局部的決不更換全體。限度的提高設(shè)備零部件的使用效率，杜絕了鋪張現(xiàn)象。嚴(yán)格執(zhí)行物資領(lǐng)取審批手續(xù)，有車間主任簽字審批，班組長(zhǎng)簽字領(lǐng)取，用在哪、干什么作了都要標(biāo)明，備注檢修工程的應(yīng)當(dāng)交舊領(lǐng)新。從細(xì)節(jié)抓起從小事做起，要求全體員工養(yǎng)成、順手關(guān)燈、下班前關(guān)掉電腦，杜絕鋪張，從自身做起。

總之，在今后的工作中我會(huì)連續(xù)加大學(xué)習(xí)和工作熱忱，認(rèn)仔細(xì)真的學(xué)習(xí)、踏踏實(shí)實(shí)的工作，完成好工廠交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。為企業(yè)的進(jìn)展壯大、為構(gòu)建和諧車間、和諧企業(yè)、和諧社會(huì)奉獻(xiàn)自己的全部力氣。

此致

敬禮！

述職人：xxx

20xx年x月x日

關(guān)于車間主任述職報(bào)告通用范文7

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

在過(guò)去的一年里，我裝置在xx車間的領(lǐng)導(dǎo)下，取得了可喜的成績(jī)。一年以來(lái)，我們克制了生產(chǎn)治理中一個(gè)又一個(gè)的困難，在xx市場(chǎng)疲軟的狀況下，加強(qiáng)治理，從降低生產(chǎn)本錢入手，為xx車間全面完成全年生產(chǎn)任務(wù)做出了奉獻(xiàn)。下面是我一年來(lái)的工作的述職報(bào)告：

一、思想政治方面

一年來(lái)自己堅(jiān)持貫徹執(zhí)行公司、車間的打算。遵守公司、車間規(guī)章制度，仔細(xì)做好本職工作。在裝置我既是主管又是書記為做好員工的思想政治工作，過(guò)去的一年xx車間變化很大，經(jīng)受了組織機(jī)構(gòu)及人員調(diào)整，員工思想活潑，員工思想波動(dòng)大，影響隊(duì)伍的穩(wěn)定。在這種狀況下我留意準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺(jué)發(fā)覺(jué)員工的思想問(wèn)題，有針對(duì)性的做好員工思想穩(wěn)定工作。一年來(lái)我裝置沒(méi)有發(fā)生過(guò)一起違法、違紀(jì)大事。

對(duì)于裝置的工作環(huán)境艱難，我能夠到處為員工考慮。通過(guò)解決詳細(xì)問(wèn)題來(lái)解決思想問(wèn)題。改造操作間、修建水池、安裝熱水器及空調(diào)、改善裝置照明。隨著環(huán)境的逐步改善，員工心態(tài)不穩(wěn)的問(wèn)題也有所解決。自己在工作中始終嚴(yán)格要求自己，團(tuán)結(jié)同志，不搞幫派，廉潔自律，杜絕去各種消遣場(chǎng)所。裝置獎(jiǎng)金公開(kāi)化，不留余額。為員工起表率作用。

二、安全方面

始終把安全工作放在第一位，仔細(xì)貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制。在職工中開(kāi)展安全教育，堅(jiān)持每周一開(kāi)調(diào)度會(huì)，常常參與四點(diǎn)半班組安全學(xué)習(xí)活動(dòng)，首先年初裝置制定一系列安全治理制度，平日裝置領(lǐng)導(dǎo)實(shí)行日巡檢、周檢查等手段做好安全工作，并對(duì)查出問(wèn)題要求按期整改，使裝置每次檢查成為職工做好安全工作的促進(jìn)劑和推動(dòng)力。

安全教育是一項(xiàng)長(zhǎng)期工作，是提高職工安全意識(shí)和安全素養(yǎng)的重要文件，因此，我還利用調(diào)度會(huì)、班組安全活動(dòng)會(huì)對(duì)職工進(jìn)展安全意識(shí)教育，并通過(guò)事故案例教育大家，使職工的安全思想不能松懈，同時(shí)依據(jù)裝置生產(chǎn)特點(diǎn)對(duì)硫化氫防毒進(jìn)展重點(diǎn)教育，使職工的防毒力量和緊急事故處理力量顯著提高；在動(dòng)火治理上，每次發(fā)火票我都本著嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度用科學(xué)方法去處理問(wèn)題，堅(jiān)持每一級(jí)人員在火票上簽字不信任別人匯報(bào)，信任自己到現(xiàn)場(chǎng)檢查，使每一張火票無(wú)漏洞。

查找安全隱患，并積極進(jìn)展整改。對(duì)于硫磷化加料時(shí)，加料間存在著較高濃度的硫化氫氣體，易產(chǎn)生事故。依據(jù)上述狀況，我經(jīng)過(guò)討論、分析，在加料間兩側(cè)加裝了風(fēng)機(jī)，使加料間的硫化氫氣體濃度大大降低。對(duì)于加料過(guò)程中開(kāi)桶蓋等操作，對(duì)桶的敲擊極易產(chǎn)生火花，引起五硫化二磷著火。車間給每班配發(fā)了一套銅制工具，避開(kāi)了因開(kāi)桶蓋造成的火災(zāi)隱患。

三、生產(chǎn)方面

質(zhì)量是企業(yè)的生命，面對(duì)眾多的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，質(zhì)量無(wú)疑是一張“王牌”。一年來(lái)生產(chǎn)主要從質(zhì)量上下工夫，強(qiáng)化職工的質(zhì)量意識(shí)，嚴(yán)格按工藝要求操作，對(duì)不合格產(chǎn)品堅(jiān)決不進(jìn)入下一工序，開(kāi)展了xx活動(dòng)小組，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，作到讓用戶放心。今年我車間產(chǎn)品繳庫(kù)合格率均達(dá)100%.

另外在原料庫(kù)房存有xx余噸已報(bào)廢xx產(chǎn)五硫化二磷，為挽救報(bào)廢損失，我在安全部門的協(xié)作下制定了安全措施，回收使用了xx噸已報(bào)廢xx產(chǎn)五硫化二磷，挽回了xx萬(wàn)元的損失。在使用中為防止爆炸大事，我在安全部門的協(xié)作下制定了安全措施，每次加料都和安全部門人員一同到場(chǎng)監(jiān)視加料全過(guò)程，未發(fā)生一次事故，降低了生產(chǎn)本錢。受到公司及車間領(lǐng)導(dǎo)的表?yè)P(yáng)及嘉獎(jiǎng)。在過(guò)去的一年里雖然取得了一些成績(jī)，但也存在著許多缺乏，在治理才能方面，如何調(diào)發(fā)動(dòng)工的積極性，自己還需加強(qiáng)學(xué)習(xí)和熬煉。

四、今后工作內(nèi)容

我將帶著鋅鹽裝置全體員工，克制各種困難，使我裝置在政治思想工作、安全生產(chǎn)治理、工藝技術(shù)治理、節(jié)能降耗、裝置達(dá)標(biāo)及環(huán)保等方面比今年有更大的提高。努力完成車間下達(dá)的扭虧各項(xiàng)指標(biāo)，為xx美妙的明天而努力奮斗！

以上是自己一年來(lái)的述職報(bào)告，望領(lǐng)導(dǎo)審議賜予批判指正，便于自己在今后的工作中發(fā)揚(yáng)成績(jī)、訂正缺點(diǎn)和錯(cuò)誤，取得更大的成績(jī)。

此致

敬禮！

述職人：xxx

20xx年x月x日

關(guān)于車間主任述職報(bào)告通用范文8

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

20xx年馬上完畢，此期間我在主管領(lǐng)導(dǎo)及各部門的協(xié)調(diào)幫忙下，廣闊職工的支持努力下，克制新舊車間對(duì)接給治理帶來(lái)的很多不利因素和困難，根本上完成了上級(jí)下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)及各政策傳達(dá)的導(dǎo)向任務(wù)。下面是這一年來(lái)少許工作狀況和缺乏及明年工作規(guī)劃，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和部長(zhǎng)同仁賜予指導(dǎo)修正：

一、克制搬遷困難根本完成生產(chǎn)任務(wù)

什么叫做不簡(jiǎn)潔？能夠把簡(jiǎn)潔的事情每天做好，就是不簡(jiǎn)潔；什么叫做不簡(jiǎn)單？將大家公認(rèn)簡(jiǎn)單的事情，特別仔細(xì)地做好它，就是不簡(jiǎn)單。我原擔(dān)當(dāng)腐乳車間副主任，領(lǐng)導(dǎo)安排分管的主要工作是車間常務(wù)、生產(chǎn)調(diào)度、財(cái)務(wù)核算、安全質(zhì)檢、鍋爐運(yùn)行、保全修理等幾方面。6年間在這些日常根底工作上我沒(méi)讓主管領(lǐng)導(dǎo)過(guò)于費(fèi)心。工作上我身兼數(shù)崗，為了研制小瓶腐乳我吃住在廠；前兩年沒(méi)有電工，自己都數(shù)不清有多少次在風(fēng)寒之夜，趕到車間應(yīng)急鍋爐或電器的故障；因始終兼職著會(huì)計(jì)核算，接近月底、年底的時(shí)候，常常都要忙到夜深人靜的時(shí)候，連孩子的學(xué)習(xí)我都幫不上！做了不用說(shuō)，其實(shí)說(shuō)了不等于做了，因做了不等于做到位了，這是我個(gè)人很大的缺乏，今后我會(huì)在領(lǐng)導(dǎo)的幫忙下盡快改正。

今年我部門按企業(yè)部署要退出租用場(chǎng)地，搬遷到公司大院內(nèi)。所以，大大影響了各產(chǎn)品的產(chǎn)值。結(jié)到9月動(dòng)遷車間產(chǎn)值567萬(wàn)元（產(chǎn)品全是含稅價(jià)計(jì)算，米酪酒按10月單位本錢算，沒(méi)參加磨腐乳醬120噸），全部產(chǎn)品銷售額約1084萬(wàn)元。為削減租金早日清理庫(kù)存我?guī)е鴨T工在公余時(shí)間兩庫(kù)對(duì)倒腐乳45000桶；擦桶、帖標(biāo)92059桶。

新車間在主管領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，在很短的時(shí)間內(nèi)完成了從車間廠房設(shè)計(jì)到設(shè)備招標(biāo)安裝調(diào)試，并于9月5日開(kāi)頭在新車間試產(chǎn)米酪酒、14日開(kāi)頭試產(chǎn)腐乳，至11月底生產(chǎn)腐乳系列6900桶、米酪33.23噸，接下來(lái)的12月估計(jì)還可生產(chǎn)腐乳系列超過(guò)4000桶、米酪約15000kg。新車間估計(jì)產(chǎn)值到達(dá)約140萬(wàn)元（腐乳按含稅價(jià)計(jì)算的，米酪酒按10月單位本錢算）。這樣使得企業(yè)因搬遷帶來(lái)的人力資源、各項(xiàng)費(fèi)用、租金、折舊等項(xiàng)損失到達(dá)了最小化。

二、與公司高度全都挖潛效勞新車間

年初我接到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)，要為公司新建腐乳車間規(guī)劃討論適應(yīng)我車間老工藝的先進(jìn)設(shè)備。在領(lǐng)導(dǎo)的幫忙下我通過(guò)多渠道學(xué)習(xí)，先后與12家企業(yè)溝通。在領(lǐng)導(dǎo)提出的減輕勞動(dòng)量、減員增效的指導(dǎo)宗旨下，通過(guò)創(chuàng)新的思維，細(xì)致的計(jì)算，模擬合理性的思維推斷，最終在很短的時(shí)間內(nèi)，確定了轉(zhuǎn)型更新設(shè)備的主要目標(biāo)和設(shè)備參數(shù)。接下來(lái)我又開(kāi)動(dòng)全部新老信息渠道，精細(xì)計(jì)算老工藝流程中的數(shù)據(jù)閱歷，為企業(yè)起草、編寫了詳盡有用的設(shè)備招標(biāo)書。為企業(yè)資金投入的安全性起到了保駕護(hù)航的綿薄之力。而后四車間的根底布局、設(shè)備安裝、調(diào)試我都積極參加、設(shè)計(jì)、改良，盡最大努力為主管領(lǐng)導(dǎo)的決策供應(yīng)正確的有用數(shù)據(jù)。

新車間的腐乳生產(chǎn)是老工藝新流程、老閱歷新設(shè)備、老工人新環(huán)境。而我及車間有關(guān)人員只學(xué)習(xí)了先進(jìn)設(shè)備的操作，沒(méi)有系統(tǒng)的學(xué)習(xí)新設(shè)備的原理和修理。所以在新車間試產(chǎn)期間遇到了許多的困難和問(wèn)題。一個(gè)半月試產(chǎn)中新設(shè)備修理故障32次，而因故障停產(chǎn)和損失全為零；為節(jié)能降耗、適應(yīng)工藝流程，在有關(guān)部室的幫忙下，我將設(shè)備設(shè)計(jì)變動(dòng)改造了11處，起到的意想不到的效果。今后，在領(lǐng)導(dǎo)的支持幫忙下，我還要在PLC電腦掌握軟件上下功夫，免得設(shè)備使用總要受制于人，由于我企業(yè)要負(fù)擔(dān)廠家設(shè)備調(diào)試技師的全額費(fèi)用，而且因路途較遠(yuǎn)他們還不能準(zhǔn)時(shí)到位，又可能給企業(yè)帶來(lái)人力上的鋪張。

三、新老車間平穩(wěn)過(guò)度新舊沖突著手解決

新車間運(yùn)行開(kāi)頭各方面都消失了許多沖突，但主管領(lǐng)導(dǎo)給我的命令是，穩(wěn)定重于一切！老子講：“天下難事，必作于易；天下大事，必作于細(xì)?！笨芍^是成也細(xì)節(jié)，敗也細(xì)節(jié)，所以我先從細(xì)節(jié)上解決各樣沖突。如：我部門都是些年過(guò)半百的教師傅，他們適應(yīng)新環(huán)境、新制度、新工作、新觀念、新社交都比擬慢。尤其是手工操作的‘精英’們對(duì)全程PLC電腦掌握的自動(dòng)設(shè)備認(rèn)知更慢，給生產(chǎn)帶來(lái)了很多麻煩，為盡早熟識(shí)自動(dòng)生產(chǎn)線上110個(gè)按鈕功能和相應(yīng)動(dòng)作產(chǎn)生的后果，我細(xì)致的編寫了全部設(shè)備的安全操作規(guī)程，以消退安全隱患；再如：老工藝與新設(shè)備的沖