




下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
保潔主管月工作總結(jié)(精選6篇)清掃主管月工作總結(jié)(優(yōu)選6篇)清掃主管月工作總結(jié)篇1斗轉(zhuǎn)星移一轉(zhuǎn)眼20__年即將過去又迎了幸福的20__年,回顧過去的一年我負(fù)責(zé)管理__和__的清掃主管工作,在公司老總指導(dǎo)和大力支持下在_經(jīng)理輕易領(lǐng)導(dǎo)下,按照公司的工作建議,本著“您的令人滿意就是我們永遠(yuǎn)的崇尚”的服務(wù)宗旨,“以人為本以客為尊以誠為源以質(zhì)為重”的管理理念,以“上水平創(chuàng)效益一棵品牌”做為發(fā)展目標(biāo)以“服務(wù)第一、客戶至上”做為每一位員工的信條。經(jīng)過全體員工的共同努力積極開展了一系列的優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作在此對20__年的工作Hazaribag詳細(xì)總結(jié)??偨Y(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn)找到嚴(yán)重不足為20__年的工作踢不好基礎(chǔ)。一、20__年主掌的幾項工作1、狠抓清掃隊伍的素質(zhì)和思想教育深入細(xì)致狠抓清掃隊伍的整體素質(zhì)建設(shè)強(qiáng)化員工的思想教育工作。使每位員工都能夠認(rèn)識到“公司就是我家”、“我們大家就是一個整體”、“清掃的榮辱就是我們大家的榮辱”。抓好員工的服務(wù)意識踐行“業(yè)主至上、服務(wù)第一”、“客戶就是上帝”使每位員工在服務(wù)中都能夠設(shè)身處地的為住戶著想——“想要住戶之所想憂業(yè)主之杜畿”在業(yè)主開口前使業(yè)主令人滿意使住戶深刻的感受到家的溫馨。同時還著力積極開展一些專業(yè)技能科學(xué)知識的自學(xué)因為只有在不斷的自學(xué)堅忍中就可以力求發(fā)展。并使每一位員工始終永不言敗勁、維持最強(qiáng)勁的斗志。2、完善規(guī)章制度進(jìn)一步短稚了各項規(guī)章制度。以有關(guān)的規(guī)章制度去嚴(yán)苛規(guī)范每位員工的日常工作、行為準(zhǔn)則努力做到“的定人定崗責(zé)任至人”使每位員工都能夠認(rèn)識到自己的不足之處并積極主動謀求改良和堅忍。3、員工外在形象抓好了保潔員的儀表、儀容和形象建設(shè)抓好了員工的禮節(jié)禮貌管理。根據(jù)甲方和公司的建議統(tǒng)一了衣著經(jīng)常檢查員工的儀表儀容檢查員工的禮節(jié)禮貌并使清掃隊伍努力做到了衣著整齊、存有禮節(jié)存有禮貌、精神飽滿、努力做到微笑服務(wù)。4、責(zé)任分割精細(xì)的定人、定崗、定位責(zé)任至人。根據(jù)園區(qū)的實際情況依據(jù)每位員工的工作能力和特長劃點、統(tǒng)籌安排、劃出區(qū)劃樓、劃出樓道的定人、定崗、定位努力做到了人人有事做人人存有責(zé)任區(qū)根據(jù)分割的責(zé)任區(qū)情況每天展開檢查辨認(rèn)出問題立即表示馬上制止始終保持了各區(qū)、各樓的衛(wèi)生整潔、干凈。使住戶和甲方令人滿意。5、保證每一次檢查安全通過非常重視上級的定期和不定期的檢查。今年__公司檢查次數(shù)多建議汪標(biāo)準(zhǔn)低。對此情況我們高度重視及時非政府人力和物力保證每一次檢查使業(yè)主令人滿意。幾次檢查沒發(fā)生小的問題。保護(hù)了公司的形象。6、保護(hù)不好關(guān)系著重做好與甲方的關(guān)系。__公司__當(dāng)主管期間特別著重做好與甲方的關(guān)系。深信做好與甲方的關(guān)系就是工作積極開展的基礎(chǔ)易于我們工作。經(jīng)常與甲方的_主管溝通交流征詢甲方的意見增進(jìn)感情。對于明確提出的問題及時自查并懇請甲方檢查。7、以身作則,關(guān)懷員工能夠用自己的親和力團(tuán)結(jié)一致每一位員工,以自己的形象力回去影響每一們員工,能夠與清掃員工打成一片,在對她們嚴(yán)格要求的同時,努力做到生活上關(guān)心她們、體貼她們,存有困難及時協(xié)助她們化解她們的后顧之憂。使她們放下包袱輕裝上陣一心一意揮在工作上。8、計劃及時能夠及時搞好月度和周工作計劃。并使工作努力做到存有計劃性目的性努力做到存有條遇事無遺漏。9、用具損耗逐步規(guī)范清掃清潔用品出入庫的管理抓好節(jié)能降耗。為積極響應(yīng)公司的節(jié)能降耗,聲援我們根據(jù)自身的實際情況,實行了在每天的工作中,對各設(shè)備必須誠檢查、多清掃,從而增加因設(shè)備維修保養(yǎng)不妥當(dāng)引發(fā)的維保。每位保潔員必須努力做到人走燈滅不用水時必須及時第一關(guān)水龍,頭從一點一滴的小事抓起,嶄新領(lǐng)扳手掃帚先用東西先用不好,扳手用釘子釘好修整精心保護(hù),盡可能縮短設(shè)備的使用壽命,袋子毛巾等采用能夠用三次決不就用二次。在每月報領(lǐng)清掃用品時按計劃繳交從不多領(lǐng)有為公司節(jié)約開支。10、汪把考核關(guān)口嚴(yán)苛按清掃管理作業(yè)程序和清掃標(biāo)準(zhǔn)及公司的檢查考核評分,3標(biāo)準(zhǔn)推行工作檢查制度,包含自查、互查、主管檢查、抽檢等檢查制度,將考核結(jié)果二要與員工工資掛勾。努力做到獎勤罰懶賞罰分明。秉持每天巡查園區(qū)有效率阻止各種違章現(xiàn)象現(xiàn)場督導(dǎo)清掃工作。全面落實各種會議制度秉持天有天評周存有小結(jié)月存有小結(jié)。11、自我調(diào)節(jié)工作,不落一項_月份改任__主管以后更是從零開始做起招錄人員,耗材統(tǒng)計數(shù)據(jù)和
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 水泥基礎(chǔ)施工方案
- 橋梁排水施工方案
- 管道拆除施工方案
- 1994年赴美考察散記
- 2025年村委會林地承包與木材加工銷售合同
- 二零二五年度實習(xí)生實習(xí)期間實習(xí)成果轉(zhuǎn)化與應(yīng)用協(xié)議
- 二零二五年度測繪成果應(yīng)用安全保護(hù)協(xié)議
- 二零二五年度風(fēng)投優(yōu)先股投資合作中的知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)合同
- 二零二五年度股權(quán)投資顧問服務(wù)創(chuàng)新條款
- 2025股東股權(quán)協(xié)議:新能源汽車動力電池研發(fā)與生產(chǎn)
- 骶髂關(guān)節(jié)損傷郭倩課件
- 內(nèi)科學(xué)疾病概要-支氣管擴(kuò)張課件
- 2025陜西渭南光明電力集團(tuán)限公司招聘39人易考易錯模擬試題(共500題)試卷后附參考答案
- 預(yù)防感冒和流感的方法
- 2024年黑龍江職業(yè)學(xué)院高職單招語文歷年參考題庫含答案解析
- 人教版高中英語挖掘文本深度學(xué)習(xí)-選修二-UNIT-4(解析版)
- 股指期貨基礎(chǔ)知識介紹培訓(xùn)課件
- 2024年北京東城社區(qū)工作者招聘筆試真題
- 2025中智集團(tuán)招聘重要崗位高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- xx學(xué)校培訓(xùn)部工作職責(zé)
- 2025年人事科年度工作計劃
評論
0/150
提交評論