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2023年企業(yè)培訓(xùn)自我評價總結(jié)公司培訓(xùn)自我評價(9篇)企業(yè)培訓(xùn)自我評價總結(jié)公司培訓(xùn)自我評價篇一
首先,我非常感謝公司給我們?nèi)w員工的群眾培訓(xùn),也很榮幸參與了這次培訓(xùn),這說明公司對我們員工培訓(xùn)的重視,反映了公司“重視人才,培育人才”的戰(zhàn)略方針;對于效勞行業(yè)的我,也非常珍惜這次時機。
經(jīng)過這幾天的培訓(xùn),完全打破了我沒培訓(xùn)之前認為這是個很枯燥乏味的過程的那種想法,讓原本對效勞行業(yè)不感興趣的我,慢慢對效勞布滿深厚的興趣,效勞作為一個群眾化消費群體,我個認為最主要的是,它是一個具有挑戰(zhàn)性、完善自我的的行業(yè),并且與生活嚴密相連。
在這幾天的培訓(xùn)中我還學(xué)到了,賣場的布局,商品的陳設(shè),及在治理方面的根基,讓我更加的了解超市是需要細心強和職責(zé)心強的員工。
假如在工作中我們失去了細心,那么在布局及陳設(shè)當(dāng)中就不能很好的抓住顧客的購置欲。及顧客的購物動向,巨大磁石點也將達不到幻想的效果,失去應(yīng)有的價值;另外貨架的陳設(shè)要求我們了解:怎樣的陳設(shè)才能利用好貨架的每一層,從而制造出更大的價值及效益;然而顏色的比擬也能很大程度點亮顧客的眼睛,吸引并留住顧客的腳步。
公司的這一次培訓(xùn),從培訓(xùn)的效果就能夠看出公司對培訓(xùn)是非常著重的,老板及培訓(xùn)人員都做了許多預(yù)備,讓我們在培訓(xùn)內(nèi)充分感受到了公司對員工的負責(zé)的態(tài)度和良苦專心,讓我們?nèi)跒橐惑w,我們在將來的工作中端正心態(tài),更加努力!更加自信!
接下來的培訓(xùn),我想會更搞笑、更專業(yè),所以我會更仔細聽,理論與實踐更加強化我們的工作,由于我也很喜愛且珍惜這份工作!
學(xué)習(xí)能讓人提高,工作能讓人自信,信任我們在不斷地學(xué)習(xí)和工作閱歷當(dāng)中讓我們把超市變得更加完善。
企業(yè)培訓(xùn)自我評價總結(jié)公司培訓(xùn)自我評價篇二
公司為了幫助我們這些新員工盡快適應(yīng)公司環(huán)境與工作,特為我們供應(yīng)了豐富的培訓(xùn)課程。今日為期一周的培訓(xùn)完畢了,公司的培訓(xùn)很精彩,很難忘,是我人生中很重要的一筆財寶。可是在此就不一一回憶和細談哪位教師講過什么樣的資料了。以下是自我經(jīng)過這幾日的培訓(xùn)所感悟到的道理。
1.這次培訓(xùn)中我學(xué)到了許多學(xué)問,但感受最深的是每一位領(lǐng)導(dǎo)根本上都提到一個要求,那就是學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)。一刻也不能放松,不僅僅要鉆研本專業(yè)的學(xué)問,還要了解其他專業(yè)的學(xué)問,比方說我自我,就應(yīng)當(dāng)多了解了解公司計量等方面的學(xué)問,這樣有利于我提高工作效率與質(zhì)量。要把事業(yè)看作具有生命力和活力的事物去對待,而這種活力的源泉是學(xué)習(xí),做一份事業(yè)是不斷學(xué)習(xí)的過程,享受學(xué)習(xí)歡快的過程。理論學(xué)問的學(xué)習(xí),工作實踐的學(xué)習(xí),同事之業(yè)是一個朝氣蓬勃的新興事業(yè),它的鮮亮特點是學(xué)問更新快,專業(yè)涉及面廣。對于一名初入計量的新人,必需做好充分預(yù)備,把學(xué)習(xí)當(dāng)作是干一份事業(yè)來做,努力仔細做好。
2.要有腳踏實地,持之以恒,實干立業(yè)的態(tài)度。此刻的社會當(dāng)中,許多人很急躁,都在追求快速的勝利,追求速成。我們要有效地治理好自我的時間,做什么都要先有個目標(biāo),然后再有個規(guī)劃,這樣我們才能有效地完成領(lǐng)導(dǎo)交給我們的任務(wù)。自從聽了吳教師的講話,我能很好的掌控時間,首先要有抗打擊,抗干擾本領(lǐng),要明白失去的時間是無法追回的,我們要利用有限的時間制造無限的價值,所以要合理地治理自我的時間,鋪張時間就等于鋪張生命,合理地治理自我的時間是非常重要的。
3.每一位新員工剛到公司來都有屬于自我的獨特的職業(yè)心理,聽了李教師講“職業(yè)初期的心理調(diào)適”,讓我有了很好的熟悉,使自我不會那么的迷茫。沒聽課之前,我有恐驚心理、期盼心理、從眾心理、妒忌心理、自卑心理等。這些以前都不明白怎樣去消退,之后經(jīng)過培訓(xùn)學(xué)習(xí)了解決的方法,所以,我們要用最高的職業(yè)標(biāo)準要求自我,進取地應(yīng)付工作中的逆境,歡快的工作、懂得感恩,理解工作的全部,這樣才能很好的適應(yīng)社會。
4.就是要有進取主動樂觀的品質(zhì)。以前自我也明白這種品質(zhì)的重要,但此刻懂得是勝利與否不是看一個人在順境中如何進取主動樂觀,而是看一個人在逆境中如何進取主動樂觀。這是一個人獲得不一樣結(jié)果的本質(zhì)所在。所以借著各位培訓(xùn)教師的閱歷,告知自我無論任何情景下都要進取、主動、樂觀向上,多溝通溝通,學(xué)習(xí)高效的溝通技巧,是自我能在人群中脫穎而出,也能積存自我的人脈,這樣才能使自我的職業(yè)生涯進展變得更快,變得更加豐富!
5.注意細節(jié),細節(jié)打算成敗。這幾天的培訓(xùn)讓我體會到細節(jié)真諦,細節(jié)真的很重要。就是尋常一些微缺乏道的小事也能夠把一個人做事的態(tài)度暴露無遺。小到散會后是否能夠進取主動的把桌椅擺放整齊,小到一張紙是否有意識的二次使用,小到下班離開前是否有意識關(guān)掉電扇、電燈等等。我想這些細節(jié)反響了一個人是否在專心的做事,是否在認真的觀看,是否在自我思索問題,應(yīng)當(dāng)為公司、為他人做些什么。低調(diào)做人,高調(diào)做事,從小事做起,勿以善小而不為,勿以惡小而為之。
此次培訓(xùn),我感悟和沖擊頗多,培訓(xùn)課程結(jié)合了一系列的哲理故事,讓我記憶猶新,受益匪淺。培訓(xùn)讓我對公司有了更深的了解,增進了不少學(xué)問,更重要的是讓我對自我有了新的熟悉與新的奮斗目標(biāo),“水不流則腐,人不進則退”,在今后的工作中,生活中我將加倍地學(xué)習(xí),不斷地提高自我的素養(yǎng)。為適應(yīng)公司不斷進展的需求完善自我,爭取做到自我對公司利益的最大化。在那里順便說一聲:真的很感謝公司及全部培訓(xùn)教師,你們辛苦了!!
企業(yè)培訓(xùn)自我評價總結(jié)公司培訓(xùn)自我評價篇三
參與了公司組織的治理人員__年其次期培訓(xùn)后受益非淺,這次培訓(xùn)讓我們這些參與工作幾十年的人又從工作崗位上回到了課堂,理解了一次全面系統(tǒng)的政治、思想、文化教育,這次培訓(xùn)不僅僅是對業(yè)務(wù)學(xué)問、技能的學(xué)習(xí),也是對自身文化修養(yǎng)的一種提升;它不僅僅讓我們開拓了視野、增長了見識;也使我們精神得到了升華,思想得到了凈化。
為期十多天的培訓(xùn)活動馬上完畢。這次培訓(xùn)班盡管時間短暫,但課程設(shè)計合理,教師水平較高,學(xué)習(xí)資料比擬豐富,給學(xué)員供應(yīng)了一次難得的充電時機,是一次比擬勝利的培訓(xùn)。學(xué)員們沒有遲到早退曠課的現(xiàn)象,每一天堅持課間操跑步熬煉和飯前一支歌的傳統(tǒng)。經(jīng)過學(xué)習(xí),使我拓展了視野,認清了工作方向,理論水平有了必需的提高,有很多的收獲和感悟。
這次培訓(xùn)資料主要由這幾局部貫穿:公司的企業(yè)文化,公文寫作常識、書法、法律常識、供水工藝流程、污水處理工藝及學(xué)習(xí)《骨干是折騰出來的》這本書。經(jīng)過學(xué)習(xí)明白了作為一名治理人員所應(yīng)具備素養(yǎng),于經(jīng)理給我們上了一堂生動的企業(yè)文化課,敘述了供排水公司的企業(yè)文化及精神和價值觀是什么。企業(yè)文化就是員工普遍認同的一系列相互依存的價值觀和行為方式的總和;“企業(yè)興盛興旺、個人心境舒服、家庭幸福美滿”。我們的精神是“自強、團隊、敬業(yè)、拼搏、奉獻、求實精神”。我公司之所以取得了今日的成績,是同公司領(lǐng)導(dǎo)的共產(chǎn)主義信念指導(dǎo)下全體員工團結(jié)、奮斗、拼搏、奉獻精神是分不開的。
在學(xué)習(xí)《骨干是折騰出來的》書中,有一章有這樣一句話我印象深刻:“不擅長和上級溝通的人,是不成熟的”,不擅長同領(lǐng)導(dǎo)、同事進展溝通,總是怕說錯話、怕這怕那。其實在工作中,上級領(lǐng)導(dǎo)是非常愿意同下屬去溝通的,他們非常想了解本企業(yè)員工的所思所想。應(yīng)當(dāng)常常準時地去和領(lǐng)導(dǎo)、同事進展溝通。僅有這樣,才能精確知曉公司最近的精神,才能在溝通中了解自我在工作中存在那些問題,有那些需要改善的地方,才會使我們在工作中得以提高、成長并取得勝利。
培訓(xùn)班要求我們每一天的作業(yè)是:工整抄寫3000漢字,其次天上課前交。而如今是“拇指”時代,筆用到都很少了,這一下寫這么多字,能不能寫好呢?第一天我們都帶著疑問放學(xué)了。第一天寫下來,手酸胳膊疼,有的人甚至寫到了凌晨一兩點,可是大家沒有找各種理由回避作業(yè),都按時完成了任務(wù)。培訓(xùn)班的教師每一天還是一如既往地按每一天3000字標(biāo)準留下去,我們也都按要求寫下去,一天又一天,寫字的速度快了,寫字的質(zhì)量越來越好。有些同志的字還受到了領(lǐng)導(dǎo)的贊許,獲得了確定。
十幾天下來,大家都已經(jīng)把寫字,仔細地寫字當(dāng)成一種習(xí)慣,把每一天回家的學(xué)習(xí)當(dāng)成了一種習(xí)慣。這就是一種意志,一種堅韌、持之以恒的品質(zhì),也是對骨干的一種磨練、“折騰”,僅有磨練和折騰才會百煉成鋼,成為一名稱職、優(yōu)秀的骨干。
經(jīng)過教師們的講解使我們對供水、污水工藝有了更加深刻的理論理解。假如我們脫離了組織就會成為一個一無所知的人。這次培訓(xùn)后,我懂得了企業(yè)創(chuàng)業(yè)十幾年來,其中的艱辛與困難。一個組織的信念在企業(yè)勝利進展中有著不行忽視的精神作用,沒有信仰,企業(yè)就不會有如今規(guī)模,企業(yè)員工就不會成為個人心境舒服、家庭和諧幸福的人。如今社會是信息化社會,是飛速進展的時代、觀念、思想、產(chǎn)業(yè)日新月異。要適應(yīng)社會的進展,就要與時俱進,“認清形勢、努力學(xué)習(xí)、加強貫注、堅決信念、適應(yīng)市場,”不斷學(xué)習(xí),不斷追求,才會有不斷的提高。企業(yè)的治理與創(chuàng)新都要靠學(xué)習(xí)、靠培訓(xùn)來“灌輸”。經(jīng)過學(xué)習(xí),才能準時把握公司先進的治理理念和方法,才能跟上社會的步伐,才能夠不負眾望,完成組織交給的各項任務(wù),成為一名真正的合格優(yōu)秀的企業(yè)骨干。
企業(yè)培訓(xùn)自我評價總結(jié)公司培訓(xùn)自我評價篇四
從8月27日來寶華山實業(yè)集團報到,成為一名治理培訓(xùn)生,轉(zhuǎn)瞬間在公司實習(xí)已兩月有余,細想起來這段時間自我無論是思想熟悉還是實踐工作熟悉上都有了很大的轉(zhuǎn)變,內(nèi)心特別感謝公司供應(yīng)我們這樣的時機參與培訓(xùn)學(xué)習(xí),感謝公司對我們這批治理培訓(xùn)生的重視。這次培訓(xùn)雖然也僅有短短的2天時間,可是課程安排緊、資料充實,使我收獲頗豐。我想從以下幾方面總結(jié)以下自我這次的培訓(xùn)心得體會和收獲:
首先,我受到了精神上的洗禮。擔(dān)當(dāng)這次培訓(xùn)主講人的或是公司領(lǐng)導(dǎo),或是部門領(lǐng)導(dǎo),或是專業(yè)治理詢問公司專家,他們能夠親臨授課就足以見出公司各級領(lǐng)導(dǎo)對這次培訓(xùn)的重視、對我們新員工的重視。并且無論是公司領(lǐng)導(dǎo)還是部門領(lǐng)導(dǎo),為了這次培訓(xùn)他們無不作了細心的預(yù)備,那一個個細心設(shè)計的幻燈片、那一次次深入淺出的講解無不分散著他們多年的工作閱歷、無不表達著一種嚴謹、仔細、負責(zé)的精神。這種閱歷值得我們好好吸取,這種精神更值得我們好好學(xué)習(xí),這會是我們受用一生的珍貴的精神財寶!
其次,我得到了學(xué)問上的收獲。這次培訓(xùn)涉及面廣、信息涵蓋量大:第一天李部長的講解高屋建瓴,全面闡述了公司的歷史、現(xiàn)狀及將來進展戰(zhàn)略,使我對公司的進展史有了更全面的熟悉,更堅決了我作為一名寶華山人的驕傲感與歸屬感;王校長的講解緊扣企業(yè)規(guī)章制度建立的主題,做了言簡意賅的講解,使我對企業(yè)規(guī)章制度建立在公司進展中的重要作用有了更深刻的理解;而其他各位領(lǐng)導(dǎo)的講課則緊扣公司的各項主營業(yè)務(wù),作了細致詳盡的講解,使我對公司的各項業(yè)務(wù)有了大致的了解,更明確了自我的業(yè)務(wù)方向。我信任這種學(xué)問的收獲會成為我今后更好地開展工作的根底!
第三,我感到了一種情意上的滿意。經(jīng)過這次培訓(xùn)我熟悉了更多的新同事,因更感到親切,家的感覺更加劇烈。我想我們雖然畢業(yè)于不一樣的學(xué)校,有著不一樣的專業(yè)背景,可是今日我們相聚在那里,我們就有了一個共同的身份,那就是“寶華山人”。在將來的工作中,我們要做的就是始終堅持這種同事情意,同心協(xié)力、各盡所能,為公司將來的進展制造新的業(yè)績、為“寶華山人”增加新的榮譽!
第四,自我認知的提高和清楚的職業(yè)規(guī)劃,經(jīng)過這兩個多月的實習(xí)我深刻熟悉到,從一般一員到職業(yè)人自我真的還沒完全預(yù)備好,還欠缺太多,有太多需要努力的地方:一是心態(tài)上不成熟,埋怨過工作環(huán)境不好,埋怨過不公正待遇,自我卻沒有實實在在做多少事情出來,且看問題過于單純、缺少正確熟悉社會現(xiàn)象的本領(lǐng),自我心情治理本領(lǐng)欠缺;二是,還沒有構(gòu)成良好的工作習(xí)慣,紀律性不高;三是再學(xué)習(xí)的本領(lǐng)不夠,主要是向他人學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)的本領(lǐng)。
將來的工作或許會千頭萬緒,甚至?xí)龅竭@樣或那樣的困難,可是我信任有公司各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和正確領(lǐng)導(dǎo),有我自我的不懈努力,任何困難都會被克制,我們就必需能制造出無愧于自我、無愧于公司、無愧于“寶華山人”的工作業(yè)績!
企業(yè)培訓(xùn)自我評價總結(jié)公司培訓(xùn)自我評價篇五
轉(zhuǎn)瞬間,五十余天的培訓(xùn)在不知不覺中拉開了尾聲的序幕。每一天跑早操、上課、吃飯、上晚自習(xí)的生活,讓我有一種回到大學(xué)時代的感覺。從一開頭地漸漸適應(yīng),到此刻地慢慢習(xí)慣,我已經(jīng)融入到了培訓(xùn)生活中?;貞浽趪W(wǎng)技術(shù)學(xué)院培訓(xùn)的這段時間,我熟悉了各個省公司的前輩、教師,結(jié)識了全國各地的伙伴、朋友,我為自我的收獲感到快樂和驕傲,這不僅僅是學(xué)習(xí)上的收獲,更是精神上的收獲。這一份份收獲將是我今后成長的動力源泉。
能來到那里,與各個省公司的新員工一齊學(xué)習(xí)生活、從來自全國各地的閱歷豐富的教師們身上學(xué)習(xí)學(xué)問,是我最大的期盼與驚喜。我深知這個時機來之不易,感謝國網(wǎng)公司供應(yīng)這樣一個時機,我會珍惜珍貴的資源,仔細學(xué)習(xí)學(xué)問與閱歷,盡快完成人生主角的轉(zhuǎn)變。
報道的其次天,我們便開頭了嚴格的軍訓(xùn)。冒著小雨,我們完成了艱難的訓(xùn)練,并圓滿完成了軍訓(xùn)匯演。軍訓(xùn)是辛苦的,可是收獲是歡快的。在軍訓(xùn)中,來自全國各地的新員工漸漸熟悉,我們也在不知不覺中快速融入到這個團體當(dāng)中;在軍訓(xùn)中,我們熟悉到嚴格的紀律對于一個團隊、一個班組、一個公司的重要性,這就要求我們要有部隊一樣的作風(fēng);在軍訓(xùn)中,我們收獲良好的習(xí)慣,每一天按時出操,每一天疊豆腐塊,每樣生活用品擺放整齊。這些都在考驗著我們的意志,促進我們成長,讓我們更快地完成學(xué)生到員工地轉(zhuǎn)變。
假如說軍訓(xùn)熬煉了我們頑強的意志和良好的作風(fēng),那么隨后教師的授課則教會了我們職業(yè)生涯中必備的安全學(xué)問、技術(shù)學(xué)問以及終生學(xué)習(xí)的態(tài)度。
安規(guī)涉及到人身、電網(wǎng)和設(shè)備的安全,是學(xué)習(xí)中非常重要的局部。課堂上教師結(jié)合實際,深入地為我們講解如何保障人員、電網(wǎng)及設(shè)備的安全。我深深地熟悉到,安規(guī)里面的每一個條款,都是血的教訓(xùn),作為一名電力人,安全是時刻牢記的重中之重。
同時,我們系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了公司企業(yè)文化、進展概況、信息安全及團隊建立、公文寫作等課程,經(jīng)過課程學(xué)習(xí),我不僅僅對公司有了更全面、更深入地熟悉,還進一步明白了工作中團隊的重要性及工作中公文寫作的根本技能,這也為我今后的工作與成長奠定了根底。
隨后我們系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了二次回路、線路愛護原理與配置、變壓器愛護原理與配置、線路愛護調(diào)試、變壓器愛護調(diào)試、線路愛護案例分析與前沿技術(shù)、變壓器愛護案例分析與前沿技術(shù)以及智能變電站網(wǎng)絡(luò)構(gòu)造與愛護檢驗、智能站scd文件配置等課程,并針對性地進展了實操練習(xí),進一步把握了線路愛護裝置和變壓器愛護裝置的工作原理及調(diào)試技巧,同時也對智能變電站有了更深地熟悉。不僅僅如此,在與教師們的接觸中我深刻感受到繼電愛護人員在工作中嚴謹、細致、精益求精的精神與工作態(tài)度,這份精神和態(tài)度深深地打動了我,也正是教師們的急躁教育讓我進一步學(xué)習(xí)到:作為繼電愛護的一員,不僅僅要把握繼電愛護原理、嫻熟應(yīng)用繼電愛護試驗儀,更要有急躁、嚴謹、精益求精以及不怕苦、敢吃苦的精神。
這半個月來,每一天的生活緊湊而又充實,可是越學(xué)習(xí)我越覺得自我此刻把握的學(xué)問還遠遠不夠,所以,堅持一顆終生學(xué)習(xí)的態(tài)度是這次培訓(xùn)最大的收獲。而在今后的學(xué)習(xí)、工作和生活中,我會連續(xù)堅持仔細學(xué)習(xí)的態(tài)度,在不斷地學(xué)習(xí)中提高自我、成長自我。
企業(yè)培訓(xùn)自我評價總結(jié)公司培訓(xùn)自我評價篇六
白駒過隙,轉(zhuǎn)瞬間在濟南國網(wǎng)技術(shù)學(xué)院的培訓(xùn)已經(jīng)完畢,這將近兩個月的國培對我來說是完善而充實的,讓我獲得了一些難忘的收獲和體驗,對繼電愛護及自動化相關(guān)理論有了更多的把握。
培訓(xùn)之體驗。在心有別致的迎新生車站,到導(dǎo)員的溫馨信息提示,再到齊魯大地的人文情懷,使我對濟南和國網(wǎng)技術(shù)學(xué)院有了初步的完善印象。經(jīng)過公司2022年第五期新員工集中培訓(xùn)班軍訓(xùn)及匯報表演的盛大進行,奏響了培訓(xùn)生活的完善序幕,進入了充實而緊急的理論與實操技能的學(xué)習(xí)氣氛,理論結(jié)合現(xiàn)場的授課方式,讓我們每一個培訓(xùn)員工深層次體驗到了國網(wǎng)技術(shù)學(xué)院不一樣的培訓(xùn)風(fēng)格,帶動了我們對學(xué)習(xí)的進取向上,使我們在培訓(xùn)師的帶著中學(xué)習(xí)到了應(yīng)把握的必備理論學(xué)問和實操技能,為以后的工作打下了堅實的根底。
培訓(xùn)之收獲。近兩個月的培訓(xùn)時間內(nèi)主要學(xué)習(xí)了安全規(guī)程與危急點分析、二次回路之掌握回路、企業(yè)文化、公司信息化與信息安全、應(yīng)急急救安全學(xué)問與實踐、線路愛護定檢與實操、變壓器定檢與實操、以及學(xué)院組織開展的相關(guān)高端論壇。
授課過程中,教師們深入淺出,從概念入手,先從宏觀上全局給我們講解根本的相關(guān)理論學(xué)問,然后才會結(jié)合理論進展實操的根本技能講解。例如教師結(jié)合培訓(xùn)室現(xiàn)場的線路愛護裝置和主變愛護裝置講解了線路愛護定檢和主變定檢的二次安全措施、相關(guān)計算、調(diào)試等,在課堂上我們以“反轉(zhuǎn)課堂”的方式讓各省市公司的同事上講臺對相關(guān)理論模塊更近一步進展講解溝通,相互借鑒優(yōu)勢對線路愛護和主變愛護定檢有了更深入的把握。
最終,讓我們經(jīng)過實操訓(xùn)練對所學(xué)理論有了實踐性的把握。在以后的工作生活中,信任能夠把理論和實踐結(jié)合的更好,真正到達學(xué)以致用的目的。
培訓(xùn)之感想。經(jīng)過與各省市公司同事的共同探討學(xué)習(xí),是我看到了國網(wǎng)18屆新青年員工的本領(lǐng)與才華,對國網(wǎng)公司這個寬闊的平臺有了更大的信念,使我的人生目標(biāo)和努力方向更加明確堅決。信任自我在以后的工作和生活中也能夠堅持進取樂觀的態(tài)度應(yīng)對遇到的困難和挫折,用自身的本領(lǐng)處理好個人、團隊和團體的關(guān)系,堅持終身學(xué)習(xí)。
經(jīng)過本次培訓(xùn)的學(xué)習(xí),無論是理論學(xué)問還是學(xué)習(xí)的方式方法等方面均有頗多的收獲,對我來說受益匪淺。在今后的工作當(dāng)中我會倍加努力學(xué)習(xí),爭取以最快的速度學(xué)習(xí)更多的專業(yè)學(xué)問和業(yè)務(wù)技能,為自我的崗位增加新的動力。
企業(yè)培訓(xùn)自我評價總結(jié)公司培訓(xùn)自我評價篇七
為了讓我們新進員工更快地了解公司、適應(yīng)工作,公司特地在上周星期天進展了第一次的新員工入職培訓(xùn)。對員工培訓(xùn)的重視,反映了公司“重視人才、培育人才”的戰(zhàn)略方針。參與培訓(xùn)的人員都很珍惜這次時機,早早地就來到公司,為會議做預(yù)備。
這一次培訓(xùn)的主要資料主要是公司的根本情景介紹,然后_總還特地講了整合營銷傳播的資料,午時大家一齊看了新員工入職培訓(xùn)視頻,使我們在最短的時間里了解到公司的根本運作流程,以及公司的企業(yè)文化、企業(yè)現(xiàn)狀、戰(zhàn)略規(guī)劃和系統(tǒng)的整合營銷傳播方面的專業(yè)學(xué)問,經(jīng)過這次培訓(xùn),讓我們受益匪淺、深有體會。
這次培訓(xùn),讓我們對自我的工作崗位以及公司的優(yōu)勢資源有了更深刻的熟悉和了解,從而能更快的適應(yīng)自我的工作崗位,充分發(fā)揮自我的主動性,在做好自我的本職工作的同時,充分利用好公司的優(yōu)勢資源,最大效果的為公司制造效益,公司的快速進展也是我們個人的進展。經(jīng)過培訓(xùn),我們了解了什么是職業(yè)化、什么是價值觀、什么是整合營銷傳播、以及許多為人做事的原則與方法,從而和之前的自我進展對比,熟悉到自我的缺乏,準時改善,對以后的工作的開展以及個人的進展都是非常有好處的。
在職業(yè)化的態(tài)度方面,每個人都應(yīng)當(dāng)有一顆創(chuàng)業(yè)的心,首先我們要明確的是我們不是為公司打工、不是為老板打工,我們是為自我打工,要信任自我能做好,要有一顆很熱的心,一雙很勤勞的手、兩條很忙的腿和一種很自由的心境。作為在創(chuàng)意部的員工更是如此,一方面我們要不拘泥于一些東西,要擅長突破、有創(chuàng)意的想法,同時又要以大局、團隊為重,不能太過于共性。然后就是以后在做事的過程中要留意方法,這樣才能讓工作效率更高、削減無謂的加班,事情也會做的更好。
在專業(yè)方面,廣告行業(yè)最注意的是實踐和傳播效果,需要我們不僅僅在專業(yè)技能上有著全面的學(xué)問,并且要對市場有著精確的把握和分析本領(lǐng)。公司在媒體以及電視節(jié)目方面有著很大的優(yōu)勢、可是相對于綜合型的廣告公司來說對市場的了解相對來說還是比擬缺乏的,而一個產(chǎn)品品牌的傳播的效果往往又打算于市場的反響,我們不僅僅要思索怎樣有效的利用好媒介資源去傳播、更需要的是以一個整體的眼光來對待傳播,這就需要我們對產(chǎn)品的營銷和市場有深入的了解和熟悉。所以,我提議是不是公司以后的培訓(xùn)能夠邀請一些資深的營銷或者市場方面的人士來進展培訓(xùn)和指導(dǎo),這樣我們就能以市場的眼光來思索品牌傳播,從而能更好的為客戶效勞,公司員工的學(xué)問層面也會更加全面。
這是公司的第一次培訓(xùn),從培訓(xùn)的效果就能夠看出公司對培訓(xùn)是非??粗氐?,劉總也做了許多的預(yù)備,讓我們在一天的培訓(xùn)時間之內(nèi)充分感受了公司對員工的負職責(zé)的態(tài)度和良苦專心,也讓我們在將來的工作中端正心態(tài)、更加努力!
企業(yè)培訓(xùn)自我評價總結(jié)公司培訓(xùn)自我評價篇八
公司安排我本月3號培訓(xùn),我首先感謝公司賜予的這次難得的時機,雖然僅有短短的一天時間,可是我覺得在這一天我得到了一個充分的學(xué)習(xí),學(xué)到了許多在工作和生活中遇到的問題。下頭我就談?wù)勥@次培訓(xùn)的一些體會。
一、勝利——從優(yōu)秀員工做起
主要講了優(yōu)秀員工必備的五大關(guān)鍵,分別是本領(lǐng)、結(jié)果、專注、道德、態(tài)度。我想這也是一個員工需要具備的最根本的條件。
二、優(yōu)秀員工的五大準則
1、但凡負職責(zé),關(guān)于但凡負職責(zé)這也是我們在工作中具備的一個很重要的條件,首先作為基層員工的我們,就要負起基層的職責(zé),這也有利于我們的成長和自生本領(lǐng)的一個提升,這樣老板才會放心。
2、凡事顧客之上,顧客,我想不不管在什么行業(yè)或者領(lǐng)域都會有的一個主角,為他們效勞是我們的目標(biāo),效勞好才是一個好的結(jié)果,我們要把效勞做成招待,這樣我想我們的客戶不滿足也不行。
3凡事高標(biāo)準要求,這個是對我們自身的一些要求,什么是高標(biāo)準,教師舉了這樣一個例子“一般人將就,勝利者講究?!币材軌蜻@樣去說,就是嚴格要求自我,從小事做起,每日必問,今日我那里做的很好,今日我那里還能夠做的更好。這樣漸漸我們就能養(yǎng)成高標(biāo)準要求自我了。
4、凡事要主動進取,俗話說:“看法打算活法”在工作中,只要是自我的事,我們就要主動去把他完成,然后讓領(lǐng)導(dǎo)檢查確認,不要讓領(lǐng)導(dǎo)去催你,這樣領(lǐng)導(dǎo)會對我們做事在時間上來說是很放心的。如里連這一點都做不到,何談優(yōu)秀啊,在工作中主關(guān)鍵是主動還是被動,假如是被動做成了也是犧牲,假如是主動做不成也是幸福的。所以可是是在什么時候,我們做事都要進取主動去對待,這樣我想我們會工作的很簡便,很歡快的。
5、凡事團隊第一,團隊在一個企業(yè)中是扮演著很重要的主角的,首先我們要在這個團隊中能發(fā)揮作用,必需要學(xué)會溝通,學(xué)會團結(jié),僅有全部人團結(jié)起來,才能把事做好,要取長補短,我想別人身上的缺乏就是我坐在的價值,團隊核心成員要明確團隊成員具有的優(yōu)勢和劣勢、對工作的喜好、處理問題的解決方式、根本價值觀差異等,經(jīng)過這些分析,最終獲得在團隊成員之間構(gòu)成共同的信念和全都的對團隊目標(biāo)的看法,以建立起團隊運行的嬉戲規(guī)章,經(jīng)過分析團隊所處環(huán)境來評估團隊的綜合本領(lǐng),找出團隊目前的綜合本領(lǐng)對要到達的團隊目的之間的差距,以明確團隊如何發(fā)揮優(yōu)勢、回避風(fēng)險、提高迎接挑戰(zhàn)的本領(lǐng)。要這樣去想我們才能真正的融入團隊合作,才能發(fā)揮團隊作用。
三、優(yōu)秀員工的五大心態(tài)
1、有事業(yè)心,把工作當(dāng)作事業(yè)對待,踏踏實實,榮辱與共,才會共同提高,共鑄輝煌。把工作當(dāng)作工作來做,上一天班,拿一天工資,只會一世平凡,碌碌無為。
2、有付出心,沒有付出,就沒有收獲。先付出,后收獲。付出越多,收獲越大。
3、有學(xué)習(xí)心,學(xué)習(xí)打算成長,學(xué)習(xí)的速度打算了成長的速度。此刻的學(xué)習(xí),會很快有回報,俗話說活到老學(xué)到老。
4、有長遠心,切短期的利益要聽從于長期利益凡事看長遠,不規(guī)劃眼前的利益得失。
5、有感恩的心,對我來說這個特別重要,人只要學(xué)會感恩,你的人生將會很精彩,感恩父母,他們給了我生命、感恩教師,他們教會了我做人的道理和學(xué)問、感恩自我的對手,他們讓我們有了競爭力,去拼搏去奮斗、感恩老板,是他給了我們養(yǎng)家糊口,實現(xiàn)人生價值的工作。太多太多的感恩,是用語言表達不完的,總之一名話,我們要懷著一顆感恩的心去應(yīng)對全部的一切,去做全部的事。
在培訓(xùn)過程當(dāng)中,我所遇到的每一位參訓(xùn)者都流露出進取、樂觀、向上的心態(tài),我認為,堅持這種心態(tài)對每個人的工作、生活都是至關(guān)重要的。最終,要建立一支高績效團隊,不僅僅是團隊領(lǐng)導(dǎo)的事,而是團隊里每一個人的事,充分調(diào)動團隊每一個人進取參加團隊建立和將來的進展,大膽創(chuàng)新、不斷進取,團隊成員才會為了團隊目標(biāo)共同奮斗、共同努力,才能營造一支和諧、高效的團隊。
以上就是我這一天所學(xué)到的東西,和我自我的一些體會和想法。非常感謝公司給我們這次學(xué)習(xí)時機,對我們基層員工來說,受益匪淺,我會在以后的工作中去做到自我所學(xué)的,專心去做好每一件事。我想只要我做到這些,我必需會成為一名優(yōu)秀的員工,一個優(yōu)秀的人。
企業(yè)培訓(xùn)自我評價總結(jié)公司培訓(xùn)自我評價篇九
公司為了幫助我們這些新員工盡快適應(yīng)公司環(huán)境與工作,特為我們供應(yīng)了豐富的培訓(xùn)課程。今日為期一周的培訓(xùn)完畢了,公司的培訓(xùn)很精彩,很難忘,是我人生中很重要的一筆財寶。可是在此就不一一回憶和細談哪位教師講過什么樣的資料了。以下是自我經(jīng)過這幾日的培訓(xùn)所感悟到的道理。
1.這次培訓(xùn)中我學(xué)到了許多學(xué)問,但感受最深的是每一位領(lǐng)導(dǎo)根本上都提到一個要求,那就是學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)。一刻也不能放松,不僅僅要鉆研本專業(yè)的學(xué)問,還要了解其他專業(yè)的學(xué)問,比方說我自我,就應(yīng)當(dāng)多了解了解公司計量等方面的學(xué)問,這樣有利于我提高工作效率與質(zhì)量。要把事業(yè)看作具有生命力和活力的事物去對待,而
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