婦產(chǎn)科分層培訓計劃

XXXX年婦產(chǎn)科護士分層培訓計劃為加強婦產(chǎn)科護理人員業(yè)務培訓，不斷提高護士的業(yè)務素質與能力，特制訂培訓計劃如下：一、新進護理人員培訓1、培訓目標：掌握醫(yī)院的規(guī)章制度、護理核心制度及相關醫(yī)療法律法規(guī)。掌握科室環(huán)境、常用電話號碼及護理服務規(guī)范。掌握科室工作流程、崗位職責、護理質量檢查標準及應急預案。掌握常用儀器設備及?？萍夹g操作。掌握常見疾病護理常規(guī)，熟悉常見護理操作并發(fā)癥。熟悉護理文書及電腦操作。2、培訓時間：3個月3、培訓內容：見新進護理人員培訓計劃及考核表。4、考核方法：科室針對培訓內容進行考核，對于未掌握內容，科室著重培訓，培訓后再次進行考核，考核合格后方能上崗，三個月內完成。二、在職護士培訓：根據(jù)護理部的分層次培訓計劃與要求，制定婦產(chǎn)科病區(qū)分層次培訓計劃及內容。1、培訓目標護士職稱培訓目標：掌握常用儀器設備操作、?？萍夹g操作和護理操作并發(fā)癥及處理。掌握本科疾病護理常規(guī)，獨立為患者實行健康教育及整體護理。熟知并能正確演示各項應急預案。掌握危重患者的搶救護理。知曉本?？瞥Ｓ盟幬锏乃幚碜饔谩⑹褂梅椒?、配伍禁忌、副作用等。知曉本專業(yè)常用化驗項目的名稱、內容、正常值；知曉本專科常用特殊檢查的方法、檢查前準備及檢查后護理。熟知并能遵守院及科室的各項規(guī)章制度，熟知各班崗位職責。能參與護生帶教及護生講座。護師職稱培訓目標：熟練掌握本?？瞥Ｒ娂膊〉淖o理理論和技能、?？朴盟帲⒛苤v解示范。掌握危重病人的護理要點，能夠熟練配合搶救。具有一定的護理管理、預防保健能力，積極參與病房管理及質量控制。進行臨床護生帶教、護理查房、科內業(yè)務培訓。參加科室新技術、新業(yè)務開展及臨床護理實踐。加強科研意識，積極撰寫論文。?？谱o士、主管護師及以上職稱者培訓目標：主持護理查房、疑難危重病例討論，指導疑難、危重護理病例護理計劃制定及實施，解決本專業(yè)護理疑難問題。積極學習國內外先進護理知識與技術，能系統(tǒng)講解并示范。參加病房管理，督促檢查病房護理工作質量，做好護理質量監(jiān)督，主持質量持續(xù)改進項目。分析不良事件原因，提出防范措施，提出科室護理發(fā)展改革建議。指導及參加護理講課及查房，進行低年資護士業(yè)務培訓及考核。協(xié)助護士長完成護理管理、護理科研、技術革新及護理隊伍培養(yǎng)、建設。2、培訓內容：①基礎知識、?？浦R；②護理技術操作；③儀器設備；④護理質量檢查標準；⑤流程、預案；⑥操作并發(fā)癥；⑦制度、職責；⑧護理文書；⑨安全培訓；⑩其他。具體培訓內容見xxxx年婦產(chǎn)科護士分層培訓計劃表。3、考核方法：根據(jù)培訓內容每月進行考核，理論、操作考核結果記入護士長手冊。護士每月進行理論及操作考試一次，結合隨時抽考、床邊提問；護師每兩個月進行理論及操作考試一次，結合隨時抽考、床邊提問；?？谱o士、主管護師及以上職稱者每半年進行理論及操作考試一次。根據(jù)科室實際情況增加護師、?？谱o士、主管護師及以上職稱者的理論及操作考試次數(shù)，新入科護師第一年考試次數(shù)同護士。三、進修、輪轉護士培訓：結合護理部培訓計劃及進修人員的進修目的有側重點地制定培訓計劃。1、進修、輪轉護士培訓內容：見進修輪轉護士培訓內容及考核表（培訓表格由進修、輪轉人員先自行選擇標明已掌握及未掌握的內容，科室根據(jù)結果進行有側重點的指導、培訓）。2、考核要求：出科前進行理論及護理技能的考核。四、前沿動態(tài)培訓：1、新儀器設備、新技術：對病區(qū)護士進行全員培訓，培訓考核合格后才能使用。2、護理制度、標準、流程、預案等更新的內容：病區(qū)及時進行全員培訓、考核。3、新的護理文書：對于下發(fā)的護理文書新標準，護士長組織全員培訓，培訓后進行考核，考核合格后方能執(zhí)行。4、護理操作技術并發(fā)癥：對于操作技術并發(fā)癥，組織全員及時進行培訓、考核。5、?？浦R前沿動態(tài)。培訓后考核并記錄，考核后當月護士長和帶教