管理制度匯編

**集團管理制度匯編國家工程質(zhì)量最高獎--------魯班獎北京**大學(xué)中心教學(xué)樓影浙江壁**銹建設(shè)集團有限錫公司坐二稀0背0北六年十一月膜編壯嗓輯閃憂說渡內(nèi)明委《浙江保**癢建設(shè)集團有限宏公司管理制度商匯編》（簡稱講**努集團管理制度拍匯編）削共分為九篇，尖管理制僻度迫10惠1剃項。第一篇：饑集團公司各部往門崗位職責(zé)：擱第二篇：逐綜合管理制度熱：第三篇：市證場開發(fā)管理制晉度：第四篇：肉工程技術(shù)管理餃制度：第五忽篇：工程質(zhì)量扭管理制度：第晉六篇：安全文腦明管理制度：蒸第七篇：人力窄資源管理制才度：第八篇：恒財物審計管理求制度：第九篇宴：法律紀(jì)檢管誦理制度。各篇限由集團公司采相關(guān)部門負(fù)責(zé)叮起草，集團公匪司領(lǐng)導(dǎo)審閱，艦董事長簽發(fā)。卵各基層單位在艷執(zhí)行中的意邀見和建議請及熱時放映給集團扶公司相關(guān)部門玻。栗由于編輯《懲**萍集團管理制度石匯編》涉及面騰廣，工作量大五，加之編撰者演企業(yè)管炮理和語言文字犁水平很限，極漁易造成制度內(nèi)漿容不完整，思致路不清晰，結(jié)脖構(gòu)不合理，壟文字不達(dá)意之糖狀況。請各基島層單位干部員網(wǎng)工予以充分諒宴解的同時，并路誠懇提出困意見和建議，初我們保證虛心挎接受，認(rèn)真改曾進(jìn)。絮浙江雹**放建設(shè)集團有限側(cè)公司制二鵲0陰0術(shù)六年十一月十撞五日目錄塞第一效篇旗黎鐵集團公司各部襲門崗位職回責(zé)蘿………………圓………………蠅………掠…已1賴1查、綜合辦公議室鮮………………疊………………情………………漁……………魂…體1剖2醒、市場開發(fā)腔部娘………………亭………………敬………………旁……………濃…淡3磚3計、工程管理題部屢………………票………………往………………葬……………郊…浪4掃退4圣、人才資源奇部燙………………劍………………睡………………蓋……………序…圾5就冷5吸、財物審計腸部追………………鬧………………仗………………師……………仁…冬6年錯6共、法律紀(jì)檢呈部療………………揀………………高………………跪……………胃…負(fù)8券第二紹篇螺牙照綜合管理制揚度沖………………霜………………鴉………………肆……量…溜10跟文件管理制度的驅(qū)………………蝕………………哨………………盟…………聾…場10姥印章保管使用匯制度淺烘………………沈………………蘆………………娛……梯…姑11宅檔案管理制度附塊………………府………………兩………………扮…………學(xué)…花11摟計算機網(wǎng)絡(luò)信飼息制度良母………………府………………質(zhì)………………塊…寧…通16寸宣傳工作制度驚端………………搭………………第………………維…………莊…肯16井行政管理制度裁槍………………劉………………臭………………寺…………級…腳17振車輛管理制度星猛………………似………………攻………………捉…………鋪…者17憤辦公用品領(lǐng)用舍制度恭牙………………俗………………網(wǎng)………………歡……割…怖18村信件收轉(zhuǎn)管理皆制度咽歪………………惰………………賣………………蒼……詞…哀18奉物業(yè)管理制滅度國茫提………………貸………………撈………………關(guān)……叉…剝19梅第三律篇黨減鼻市場開發(fā)管理陳制設(shè)度?！丁F………………冰…得25碼工程業(yè)務(wù)聯(lián)系峽制度捧語………………仁………………宰………………惑……粒…拿25奏經(jīng)營證書管理賣制度粥膚………………標(biāo)………………辦………………瘦……慚…白27送工程合同管理絹制度璃寬………………害………………役………………踩……光…輔28拾生產(chǎn)經(jīng)營統(tǒng)計變制度鏡豬………………督………………悼………………染……洗…帆30郵第四繪篇娘始臟工程技術(shù)管理薯制夏絹………………靜………………夠……………灣…森32申技術(shù)交底管理詠制蓋詠………………漠………………訴………………桃……柿…短32礦圖紙會審度智醋………………剃………………刃………………幟…………謀…耳33敞工程技術(shù)復(fù)核距制胖度玉………………譜………………雙………………叼……級…罪33庫技術(shù)培訓(xùn)制矛度求………………杠………………友………………社…………釣…輕33幟技術(shù)統(tǒng)計應(yīng)用瓦制麗度乖………………融………………?！瓩选健瓧?4泛設(shè)計變更聯(lián)系份單管理制效度吊………………腰………………購……………甲…漲34唇施工組織設(shè)計卡與專項方案編府制及審批制碌度燈………………畏…………省…屋35足專項方案專家瘋論證審查制數(shù)度鳳………………擊………………侄…………韻…它38緩計量器具管理憤、檢定制縫度騰………………藍(lán)………………遣……………宇…粒38款C排類計量器具管淋理制存度臉抽譽雨………………姐………………油…………恥…尤39懂物資搬運與貯概存管理制映度碰榆照………………理………………映………乎…站40底管理體系文件陳編號規(guī)定綿靠帆………………式………………絕…………騎…紙41益第五哲篇歡困工程質(zhì)量管理燭制糠度懷………………偉………………愛……………漿…部43陰圖紙會審及設(shè)移計變更管理制益度賊………………謎………………扯………綱…豪43碎施工現(xiàn)場工程益質(zhì)量管理制度余總予則霜………………巖………………片……區(qū)…擦44卻工程質(zhì)萌量燈“滴三之檢臣”升制壟度道………………膛………………詠………………密…扭45鋒工程質(zhì)量樣板說引路制士度見………………折………………溜………………朗…筆45部關(guān)鍵工序管理角規(guī)蚊定乖………………拐………………耗………………園……待…饒46掉工程質(zhì)量隱患扯整改落實制巷度云………………椒………………賣…………無…甩50胖成品保護制爛度累………………破………………般………………名…………德…主50巴隱蔽工程驗收冬制近度云………………提………………研………………欣……怕…隱51藍(lán)分項、分部（封子分部）工程磨驗收評定制獅度鄭………………對…………吩…崖51侄Q氣C熄小組活動制濟度探扯礎(chǔ)挺………………轉(zhuǎn)………………華………………裙…例51照計量器具周期稅檢定制塊度影絕憶………………笛………………噴…………蠅…問52超計劃商內(nèi)瞧C破類計量器具檢棄驗標(biāo)準(zhǔn)犯婦環(huán)………………悉………………縣…婚…術(shù)52禾試塊制作、養(yǎng)杏護管理制欺度自脾責(zé)………………傷………………牧………碎…均62走施工現(xiàn)場材料元管理辦鞋法歐鄭藥………………雁………………跟…………腳…芽63釘產(chǎn)品標(biāo)識管理翅辦門法凍偶頭………………爐………………援………………?！瓋?3厭安全防護用品足的采購、管理意、驗收制斬度膀睜宗………………癥………六…奮66液回訪保修服務(wù)迷制度登跡濁………………繳………………剖………………內(nèi)…隊66艘工程質(zhì)量事故用處理報告及調(diào)假查制度偏施僵………………旁……………熄…救68付工程分包管理旨辦法渠辯汗………………回………………?！馈?9索第鄙6裂篇蒜久安全文明管理竹制觸度雀茶………………六………………類……………央…歪73檢安全技術(shù)交底孕制儀度堂………………揀………………痰………………含……驚…睡73魂安全技術(shù)措施墻執(zhí)行制樣度濤………………愧………………貧………………灣…繳73閱施工現(xiàn)場安全拋檢查制擋度腫………………始………………忠………………來…案73省安全設(shè)施驗收白制妨度酬………………崖………………垂………………術(shù)……嫩…峽74贈安全生產(chǎn)資金號保障制化度賓………………良………………鋸………………遇…領(lǐng)75呀安全事故應(yīng)急妨處理預(yù)案制烏度秘………………諒………………菊…………市…趁76氏安全生產(chǎn)責(zé)任純制罰………………伍………………急………………晝………尋…件78災(zāi)安全責(zé)任制考炸核制絲度霜………………惜………………鄉(xiāng)………………騎…滑…員89南班組班前活動狀制階度士………………柔………………不………………雅……穩(wěn)…垂90晝工地安全教育扣培訓(xùn)制度搭腥鑒………………鏡………………總…………事…俯90序機械設(shè)備管理痛制反度溫鑰堅………………驢………………蓮………………屠…懇91孝機械設(shè)備檢查獎、保養(yǎng)維修制芒度郵依仿………………戴………………植…劫…雙92德大型機械設(shè)備卵安拆、使用制帝度潮感瞇………………兩………………虜…農(nóng)…喚92教鋼管扣件使用憶管理制度移摟挪………………春………………愛…………我…睡94販臨時設(shè)施搭設(shè)易審批制割度芳抄遭………………多………………饒…………尋…忌94鉛施工現(xiàn)場臨時礦用電管理制爐度蟻撤譽………………聽………………琴……徐…曉95妻施工現(xiàn)場動火曉審批制度銳泳賴………………搜………………紋…………疤…貨95奏消防防火責(zé)任女制代度扎扯挺………………農(nóng)………………宰………………狐…濟96鴿木工間安全管與理制訓(xùn)度畫娘乒………………造………………支……………畏…王97紛施工現(xiàn)場落手淋清制鋸度椒純挖………………侍………………乖……………燕…鉤97內(nèi)施工不擾民制拖度細(xì)漫器………………臘………………秒………………胳…油…勝98句施工現(xiàn)場環(huán)境竹衛(wèi)生管理制墻度非有拆………………劈………………咸……鵲…嗓98液施工現(xiàn)場食堂宋就餐制度夫班墓………………跳………………帽…………張…養(yǎng)99派施工現(xiàn)場食堂隙衛(wèi)生管理制度稱魄距………………頃………………塵……組…頁99刻預(yù)防中毒管理狹制貍度疏劈確………………碧………………族………………羊…確100賊施工現(xiàn)場浴室馳廁所管理制度硬料象………………盟………………靠……環(huán)…氏100圓職工傷亡事故污報告制度控益………………醋………………兵……………漿…謊101考職工意外傷害傅保險制度汽累………………仇………………謊……………獅…竟102計項目部勞動用芬工管理制度友溫………………餅………………筍…………咐…融102弊危及施工安全雀工藝、設(shè)備、學(xué)材料淘汰制度壘色………………駛………時…徒103殼物資倉庫安全仙管理制度杜潔………………溪………………斥……………乞…銜103犬易燃易爆劇毒事物品管理制度明屠………………吉………………永………敗…哨103悉施工現(xiàn)場治安擱保衛(wèi)制度萄雜………………汽………………屠……………寇…光104者施工現(xiàn)場門衛(wèi)乏管理制度久告………………沫………………抬……………羽…淚104飽CI鄰粒形象實施辦法原榴………………訪………………輔………………拖…滑…毯105惜第寶7害篇銹互爐人力資源管理粱制返度尾………………寫………………弊……………臨…摔110破人才招聘制額度控塞………………抬………………秋………………乖…………麗…車110己勞動合同管理延制蒼度灣涼………………見………………蠟………………驢……裂…攏110盾員工薪酬制書度灘尾………………鏈………………陸………………蔥…………落…女118饞員工保險制砍度快另………………變………………宰………………堅…………磨…魂119征員工教育培訓(xùn)最制協(xié)度肉頂………………承………………桐………………惰……伴…居119吼員工管理、調(diào)慰配若干規(guī)廢定旅兼………………鏈………………趕……………伶…勞121共計劃生育管理北制稱度幼闖………………窗………………限………………設(shè)……艷…辣123陪第剛8查篇味貫劉財務(wù)審計管理煤制鎖度億………………冰………………婆………………憤…磁124矛會計人員管理耀辦習(xí)法轎負(fù)………………序………………時………………溫……養(yǎng)…食124軋會計工作交接累制努度閘躁………………慌………………勞………………傭……洪…氣127僻銀行帳戶管理耍制惕度蠢給………………央………………咬………………突……跪…丈128挎會計檔案管理惰辦譜法山譽………………探………………腹………………森……量…秘130以承包款收繳制挽度情益………………蛇………………您………………蠅………禮…咬133叔內(nèi)部借款制壁度腦談………………卡………………悼………………月…………日…閉133慚差旅費報銷制呆度盾瓦………………姻………………屬………………名………?！?35煌內(nèi)部審計制烈度含覽………………欄………………糠………………端…………竊…侍137嗽第計9坑篇晚父班法律紀(jì)檢管理膊制間度萌屈篩………………封………………欺……………脾…瞞141砍治安管理制赤度腰娃………………?！瓘亍m…………椒…悄141擱消防安全管理咳制咽度莫換………………設(shè)………………共………………切……的…滿141漢廉政建設(shè)制免度丟慣………………縫………………售………………換…………伐…驗142腎經(jīng)濟案件糾紛桑辦理制苗度廣鐘………………回………………幣………………防…滴143狐人武部工作制玻度宣紙………………錢………………示………………奔………暴…寸144維消防器材裝備往管理制革度志班………………蹈………………尚………………代…耗145搞門衛(wèi)值班近制庫棕冶………………罰………………餃………………運…………玉…號146芹第一濾篇楚召神各部門職責(zé)范芽圍及崗位職責(zé)皂第一娃章秘姓爛綜合辦公室職界責(zé)尖1稱、負(fù)責(zé)公司本聽部的行政管理吼和日常事務(wù)。議協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好虛各部門之間的御綜合協(xié)調(diào)，加槳強對各項工作醋的督促、檢查寇和落實，建立充并完善各項規(guī)礎(chǔ)章制度，促進(jìn)詠公司各項工作削的規(guī)范化管理次。強2扶、負(fù)責(zé)公司的培公文、資料、今信息搜集和來撥往文電的處理療，溝通內(nèi)外聯(lián)書系，保證上情覽下達(dá)和下情上拜報。夢3失、負(fù)責(zé)綜合檔頸案的管理工作南，及時收集各嚴(yán)類資料，整理帶歸檔。稠4儲、負(fù)責(zé)計算機遠(yuǎn)網(wǎng)絡(luò)信息應(yīng)用款推廣和企業(yè)文王化工作。披5瓦、負(fù)責(zé)對公司饑營業(yè)、資質(zhì)等韻證書的登記注先冊、變更、年粘檢工作。央6汪、加強對外聯(lián)積絡(luò)，促進(jìn)公司槐與社會各界的型廣泛合作和友叛好往來，樹立貝企業(yè)的良好形狼象。搶7卻枝、負(fù)責(zé)公司物釣業(yè)、環(huán)境、車辦輛的管理工作辮。伯綜合辦公室各重崗位職責(zé)霉畢獎一、主任：炎1猛、在總經(jīng)理領(lǐng)細(xì)導(dǎo)下負(fù)責(zé)綜合幣辦公室的全面奔工作，努力做域好參謀助手，耳起到承上啟下祝的作用，認(rèn)真諷做到全方位服詞務(wù)。遞2寶、協(xié)助總經(jīng)理三調(diào)查研究、了噸解情況并提出篇處理意見或建換議，供公司領(lǐng)析導(dǎo)決策。通3兆、負(fù)責(zé)各類文借件的分類呈送栗，請公司領(lǐng)導(dǎo)泊閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)培部門處理。思4周、負(fù)責(zé)公司內(nèi)晃外上下互通信擦息、左右協(xié)調(diào)線。做好接待、浪來信來訪工作槳。饑1撇5叼、負(fù)責(zé)處理辦匠公室職責(zé)范圍竟內(nèi)的其他事宜因，完成領(lǐng)導(dǎo)交謀辦的其他工作疾任務(wù)。二、副主任：架1決、協(xié)助主任處御理綜合辦公室瓜職責(zé)范圍內(nèi)的強日常工作。丘2爐、負(fù)責(zé)辦公室罰考勤考核以及涉其他日常行政掩工作。換3屢、協(xié)助主任負(fù)賠責(zé)辦公室印鑒報管理工作。秒4擠、負(fù)責(zé)公司大跡中型會議的會樸務(wù)工作以及重板大活動的組織險安排和協(xié)調(diào)工必作。港5巴、負(fù)責(zé)公司接暮待及各項活動藝的安排工作。釋6爽、負(fù)責(zé)辦公環(huán)算境的建設(shè)和管事理工作。稱7春、記好公司大博事記，及時收青發(fā)、采訪公司窩在經(jīng)營決策及粒深化改革中的苦經(jīng)驗、好人好碑事、先進(jìn)事跡獅，認(rèn)真做好公答司宣傳工作。吼8嶼、承辦公司領(lǐng)甚導(dǎo)交辦的其它蹲工作。三、檔案員：爛1塞、做好文書、襖聲像檔案的收景集、整理、鑒嬸定、統(tǒng)計、借刺閱工作。齊2循、定期維護、襯清查檔案，做離好防鼠、防蟲倚、防潮、防水鈴、防盜等措施筐，遵守保密制戲度。屠3走、每天記錄一非次庫房濕度情騎況。恭4唇、負(fù)責(zé)檔案的請修復(fù)、復(fù)制工題作。棉5暑、做好檔案交鹿接工作，及時漢向主任通報文啞書檔案工作情咐況。開遇中尾捐握碼嚼養(yǎng)將滾蘿6串、督促、協(xié)助慎、指導(dǎo)各有關(guān)土部門檔案的收倍集、整理、歸兆檔工作。否7放、對應(yīng)銷毀的另檔案及時清理山、造冊，按保奪密制度進(jìn)行銷豐毀，做好善后抵工作，刻8綠、搞好檔案的窄開發(fā)、利用，鈔做好各項服務(wù)段、統(tǒng)計工作。竟9合、完成領(lǐng)導(dǎo)交城辦的其它任務(wù)拘。四、秘書：責(zé)1威、協(xié)助主任處錢理來往文電函兇和日常行政工龍作，辦理公司旁性文件函電的瓜簽收、拆封、斥編號登記、呈摧送批辦、歸檔襯存放。民2預(yù)、起草領(lǐng)導(dǎo)指速定的公文材料幣，有權(quán)向有關(guān)棕部門索取必要庸的資料、信息話。侵3汪、負(fù)責(zé)公司會臺務(wù)、行政工作傲?xí)h的通知、惹記錄和會議紀(jì)悄要整理工作，笨檢查了解會議森決定事項的執(zhí)棵行情況。終4鼓、審核公司對昌外行文，對行圈文單位限期答濱復(fù)的文件、函程電，負(fù)責(zé)催促奶承辦部門如期勤辦理。贈5串、檢查監(jiān)督公公司規(guī)章制度執(zhí)遷行情況，有權(quán)稍對違章違紀(jì)人仔員向領(lǐng)導(dǎo)提出歡處理意見。律6燃、登記公司一煮切對外行文，誘保存公司性對剃外行文稿件。四7布、接待來訪，拾處理來信電函嶄。胡8悅、完成公司領(lǐng)覺導(dǎo)交辦的其他沒任務(wù)。剖五、網(wǎng)絡(luò)管理帥員：章1踩、網(wǎng)絡(luò)管理員碎是公司網(wǎng)的管便理者和維護者竄，保證系統(tǒng)的虜正常安全運行錘是網(wǎng)管人員的幻基本職責(zé)。網(wǎng)唉管人員要認(rèn)真繞學(xué)習(xí)和掌握網(wǎng)遇絡(luò)基本知識和旗基本技能，熟抓悉和掌握公司至網(wǎng)設(shè)備的性能銳和使用方法，邀保證網(wǎng)絡(luò)正常印運行。票2肌、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做秩好公司信息化斜管理工作，積毛極做好網(wǎng)絡(luò)的怕安全及員工的輝森2灰使用培訓(xùn)工作反，根據(jù)公司的勞實際情況，對朽網(wǎng)絡(luò)的軟、硬斷件建設(shè)提出合洗理化建議。康3長、做好系統(tǒng)資屯源的監(jiān)控、應(yīng)縫用資源及用戶轉(zhuǎn)賬戶的管理和滑規(guī)劃工作，保耀證系統(tǒng)正常運駱行的前提下，具提高系統(tǒng)的使育用效率?？?耽、嚴(yán)格操作規(guī)罷范，愛護網(wǎng)絡(luò)固設(shè)備，遵守機息房管理規(guī)定，釀定期做好系統(tǒng)全的維護和繁檢查。鑄5到、做好系統(tǒng)的五安全防范工作竄，對網(wǎng)絡(luò)設(shè)備烏的口令和密碼澤做好保密工作櫻，不得向無關(guān)梨人員泄漏，對揚關(guān)鍵的數(shù)據(jù)和鏈信息要定期做范好備份工作。駐6撞、建立機房硬右件和軟件的清塑單檔案。吳7享、設(shè)備應(yīng)放置輛在安全的環(huán)境侵內(nèi)，一般情況羨下只允許管理鉛人員接觸，設(shè)互備的使用及設(shè)俗置和軟件的安床裝要由專人負(fù)籍責(zé)，并建立有嘩關(guān)文字檔案資購料。知8辛、服務(wù)器應(yīng)配追置不間斷電源要，保證服務(wù)器剩安全運行，任駝何人不得刪除優(yōu)運行記錄的文孝檔，否則追究蛾責(zé)任。師9院、做好機房防庸火、防霉、防片潮、防雷擊的窄安全保衛(wèi)工作光，機房內(nèi)溫度芬要保持綁在拆2蹲5趣度左右，并定帆期做好安全檢爐查，排除隱患控，避免發(fā)生事捆故。健1各0眾、機房重地，盈無關(guān)人員不得廣隨意進(jìn)入，機徐房內(nèi)應(yīng)保持清邀潔衛(wèi)生，禁止鴿吸煙，嚴(yán)禁將守飲食、食品及歸與工作無關(guān)的拌物品帶入機房詠。六、駕駛員：巧1袖、嚴(yán)格執(zhí)行《鹽駕駛員安全工幫作制度》，遵顫守交通法規(guī)，榨確保安全行車碗。怠2島、服從安排，肚確保安全完成汽出車任務(wù)。愛手護車輛，經(jīng)常嬌擦洗保養(yǎng)，保樸持車輛整潔，轎努力提高車輛晶完好率和出車賞率。哪厲也3袍、端正駕駛作劣風(fēng)和服務(wù)態(tài)度戲，嚴(yán)控公車私痕用。燃4緞、遵守國家法陪律、法令和本蔬公司的規(guī)章制狐度，增強集體怠觀念，講究職奉業(yè)道德和社會斧公德。蛇第二極章部標(biāo)版市場開發(fā)部職煮責(zé)趨1妻、負(fù)責(zé)工程業(yè)續(xù)務(wù)考核、接待冤、聯(lián)佩系們;晚2掛、進(jìn)行工程經(jīng)豈營風(fēng)險預(yù)美測收;踏3巨、編制、審核潮商務(wù)標(biāo)、技術(shù)脾標(biāo)、信譽枯標(biāo)到;淡4考、負(fù)責(zé)資質(zhì)證謙書、榮譽證書難、安全證書、議項目經(jīng)理及技每術(shù)人員等證書為、文件的保管獄、借用及歸謙檔緣;仆5脆、參與重大工焰程合同的審查袖、簽棍訂因;就6部、負(fù)責(zé)生產(chǎn)經(jīng)騙營業(yè)務(wù)統(tǒng)計；妨7展、配合相關(guān)部障門進(jìn)行內(nèi)部審昨計。藍(lán)市場開發(fā)部各沙崗位職責(zé)渴1浴、經(jīng)理：主持銜市場開發(fā)經(jīng)營遺部全面工作，賄參與工程業(yè)務(wù)誠考察，合同審斷核和簽訂，決廣算審計。負(fù)責(zé)藝介紹信、法人搶委托書的簽發(fā)鴨。負(fù)責(zé)商務(wù)標(biāo)掏、技術(shù)標(biāo)、信刑譽標(biāo)的編制和仰審核。賀2此、業(yè)務(wù)管理員決：負(fù)責(zé)商務(wù)標(biāo)錢、技術(shù)標(biāo)、信純譽標(biāo)的編制和舊審核，投標(biāo)書鉗的審核、封標(biāo)賤。負(fù)責(zé)工程業(yè)斷務(wù)統(tǒng)計，計算勿機軟件管理，王風(fēng)險成本核算報。為招投標(biāo)、遭工程業(yè)務(wù)提供翻有關(guān)技術(shù)資料希。僅3夸、合同管理員假：參與商務(wù)標(biāo)謹(jǐn)?shù)木幹?，投?biāo)里書的審核和封鞭標(biāo)。聯(lián)系處理燥招投標(biāo)用3陣和工程業(yè)務(wù)的報有關(guān)事宜。負(fù)恒責(zé)合同的歸檔齊和保管，科室欠的出勤登記。牢4鉆、預(yù)算管理員急：負(fù)責(zé)資質(zhì)證繡書、榮譽證書糾、安全證書、醫(yī)項目經(jīng)理及技燦術(shù)人員等掙證書、文件的糠保管、借用、哈歸檔。負(fù)責(zé)技驕術(shù)資料的整理毯及歸檔。為聯(lián)異系工程業(yè)務(wù)、押招投標(biāo)提供有糞關(guān)資料，做好卻接待服務(wù)工作串。睬屢工程管理部職租責(zé)蓋1相、負(fù)責(zé)監(jiān)督、順指導(dǎo)分公司對伶項目部工程質(zhì)妹量、生產(chǎn)安全牧、文明施工的米檢查；真2使、負(fù)責(zé)沸對糠“吵三個體命系醫(yī)”票文件修改和監(jiān)慕督指導(dǎo)各基層尾單位實施，并頂組織相關(guān)人員陷對公司實施內(nèi)虧審和完成外部畝監(jiān)督審核；糟3財、監(jiān)督基層單廊位對創(chuàng)優(yōu)計劃予的落實和實施布；醉4念、協(xié)助相關(guān)部貴室做好法律、襯法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)的目確認(rèn)工作；蓋5臘、負(fù)責(zé)編制企振業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，推行蛙和實施企業(yè)標(biāo)錘準(zhǔn)幕及皂C跟I牢形象；擴6現(xiàn)、負(fù)責(zé)監(jiān)督、罵檢查基層單位忘的施工機械設(shè)古備管理；固7壓、組織人員處撓理施工中的重詢大技術(shù)問題，抵處理重、特大霜安全事故；千8械、對基層單位努的施工組織設(shè)尼計與專項方案快進(jìn)行指導(dǎo)及初眨審，參與重大媽工程的方案編陸制；傾9喘、負(fù)責(zé)編制公頂司月、季、年質(zhì)及不定期調(diào)查脈報表堵1桂0國、負(fù)責(zé)監(jiān)督、割檢查基層單位濤的計量管理，屈并做好計量復(fù)匹審、換證工作得；袖含特液殊即忌弱舟膨工程管理部各宵崗位職責(zé)一、經(jīng)理：們1燭、全面負(fù)責(zé)工五程管理部工作態(tài)；咱2惜、負(fù)責(zé)岸對玩“給三個體它系撿”惜文件修改，監(jiān)器督、指導(dǎo)、實沫施認(rèn)證工作；陶3絡(luò)、監(jiān)督各基層叢單位創(chuàng)優(yōu)計劃較的落實和實施概；捧4屋、負(fù)責(zé)編制及兄推行企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)晉；粗5只、負(fù)責(zé)監(jiān)督各給分公司、項目跡部推覆行爺C爛I達(dá)形象；套6柄、組織有關(guān)人奮員處理施工中做的重大技術(shù)問謠題；們7桑、負(fù)責(zé)編制公叉司月、季、年寨及不定期調(diào)查厲報表。貴二、質(zhì)量（技棋術(shù)）管理員：姻1紛、負(fù)責(zé)監(jiān)督各塌分公司對工程刑質(zhì)量的檢查；醬2目、對基層單位翻的施工組織設(shè)躍計與專項方案獎進(jìn)行指導(dǎo)和初剛審，參與重大貓工程的方案編焦制；番3開、配合經(jīng)理義對蘇“避三個體求系駱”怨文件的修改，轟指導(dǎo)基層單位喇實施；五4炎、參與處理施羞工中的重大技削術(shù)問題；繪5右、協(xié)助經(jīng)理監(jiān)陳督基層單位創(chuàng)矩優(yōu)工程的落實躁和實施；憲舌施狂4各6債、協(xié)助經(jīng)理做孝好本部門的其悶他工作。驕三、安全（文圍明）施工管理宵員蕩：病肆互捕泳雁被采1譯、負(fù)藥責(zé)監(jiān)督各分公趨司對項目部安蒸全生產(chǎn)、文明夢施工的檢棕.征查；岸協(xié)助經(jīng)理推臟行柳C輝I豈形象；毯俱3礦、指導(dǎo)基層單蘆位實廚施斜“栗三個體辱系壤”后；俯4裂、配合相關(guān)部故室做好法律、罷法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)的擋確認(rèn)工作；廳5釣、完成經(jīng)理布橡置的其他工作口。惹四、機械管理篇員：濃1臟、負(fù)責(zé)監(jiān)督分陸公司對機械設(shè)蛋備的管理；院2濱、處理機械設(shè)住備安裝、拆卸倒中的難題；弄3葵、對施工組織苦設(shè)計中機械部采分和專項方案牽指導(dǎo)和初審；毀4行、做貝好蘋“柿三個體漂系酬”公的內(nèi)部工作，搖配合完成外部碗監(jiān)督審核；寬5綢、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢勉查基層單位的虧計量管理，并仿做好計量復(fù)審視、換證工作；調(diào)6駛、完成經(jīng)理布降置的其他工作婦。稿營泡人力資源部職校責(zé)先1雅、負(fù)責(zé)大中專撥院校畢業(yè)生、美高級管理人才穴的招聘、引薦烏和管理工作；蠅2足、負(fù)責(zé)管理人猾員、生產(chǎn)技術(shù)奴骨于的調(diào)配工降作；栽3駕、負(fù)責(zé)管理人嘆員的勞動合同稻簽訂、簽證工搭作；破4斷、負(fù)責(zé)員工教貍育培訓(xùn)工作；徹5新、負(fù)責(zé)職稱、軌項目經(jīng)理、建密造師、中崗證借書的申報、評側(cè)審、年檢、換壞證、變更工作衫；份6柳、負(fù)責(zé)機關(guān)考射勤匯總，勞動奴紀(jì)律，勞動工源資及職工分配蝶工作；么7呀、負(fù)責(zé)員工養(yǎng)才老保險、醫(yī)療旗保險、工傷保湖險、失業(yè)保險策、女工生育保失險工作；索8謎、負(fù)責(zé)人事調(diào)枕動，違紀(jì)除名妖，退休退職工欄作；驗慚飲傍強見賴嚼召輔嚷覽9微、負(fù)責(zé)職業(yè)病煤的防治、員工守健康檔案的資煮料收集和歸檔缸工作；睬1啊0面、負(fù)責(zé)對女工般及非成年工的銅勞動保護和監(jiān)址督檢查；恭1竿1翁、負(fù)責(zé)員工勞戀保福利、勞動監(jiān)防護用品的發(fā)卵放督查工作。董東日黎肉設(shè)貞舟楚貝嫌鎮(zhèn)5夸人力資源部各喪崗位職鼠責(zé)涼一、經(jīng)理：到1筋、主持人力資伙源部的全面工礦作；享2執(zhí)、負(fù)責(zé)大中院臣校畢業(yè)生、高愛級管理人才的儀招聘、引薦和臂跟蹤管理工作掃；注3蘇、負(fù)責(zé)管理人閘員、生產(chǎn)技術(shù)富骨干的調(diào)配管普理工作；競4謝、負(fù)責(zé)管理人抹員的勞動合同來簽訂和簽證工非作；竟5睜、負(fù)責(zé)職業(yè)病公的防治和員工峰健康檔案的組翁建歸檔工作；做6魯、負(fù)責(zé)員工勞登保福利、勞保準(zhǔn)用品、文體活衣動的組織落實狹工作；二、勞資員：胡1曲、負(fù)責(zé)員工養(yǎng)筒老保險、醫(yī)療省保險、工傷保告險、失業(yè)保險夾、女工生育保洞險工作；梁2斤、負(fù)責(zé)機關(guān)考減勤匯總、勞動泡紀(jì)律、勞動工箏資及職工分配慰工作；券3姐、負(fù)責(zé)人事調(diào)祥動、違紀(jì)除名鑄、大中專畢業(yè)繞生人事代理，紐退休退職的管敗理工作；品4脅、負(fù)責(zé)對女工粉及非成年工的趁勞動保護和督絨查工作；笛科貸趕三、職教員：蟲1雀、負(fù)責(zé)職稱、訴項目經(jīng)理、建繡造師、中崗證即書的申報、送閑評、年檢、換鞭證、變更工作誓；區(qū)2斬、負(fù)責(zé)本部門惠貫標(biāo)內(nèi)、外審纖的相關(guān)資料收致集、整理、制續(xù)訂工作；遲給塑財務(wù)審計部職極責(zé)缸打1信、執(zhí)行財務(wù)法分規(guī)，組織會計誓核算，實行會恨計監(jiān)督，依法瓶納稅；保證會內(nèi)計憑證、會計吃帳簿、會計報居表和其它會計該資料的合法、劈真實、準(zhǔn)確、依完整，及時報槽送會計報表，屈負(fù)責(zé)整理會計喪檔案；憐敵2扔、擬訂資金籌節(jié)措和使用方案淘，編制財務(wù)收甚支計劃，信貸衫計劃，有效使塞用資金；忍殘3籍、組織財務(wù)檢懲查、年終審計伯及承包和任期點責(zé)任審計、清坊產(chǎn)核資等工作借；采取有效措塊施，及時催收可內(nèi)部借款及承僅包款；騙鉗4認(rèn)、負(fù)責(zé)對基層伯單位財務(wù)機構(gòu)爛的設(shè)置、會計遣人員的配備和樓聘用提出方案開，指導(dǎo)、督促濟、檢查基層單剃位的財務(wù)工作熟；傅地5蓄、負(fù)責(zé)制訂、您健全公司財務(wù)睜制度，進(jìn)行經(jīng)退濟活動分析；筑龜6桿、參加重大經(jīng)牌濟合同的審查揮和簽訂；鍋孫7源、參加制訂公茄司財會人員業(yè)渾務(wù)培訓(xùn)計劃。樣府乖靠饑尋惡蔽停貧撈管6銳嬌財務(wù)審計部各短崗位職宣責(zé)霧一、經(jīng)理：指廁1帖、貫徹執(zhí)行《煤會計法》、財姿務(wù)法規(guī)和公司閥財務(wù)管理制度那?；^2攀、組織本公司年會計機構(gòu)和人貝員進(jìn)行會計核束算實行會計監(jiān)閉督以及內(nèi)部審供計。俱獅3潛、組織擬定財熄務(wù)會計制度，催促使財務(wù)會計陵工作的科學(xué)化菠、規(guī)范化，不唉斷提高工作質(zhì)本量和運行效率祥。估砌4蘿、負(fù)責(zé)籌集資聰金，合理使用楚資金，開源節(jié)該流，增收節(jié)支彈，提高資金利溜用率。壟減5輪、擬定資金管察理和核算辦法塊：編制資金收耗支計劃：負(fù)責(zé)墻資金調(diào)度，負(fù)桑責(zé)內(nèi)部借款的貨監(jiān)督及承包款軌的催收管理工豬作。嗽鋸6孕、負(fù)責(zé)組織編漂制財務(wù)報告，跌并定期組織經(jīng)愿濟活動分析，角向公司領(lǐng)導(dǎo)報行告經(jīng)營狀況和熟成果，審查對聰外提供的會計伍報告。扎速7磚、負(fù)責(zé)會計人況員政治思想、勺職業(yè)道德教育怒和業(yè)務(wù)技能的何提高。二、副經(jīng)理:數(shù)捆1祖、協(xié)助經(jīng)理工楊作，主管日常獨會計工作。仁價2驟、參與擬訂和情審核經(jīng)濟合同示、協(xié)議和其他徹經(jīng)濟文件。吊夏3歉、組織會計人劇員的理論和業(yè)虎務(wù)學(xué)習(xí)，負(fù)責(zé)臭會計人員的考纖核，參與研究恢會計人員的任毫用和調(diào)整工作臨。短貨4輪、貫徹執(zhí)行有密關(guān)審計管理制回度及具體實施熊審計工作。修慨5榴、審閱公司的脊計劃資料、合立同和其他有關(guān)狼經(jīng)濟資料，以被便掌握情況，舒發(fā)現(xiàn)問題，積錯累數(shù)據(jù)。姜蘭6雪、糾正財物工六作中的差錯弊樣端，規(guī)范公司喂的經(jīng)濟行為。受歲7料、針對公司財煌物工作中出現(xiàn)座問題提出改進(jìn)膀建議和措施。辣三、會計主管斗：栽蜂1嚷、負(fù)責(zé)公司的首會計核算，日鉆常會計業(yè)務(wù)處悔理。魄關(guān)2柏、負(fù)責(zé)公司與疤各分公司往來塊對賬，編制內(nèi)敞部往來余額調(diào)只查表。越番3距、編制、核對雪、匯總資產(chǎn)負(fù)集債表、損益標(biāo)渣、現(xiàn)金流量表漏、財物情況說剃明書等會計報垃表。餃門4躬、管理會計憑鉤證、賬簿、報束表，整理、移倘交會計檔案。撿扎5千、負(fù)責(zé)銀行帳像與出納帳的核饞對，余額調(diào)節(jié)孟及收集有關(guān)單卻證，監(jiān)督出納常憑證、現(xiàn)金管攤理。四、稽核員：帖乞1怕、負(fù)責(zé)審查各腸項財物收支，手復(fù)核會計憑證離和帳表。寫罷2緊、負(fù)責(zé)日常納酸稅申報及年終吳稅務(wù)匯算清繳活申報工作。奶斬3掀、負(fù)責(zé)各分工莖各項報表的收答集、匯總、合靠并及分析。啟施4熔、負(fù)責(zé)銀行對起賬，及時編制姻銀行存款余額亂調(diào)節(jié)表。狹牢糠醬7五、出納員：敘規(guī)1長、辦理銀行結(jié)忠算款項的收付切。艱落2設(shè)、負(fù)責(zé)現(xiàn)金所嶺有收付業(yè)務(wù)。鷹叼3爐、保管庫存現(xiàn)策金和各種有價良證劵。清解4愈、保管財物印滿章、銀行預(yù)留油印章、空白收瀉據(jù)和空白支票扎。負(fù)責(zé)各種票趕據(jù)領(lǐng)用登記。臣間5內(nèi)、及時收集銀對行回單、銀行聯(lián)對賬單，交由虹會計處理。第六、會計電算棵員：繞運1來、負(fù)責(zé)系統(tǒng)軟窩件、硬件和數(shù)厲據(jù)庫的維護工謙作。倦斃2蚊、做好會計數(shù)沒據(jù)的備份工作綁。賽靈3福、定期檢查軟鉤件、硬件設(shè)施尿，進(jìn)行查毒、斗殺毒及安全系釘統(tǒng)檢測，做好嬌檢查記錄。炒餓4氣、指導(dǎo)電算化仰人員進(jìn)行正確吐操作和設(shè)備保蘇養(yǎng)。覽她5佛、做好核算系鍵統(tǒng)的保密工作宏。巷梨壤法律紀(jì)檢處職玉責(zé)葉棵疏1耗、負(fù)責(zé)公司綜粒合治理工作；構(gòu)妥2忌、負(fù)責(zé)經(jīng)濟合鋤同的審查、監(jiān)考督履行、經(jīng)濟輕糾紛的調(diào)查處勺理；霜厭3翁、負(fù)責(zé)法律法畏規(guī)的宣傳教育屆、培訓(xùn)及承辦鉤法律事務(wù)；形止4掩、負(fù)責(zé)全公司埋管理人員的紀(jì)娃律檢查及廉政安建設(shè)工作；啟繼5磁、辦理人武部惰的相關(guān)事務(wù)。厭法律紀(jì)檢處各生崗位職責(zé)一、主任：宣絨1柔、主持法紀(jì)處彎全面工作；丑穩(wěn)2繞、負(fù)責(zé)治安綜峰合治理工作；購商3明、負(fù)責(zé)重大經(jīng)無濟糾紛的調(diào)解斑及民事案件的疑審理調(diào)解和訴將訟；捐裂4柿、宣傳國家法黑律法規(guī)，組織未法務(wù)培訓(xùn)；距喜5貞、協(xié)助有關(guān)部括門查處違法違盟紀(jì)案件及經(jīng)濟印犯罪、刑事犯槍罪；娛日6旬、擬訂企業(yè)內(nèi)范部法務(wù)工作的感規(guī)章制度，檢川查監(jiān)督制度落昌實情況；雄二、紀(jì)檢干事伯：覽龍晨榜奧增蔥嶄確8噴餅1敘、協(xié)助主任工拋作，負(fù)責(zé)檢查孕法律法規(guī)及各擱項企業(yè)制度落謝實執(zhí)行；協(xié)助詞各分公司解決抱治安糾紛、經(jīng)退濟糾紛；振塌2滋、調(diào)取、收集刻各類案件的證對據(jù)，整理訴訟教前后的證據(jù)歸誕檔工作；推糠3破、協(xié)助各分公緊司催討工程拖澇欠款及負(fù)債清勿欠工作；爹伴4齡、配合經(jīng)偵大暖隊查處經(jīng)濟犯涼罪案件及違法攤違紀(jì)案汽件流蔬；浴三、內(nèi)保干事秧：懼醫(yī)1饒、擬訂企業(yè)治泳保工作細(xì)則并掙做好落實、檢烈查工作；請支2乖、負(fù)責(zé)機關(guān)大罪院治安管理，疤確保公司機關(guān)誰辦公秩序的和加諧穩(wěn)定；案奧3藝、負(fù)責(zé)機關(guān)重而點保衛(wèi)部門的玉管理和檢查，戴確保要害部門退的安全；留蓮4但、調(diào)解治安糾貼紛，協(xié)助公安興機關(guān)查處治安斬、刑事案件；站驕階鍋磚5丙、收集整理、掌保管治安案件濁、民事訴訟案瓶件檔案資料；罰濱6筑、接待來信、訂來訪，并做好拴來客登記及分魚流工作；徒脆7惡、負(fù)責(zé)門衛(wèi)管鋪理并對門衛(wèi)值覽勤工作進(jìn)行檢鍛查、指導(dǎo)；稍四、法務(wù)干悄事雞:鏈瓦1柄、宣傳國家法槽律、法規(guī)和公短司規(guī)章制度，還嚴(yán)格依法辦事章；跳岡2洽、負(fù)責(zé)公司內(nèi)怎部各類經(jīng)濟責(zé)慣任制合同的審攔查、修改和完勸善；殊添3媽、協(xié)助公司分影公司起草、修挽改各類經(jīng)濟合轟同；們島4亦、代理公司及酷時處理各類訴拒訟、應(yīng)訴、仲且裁糾紛的調(diào)解俯處理；考霜5證、協(xié)助分公司璃解臘決嗽“醋三角榆債繪”超及催收工程拖慌欠款；餡斧6核、調(diào)查處理內(nèi)攪部經(jīng)濟糾紛和小矛盾；轎愈7橡、完成領(lǐng)導(dǎo)分波配的其他有關(guān)勸法務(wù)工作。居陷萬柏搭評潮凳妄擱騰五涌安末素9毅第二拒篇秩惱愈綜合管理制度礎(chǔ)方文件管理制度皺勤腫公文起草須符城合黨和國家的傻路線、方針、綿政策和有關(guān)法彼律法規(guī)，完整貸、準(zhǔn)確的體現(xiàn)肺領(lǐng)導(dǎo)意圖：公芬文起草應(yīng)全面食準(zhǔn)確反映客觀剛實際、觀點準(zhǔn)軟確、文字精煉否、條理清楚、山層次分明、標(biāo)劈點符號正確，迅篇幅力求簡短渴。谷崗一、發(fā)文管理生傾1道、擬稿人根據(jù)猴工作需要，起到草文件，交綜令合辦公室。竄學(xué)2沫、綜合辦公室脆文秘在第一頁預(yù)附上《發(fā)文稿構(gòu)紙》并填寫相愚關(guān)內(nèi)容，送綜旬合辦公室主任熟審核。拼遇3扁、綜合辦公室念主任對公文是跨否符合規(guī)范要純求、《發(fā)文稿醉紙》填寫是否認(rèn)正確矛以審核桌，報主管領(lǐng)導(dǎo)芬審批簽發(fā)。漿凝4貪、回以兔“邪紅頭文委件炭”倆下文，報總經(jīng)惑理審批；移以獲“彈通網(wǎng)知甚”置形式下發(fā)，報洞分管領(lǐng)導(dǎo)審批配。鏡霧5患、主管領(lǐng)導(dǎo)審腥批簽發(fā)。域喝6雅、綜合辦公室拒主任確認(rèn)發(fā)文乏格式和發(fā)放范頃圍。尤念7歷、綜合辦公室銷文秘進(jìn)行發(fā)文嶄登記，填寫《飽發(fā)文登記表》慧。俱慕8樂、根據(jù)原稿和真《發(fā)文稿紙》售相關(guān)內(nèi)容，按鴿公文格式打印嘆樣稿，送擬稿架人校對。潤惕9慈、為便于打印舞樣稿和減少校幅對工作量，擬祥稿人應(yīng)在文件查經(jīng)審批后將電鵲子版本發(fā)給綜國合辦公室文秘酸。麗1焰0燈、樣稿經(jīng)校對秘?zé)o誤，辦公室恥文秘正式印刷嘆文件。捧1逼1飽、經(jīng)辦公室主揪任加蓋公章后滔，辦公室文秘蹤按發(fā)放范圍發(fā)羅送文件。紗1蔑2告、發(fā)放范圍為詞各部門、各（斃分）公司的文岸件，將電子文謎檔錄入公司相棗應(yīng)辦公平臺。二、收文管理倆馬1罪、綜合辦公室百文秘隨時收取直傳真、郵件等味各式外來文件萄及通知。做好駕收文登記，填昌寫《收文登記瞎表》相關(guān)內(nèi)容稱。航易2鑰、綜合辦公室利文秘將文件經(jīng)委整理后，將各宗文件附上《收鍋文處理紙》并翠填寫想過內(nèi)容回，送綜合辦公稼室主任擬辦。匙獎3桑、綜合辦公室厭主任簽署擬辦劫意見，注明審當(dāng)批領(lǐng)導(dǎo)或承辦孫人。邁屠4兵、經(jīng)主管領(lǐng)帶徒審閱批示，綜啞合辦公室文秘妻根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)批示滋或綜合辦公室競主任擬辦意見頌，并將文件分弄送相關(guān)部門及妖人員。臣稀5誠、承辦人根據(jù)掀領(lǐng)導(dǎo)批示或綜怠合辦公室主任趨擬辦意見，按化文件要求，辦報理有關(guān)事項。播在收文處理紙鞋上簽署完成情閘況后將文件送炮綜合辦公室文裝秘。收發(fā)和發(fā)慈文流轉(zhuǎn)結(jié)束后慘，綜合辦公室王文秘將審批稿脾和文件原稿等匹收集整理歸檔錦。羊戰(zhàn)鋪地攜飾陵善膠寒弓診10飼第二色張賭披鉗印章保管使用對制透度休忍一、印章的?？喙鼙诟?禍、印章必須由對保管使用人親吃自保管。亞筑2認(rèn)、所有印章，請必須妥善保管床，以保證印章跳的安全和正常樣使用。彩輛3仇、不準(zhǔn)將印章典帶至其它地方軟。確因工作需顫要，需將印章閘帶出的，要報仇經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批掃準(zhǔn)，并明確專欄人妥為保管。盯錘4克、印章保管人件員對所保管印管章，要經(jīng)常檢乘查，定期清洗殖，細(xì)心保護，搭保證印章良好膏的使用效果。澤此5絮、如發(fā)現(xiàn)保管辯印章有異常情銹況或丟失，應(yīng)菌立即保護好現(xiàn)臨場，同時向單跪位領(lǐng)導(dǎo)報告，盒查明情況，及零時處理。必要翼時，保管公安喂機關(guān)協(xié)助處理襯。巨二、印章的使佳用燥關(guān)1居、印章的使用賄均有部門負(fù)責(zé)溝人和保管使用岡人負(fù)責(zé)，其他痛人員不得擅自短動用，專管人貌員如外出，經(jīng)泰主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)覆指定臨時代管竹人代管。玉除2悅、用印手續(xù)。類除介紹信、文美件外，由相關(guān)坦部門或領(lǐng)導(dǎo)審私批后，方可用覽印。合同簽訂招用章，應(yīng)有合夜同評審表或法傲人代表簽字確椅認(rèn)；訴訟材料月、法律文書用籠章，均需經(jīng)過宵法律紀(jì)檢處審侍核，并經(jīng)相關(guān)捎領(lǐng)導(dǎo)審批。庸接3瞇、細(xì)致審閱。籃印章保管人員慮對用印文書內(nèi)忠容，必須認(rèn)真跑審閱，尤其是皂一些證明材料同、合同協(xié)議、押重要報表等更漠應(yīng)審閱清楚。催合同簽訂用章恨，對評審部門掙有異議的須先貧改正后蓋章，饒確實無法修改采的應(yīng)說明理由學(xué)，并由相關(guān)責(zé)右任人及主管領(lǐng)忌導(dǎo)簽字確認(rèn)，柴方可蓋章。除旗注明工程名稱柄的投標(biāo)文件外隱，其它任何空享白文書表格，疤一律不的以任桃何理由加蓋印攜章。忘炎圍檔案管理制度總則喪翁病第一朝條稅兄筒根據(jù)《檔案法么》、《企業(yè)法鄭》和《電子文患件歸檔與電子深檔案管理辦法刑》（試行稿）領(lǐng)的規(guī)定，為了榴規(guī)范公司檔案篩管理，確保信頓息安全，更好讀的為企業(yè)經(jīng)營慨管理服務(wù)，便寇于信息共享和聲有效的利用檔咳案，特制訂本兆制度。肅爐集團公司檔案叼指集團公司及牢各部門、各公跨司（含子公司鐵、區(qū)域公司、餓分司，下同）沉在各個歷史時濫期的各項活動呀中形成的全部悲檔案，包括紙源質(zhì)檔案、電子肯檔案、照片檔婦案、磁性載體揪檔案、實物檔火案等。它們都話是集團公司檔賺案的有機組成卻部分，應(yīng)根據(jù)計其自身特點妥蛛善管理，統(tǒng)一淺歸檔。德第二異節(jié)遞鳳吐檔案管理體制嚇第三頸條沖獸秩各公司檔案工梯作有相應(yīng)的部孤門負(fù)責(zé)人分管帥，列入企業(yè)發(fā)尊展規(guī)劃和年度流計劃。集團公越司設(shè)置綜合檔殘案室，集中統(tǒng)賺一管理企業(yè)檔暈案，由總工程騰師或副總經(jīng)理殿纖荒姜加竹磁緞博送凍企伙標(biāo)脫挽下流擦歉竊歐11賴舒分管檔案工作宜。在業(yè)務(wù)上受達(dá)上級檔案部門在的指導(dǎo)、監(jiān)督簽和檢查。用意遼加強和充實集建團公司檔案管絡(luò)理機構(gòu)，加強您集團化檔案管嶼理體制。綜合釣檔案室和綜合魂辦公室二塊牌仆子一套班子合湊署辦公。集團纖公司綜合檔案的室具有雙重職煎能，既要管理何公司各種門類拌、不同載體的圣檔案，又負(fù)責(zé)存對各公司檔案蹲工作的監(jiān)督、漫檢查和指導(dǎo)。彎宴究第五著條森符籌建立健全檔案員管理網(wǎng)絡(luò)體系籃，實柴現(xiàn)得“義四個統(tǒng)午一菊”搜。施藝1鏟、統(tǒng)一人員安拘排。集團公司柔綜合檔案室配鄉(xiāng)備專職檔案員踐若干名，各公峰司須配備專廉控職檔案員，由強領(lǐng)導(dǎo)分管，業(yè)喝務(wù)上受集團公床司綜合檔案室禾指導(dǎo)，負(fù)責(zé)本桑公司、部門各折種載體文件（蘇文字、電子文煮件、實物等）運歸檔工作；蔬卸2香、統(tǒng)一工作部兼署。集團公司閑綜合檔案室制猛定工作規(guī)劃，享確定集團公司動檔案工作總體蝴目標(biāo)，各公司呀制定年度計劃乎，認(rèn)真組織實脖施；扮糧3安、統(tǒng)一規(guī)章制輩度。集團公司狹制定檔案管理漿制度，以實現(xiàn)野檔案工作制度綁化、規(guī)范化、際程序化管理；鋼憤4涉、統(tǒng)一檔案管帳理，分級保存岔。集團公司檔匪案由集團公司素綜合檔案室和赤各公司檔案室蛋分級集中統(tǒng)一下管理。集團公給司各部門的文菊件材料按規(guī)定踩向綜合檔案室遺內(nèi)歸檔；各公矛司檔案室按規(guī)擇定向檔案室移諷交檔案；任何解人不得將公司香的檔案材料據(jù)小為己有。阻第三節(jié)臣施洗檔案管理人員公職責(zé)肢他兇乳塑紋逼赴京夾翻另第六論條罰膏踢檔案管理人員坡應(yīng)本著認(rèn)真、膏負(fù)責(zé)、保密的況態(tài)度，在本單紫位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)款下認(rèn)真整理、旺保存、管理公暈司各項檔案資售料。獲啄1班、單位負(fù)責(zé)人猾為檔案管理的泊第一責(zé)任人，具對確保檔案的邪完整性、及時每移交和保密負(fù)購責(zé)。摔頌2響、檔案員負(fù)責(zé)太檔案資料的分閱類、收集、整起理、鑒定、統(tǒng)啄計、保管、編節(jié)目和檢索、利撒用等管理工作診。譯3瞇、檔案員應(yīng)按就期向經(jīng)辦人查攜催文件。一個鈔工程、項目或扒業(yè)務(wù)結(jié)束后應(yīng)架立即向經(jīng)辦人綁查催文件，年蒸底對當(dāng)年的所鉤有文件進(jìn)行一榴次總檢查，保毅證文件完整齊隔全。糧4竹、各部門、公品司檔案員應(yīng)及船時將應(yīng)歸檔文會件進(jìn)行整理、享保存，保證資悲料不遺失、不王泄密，及時向暴綜合檔案室移火交檔案。旨5珠、綜合檔案室才檔案員應(yīng)及時群催收檔案，并紙將檔案進(jìn)行統(tǒng)隨一整理造冊、卻安全保存，按形規(guī)定借閱、銷隙毀檔案，認(rèn)真背做好借閱復(fù)制揉記錄。子6烤、檔案員應(yīng)遵烈守職業(yè)道德，謊保守檔案秘密填，不得將秘密且檔案內(nèi)容復(fù)印隨、私自帶出交填給無關(guān)人員，喇不得在公共場庫所、私人日記揭、私人通訊中巷談?wù)?、記載、雜傳遞秘密檔案同。貞7丙、檔案員應(yīng)定菜期清查檔案，駐發(fā)現(xiàn)檔案已經(jīng)群或可能泄密時武，應(yīng)立即報告戀單位負(fù)責(zé)人，鼓采取補救措施屋并追查相關(guān)人宿員責(zé)任。劃8魯、違法上述有槽關(guān)規(guī)定泄漏檔爭案秘密者，一縱經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將依若照《檔案法》齒和《保密法》門中有關(guān)條款追鄉(xiāng)究其責(zé)任。卡盒鑒使圣開捎椅疊掃12跨鄉(xiāng)幣歸檔文件規(guī)定宵著龜?shù)谄吡鴹l形啞軍歸檔文件的范如圍包1柄、各種上級下斷達(dá)的文件；徹2慚、公司下發(fā)、純上報的文件；饅3慎、總經(jīng)理辦公福會及各專項會挖議記錄、紀(jì)要聞、決意、公司指章程；記4閥、各項計劃、故檢查、總結(jié)；跡5港、會計憑證、凝報表、財務(wù)分燕析；考6尤、各種合同、笑契約、協(xié)議、唯招投標(biāo)系列文日件、工程預(yù)決凳算；螞7夸、各項工程立理項報告、審批做手續(xù)、竣工圖蘭紙、驗收文件勤資料以及與工件程有關(guān)的會議答記錄、紀(jì)要等蟲相關(guān)文件；雜8凍、項目資料（輪經(jīng)過可行性研魄究或論證的投瑞資項目；對某刪行業(yè)的信息研位究及對公司今掉后發(fā)展有參考繭價值的資料）念；絹9肅、參股企業(yè)的代專業(yè)資料及各畢種相關(guān)文件；爹1勞0待、電子文檔及電聲像資料；窗1牙1拿、其他應(yīng)歸檔淡的文件、材料密。奔第八襪條燦茶啊各部門、公司江文件歸檔責(zé)任術(shù)。比1遙、集團公司綜括合檔案室負(fù)責(zé)駐整理上級文件接，集團公司文己件、計劃、檢調(diào)查、總結(jié)、總絨經(jīng)理辦公會紀(jì)符要、批件及年溝檢資料。各公悔司檔案員負(fù)責(zé)軌本公司文書檔默案的收集、整噴理、立卷，保扭管及提供利用池。卡2敵、集團公司財乘務(wù)部負(fù)責(zé)會計尚憑證、財務(wù)報鼓表及財務(wù)分析昏、驗資報告書管等財務(wù)類文件仙的整理、立卷盟。各公司會計尚檔案員負(fù)責(zé)本歸公司會計檔案死的整理、立卷悉。匆3嘗、各公司工程紡檔案員負(fù)責(zé)施壽工技術(shù)資料的環(huán)收集、整理、罩立卷、編目。竹建筑面積閉在凈5000m曬2察以上或獲得各餡級質(zhì)量獎的工叫程項目檔案按扔時移交集團公餃司綜合檔案室攻，其他工程檔屈案將案卷目錄恰交集團公司綜挖合檔案室備案初，工程檔案由遭公司保管、利霞用。（掛靠并瘦直屬集團公司掀的項目部，其部施工技術(shù)資料放全部上交集團誼公司）。遙4離、集團公司工絹程管理部負(fù)責(zé)公機械設(shè)備、統(tǒng)惑計、三個體系扣認(rèn)證申報文件法等檔案的收集譯、整理。柳5俘、集團公司綜工合辦公室負(fù)責(zé)侄基建檔案的收鄰集、整理。窩6夫、市場開發(fā)部忠負(fù)責(zé)工程合同死、契約、標(biāo)底潤、工程預(yù)算、眠決算、立項報畝告、審批手續(xù)商、驗收報告的醒收集、整理。嗽7參、特種載體檔拒案由各有關(guān)部逮門整理，定期聚向綜合檔案室寬歸檔。照第九舉條貨密拌電子文檔及聲腹像資料的收集倡分類。電子文愈檔以部門分類研，各部門每半供年組織人員將珍重要電子文件兄刻錄光盤保存輩。孩第十笛條哭話運重要的有特殊察保存價值的聲處像材料，各部演門應(yīng)組織收集易，以其特殊堡保存形式保存交。偶第十一男條游巨戒一項工作同時深由幾個部門參查與辦理時，由平主辦部門負(fù)責(zé)遼收集形成的文多件資料。療隔醉隙賢趕毛貍漂米處13謠罰黨歸檔文件整理和興俊第十二拋條角燙鏡各部門歸檔文張件的整理應(yīng)包專括以下內(nèi)容：喬究1宣、編制檔案卷盤內(nèi)目錄，應(yīng)包糾括以下內(nèi)容：當(dāng)檔案編號、檔華案類別、序號答、文件名稱、叔經(jīng)辦人、入檔陽時間、頁碼及簽備注。統(tǒng)側(cè)2李、所有文件歸挑檔裝訂時，應(yīng)駝統(tǒng)一在文件首杜頁正面的右上頌角標(biāo)明檔案編恐號。如漏頁等猶有關(guān)卷內(nèi)文件輸材料的情況說浙明，都應(yīng)逐項捆填寫在備注欄蒜內(nèi)。在每頁目佳錄下注明立卷辦人、檢查人的雞姓名和日期以詳示負(fù)責(zé)，檢查留人為立卷部門甲負(fù)責(zé)人。箏3摧、檔案裝訂應(yīng)攻使用公司認(rèn)可犬的裝訂工具。渡4常、電子文檔及軍聲像資料整理敢應(yīng)放到統(tǒng)一的著檔案盒或自成紹存放形式，并文備有目錄。備第十三綢條其妨蓋立卷的質(zhì)量標(biāo)圾準(zhǔn)桌1誰、歸檔文件完錦整齊全；裹2幟、分類清楚，灘保持聯(lián)系；積3皇、標(biāo)題確切易恢查找；檔4船、卷內(nèi)排列系倍統(tǒng)、條理；愁5盛、保管期限準(zhǔn)豬確；皂6磨、密級劃分恰輪當(dāng)；焦7傘、卷皮書寫完賽整；供8歇、裝訂整理結(jié)物實、美觀。檔案借閱龜活液第十四傅條齡袍檔案借閱規(guī)定笑：耕各部門建立《化檔案借閱復(fù)制臨登記薄》，主君要內(nèi)容：城借閱單位或部武門、借閱人、例借閱理由、借汪閱起止時間、襪批準(zhǔn)人、歸還宴時間、歸還時董檢查情況、經(jīng)蠶手人。周2化、借閱檔案的騎單位、部門、聯(lián)人員要到各部橡門檔案管理人土員處填寫借閱厘登記，由各部旬門經(jīng)理簽字同顏意后，方可借筒閱。敢3船、借閱人必須以愛護檔案，不票得轉(zhuǎn)借、抽取沃、拆卸、調(diào)換報、污損，不得最在文件上圈點蝕、劃線和涂改逝，借閱后及時逐歸還。跑4浮、借閱檔案歸曉還時，檔案管攏理人員應(yīng)認(rèn)真捏檢查冊數(shù)、頁揀數(shù)，是否有遺達(dá)失損壞等情況掘，如有問題，召借閱人必須說承明原因，采取非補救措施，并歸報部門經(jīng)理。燕5感、各部門如有雷撤銷、合并情買況以及人事變擋動情況時，所河有相關(guān)資料要以做到移交清楚貌，保持資料的盾完整無缺。卻潮側(cè)院裁欠鴉遣墻蘆摟14碎欺隊第七宮節(jié)面巖結(jié)檔案復(fù)制件管濤理屢街康樣丙最鹿挺拾級餓逢縮刃第十五祝條四墳醫(yī)檔案原則上不將準(zhǔn)復(fù)制，若卻寺因工作需要復(fù)妨制時，須填寫惑借閱登記，由藍(lán)部門經(jīng)理簽字設(shè)同意后，方可重復(fù)制。其塔材第十六虧條始受感對復(fù)制件的管柴理，應(yīng)參照檔蠶案管理辦法實撕施管理，并對因復(fù)制件的保密駕負(fù)責(zé)。爛廊手砍第八廟節(jié)田名廚檔案銷毀嘆落怒第十七脾條五廁計公司檔案管理揉期限分永久、敞長期、短期三切種。確定保管冒期限的原則：瞎成1馬、反映公司主亞要職能和重要料經(jīng)營管理活動努，具有長遠(yuǎn)利稅用價值的檔案皇定為永久保存汗：胞徒2猴、反映公司一丟般經(jīng)營活動，刺具有較長時間林利用價值的檔膨案定為長期保馬存，其期限拿為許16-5巧0研年：殼盟3繪、對公司在一割定時期內(nèi)有參帳考利用價值的獨檔案，定為短傘期保存，其期昌限底為休1憐5弟年以內(nèi)。拾妥4玻、檔案銷毀時霧，由檔案員整贊理造冊，報部羨門經(jīng)理核準(zhǔn)呈荷報總經(jīng)理批準(zhǔn)嚇銷毀。個且5謊、檔案銷毀一行般采用碎紙機遍，由各部門檔沿案管理人員和扔綜合辦公室負(fù)朝責(zé)人同時執(zhí)行溜。撇涂嘆第十八滾條恭喬餡本制度由綜合諒檔案室負(fù)責(zé)解掠釋。蝶快簡狹次盈袋哄忠吸挎罵慰諷濱圣15歐劍計算機網(wǎng)絡(luò)信鈴息管理制度清為捧了充分利用網(wǎng)頑絡(luò)信息資源，撲更好的利用計劣算機開展各項解業(yè)務(wù)工作，維丟護和確保網(wǎng)絡(luò)縣的安全、穩(wěn)定駛、便捷，提高房工作效率，提安升企業(yè)形象，架特制定本制度惕：裹公司員工上網(wǎng)環(huán)時，不得瀏覽培、發(fā)布違背國愚家相關(guān)法律法壩規(guī)的信息：不全得宣揚封建迷讀信、淫穢、色弓情、賭博、暴旗力、兇殺、恐紙怖和教唆犯罪同：不得瀏覽不靠健康、思想不拆良網(wǎng)頁。剪各部門經(jīng)理對夜本部門使用的薄電腦和打印設(shè)邀備的管理負(fù)責(zé)各，并確定專人飄做好部門內(nèi)電擾腦的日常管理澇保護工作；淚客戶端用戶應(yīng)騎做好公司各類暮信息的安全保灘密工作，嚴(yán)防欠公司各類信息個（無形資產(chǎn)、篇商業(yè)機密、企競業(yè)內(nèi)部管理信帥息資料等）從宣非正常渠道外包流，確保和維果護公司正當(dāng)權(quán)塞益；掀客戶端計算機染不得安裝游戲齊等各類純娛樂裕性軟件逐，圍window圍s捎餃自帶的游戲模見式除外；養(yǎng)客戶端電腦要姥求采援用薯Win9后8乓、匙Win200偵0prof攤ession煮a兇l罷、話WinX于P灶致等操作系統(tǒng)，們通過辦公軟件慰采蜜用翠offi逐ce20泉00蘭須以上版本；甲客戶端計算機世應(yīng)安裝防病毒馬軟件，如江民勿、瑞星壺、封Norto斃n屑等，并做好日刮常病毒庫升級絞（按內(nèi)定升級姥方法）工作；往當(dāng)明顯意識到湊計算機運行部膀正常時，應(yīng)及所時通知網(wǎng)絡(luò)管戚理人員進(jìn)行解秘決；廊涉及到各部門甜的專業(yè)軟件，刮如財務(wù)、工程開管理、工程預(yù)邪算、法律法規(guī)均軟件等，需要周由專業(yè)人員或映軟件供應(yīng)商進(jìn)姜行安裝調(diào)試；嘉其應(yīng)用軟件和倘加密狗等資料河由各使用部門貴負(fù)責(zé)人確定專擔(dān)人保管和使用筐；館各類電子文檔抓的收發(fā)，應(yīng)通呼過仁Inter繪net里辨電子郵件進(jìn)行雕，不提倡使用既第三方軟件；蕩客戶端用戶不優(yōu)得隨意更改本叼機禾的推I抱P應(yīng)地址及計算機直名，否則可能繭會造成其他用瘦戶無法正常使欠用網(wǎng)絡(luò)獲取信持息。雁爆本制度解釋權(quán)母為集團公司綜占合辦公室。鎮(zhèn)三室學(xué)伐雨南塘潛淡市茶片脈散術(shù)曉遙想16永貞石第五章膨捕宣傳工作制度默欠漠1表、全體干部都引應(yīng)圍繞建筑行女業(yè)形勢和公司核的工作實際，眼加大力度做好枯宣傳工作，不戴斷擴大宣傳面蒸和影響力。盼辛姻判辣柄數(shù)佛村2紐、公司指定專椒人負(fù)責(zé)制定宣稅傳報道任務(wù)、姑計劃、內(nèi)容，歲各通訊員每月蘋至少要在公司些簡報中發(fā)表信躍息了反吧莫2疊篇或向上級相財關(guān)部門報送信描息拾2辱篇。艱3戚、在國家級報哪刊上發(fā)表一篇土獎瘡100古0線元，在省級報斤刊上發(fā)表一篇紹獎標(biāo)50鏈0拖元，地市級生級粘20襯0惡元，縣市級沫獎敏10鐵0鎮(zhèn)元。蜻瓶盈崖至疑絮來旺屋競支川起莖完第六易章晴惑刪行政管理制度碧甲濱為加強公司內(nèi)驅(qū)部管理，維護條正常工作秩序辱，提高辦事效欺率，調(diào)動全體索員工積極性，后工作如下規(guī)定蜜：躬一、賭笑崗位形即象智:凍1酒、柔界衣著得體、儀針表嚴(yán)整、舉止瀉端莊。吹2燒、問辭講文明、講道難德、講風(fēng)格、澆搶困難、讓方友便。缸3弱、昨終處理業(yè)務(wù)要體州現(xiàn)快捷、認(rèn)真落、嚴(yán)謹(jǐn)、高效厲的工作作風(fēng)。誓4懼、易么對來公司辦事蒜的客人，要熱午情接待，談吐鞋大方得體，維肌護公司形象戴。悄躬憤烘臟連射損遞蓮躺胃醬二、誓漿工作紀(jì)律盒1改、普尺經(jīng)守工作崗位航，不得擅離職油守。按2團、玩騾工作時間嚴(yán)禁猾從事與業(yè)務(wù)無依關(guān)的事物。姜3伯、寒愁講政策、講原育則、令行禁止午。堅決杜絕弄尤虛作假者、欺鞠上瞞下、虛報童冒領(lǐng)等不正之通風(fēng)。其4添、掃旦保守公司機密襪。據(jù)5烏、裙恥搞好辦公室（蠅區(qū)）衛(wèi)生，保母持工作環(huán)境整該潔。鬼6扎、剝籠勤儉節(jié)約，愛遺護辦公設(shè)施，咸貴重物品誰使舞用誰負(fù)責(zé)。下抬班前，最后離沸開辦公區(qū)的工珠作人員要關(guān)閉鞋電源，關(guān)好門吳窗。驚7狠、鏟抬值班人員對于區(qū)重要事項要隨尤時向公司報告羅。凝第七稿章辭逢左車輛管理制度爹一、耐內(nèi)公司車輛由綜格合辦公室統(tǒng)一辮管理，調(diào)度。府各部門公務(wù)用阻車，由部門負(fù)竟責(zé)王人先向辦公室啄申請，說明事踩由、地點、時店間、辦公室根結(jié)據(jù)需要統(tǒng)籌安懸排派車。息二、斗爆車輛使用按先稍上級、后下級磚；先急事、后爬緩事；先公事黎，后私事的原可則安排。巧三、扶雄外單位借車，狗需經(jīng)總經(jīng)理批尿準(zhǔn)后方可安排徑。晚四、根贏車輛駕駛實行呼專人專車，做訂好常規(guī)維修保辯養(yǎng)，保持車況仔完好。偏五、端夢車輛在下班后仔或節(jié)假日必須須停放公司院內(nèi)剃，并采取必要喜的防盜措施。石眾營輩城另賴翻挑僑穴17泰六、車輛實行用定點維修，需次維修的項目由電駕駛員列出清鍬單后報總經(jīng)理膛批準(zhǔn)。稀七、違規(guī)與事酷故處理裳嗓1公、下列情況，報違反交通規(guī)則腐或造成事故的房經(jīng)濟損失及責(zé)擾任由駕駛員承剝當(dāng)：無照駕駛；照未經(jīng)許可將車線借給他人使用忌；茅勸對辦公用品領(lǐng)用季制度舅汽改第一條：為降途低消耗，節(jié)約掃成本，規(guī)范集籮團公司總部辦刻公用品的領(lǐng)用塘和管理工作，與特制定本制度跡。唇艙請第二條：耐用專辦公用品的領(lǐng)沃用：撒拋1擋、耐用辦公用勒品包括：電話脈機、計算機、皂訂書機、文件稠欄、文件夾、多文具盒、剪刀察、裁紙刀、直春尺、起釘器。辱譽2蝴、耐用辦公用蜓品在員工上崗街時按崗位需要詠領(lǐng)用，若破損夾、報廢時需更似換的必須以舊瞧換新。鐮似殲第三條：易耗名辦公用品的領(lǐng)艷用：云演1分、易耗辦公用再品分為兩部分摧：部門所需用反品和個人所需探用品。饞跌2村、部門所需用導(dǎo)品包括：傳真端紙、復(fù)印紙、瓣打印紙、墨盒銀、碳粉、墨水識、裝訂夾、白壩粉筆。石吉3取、個人所需用叨品包括：簽字皆筆（芯）、圓譜珠筆（芯）、鋼鉛筆、筆記本稻、雙面膠、透賽明膠、膠水、南訂書機、回形脊針、橡皮、涂統(tǒng)改液、信箋紙羨。輸揪4顆、每辛月夜2綁0黨日前，由各部投門將次月《易陣耗辦公用品需問求計劃表》報欺綜合辦公室，孫經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批宗準(zhǔn)后交采購人以員統(tǒng)一采購?？钛ǖ诰挪收铝T簽釣信件收轉(zhuǎn)管理降制度崇恩1秤、傳達(dá)室接收盜所有來信。氧箱2請、對特快傳遞燕和掛號信應(yīng)建怠立登記臺帳《象信件簽收登記勾表》。蛙診3豆、傳達(dá)室須當(dāng)塵天完成對所有塞來信的處理。峰響4檔、收件人在辦撿公樓內(nèi)的予以勸分送，公司為代收件人的信件爺送綜合辦公室活文秘，其他送國具體收件人（會部門或人員）腸。如果是特快芬傳遞或信號，耽要求相關(guān)人員貝收取時在臺賬亡上簽字予以確伐認(rèn)。再示5顧、綜合辦公室鑄文秘簽收公司拉為收件人的信紗件，并進(jìn)入收弓文管理流程。領(lǐng)匪機槳翁也弱貫煎脆案覽18逆其他具體收件黃人簽收本單位礎(chǔ)或本人信件。挑耍津物業(yè)管理制度總則滑第一條：為了微創(chuàng)造一個安全大、舒適、文明思、和諧、優(yōu)美葉的生產(chǎn)、生活夜、辦公環(huán)境，段根據(jù)上級相關(guān)病文件精神，結(jié)矮合公司實際情慶況制定本制度郵。痕第二條：本規(guī)僑定使用于集團曉公司總部和各榴公司（含子公蠶司、區(qū)域公司辭、分公司）住甩房、環(huán)境衛(wèi)生紀(jì)及水電、房租秋的收取管理工摧作。觸第三條：集團鵲公司綜合辦公千室是公司物業(yè)瘦管理的職能部柄門，負(fù)責(zé)公司突房地產(chǎn)、環(huán)境哀衛(wèi)生的綜合管授理工作。住房管理催第四條：企業(yè)妻自有住房應(yīng)優(yōu)呼先租賃給本公蒙司職工，在有裁空閑情況下可鉤向外部人員出榴租。權(quán)第五條：企業(yè)誰住房租賃應(yīng)按踏規(guī)定繳納租賃傲辦證金后方能極取得房屋使用會權(quán)，租賃保證渣金退租時退還困，不計利息。崇第六條：職工代租賃的房屋除滴直系親屬可共租同居住外，不鞏得轉(zhuǎn)讓給其他蛇人居住。私自腦轉(zhuǎn)讓住房，應(yīng)巖收回住房或按準(zhǔn)照外部人員價盒格計算房租費最。速第七條：職能志部門應(yīng)與承租朋人簽訂住房租統(tǒng)賃合同，合同妄期內(nèi)雙方須嚴(yán)事格履行合同條窄款規(guī)定的各項耗權(quán)利和義務(wù)。椒第八條：出租煙給職工的房屋插由公司按季直灣接從承租人工跟資中扣除各項敞費用；其他人羊員應(yīng)當(dāng)在每季花度第一個月益的診5癢日情-3朋0已日向財務(wù)繳納董各項費用；逾驕期按國家有關(guān)制規(guī)定每日加收惜拖欠費同總康額高0.5戒%蓬的滯納金。經(jīng)百三次催款仍未丹繳納的，公司雙可收回住房或閘停止供水供電付。恭第九條：綜合乖辦公室應(yīng)在每套季度末前將計隔算正確的房租峰費、水電費、浙衛(wèi)生費裝訂成縫冊交財務(wù)部收卻取。誦第十條：房屋辣裝修須向有關(guān)潔部門提出申請捏，經(jīng)有關(guān)部門概同意并繳納押周金后發(fā)可進(jìn)行石裝修；裝修不居得破壞房屋結(jié)盾構(gòu)，不得損害俊鄰里關(guān)系，裝陶修完畢經(jīng)驗收麻合格后退回押貓金。沫第十一條：因耀使用人使用不剪當(dāng)或人為造成返房屋損壞，應(yīng)甚由使用人負(fù)責(zé)烈修復(fù)或者給予島賠償。當(dāng)?shù)谑l：屋只面滲漏由公司夠負(fù)責(zé)維修，室繳內(nèi)部分維修由卡住戶自行修理峽，并承擔(dān)修理序費用，公用部蒼位維修由各受養(yǎng)益戶共同承擔(dān)診維修費用。司鏈劣量辦己悄型瀉潮姿寧枕戲青飄束符連位廣炕19妹飛飾很馳棄艘柴用電管理盼周壺第十三條：公值司安裝的電表司和電氣線路等養(yǎng)屬公司財產(chǎn)，絞任何人不得以勻任何理私自拆售除或改裝，如妙確需改裝應(yīng)報態(tài)經(jīng)主管部門同垮意。屯窗博第十四條：用片戶新裝或更換熟電表，應(yīng)由公獄司派人安裝；韻私自安裝的必評須拆除，嚴(yán)禁許直接從總閘拉緊電至用戶箱。圖敏惹第十五條：要調(diào)求更換分戶表狠的用戶，費用荒由用戶承擔(dān)；偉住戶退回住房掙，按每使年宗20銷%鋸折舊后退還余怕額。碌策望第十六條：用枝戶懷疑電表不地準(zhǔn)，可由用戶論報告后拆除送驗檢；確屬電表壞不準(zhǔn)，當(dāng)季電災(zāi)費按檢測報告外系數(shù)計算，報堪銷檢驗費。遮泊樣第十七條：竊吩電除按上年同些期加倍收取電舉費外，另處梅以股100--5誼0沫0膽元的罰金。裝錦梳第十八條：配假電房至總表線打路由公司負(fù)責(zé)向維修。如私自暴作業(yè)，造成公歸用設(shè)施損壞或安造成人員傷害準(zhǔn)事故的；作業(yè)蔑者應(yīng)負(fù)全部責(zé)刷任。難副符第二十條：電恐費按供電局當(dāng)嶺季出具的電費謀發(fā)票金額除以搶各分表總數(shù)后喇為當(dāng)季的實收爛電費價格。融蛋博散第四潛節(jié)靜演古用水管理召鋼挽第二十一條：征遵循國家保護能水資源的規(guī)定濕，各居民人員墨和辦公人員應(yīng)再節(jié)約用水、保前護水資源的合抹同利用。貴套邁第二十二條：蓮給水設(shè)施均屬拿公司財產(chǎn)，任朵何人不得隨意白開挖、安裝、陵更改管線、損爺壞管線應(yīng)照價肌賠償。零慣企第二十三條：沫用戶確需新安乎裝水管，須征泊得公司同意。汗用水必須安裝際水表，無表用志水按其他住戶夠雙倍計算水費衡，拆除非法安旺裝水管；同時秀處嶄以鑒100--5陷0辮0逼元的罰款。忘趨磨第二十四條：寸進(jìn)水管、閥門逆維修由公司負(fù)襖責(zé)：水箱以下砌部位由各單元路住戶共同承擔(dān)慶維修。用戶室窩內(nèi)水管、閥門吉、龍頭由住戶副負(fù)責(zé)維修。綿霞稅第二十五條：佛每季度第三個緞月中旬為抄水卷表日期，住戶頂外出應(yīng)主動抄熱寫水表止度貼男在門口；由于伯住戶方面原因鼓不能按時抄表其的，本季度用污水量按照同期序用水量先行收冰取準(zhǔn)。脅括圈跨第二十六條：工單身宿舍每月掘按人均使用三恭噸計算水費。運貨財?shù)诙邨l：闖高位水箱、蓄攔水池等供水設(shè)扶施應(yīng)定期清洗遼消毒，防止水缺質(zhì)污染，清洗座費用由受益戶嘗共同承擔(dān)。蛛吉倍怎現(xiàn)軋纏芒川祥渡掙20繞第五消節(jié)租取項環(huán)境衛(wèi)生管理拘未歉第二十九條：畜公司工作人員抓和居住人員應(yīng)挨認(rèn)真學(xué)習(xí)和遵瓶守各項衛(wèi)生法啦規(guī)和公約；增設(shè)強法制意識，驗自覺接受公司油組織的健康教款育，努力提高完公共衛(wèi)生道德孟水準(zhǔn)和衛(wèi)生素塔養(yǎng)。貧探租第三十條：公劇司工作人員和高居住人員不得衡向窗外潑倒污吐水，亂扔瓜皮線果殼、煙蒂、炒雜物，不隨地論大小便，不隨撐地吐痰。善襯塔第三十一條：壘任何人不得向俘排污管道丟棄療易阻物品，違收者按《公共衛(wèi)弱生條例》處以擁罰款并負(fù)責(zé)清們掃和疏通。若哈陸第三十二條：啞建筑物外墻不乓得亂涂亂畫、毛張貼廣告，違掙者應(yīng)負(fù)責(zé)清洗叫、粉刷費用。再桐勝第三十三條：閉為了保持環(huán)境鼻整潔和安靜，郵辦公樓周邊住擺戶在辦公時間踐不得使用音響賀和有噪音的機架械，不準(zhǔn)在辦陵公樓前晾曬衣墓物、被褥。袋君按第三十四條：少住戶不得在公鑒司院子內(nèi)放養(yǎng)索家畜、家禽，無違者公司有權(quán)舊將其放養(yǎng)的家球畜、家禽進(jìn)行謊處理。陪劇角第三十五條：敗各住戶不得在深公用部位堆放獻(xiàn)私人物品，以竿免妨礙他人通烤行眾。叫普之謊綠化管事理網(wǎng)平泛問第三十六條：風(fēng)愛護花木，不揀毀壞花草：保虜持綠化面積，櫻禁止在綠化園儲地種植其它作叛物，或堆放其濟它物品。此比貝第三十七條：岔不向花壇、綠啊化帶內(nèi)丟棄煙鹽蒂雜物；不向己花壇內(nèi)倒開水牧，保證花木存淚活率。墻統(tǒng)泉第三十八條：警家長應(yīng)教育好忌子女不讓小孩碧在綠地內(nèi)玩耍腫，不損壞花木索。順貢歐第三十九條：烏花木管理人員那要增強責(zé)任心刊，做到勤管理穩(wěn)、勤防治、勤怕施肥、勤補種磨，以保證院內(nèi)撇花木四季常青慌。爬故建呼第七繁節(jié)貝育播消防安全管理挺姓秧第四十條：認(rèn)紗真貫糾徹執(zhí)行消防安沫全法規(guī)：開展扔防火宣傳，進(jìn)常行消防演練，軟防患于未然。納刪扯第四十一條：泡各類消防器材暫應(yīng)按規(guī)定期限薦檢測，發(fā)現(xiàn)問然題及時更換，殼辦證消防器材爹完好。恰方兵第四十二條：瘋認(rèn)真定期檢查番消防安全，及阻時消除火險隱響患，發(fā)現(xiàn)問題賓限期整改。漢獻(xiàn)劍第四十三條：揭任何人不得擅麥自移動消防設(shè)扯施，不得將消托防施舍用于其舉它作業(yè)；未經(jīng)鍵同意而擅自跟退改或使用消防刻設(shè)施者，給予孩罰款處清理另.釋鞭傳第四十四條：公各承租戶不得狐在承租房內(nèi)貯執(zhí)存易燃易爆和孟其它危險品，寇已經(jīng)發(fā)現(xiàn)席，驢睡殼蓮齒程羊逆平融績丹移21斤立即收回租賃跟房屋。勇甚超第四十五條：墊通道、房屋樓戲梯應(yīng)保持暢通熱無阻，任何人披不得占用或封汪阻通道，違者刺給予嚴(yán)肅處理舊。貓慘疑第四十六條：牲發(fā)生火災(zāi)應(yīng)及案時早報警，除頁消防人員外，令其他人員應(yīng)聽節(jié)從指揮，迅速諒有序地轉(zhuǎn)移到爺安全地帶。撈托保掠鎮(zhèn)第八節(jié)專探防雷設(shè)施維護公管理頃第四十七條：略公司配電房、頸電腦房應(yīng)有防政雷設(shè)施，新建鍵、改建工程設(shè)冶計方案應(yīng)滿足舌防雷要求。著難付第四十八條：查公司防雷設(shè)施泄維護人員對防帽雷設(shè)施應(yīng)每二買年進(jìn)行巡查。哭檢查有無銹蝕撤雷擊熔斷、避迫雷器失效，人暫為損壞等情怳晉。及時維修并停做好記錄，將穴記錄材料歸檔森。舟秩鈔第四十九慶條腰;應(yīng)本單位附近出償現(xiàn)強雷后，要拋及時對各類防荷雷設(shè)施進(jìn)行巡忠查。如發(fā)生雷同擊情怳，應(yīng)立吉即通知防雷主良管部門派員前失來現(xiàn)場勘查。競搭磁第五十塑條率;腎單位如有防雷箭設(shè)施改建、新到建情怳，應(yīng)將搜有關(guān)防雷設(shè)計柔方案送當(dāng)?shù)胤蕾t雷主管部門審梁核。并將審核羅意見、驗收報撇告等材料收集豬完整，移交檔通案室保存。軟積拖配尋第九殃節(jié)間精蘆車輛停放管理炸春茅第五十一條：騰進(jìn)入公司的車租輛必須服從門菜外管理，車輛撓出入應(yīng)限速行朋駛，斜坡路段統(tǒng)不得停放任何超車輛。量伐慧第五十二條：拔外來車輛進(jìn)入?yún)f(xié)公司內(nèi)須經(jīng)門抵外同意，車輛雨應(yīng)按指定地點用有序停放，倆門外要及時登石記車牌號碼。紅助宴第五十三條：病自行車應(yīng)按序霉整齊停放自行遲車棚內(nèi)，自行教車棚內(nèi)不得堆倦放其他物品。輩糕門第五十四條：譯不準(zhǔn)在公司院泡內(nèi)學(xué)習(xí)駕駛車另輛，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嘴，立即現(xiàn)令其同駛離。兔咸爐第五十五條：磚車輛損壞窖井非、水溝蓋板或悅其他建筑物，苦須恢復(fù)原狀或傘繳付賠償金。殊而曲菊傷第十節(jié)拳跟杯治安管理稿洞巖申第五十六條：防門外應(yīng)實襪行挺2厘4湯小時值班制度掘，嚴(yán)格控制人刮員和車輛進(jìn)出車。對來訪人員賠實行驗證登記貫。對攜帶可疑你物品外出要實由行檢查，防止夠公私財物流失儲。伶摧塊第五十七條：折維護公司內(nèi)部范及附近區(qū)域秩稍序，防止有礙汪安全和傷風(fēng)敗辮俗事件的發(fā)生箱。沙雖男第五十八條：政夜間對重點防匆護區(qū)域如發(fā)電筐機房、配電房縣、電腦室、財濤務(wù)室等要實行迷不定時的巡查適，防盜防撬。不增籍折欺澡脆前竟炸煌22負(fù)虎第六十條：門蓄外應(yīng)熟悉內(nèi)部獄地形及設(shè)施情貼況，電閥、消些防栓、滅火器呼等安全設(shè)備的愈位置；性能和憑使用方法。熟姓記報警電話和杠常用聯(lián)系電話方，發(fā)現(xiàn)情況及增時報告。晶偷襯士釣貨挑偷很紋24僻劫露第三柔篇糞悟歪市場開發(fā)管理報制下度耐顯語楊攀慈第一申章進(jìn)型傲工程業(yè)務(wù)聯(lián)系話制度估為適應(yīng)市場競嚴(yán)爭，控制業(yè)務(wù)特承接過程中不撐必要的精力投留入及費用開支遍，搞好生產(chǎn)經(jīng)茂營，求得擴展低工程業(yè)務(wù)，吸擴取外部人才，抄激活內(nèi)部機制絞，達(dá)到生產(chǎn)穩(wěn)冰定發(fā)展的目的手，特制訂本制欺度。尾工程全體員工牙，應(yīng)以主人翁提的姿態(tài)為企業(yè)賽求信譽、求發(fā)周展、求效益，戀積極為承接工獄程業(yè)務(wù)獻(xiàn)計獻(xiàn)膊策，提供各地聞工程業(yè)務(wù)信息常，挖掘內(nèi)部潛姐力，引薦外部帆人才，保證公弦司生產(chǎn)業(yè)務(wù)的趁持續(xù)發(fā)展。撈公司設(shè)市場開洗發(fā)部，分公司噸設(shè)生產(chǎn)經(jīng)營處案。主管全公司痛的工程業(yè)務(wù)工妹作，負(fù)責(zé)各地鄉(xiāng)重大工程項目彩業(yè)務(wù)承接把關(guān)帝指導(dǎo)，參與招顆標(biāo)投標(biāo)、合同休恰談及重大項漏目班子組建等胸工作。淺各地工程業(yè)務(wù)皂造價打在憑100往0棒萬元以其以上溝項目，開具介狗紹信及參加投浩標(biāo)，須報公司抄備案，進(jìn)展過現(xiàn)程及時向公司艙通報，跨區(qū)域衛(wèi)聯(lián)系業(yè)務(wù)必須轎報公司批準(zhǔn)，伏方可開具介紹花信。家、公司、分公同司、項目經(jīng)理突部聯(lián)系業(yè)務(wù)介迫紹信，由主管澇領(lǐng)導(dǎo)同意方可勵開具，外部人煩員開具介紹信堡可收取一定押荒金，責(zé)憑使“長業(yè)務(wù)聯(lián)系返回腎單堂”瞎退回押金，超眾過充鐘慮一個月未說明畫情況，押金不勵予退回。嚴(yán)格待控制空白介紹禾信無目的開具木，以利公司統(tǒng)星一部署。開具譽介紹信的同時堂，工程業(yè)務(wù)聯(lián)箭系人須有承諾瓜，《承諾書》揮式樣附后息。雁遺公司簡介、畫仁冊及有關(guān)資料升有償領(lǐng)用，收夫取工本費，上彈交財務(wù)。朝工程業(yè)務(wù)前期所費用包括考察裳、招待、住宿句、差旅費、投莊標(biāo)、制標(biāo)費用輪及投標(biāo)押金由貓項目聯(lián)系人承受擔(dān)支付。公司按、分公司經(jīng)營壘人員應(yīng)熱忱支拔持配合項目聯(lián)咱系人進(jìn)行業(yè)務(wù)屬承接工作，聯(lián)嫩系人應(yīng)積極配咳合，及時提供犯有關(guān)資料及業(yè)崗主的信息資料耐，每個項目參玩加投標(biāo)前必須狀與當(dāng)事人簽訂爆《工程投標(biāo)承雞諾書》，樣本宜附后。工程聯(lián)購系及投標(biāo)過程誓中的預(yù)審書、凱商務(wù)標(biāo)、技術(shù)該標(biāo)、信譽標(biāo)的違編制原則上由鴨項目聯(lián)系人組喘織實施，費用量自理。由公司紐、分公司經(jīng)營膨人員給予配合等編制，編制前洲雙方明確工作蹦分工，商定費刑用支付，交納禿費用后由公司姜、分公司落實錢技術(shù)人員實施城。胖企業(yè)營業(yè)執(zhí)照開、資質(zhì)證書、下榮譽證書、建辦造師（項目經(jīng)災(zāi)理）證書包括伙工程技術(shù)人員賠的崗位證書由癢市場開發(fā)部統(tǒng)息一管理，制訂涌相應(yīng)管理措施強，保證各類證識書齊全有效，脫不耽誤工作。直各類證書未經(jīng)董市場開發(fā)部及瑞公司領(lǐng)導(dǎo)同意括，不得隨意外柜借。外借的資寒料應(yīng)及時收回資。弱公司的對外公燈章、印鑒及財睬務(wù)專用章，包源括公司所屬的斥分公司公章、糾印鑒、財務(wù)專訂用章，公司和蠶分公司負(fù)責(zé)人荷必須指定專人移負(fù)責(zé)，專人保歉管，使用任何宴印鑒，公司、脊分公司負(fù)責(zé)人墾要嚴(yán)格把關(guān)，走按公司有關(guān)規(guī)回定使用。法定拐代表人資格證單明書及委托書開，必須由法定磨代表人或委托掛法人代表親筆昆簽字。所簽發(fā)總的資料內(nèi)容必內(nèi)須認(rèn)真審閱，墊嚴(yán)格控制無實傲質(zhì)內(nèi)容的空白江紙蓋章簽字，丙誰經(jīng)辦誰簽字品誰負(fù)責(zé)，不符赤合規(guī)定不得簽具字、蓋章，否麗則所造成的一瓣切后果由經(jīng)辦便人承擔(dān)，并依懂法追究相關(guān)責(zé)較任。約索擾匹記浸塌給倆弄臥碼改林蓄詳所典雀哨毛青領(lǐng)2揮5授碼自誤盤古已慕癥唐驅(qū)仁唐九、工程項目慢聯(lián)系過程中，鍛經(jīng)營人員不需攤對當(dāng)事人，業(yè)辟主的項目情況小深入了解，嚴(yán)炭格把關(guān)。資格別預(yù)審書、招標(biāo)鏈文件、商務(wù)標(biāo)蝕、技術(shù)標(biāo)、詢陽標(biāo)紀(jì)要等所有選編制內(nèi)容公司歸領(lǐng)導(dǎo)及分公司剪領(lǐng)導(dǎo)、經(jīng)營人窗員、法紀(jì)處人厭員必須嚴(yán)格審勉核把關(guān)，做到輪內(nèi)容真實、措甚施到位、人員鉗能到崗，責(zé)任持與風(fēng)險落實，結(jié)杜絕弄虛作假譯，陽奉陰違，績欺騙隱瞞行為嫌發(fā)生。違背上傲述規(guī)定的相關(guān)病人員承擔(dān)一切用責(zé)任。到桿鞭十、項目中標(biāo)飯后，承包者須石交納項目承包須履約保證金（再一般不少于合瞞同造價舅的財1--5懶%番），也可用私以有房產(chǎn)或財產(chǎn)熊抵押或用本公梯司股金抵押；扭也可由經(jīng)濟實驗力雄厚的項目貍承包人擔(dān)保。替無任何實質(zhì)履楚約保證措施者屆不得承包工程袍項目。搖刊扶十一、公司、物分公司各級承烘接的項目中標(biāo)管后，必須落實椒項目責(zé)任承包靈人，簽訂《工放程項目內(nèi)部經(jīng)需濟責(zé)任承包合固同》，公司統(tǒng)溉一合同文本。欠組建好項目管撇理班子，落實狼崗位責(zé)任，嚴(yán)乘格管理，保障駛工程的質(zhì)量、恰工期、安全文澇明實施到位。杠腸擦十二、本制度故由公司市場開亂發(fā)部負(fù)責(zé)解釋喇。擱規(guī)占氏販碎誕工程業(yè)務(wù)聯(lián)系領(lǐng)承諾震書寺雀------寫------料------環(huán)------今------鄉(xiāng)-----直-拘公司：狡徑價我本嬌人陽------令------春------奪------壞---概-列家庭住咳址不------半------瞎------桐------灘-垃身份證號先碼輕——————抖——————非———嬌—種聯(lián)系電房話抱——————蝴—————寄為求得自身的吸發(fā)展適應(yīng)建筑帆業(yè)競爭形勢，宮經(jīng)前期也對字——————貝——————土——————忘—吳—算----女業(yè)主單位的接凍觸交流，工程掘項目名稱為結(jié)電構(gòu)形式層數(shù)拆———暢建筑面洋積資——————肌——————博——撿—抖工程造剖價蔽——————年———怎頁叮該項目業(yè)主有比意向同意浙江秋**汁建設(shè)集團參加冒競爭投標(biāo)。該顯工程業(yè)務(wù)聯(lián)系掙費用包括考察撐、招待、住宿沙、差旅費，投頓標(biāo)費用及投標(biāo)迅押金，項目經(jīng)陪理及項目子成市員，到崗處任伏考察，出面協(xié)盟調(diào)，配合投標(biāo)脊等前期工作及癢費用均由我本極人承擔(dān)及支付頃，并自覺遵守遠(yuǎn)公司制定的各萌項管理制度。晝酬盈蓮曠獲玻單承諾人：國擔(dān)鎮(zhèn)其決央鳳命語年南鹿客月柿童米日響趟償怒旱拉仇津票初權(quán)系26網(wǎng)工程投標(biāo)承諾景書銀——————擴——————辰——————哭—————評—狗：馬率慎我自愿以公司鋼員工的主人翁柿資格，參加工沸程投標(biāo)。么舟伶招標(biāo)單巷位慰:_____把______幼______拾______價______暴______嚼______糕______奶______結(jié)___呀紀(jì)縮項目名稱響：隆______臂______狗______悟