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2023年為教師減負(fù)工作總結(jié)3篇

為教師減負(fù)的工作總結(jié)1

“減負(fù)簡單增效難”,想來這是很多教師的切身體會,自從“減負(fù)”以來,書包輕了,作業(yè)少了,課堂氣氛輕松了,學(xué)習(xí)好玩多了,種種跡象說明,這就是素養(yǎng)教育。然而“綠燈”亮完就閃“紅燈”,也難怪,新事物的進(jìn)展離不開新老交替這一階段,考試仍是衡量學(xué)生學(xué)習(xí)優(yōu)劣的主要手段,而教學(xué)成績是在學(xué)校量化建立教師考核評比中占有相當(dāng)重量的一個指標(biāo),因此,“搞素養(yǎng)的怕考試”,這無疑是一道死穴。不少教師在各方面的輿論和壓力下,終改初衷,又開頭“舊調(diào)重談,老本經(jīng)營”。

于是,我看到有人總結(jié)出一條條歪理:“減負(fù)和增效是兩條*行線”、“素養(yǎng)教育只存在于理念之中”、“素養(yǎng)教育=減負(fù)+低效”,這直接導(dǎo)致了連串的負(fù)面效應(yīng),于是很多人在談素養(yǎng)教育,卻沒有人站出來說:我是搞素養(yǎng)教育的!

或許這樣的言語過于偏激,卻代表了我作為年輕教師的心聲。我是推崇減負(fù)增效的一代,我是渴望素養(yǎng)教育的新生力氣,我有為進(jìn)展素養(yǎng)教育而不斷進(jìn)取,不斷思索,不斷創(chuàng)新的權(quán)利和義務(wù)。減負(fù)增效不是空口號,不是虛無之物,只要有存在的必要性,合理的條件,符合進(jìn)展的規(guī)律,任何事物皆會漸漸成長,健壯。而這一切是需要付出大量的體力腦力勞動的,由于舊事物往往拘泥腐化,根深蒂固,這反映,“減負(fù)增效”最終得益者將會是學(xué)生,教師在這一過程中實際上會更加辛苦,不過為了“培桃育李,桃李滿天下”的共同夙愿,育人為樂,這又何妨!

一、教學(xué)目的明確,教學(xué)思路開闊,教學(xué)方法新穎,教學(xué)重點突出;作業(yè)量少效大。

“一葉知秋,舉一明三,聞一以知十”;注意準(zhǔn)時反應(yīng),測驗方式多樣化,測試題目寧缺毋濫,符合學(xué)生的年齡特征和理解力量;課堂之余多與學(xué)生溝通,博愛包涵,不以學(xué)績分等級,不以品德論優(yōu)劣,做學(xué)生忠實信任的朋友。

所以說:首先要思想開放,提高心理承受力量,無謂得失,以“減負(fù)”為中心,擺脫傳統(tǒng)模式,不拘一格,師生共同締造“減負(fù)”與“增效”之間的橋梁。這是素養(yǎng)教育的實在表達(dá),也是從“減負(fù)”升華至“增效”這個過程有力的保證,堅實的奠基。

二、世界上沒有兩片完全一樣的樹葉,學(xué)生不行能每個都一樣聰慧一樣乖。

由于各方面的影響和制約,學(xué)生性格、氣質(zhì)、興趣、力量互有差異。所以說,要因材施教,擯棄“全能”教育思想。它應(yīng)當(dāng)貫穿于整個教育過程和環(huán)節(jié),它是實現(xiàn)“減負(fù)增效”目標(biāo)的中心和宗旨。

三、師者,無才、無德、無信不立也!

“學(xué)高為師,身正為范”教師應(yīng)時刻謹(jǐn)記慎獨律己,言行全都,樹立在學(xué)生心目中的威信和楷模,意志頑強,保持樂觀態(tài)度,臨危不亂,處事泰然。業(yè)余時間,更應(yīng)不滿自身現(xiàn)狀,廣泛涉獵,博覽全書,參與職后培訓(xùn)和進(jìn)修考核,這樣,你才無愧于人民教師這太陽底下最光芒的事業(yè)。教師人格魅力,淵博學(xué)識,處世哲學(xué),都將是邁向“素養(yǎng)教育”的鑰匙和

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