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PAGEPAGE1安全管理規(guī)章制度評審和修訂管理制度一、背景安全管理規(guī)章制度是企業(yè)進行安全管理的重要工具和保障。對于企業(yè)而言,規(guī)章制度的健全與完善對于確保企業(yè)經營、生產、安全的有序進行以及員工的生命安全和財產安全具有重要的意義。因此,及時進行安全管理規(guī)章制度評審和修訂是企業(yè)安全管理工作中的一項必要工作。二、目的安全管理規(guī)章制度評審和修訂管理制度的目的是確保企業(yè)的安全管理規(guī)章制度能夠及時的與國家法律法規(guī)和企業(yè)的實際情況相匹配,確保規(guī)章制度的適用性和可行性,確保規(guī)章制度的有效性和可操作性,從而為企業(yè)的安全生產、經營管理提供保障。三、評審和修訂程序(一)評審程序1.明確評審范圍:決定對哪些規(guī)章制度進行評審。2.成立評審組:由經理辦公室主任擔任組長,相關部門負責人和專業(yè)技術人員等擔任組員。3.收集資料:評審組成員通過查閱國家法律法規(guī)、企業(yè)安全管理制度、企業(yè)安全管理規(guī)章制度以及現(xiàn)場檢查等方式收集評審資料。4.組織評審:評審組成員根據(jù)收集到的資料進行評審,并進行檢查、討論、說明、補充和詢問等環(huán)節(jié),形成評審報告。5.報告和反饋:評審報告中應反映規(guī)章制度存在的問題及建議。報告送達有關單位和部門并征求意見,記錄反饋情況。6.決策和實施:有關單位和部門根據(jù)評審報告做出修訂決策,修訂后的規(guī)章制度應重新發(fā)布并按照有關程序進行推廣、培訓和實施。(二)修訂程序修訂應嚴格按照企業(yè)規(guī)章制度修訂管理制度的程序進行。1.確定修訂依據(jù):依據(jù)評審報告確定修訂的內容和標準。2.撰寫修訂方案:負責該規(guī)章制度的部門或人員,結合評審結果,在保證規(guī)章制度能夠適應現(xiàn)有實際情況下,制定修訂方案。3.組織修訂:負責該規(guī)章制度的部門或人員按照修訂方案進行修訂。4.內部審核:完成修訂后,規(guī)章制度的負責人進行內部審核、評估,并確保修訂內容嚴格遵循相關法律法規(guī)和企業(yè)實際情況。5.組織評審:將修訂內容發(fā)送給評審組,并按照評審程序進行評審操作。6.發(fā)布和執(zhí)行:通過評審后,負責該規(guī)章制度的部門或人員重新發(fā)布規(guī)章制度,并按照管理制度要求進行推廣、培訓和實施。四、注意事項1.評審和修訂應嚴格按照程序進行,確保評審和修訂的結果合理、科學、可執(zhí)行。2.規(guī)章制度的制定、修改應考慮企業(yè)實際情況,確保符合企業(yè)的特定需求,有利于安全生產、經營管理。3.修訂期限原則上不超過1年,修訂過程和結
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