2023年冶金行業(yè)安全理論考試試題

第一章一、選擇題1、高溫是鋼鐵公司的一大特點。出鐵時紅外線輻射電焊輻射。當(dāng)冶煉物體溫度達成A℃以上出現(xiàn)紫外線輻射。A、1200B、1300C、1400D、15002、生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)活動是以B為目的。A、贏利B、人的生命安全健康C、增長產(chǎn)值D、提高競爭力3、安全生產(chǎn)的最基本的單元B。A、車間B、班組C、個人D、部門4、高爐煤氣具有大量有毒氣體重要是C。A、二氧化硫B、二氧化碳C、一氧化碳D、甲烷5、熱風(fēng)爐和水利沖渣系統(tǒng)會產(chǎn)生少量A等有害氣體作業(yè)人員長期接觸也許導(dǎo)致中毒。A、硫化氫、二氧化硫B、二氧化碳、甲烷C、二氧化硫、一氧化碳D、硫化氫、一氧化碳6、制粉和噴吹均有大量的粉塵產(chǎn)生作業(yè)人員長時間在此環(huán)境中有也許患D。A、肺癌B、肺結(jié)核C、慢性支氣管炎D、塵肺病7、冶金從安全生產(chǎn)事故記錄數(shù)據(jù)看與礦山等幾個高危行業(yè)相比冶金事故總量不大近五年平均事故起數(shù)約C年平均死亡人數(shù)。A、308307B、200100C、308,306D、150,1608、管線、閥門等標(biāo)記不清誤操作引起事故屬于B。A、一次性除塵系統(tǒng)危險因素B、介質(zhì)管線危險因素C、轉(zhuǎn)爐高層平臺危險因素D、轉(zhuǎn)爐爐前與爐下區(qū)域危險因素9、一名合格的班組長應(yīng)具有的素質(zhì)不涉及C。A、思想政治素質(zhì)B、專業(yè)技術(shù)素質(zhì)C、理論文化素質(zhì)D、心理身體素質(zhì)10、當(dāng)安全與質(zhì)量、安全與進度、安全與生產(chǎn)、安全與效益發(fā)生矛盾時一方面要服從于D。A、質(zhì)量B、生產(chǎn)C、效益D、安全二、判斷題√1、高爐出鐵、出渣時飛濺的爐渣和鐵水也許導(dǎo)致人體燒、灼傷事故?！?、煉鋼時風(fēng)機停機過程中U形水封。水封逆止閥水位高導(dǎo)致煤氣逆流泄漏。×3、具有一定的組織和管理能力帶領(lǐng)和團隊員工安全生產(chǎn)是當(dāng)好班組長的重要依據(jù)?！?、冶金安全生產(chǎn)形勢總體平穩(wěn)但形勢仍然嚴(yán)峻重大事故隱患仍然大量存在?！?、煉鐵危險因素涉及中毒窒息、粉塵和毒害物質(zhì)、高溫和輻射傷害。×6、兌鐵水時爐周邊有人通行或行車指揮人員站位不妥有也許被噴濺的鐵水燙傷?！?、班組長作為“兵頭將尾”基層組織的領(lǐng)頭人在公司班組生產(chǎn)指揮中處在核心地位。√8、事先“兩交”指交任務(wù)、質(zhì)量、進度交安全措施和文明生產(chǎn)規(guī)定?！?、通風(fēng)不暢煤氣報警設(shè)施失效或監(jiān)測不準(zhǔn)導(dǎo)致區(qū)域內(nèi)SO2濃度超標(biāo)?！?0、煉鋼生產(chǎn)中管線檢修時無吹掃或吹掃不徹底引起檢修人員中毒窒息。三、簡答題1、簡述冶金行業(yè)安全生產(chǎn)特點。答1冶金安全生產(chǎn)形勢總體平穩(wěn)但形勢仍然嚴(yán)2冶金公司的重大事故隱患仍然大量存在2、冶金行業(yè)重要的危險因素有哪些答1煉鐵危險因素a.中毒窒息事故危險因素b粉塵和毒物傷害危險因素c.高溫和輻射傷害有害因素2煉鋼危險因素a.轉(zhuǎn)爐爐前與爐下區(qū)域危險因素。b.轉(zhuǎn)錄高層平臺危險因素。c.一次除塵系統(tǒng)危險因素。d.介質(zhì)管線危險因素。3、班組長對公司安全生產(chǎn)有哪些作用答1班組長作為“兵頭將尾”基層組織的領(lǐng)頭人在公司班組生產(chǎn)指揮中處在核心地位。2班組長是公司生產(chǎn)和管理的各種要素互相聯(lián)系貫通的“樞紐”。在公司中起到承上啟下的作用負有貫徹上級指令的責(zé)任是基層班組的指揮者和班組工作建設(shè)的組織者。3班組長在班組隊伍中發(fā)揮“模范帶頭”作用為班組成員樹立楷模有效帶動班組安全順利完畢生產(chǎn)任務(wù)。4、班組長的素質(zhì)規(guī)定有哪些答1思想政治素質(zhì)具有較強的事業(yè)心和責(zé)任感是當(dāng)好班組長的首要條件。因此班組長要有高度的責(zé)任心和認(rèn)真負責(zé)的工作態(tài)度時時、事事、處處想到職工的安全和健康。2專業(yè)技術(shù)素質(zhì)具有較強的專業(yè)技能熟悉有關(guān)的安全法規(guī)和制度規(guī)程是當(dāng)好班組長的重要依據(jù)。這就規(guī)定班組長具有過硬的專業(yè)技能應(yīng)熟悉生產(chǎn)工藝有豐富的生產(chǎn)實踐經(jīng)驗純熟掌握所從事的崗位范圍內(nèi)的技術(shù)。3組織管理素質(zhì)具有一定的組織和管理能力帶領(lǐng)和團結(jié)員工安全生產(chǎn)是當(dāng)好班組長的基本規(guī)定。4文化素質(zhì)具有一定的文化限度和安全科學(xué)文化水平是當(dāng)好班組長的文化基礎(chǔ)。文化科學(xué)知識是掌握一切知識和提高業(yè)務(wù)能力的基礎(chǔ)。5心理、身體素質(zhì)能團結(jié)員工身體狀態(tài)良好是當(dāng)好班組長的必要條件。5、簡述班組長在安全生產(chǎn)中的職責(zé)。答1宣傳貫徹安全生產(chǎn)方針、政策。2開好班前、班后會貫徹“五同時”認(rèn)真進行“兩交兩查”3編制安全目的及實行計劃4搞好安全日活動抓好安全評價、防止和預(yù)測工作5檢查作業(yè)場合及責(zé)任區(qū)貫徹安全措施6對異常以上事件要認(rèn)真抓好“三不放過”7抓好現(xiàn)場設(shè)備、設(shè)施、工器具管理工作8搞好傳、幫、帶提高班組成員安全意識第二章一、選擇題1、刑法規(guī)定強令別人違章冒險作業(yè)因而發(fā)牛重大傷亡事故或者導(dǎo)致其他嚴(yán)重后果的處A年以下有期徒刑或者拘役情節(jié)特別惡劣的處A年以上有期徒刑。A、五五B、三五C、三三D、四四2、我國第一部規(guī)范安全生產(chǎn)的綜合性基礎(chǔ)法律是DA、《生產(chǎn)事故報告和調(diào)查解決條例》B、《生產(chǎn)安全事故信息報告和處置辦法》C、《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案管理辦法》D、《安全生產(chǎn)法》3、《職業(yè)病防治法》由中華人民共和國第九屆全國人民代表大會常務(wù)委員會第二十四次會議于C自2023年5月1日起施行。A、2023年4月30日B、2023年1月25日C、2023年10月27日D、2023年4月30日4、國家實行勞動者每日工作時間不超過A小時、平均每周工作時間不超過A小時的工時制度。A、8,44B、8,40C、8.559.5D、8,485、新修訂的《工傷保險條例》中規(guī)定除下列C外應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。A、患職業(yè)病的B、因工外出期間由于工作因素受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的C、由于自然災(zāi)害發(fā)生事故D、在工作時間和工作場合內(nèi)因工作因素受到事故傷害的6、《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案管理辦法》中規(guī)定生產(chǎn)經(jīng)營單位制定的應(yīng)急預(yù)案應(yīng)當(dāng)至少B修訂一次預(yù)案修訂情況應(yīng)有記錄并歸檔。A、每五年B、每三年C、每年D、每二年7、《作業(yè)場合職業(yè)危害申報管理辦法》中規(guī)定作業(yè)場合職業(yè)危害C申報一次。A、每五年B、每三年C、每年D、每二年8、《冶金公司安全生產(chǎn)監(jiān)督管理規(guī)定》之指出冶金公司的從業(yè)人員超過300人的應(yīng)當(dāng)設(shè)立安全生產(chǎn)管理機構(gòu)配備不少于從人員B比例的專職安全生產(chǎn)管理人員。A、2‰B、3‰C、4‰D、5‰9、《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定》中指出特種作業(yè)操作證有效期為C年在全國范圍內(nèi)有效。特種作業(yè)操作證每C年復(fù)審1次。A、3,4B、5,6C、6,3D、6,410、行政處分的種類有C。A、責(zé)令改正B、通報C、記大過D、罰款二、判斷題√1、職工發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時有權(quán)停止作業(yè)或者在采用也許的應(yīng)急磋商后撤離作業(yè)場合?！?、行政處分是國家機關(guān)、企事業(yè)單位對所屬的工作人員或職工的輕微失職行為的一種制裁?！?、“綜合治理”就是綜合運用經(jīng)濟、法律、政治等手段人管、法管技防多管齊下實現(xiàn)安全生產(chǎn)。×4、《工傷保險條例》規(guī)定一次性工亡補貼金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鄉(xiāng)居民人均可支配收入的15倍?！?、職工享有參與安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的權(quán)利?！?、《生產(chǎn)安全事故信息報告和處置辦法》規(guī)定生產(chǎn)經(jīng)營單位發(fā)生生產(chǎn)安全事故或者較大涉險事故其單位負責(zé)人接到事故信息報告后應(yīng)當(dāng)于30分鐘內(nèi)報告事故發(fā)生地縣級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、煤礦安全監(jiān)察分局?！?、新修訂的《工傷保險條例》中規(guī)定用人單位應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)時繳納工傷保險費。職工個人也按比例繳納一定的工傷保險費?！?、《作業(yè)場合職業(yè)危害申報管理辦法》生產(chǎn)經(jīng)營單位名稱、法定代表人或者重要負責(zé)人發(fā)生變化的在發(fā)生變化之日起10日內(nèi)進行申報?！?、特種作業(yè)操作證申請復(fù)審或者延期復(fù)審前特種作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)參與必要的安全培訓(xùn)并考試合格?！?0、職工發(fā)現(xiàn)事故隱患和不安全因素后應(yīng)及時向上級管理人員報告接到報告的人員應(yīng)當(dāng)及時予以解決。三、簡答題1、簡述安全生產(chǎn)方針的含義。答“安全第一、防止為主、綜合治理”是我國安全生產(chǎn)的基本方引。1“安全第一”是規(guī)定我們在工作巾始終把安全放在第一位。當(dāng)安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與進度相沖突時必須一方面保證安全即生廣必須安全不安全不能生產(chǎn)。2“防止為主”規(guī)定我們在工作中時刻注意防止安全事故的發(fā)生。在生產(chǎn)的各個環(huán)符要嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)管埋制度和安全技術(shù)操作規(guī)程認(rèn)真履行崗位安全職責(zé)防微杜漸防患于未然發(fā)現(xiàn)事故隱患要立即解決自己不能解決的要及時上報要積極積極地防止事故的發(fā)生。3“綜合治理”就是綜合運用經(jīng)濟、法律、行政等手段人管、法治、技防多管齊下并充足發(fā)揮社會、職工、輿論的監(jiān)督作用實現(xiàn)安全生產(chǎn)的齊抓共管。2、班組長應(yīng)如何貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針答1牢固樹立“安全第一”的思想嚴(yán)格遵守規(guī)章制度2掌握扎實的專業(yè)技術(shù)知識起到到頭認(rèn)得作用3做好板組成員的思想工作增強安全生產(chǎn)防范意識4加強現(xiàn)場管理防患安全事故發(fā)生5加強安全教育奠定安全生產(chǎn)基礎(chǔ)6開展安全活動提高安全生產(chǎn)水平3、新修訂的《工傷保險條例》對從業(yè)人員應(yīng)享有的工傷保險權(quán)利作了哪些具體規(guī)定答1中華人民共和國境內(nèi)的公司、事業(yè)單位、社會用怍、民辦非公司單位、基金會、律師事務(wù)所、會計師事務(wù)所等組織和有雇工的個體工商戶(以下稱用人單位)應(yīng)當(dāng)依照本條例規(guī)定參與工傷保險為本單位本部職工或者雇工(以下稱職工)繳納工傷保險費。2用人單位和職工應(yīng)當(dāng)遵守有天安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治的法律法規(guī)執(zhí)行安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)防止工傷事故發(fā)生避免和減少職業(yè)病危害。職工發(fā)牛工傷時用人中位應(yīng)當(dāng)采用措施使工傷職丁得到及時救治。3用人單位應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)時繳納工傷保險費職上個人幣繳納上傷保險贊。4職工有下列情形之一的應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。5職工有下列情形之的視同工傷。6職工發(fā)生工傷經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的應(yīng)當(dāng)進行勞動能力鑒定。7職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療享受工傷醫(yī)療待遇。職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī)情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救。8職工固工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的在停工留薪期內(nèi)原工資福利待遇不變由所在單位按月支付。9工傷職工已經(jīng)評估傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)需要生活護理的從工傷保險基金按月支付生活護理費。(10)職工因工死亡其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補貼金、供養(yǎng)親屬撫恤倉和一次性工亡補貼金。4、簡述職工在安全生產(chǎn)中的權(quán)利和義務(wù)。答1從業(yè)人員在安全生產(chǎn)方面的權(quán)利涉及①了解其作業(yè)場合和工作崗位存在的危險因索、防范措施及事故應(yīng)急措施的權(quán)利。②對本單位的安全生產(chǎn)工作提出建議的權(quán)利。③對本單位安全生產(chǎn)工作中存在的問題提出批評、檢舉、控告的權(quán)利。④拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)的權(quán)利。⑤發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時停止作業(yè)或者住采用可以的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場合的權(quán)利。⑥因生產(chǎn)安全事故受到損害時規(guī)定補償?shù)臋?quán)利。2從業(yè)人員在安全生產(chǎn)方面的義務(wù)涉及①在從業(yè)過程中嚴(yán)格遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程服從管理正確佩戴和使用勞動防護用品的義務(wù)。②接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的義務(wù)。③及時報告事故隱患或者其他不安全因素的義務(wù)。5、安全生產(chǎn)違法行為的法律責(zé)任涉及哪幾種。答1民事責(zé)任。民事責(zé)任足指民事主體違反民事義務(wù)而依法應(yīng)承擔(dān)的民事法律后果。依據(jù)《民法》假如當(dāng)事人的違法行為侵害了勞動者或其別人的合法權(quán)益導(dǎo)致了損害應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)民事責(zé)任。承擔(dān)民事責(zé)任的方式重要有停止侵害、消除危害、返還財產(chǎn)、補償損失、支付違約金、消除影響、恢復(fù)名譽、賠禮道歉等。2行政責(zé)任。行政責(zé)任義稱行政制裁是指由國家行政機關(guān)認(rèn)定的、違反行政法律法規(guī)所應(yīng)承擔(dān)的法律后果。根據(jù)違法的限度和實行行政制裁的主體與制裁對象的不同行政責(zé)任又分行政處分和行政處罰兩大類。3刑事責(zé)任。刑事責(zé)任足指具有刑事責(zé)任能力的人實行刑事法律規(guī)范所嚴(yán)禁的行為所必須承擔(dān)的刑事法律后果。刑事責(zé)任是最為嚴(yán)厲的一種法律責(zé)任只能由人民法院依法了以追究刑罰分為主刑和附加刑。主刑有管制、拘役、有期徒刑、無期徒刑和死刑。附加刑有罰金、剝奪政治權(quán)利和沒收財產(chǎn)。第三章一、選擇題1、A是公司的細胞是搞好安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)是開展安全工作的主體。A班組B員工C基層領(lǐng)導(dǎo)D公司領(lǐng)導(dǎo)2、A是公司安全文明生產(chǎn)的重要陣地是公司取得安全、優(yōu)質(zhì)、高效生產(chǎn)的關(guān)鍵所在公司安全管理的各項工作必須緊密圍繞開展才有實效。A班組生產(chǎn)一線班組B班組員工C車間班組D班組班組長3、關(guān)于班組在制定安全管理目的時遵循的原則錯誤的是BA與員工一起共同制定B目的管理是一種靜態(tài)管理C安全管理目的要切合實際D與班組及個人安全生產(chǎn)責(zé)任相結(jié)合4、開展班組安全管理標(biāo)準(zhǔn)比D是先決條件。A領(lǐng)導(dǎo)重視B全員安全教育和技術(shù)培訓(xùn)C嚴(yán)格檢查考評D改善班組基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)改善班組作業(yè)環(huán)境5、開展班組安全管理標(biāo)準(zhǔn)比A是開展標(biāo)準(zhǔn)化的重要保征。A領(lǐng)導(dǎo)重視B全員安全教育和技術(shù)培訓(xùn)C嚴(yán)格檢查考評D改善班組基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)改善班組作業(yè)環(huán)境6、“三無”目的管理包含的內(nèi)容不包含DA個人無違章B崗位無隱患C班組無事故D領(lǐng)導(dǎo)無懈怠7、各級生產(chǎn)單位重要負責(zé)人對本單位的安全生產(chǎn)工作負AA全面責(zé)任B領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任C監(jiān)督責(zé)任D部分責(zé)任8、班組班前會要注意DA經(jīng)常開B透徹分析事故因素C嚴(yán)厲解決違章者D以上都涉及9、安全日活動的形式有DA現(xiàn)場會B座談會C演講D以上都涉及10、執(zhí)行勞動紀(jì)律的手段不涉及DA教育手段B經(jīng)濟手段C行政手段D教育手段二、判斷√1、當(dāng)前傷亡事故中絕大多數(shù)屬于責(zé)任事故。其中90以上的事故發(fā)生在班組80以上的事故是由于違章指揮、違章作業(yè)和設(shè)備隱患沒能及時發(fā)現(xiàn)、消除等人為因素導(dǎo)致的?！?、標(biāo)準(zhǔn)化安全管理是一項安全投入大但安全效益高的科學(xué)方法。√3、安全生產(chǎn)責(zé)任制度是生產(chǎn)單位中最為核心的、最基本的一項管理制度?！?、職業(yè)健康是指對生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的有害員工身體健康的各種因素所采用的一系列治理措施和衛(wèi)生保健工作?！?、安全檢查的重要內(nèi)容是查領(lǐng)導(dǎo)、查思想、查制度、查紀(jì)律、查管理、查隱患、查整改等?！?、車間班組的自我管理重要是指自我教育、自我檢查、自我約束、自我警戒?！?、綜合性安全檢查由各單位負責(zé)人組織由領(lǐng)導(dǎo)、管理人員和崗位工人三結(jié)合進行?！?、綜合性安全檢查是指由各級領(lǐng)導(dǎo)、職能部門管理人員及技術(shù)人員經(jīng)常性的現(xiàn)場安全檢查重點是各項安全制度?！?、專業(yè)性安全檢查涉及雨季防雷、防洪夏季防暑降溫冬季防火、防寒等。√10、各級、各單位的重要領(lǐng)導(dǎo)要重視要親自抓要帶頭進一步班組檢查指導(dǎo)。三、簡答題1、班組安全管理有哪些原則答目的性原則民主性原則規(guī)范性原則2、班組安全管理的基本內(nèi)容是什么答1安全生產(chǎn)管理①建立、健全相應(yīng)的安全生產(chǎn)管理機構(gòu)和安全生產(chǎn)責(zé)任制。②制定和貫御安全操作規(guī)程。③編制并組織實行安全技術(shù)措施計劃。④進行安全生產(chǎn)教育。⑤組織安全生產(chǎn)檢查。⑥做好傷亡事故的解決報告工作。⑦做好發(fā)放防護用品和保健食品的管理工作。⑧做好防塵、防毒、防暑降溫、防凍保暖等勞動保護工作。⑨保證勞動者的適當(dāng)休息限制加班加點實行勞逸結(jié)合。⑩對女工實行特殊勞動保護。2安全技術(shù)①貫徹執(zhí)行國家頒布的各項安全技術(shù)規(guī)程。②在各種設(shè)備和設(shè)施上安裝安全裝置。③對設(shè)備和設(shè)施進行安全檢查、維護和檢修。④對員工進行安全技術(shù)教育。⑤新建、擴建、改建公司必須貫徹“三同時”的原則等。3職業(yè)健康①對生產(chǎn)中的高溫、粉塵、噪聲、振動、有害氣體和物質(zhì)等在技術(shù)上采用措施加以治理。②改善通風(fēng)、照明、防暑降溫、防寒防凍等設(shè)施。③搞好環(huán)境衛(wèi)生和綠化工作。④定期對員工進行健康檢查和職業(yè)病防治觀測。⑤對員工及其家屬進行衛(wèi)生防疫、醫(yī)療防止、婦幼保健等。3、班組安全管理常用的方法有哪些答1、安全目的管理2、標(biāo)準(zhǔn)化安全管理3、“三無”目的管理即個人無違章、崗位無隱患、班組無事故4、“六有”、“六無”班組安全管理即安全有目的、管理有規(guī)章、操作有規(guī)程、檢查有記錄、考核有依據(jù)、班組有安全員(兼職)、作業(yè)無事故、作業(yè)無“三違”、設(shè)備無缺陷、環(huán)境無隱患、制度無缺陷、教育無漏掉。四、簡述班組班前會的內(nèi)容和方式。答l、班前會的內(nèi)容在班前會上班組長要根據(jù)現(xiàn)場條件、工作環(huán)境組織好生產(chǎn)作業(yè)方案的學(xué)習(xí)做好安全技術(shù)交底和安全措施的貫徹。班組長要通過班前會介紹生產(chǎn)形勢明確生產(chǎn)任務(wù)提高班組成員的主人翁責(zé)任感落實每個成員的任務(wù)、責(zé)任、工作范圍并交代工作中的危險因素和安全措施及注意事項總結(jié)工作中的經(jīng)驗和教訓(xùn)有效的防止事故的發(fā)生。2、班前會的方式(1)班組長同與會班組成員一同做安全宣誓。(2)班組長總結(jié)安全生產(chǎn)工作并結(jié)合生產(chǎn)內(nèi)容及作業(yè)點、成員精神狀態(tài)等情況分析存在的危險因素強調(diào)安全注意事項。(3)讓個別成員淡談操作安全經(jīng)驗或某項操作的特殊體驗。(4)天天召開班前會并作會議記錄由每位與會成員鑒字確認(rèn)以備發(fā)生事故時查閱可便于查清因素、分析責(zé)任。五、簡述勞動組織管理的基本內(nèi)容。答1、班組勞動組織工作具體涉及做好勞動分工和人員配備實行勞動專業(yè)化組織好輪班制實行多設(shè)備看管的組織工作方法和工作地的組織。2、班組成員要注意安排好基本生產(chǎn)工人、輔助生產(chǎn)工人和輔助工人以及內(nèi)部各工種之間的比例關(guān)系。3、勞動定額的管理。4、勞動紀(jì)律。第四章一、選擇題1、班組的職業(yè)道德建設(shè)應(yīng)強化監(jiān)督評價其中不涉及DA領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督評價B成員監(jiān)督評價C外部監(jiān)督評價D下屬監(jiān)督評價2、對一些性格倔強或理解問題比較偏激的職上班組長與其安全談心要BA避免與其正面溝通B冷解決等待時機成熟時再談C堅持原則態(tài)度強硬D動之以情曉之以理3、下列班組長與職工進行安全談心的方法錯誤的是CA要講真話、實話B以誠相待、以理服人C嚴(yán)厲認(rèn)真、高壓手段D換位思考、將心比心4、班組長和員工溝通的技巧不涉及BA傾聽技巧B命令技巧C氣氛控制技巧D推動技巧5、安全文化的含義不包含CA安全價值觀B道德C安全制度D行為規(guī)范6、公司安全文化建沒的重點不包含DA打造學(xué)習(xí)型組織B打造人本精神管理C打造本質(zhì)型安全人D打造技術(shù)過硬隊伍7、加強公司安全文化建設(shè)搞好安全生產(chǎn)主線在AA班組B班組長C公司領(lǐng)導(dǎo)D車間領(lǐng)導(dǎo)8、班組安全文化內(nèi)容的核心是DA實現(xiàn)共同目的B協(xié)調(diào)成員的關(guān)系C提高執(zhí)行力D形成共同價值觀9、在班組安全文化建設(shè)中實行典型引路法的規(guī)定不涉及DA選擇要嚴(yán)格謹(jǐn)慎B典型要長期樹立C大力組織宣傳和學(xué)習(xí)D加大獎勵力度10、“白國周班組管理法”中“三必談”的內(nèi)容不包含CA發(fā)現(xiàn)情緒不正常的人必談B對受到批評的人必談C對受到表揚的人必談D每月必須召開一次談心會二、判斷題×1、班組的職業(yè)道德建設(shè)應(yīng)提倡“慎獨”即精心保持自己的善行?！?、班組領(lǐng)導(dǎo)決不能容忍下屬在創(chuàng)新中的失誤和失敗對錯誤絕對不能姑息?！?、班組長管理中要多聽逆耳之言要在順言中聽出問題和不批準(zhǔn)見保持冷靜的頭腦?！?、有效運用推動技巧的關(guān)鍵在于讓對方在毫無懷疑的情況下接受你的意見并激發(fā)他的工作意愿努力完畢工作?！?、班組長傾聽時要態(tài)度誠懇讓員工感受到你認(rèn)真的聽取他的意見不要提出疑問來打斷。×6、安全事故無大小安全處罰無輕重。對于在安全工作中失誤的職工一律嚴(yán)懲不貸?！?、班組安全文化建設(shè)所采用的方式必須針對成員特點靈活多樣才干取得預(yù)期效果?！?、班組總結(jié)表彰活動的表彰獎勵方式應(yīng)以物質(zhì)鼓勵為主精神鼓勵為輔助原則大力弘揚優(yōu)秀班組、個人的先進事跡?！?、“白國周班組管理法”是河南省中平能化集團七星公司白國周同志在擔(dān)任班長2023工作實踐中不斷探索和總結(jié)出的一套行之有效的班組管理方法?！?0、“白國周班組管理法”秉遵安全第一理念任何情況下都把安全生產(chǎn)放在第一位堅決做到不安全絕不生產(chǎn)。三、簡答題1、班組長常用的管理方法有哪些答1、班組長應(yīng)注重的安全談心方法2、班組應(yīng)注重職業(yè)道德建設(shè)3、班組長應(yīng)注重溝通能力的提高4、班組長應(yīng)注重下屬安全創(chuàng)新潛能的激發(fā)2、簡述班組長的管理藝術(shù)和方法。答1、愛與恨。班組長在安全生產(chǎn)工作上的執(zhí)著追求是愛的崇高境界。這種愛貫徹在全心全意為職工服務(wù)的宗旨上就是要充足相信職工、依靠職工。班組長的恨重要體現(xiàn)在堅持安全生產(chǎn)原則、立場等方面。2、順與逆。班組長聽順言應(yīng)更多地從順言中聽出問題和不批準(zhǔn)見看到自己或工作中存在的缺點和局限性保持冷靜的頭腦。職工群眾對班組安全工作不滿的逆耳之言往往發(fā)自肺腑它能使人受到教育、啟發(fā)和觸動有助于推動班組安全生產(chǎn)工作。3、剛與柔。班組長的剛是指堅守安全工作的原則性柔則是指一種巧妙的安全工作方法。4、賞與罰。對于班組中吃苦耐勞善于開拓創(chuàng)新的能人既要在精神上鼓勵也要在物質(zhì)上獎勵更要予以重用使其適才適位適時合用。安全處罰需要區(qū)分錯誤的類別、性質(zhì)、限度。對于在安全工作中偶爾失誤的職工注重幫扶讓其吸取教訓(xùn)輕裝上陣。而對于某些發(fā)生重大失誤導(dǎo)致重大事故的職工要依法依紀(jì)進行嚴(yán)懲。(5)、標(biāo)與本。從治標(biāo)上來說班組長要兼顧方方面面認(rèn)認(rèn)真真做好當(dāng)前的安全生產(chǎn)工作努力完畢上級交給的各項任務(wù)解決好難點、熱點、弱點安全問題。從治本上來說班組最重要的是安全思想建設(shè)、安全作風(fēng)建設(shè)和安全制度建設(shè)。3、班組長和員工溝通的技巧重要有哪幾種答(1)、傾聽技巧鼓勵詢問復(fù)述(2)、氣氛控制技巧聯(lián)合參與依賴覺察3、推動技巧反饋建議推論增強4、簡述班組安全文化建設(shè)的作用。答實現(xiàn)共同目的、協(xié)調(diào)成員的關(guān)系、提高執(zhí)行力、形成共同價值觀5、總結(jié)白國周班組管理法的先進經(jīng)驗。答1、“白國周班組管理法”重要內(nèi)容為“六個三”即“三勤”、“三細”、“三到位”、“三不少”、“三必談”、“三提高”。具體為勤動腦、勤報告、勤溝通心細、安排工作細、抓工程質(zhì)量細布置工作到位、檢查工作到位、隱患解決到位班前檢查不能少、班中排查不能少、班后復(fù)查不能少發(fā)現(xiàn)情緒不正常的人必談、對受到批評的人必談、每月必須召開一次談心會提高安全意識、提高崗位技能、提高團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力。2、“白國周班組管理法”重要特點秉遵安全第一理念、注意生產(chǎn)質(zhì)量、刻苦鉆研努力學(xué)習(xí)、以人為本親善求和、堅持不懈盡職盡責(zé)第五章按安俊杰改后一單選題1.“6S”管理法的重要內(nèi)容是整理B安全A整齊整頓清掃清潔B整頓清掃清潔素養(yǎng)C整齊清掃清潔素養(yǎng)D整頓提高清掃清潔2.6個“S”之間的關(guān)系是CA各自獨立B互不相關(guān)C相輔相成D互相排斥3.安全色涉及紅藍黃綠四種顏色其中A重要用于各種嚴(yán)禁標(biāo)記。A紅色B黃色C藍色D綠色4.多個安全標(biāo)志在一起設(shè)立時應(yīng)按A類型的順序排列。A警告嚴(yán)禁指令提醒B嚴(yán)禁指令提醒警告C指令提醒警告嚴(yán)禁D提醒警告嚴(yán)禁指令5.D是工段安全管理的“綱”應(yīng)當(dāng)高度重視并全面制定。A安全生產(chǎn)學(xué)習(xí)制度B安全生產(chǎn)檢查制度C安全生產(chǎn)考核制度D安全生產(chǎn)責(zé)任制度6.原料系統(tǒng)的安全操作涉及中控操作C和巡檢操作。A燒結(jié)看火操作B粗細破碎操作C堆取料機操作D設(shè)備安全7.D又稱氧化法它的特點是冶煉過程有正常的氧化期能脫碳脫磷去氣夾雜。尚有還原期可以冶煉高質(zhì)量鋼。A單渣氧化法B單渣還原法C雙渣還原法D雙渣氧化法8一級公司由A公告。A國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局B省級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門C市級安全監(jiān)管部門D地級安全監(jiān)管部門9.冶金公司標(biāo)準(zhǔn)化管理等級證書和牌匾管理有效期為D年。A半年B一年C兩年D三年10.澆鑄時應(yīng)遵守相關(guān)規(guī)定下列說法不對的的是AA二次冷卻區(qū)應(yīng)有人B出現(xiàn)結(jié)晶器冷卻水減少報警時應(yīng)立即停止?jié)茶T。C澆鑄完畢待結(jié)晶器內(nèi)鋼液面凝固方可落下鑄坯。D大包回轉(zhuǎn)臺旋轉(zhuǎn)臺回轉(zhuǎn)過程中旋轉(zhuǎn)區(qū)域內(nèi)不應(yīng)有人。二判斷題1.安全是實行其他5個“S”的主線保證?！?.藍色重要用于各種提醒標(biāo)記?！?.安全標(biāo)志應(yīng)保持顏色鮮明清楚持久每半年應(yīng)至少檢查一次?！?.環(huán)境信息標(biāo)志宜設(shè)在所涉及的相應(yīng)危險地點或設(shè)備部件附近的醒目處。×5.對職工進行安全技能教育應(yīng)做到“三會”和“三不準(zhǔn)”?！?.設(shè)備停電檢修時必須確認(rèn)機旁操作箱操作按鈕打到零位掛牌?！?.切割機應(yīng)經(jīng)專人操作未經(jīng)批準(zhǔn)非工作人員不應(yīng)進入切割機工作室?！?.安全管理和專業(yè)單元登記均為二級且考核年度內(nèi)為發(fā)生人員死亡的生產(chǎn)安全事故為安全標(biāo)準(zhǔn)化?！?.等級證書和牌匾被收回的公司自公布之日起一年后方可按照規(guī)定重新進行申請工作?！?0.對一次轉(zhuǎn)爐煤氣回收區(qū)域進行封閉管理嚴(yán)禁煙火。√三、簡答題1.作業(yè)現(xiàn)場‘6s”管理法的含義是什么答即整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全它以全體職工的行為養(yǎng)成為目的通過對每個人、每件事、每一天、每處行為的規(guī)范實行全員控制生產(chǎn)全過程控制和重點人員控制2安全色重要有哪幾種?它們有哪些用途答由紅色、黃色、藍色、綠色四種組成紅色表達嚴(yán)禁、停止黃色表達注意、警告藍色表達指令必須遵守綠色表達通行、安全和提供信息。3冶金公司應(yīng)從哪幾個方面加強車間安全管理工作答1完善安全規(guī)章制度2定期組織安全檢查3建立安全臺賬和安全檔案4抓好安全技能教育5選好車間安全員6四不放過事故管理7加強安全信息交流和收集4簡述標(biāo)準(zhǔn)化公司考評程序。答環(huán)節(jié)如下1公司自評2申請3評審4公告5證書、牌匾頒發(fā)5.四不放過事故管理包含哪些內(nèi)容答事故因素不查清不放過負責(zé)人員未解決不放過整改措施未貫徹不放過有關(guān)人員未受到教育不放過。第六章一、單選題1.為在焦化生產(chǎn)中避免爆炸可在填充裝料物前向儲槽內(nèi)填充D。A.氧氣B.氮氣C.CO2D.惰性氣體2.為防止硫化氫中毒焦化廠應(yīng)當(dāng)設(shè)立B工藝設(shè)施。A.干冰B.脫硫C.消毒D.排放惰性氣體3.為了安全考慮在高爐裝料系統(tǒng)中的的儲礦槽的傾角不應(yīng)小于D。A.20oB.30oC.40oD.50o4.高爐煤粉噴吹系統(tǒng)最大的危險是B。A.泄露B.火災(zāi)C.溢出D.信號錯亂5.當(dāng)煙煤的揮發(fā)成分超過A時容易發(fā)生粉塵爆炸事故。A.10%B.20%C.30%D.40%6.在煉鋼生產(chǎn)中導(dǎo)致噴濺和爆炸的主線因素是A。A.冷料加熱不好B.高爐受熱不均C.精煉期的溫度過高D.精煉期溫度適中7.為保證煉鋼生產(chǎn)的正常運轉(zhuǎn)爐膛壓力系統(tǒng)的壓力應(yīng)始終保持在C。A.500~600PaB.700~800PaC.133.322~399.966PaD.211.711Pa~433.121Pa8.在煉鋼生產(chǎn)中1g水完全變成蒸汽后其體積大約增大約C倍。A.15B.150C.1500D.150009.煤氣燃燒有兩個必須具有的條件C和燃點。A.空間B.通風(fēng)C.足夠的空氣D.混合氮氣10.在自然界中氧所占比重大約是C。A.25%B.10%C.21%D.30%二、判斷×1氧在自然界中一般以固體形式存在?！?氧氣是無色、無味、無臭的氣體?！?在料車斜橋上料法中料車只需要一個入口。√4在停爐過程中煤氣的一氧化碳濃度和溫度逐漸增高?！?爆炸也許出現(xiàn)爆炸地震波、噪聲、爆炸沖擊波等危害?！?鐵、鋼、渣的溫度在1250~1670攝氏度時熱輻射很強易噴濺。√7卸車時要將鋼繩穿在中間位置上跨度距離應(yīng)保持在1米上?！?工業(yè)爐用的扇了分為固體、液體和氣體3種。×9煤氣中的刺激性味道是由一氧化碳氣體發(fā)出的?！?0氧氣是優(yōu)良的助燃劑氧氣含量越大越危險。三、簡答1.簡述燒結(jié)廠生產(chǎn)安全技術(shù)與事故防止措施答1、鐵精礦運送措施安全設(shè)施齊全實現(xiàn)自動化2、粉塵措施用干法除塵3、生石灰解決措施采用密閉措施不能加水過多。4、燃料細碎措施來料擬定規(guī)格膠帶人工挑選吸鐵器。2.簡述煉鋼生產(chǎn)事故防止措施答1、煉鋼廠房的安全規(guī)定2、防爆安全措施3、燙傷事故防止。3.煤氣爆炸事故的防止措施答煤氣爆炸是煤氣和空氣混合到一定比例遇明火、電火花燃點以上溫度等即發(fā)生爆炸爆炸不需具有三個條件。1、煤氣濃度超標(biāo)2、受限空間超壓3、存在點火源4.如何對熱解決存在的事故危險進行有效防護答1、在煤氣區(qū)操作必須嚴(yán)格遵守《煤氣安仝操作規(guī)程》保持通風(fēng)設(shè)備良好2、吊具磨損后應(yīng)及時更換以防吊具傷人。5.簡述軋鋼生產(chǎn)事故防止的措施答1.檢修前組織好檢修人員和安全管理人員做好安全準(zhǔn)備工作并在檢修過程中加強安全監(jiān)護2.檢修電氣、煤氣、氧氣、高壓氣等動力設(shè)備和管線時嚴(yán)格按規(guī)程貫徹停送電制度確認(rèn)安全方可進行3.更換煤氣管道開閉器時遵守《煤氣安全操作規(guī)程》規(guī)定靠近易燃易爆設(shè)備、物體及要害部位時采用防火措施經(jīng)檢查確認(rèn)安全后方可動火4.嚴(yán)格遵守起重設(shè)箭安全操作制度指揮須佩戴安全標(biāo)志吊物用的鋼繩、鉤環(huán)要認(rèn)真檢查5.檢修前須對檢修人員進行安全教育控制人的不安全行為加強現(xiàn)場管理控制物和環(huán)境的不安全狀態(tài)。第七章一、選擇題1.危險源辨識方法重要分為對照法和B。A.觀測法B.系統(tǒng)安全分析法C.觸摸法D.查閱法2.生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)至少每B進行一次安全評估。A.一年B.兩年C.三年D.四年3.抽風(fēng)機存在的不安全因素是A不平衡運動中發(fā)生震動的問題。A.轉(zhuǎn)子B.風(fēng)機C.煙道D.電機4.燒結(jié)機受高溫的影響容易發(fā)生C現(xiàn)象A.融化B.爆炸C.塌腰D.膨脹5.為避免爆炸可在填充裝料物前向儲槽內(nèi)填充D。A.氧氣B.氮氣C.CO2D.惰性氣體6.焦?fàn)t加熱用的高爐煤氣中一氧化碳含量在D左右。A.5%B.10%C.20%D.30%7.當(dāng)煙煤的揮發(fā)成分超過A時容易發(fā)生粉塵爆炸事故。A.10%B.20%C.30%D.40%8.鐵、鋼、渣的溫度在B攝氏度時熱輻射很強易噴濺。A.1010~1560B.1250~1670C.2100~2300D.3600~4200()9.B是與有關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程或敬仰進行對照進而辨識危險源。A.系統(tǒng)安全分析法B.對照法C.對比法D.參照法()10.目前我國采用B來減少揮發(fā)份的含量。A.脫水法B.噴吹法C.精煉法D.高溫法二、判斷×1煤氣屬于輻射危害類危險源。√2生產(chǎn)經(jīng)營單位的重要負責(zé)人對本單位的重大危險源全面負責(zé)。√3抽風(fēng)機能否正常運營直接關(guān)系著燒結(jié)礦的質(zhì)量?！?翻車機非常容易產(chǎn)生爆炸?！?放火防爆必須先設(shè)法撲滅燃燒源?！?泄露是常見的生產(chǎn)可燃型混合物的因素?！?各放散管中的氣體可直接排放?！?防止煤氣中的的重要措施是提高設(shè)備的完好率?！?一氧化碳無色無味所以煤氣也無色無味?！?0有色金屬危害人類健康但對農(nóng)作物并無影響。三、簡答1.生產(chǎn)經(jīng)營單位對重大危險源的管理監(jiān)控負哪些職責(zé)。答1、生產(chǎn)經(jīng)營單位重要負責(zé)人對本單位的重大危險源安全管理與監(jiān)控工作全面負責(zé)2、生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)每兩年至少對本單位的重大危險源進行一次安全評估2.冶金公司隱患排查治理的重要內(nèi)容有哪些。答1、三同時2、重大危險源點措施3、起重機械是否達成安全規(guī)程4、隔離防爆措施5、煤氣生產(chǎn)現(xiàn)場泄露監(jiān)控6、生產(chǎn)工藝空控制7、各種氣體控制8、危害因素空控制9、現(xiàn)場防護措施。3.簡述安全生產(chǎn)檢查的內(nèi)容。答1、生產(chǎn)現(xiàn)場安全檢查文獻和記錄檢查3、現(xiàn)場抽驗查證或演練4、安全檢查活動控制5、生產(chǎn)安全事故隱患擬定。4.簡述冶金公司安全檢查的規(guī)定1、到生產(chǎn)現(xiàn)場安全檢查的規(guī)定2、查閱文獻和記錄3、現(xiàn)場抽樣查證或演練4、安全檢查活動的控制5、生產(chǎn)安全事故隱患的擬定5.簡述觸電傷害事故隱患排查治理措施1、嚴(yán)格執(zhí)行信號和聯(lián)絡(luò)制度。2、提供合格的勞動防護護品。3、加強職工安全素質(zhì)教育和技術(shù)技能的培訓(xùn)。4、對于電纜電器設(shè)備的檢修要及時認(rèn)真。第八章一、單選題1.(B)是最重要的一種塵肺病。A.煤塵肺B.矽肺C.咯血D.粉塵病2.慢性中毒以(C)的損害為重要表現(xiàn)。A.神經(jīng)中樞B.循環(huán)系統(tǒng)C.造血系統(tǒng)D.皮膚3.高溫作業(yè)人員最佳穿著(A)色工作服。A.白B.灰C.藍D.黑4.高溫作業(yè)人員應(yīng)及時補充水分和鹽分飲料溫度應(yīng)保持在(D)為宜。A.10-20℃B.20-30℃C.15-22℃D.8-12℃5.工業(yè)公司的生產(chǎn)車間和作業(yè)場合的工作地點的噪聲標(biāo)準(zhǔn)為(C)dB(A)。A.80B.90C.85D.956.職業(yè)性腫瘤的最有效對策為(B)。A.治療B.防止C.辨認(rèn)D.隔離7.安全帽緩沖襯墊的松緊由帶子調(diào)節(jié)帽襯頂端至帽殼頂部內(nèi)面的垂直間距塑料襯必須大于(A)mm。A.30B.25C.20D.158.安全網(wǎng)平網(wǎng)安裝時網(wǎng)面不宜繃的過緊平網(wǎng)的安裝平面或與水平面平行或外高里低一般以(C)°角為宜。A.30B.45C.15D.359.當(dāng)作業(yè)場合空氣中氧含量小于19%有毒氣體濃度超標(biāo)時須選用(A)空氣呼吸器。A.正壓式B.負壓式C.轉(zhuǎn)壓式D.純壓式10.普通安全鞋只能在環(huán)境(D)℃范圍內(nèi)穿著使用不得用于高溫環(huán)境。A.-1020B.1060C.-2060D.-2555二、判斷題(×)1.呼吸性粉塵是指指粒徑大于10μm的粉塵。(√)2.塵肺病無特異的臨床表現(xiàn)其表現(xiàn)多與合并癥有關(guān)。(√)3.目前急性中毒比較少見。(×)4.安全帽可以臨時當(dāng)?shù)首邮褂谩?√)5.普通安全鞋不得作為防靜電、絕緣鞋等特種安全鞋使用。(√)6.有易燃易爆氣體的工作場合必須穿防靜電鞋。(×)7.普通安全鞋在定期清理時可以采用溶劑作為清潔劑。(√)8.當(dāng)絕緣鞋幫底有腐蝕、破損之處時不能再作為絕緣鞋穿用。(√)9.矽肺病人防治關(guān)鍵在于早發(fā)現(xiàn)、早診斷、早治療。(×)10.職業(yè)腫瘤一般在開始接觸職業(yè)性致癌因素后5-2023發(fā)病比普通腫瘤略晚。三、簡答題1.苯中毒的防止措施有哪些答以無毒或低毒的物質(zhì)代替苯、改革生產(chǎn)工藝、通風(fēng)排毒、衛(wèi)生保健措施2.高溫作業(yè)的技術(shù)措施防護有哪些答合理布置和疏散熱源、隔絕熱源、通風(fēng)降溫、修建隔離操作室、進行工藝改革3.請至少列舉五項噪聲的控制措施。答工程控制、方向和位置控制、封閉、使用消聲器、外包消聲材料、減振、屏蔽、吸聲解決、隔離作業(yè)人員、加強個體防護(任意五項即可)4.防止或減少射線對人體的傷害重要有哪三種防護手段答距離防護、屏蔽防護、時間防護5.請說明安全帽的對的使用方法和注意事項。答第一緩沖襯墊的松緊由帶子調(diào)節(jié)帽襯頂端至帽殼頂部內(nèi)面的垂直間距塑料襯必須大于30mm。第二使用時不要將安全帽歪戴在腦后否則會減少對沖擊的防護作用。第三在使用安全帽的過程中要始終將帽帶扣緊防止因松動導(dǎo)致安全帽脫落。第四安全帽要定期檢查發(fā)現(xiàn)帽子有龜裂、下凹、裂縫或嚴(yán)重磨損等情況應(yīng)立即更換。第五不得將安全帽當(dāng)?shù)首邮褂?。第九章一、單選題1.出現(xiàn)高溫液體噴濺事故時假如傷員口渴可以飲用(B)。A.果汁B.鹽開水C.白開水D.生水2.出現(xiàn)高溫液體噴濺事故時心跳、呼吸停止者應(yīng)立即(A)。A.心肺復(fù)蘇B.人工呼吸C.送往醫(yī)院D.切開氣管3.發(fā)生漏鐵、漏鋼事故時要將剩余鐵、鋼水倒在(B)內(nèi)。A.廠房草地B.備用罐C.回收爐D.轉(zhuǎn)爐4.假如火勢過大過猛出口通道已經(jīng)被濃煙堵住且沒有其他線路可走可用(D)等做掩護貼近地面匍匐通過濃煙密布的區(qū)域。A.干毛毯B.桌子C.窗簾D.濕衣物5.受鐵坑內(nèi)受鐵位鐵水包鐵水漏出時應(yīng)迅速將混鐵車罐由倒鐵位恢復(fù)至(C)位停止倒鐵。A.2B.1C.0D.36.發(fā)生電氣設(shè)備或電纜、電線著火用(A)進行滅火。A.1211火火器B.泡沫滅火器C.自來水D.氮氣7.(C)合用于頭頂部止血。A.屈肢加墊止血法B.繞緊止血法C.指壓止血法D.橡皮止血帶止血法8.橡皮止血帶止血法常用(A)左右的橡皮管來做止血帶。A.3尺B.4尺C.5尺D.6尺9.強酸燒傷立即用大量清水或3%5%(D)液沖洗創(chuàng)面。A.硼酸液B.硅酸鹽C.葡萄糖液D.碳酸氫鈉10.強堿燒傷立即用大量清水或1%2%(A)液沖洗創(chuàng)面。A.硼酸液B.硅酸鹽C.葡萄糖液D.碳酸氫鈉二、判斷題(×)1.輕于水且不溶于水的可燃液體火災(zāi)能直接用水撲救。(√)2.一些高溫生產(chǎn)裝置或設(shè)備著火時不宜用直流水撲救。(√)3.穿越煙霧逃生應(yīng)盡量低身前進避免煙霧中毒和高溫灼傷。(×)4.當(dāng)火災(zāi)無法控制時千萬要記得盡量多得移走生產(chǎn)設(shè)備。(×)5.火場逃生時千萬不要運用建筑物的水管逃生。(×)6.受鐵及深脫硫過程中漏鐵水時操作工應(yīng)指揮起重機盡快將鐵水包吊離臺車。(√)7.直徑小于100mm的煤氣管道著火時可直接關(guān)閉閥門切斷氣源滅火。(×)8.煤氣管道或設(shè)備被大火燒紅可以用水驟然冷卻。(√)9.當(dāng)發(fā)生觸電事故時應(yīng)立即切斷電源針對不同的情況采用相應(yīng)的急救措施。(√)10.指壓止血法合用范圍于頭部、頸部和四肢的動脈出血。三、簡答題1.煤氣設(shè)備大量泄漏煤氣的一般處置環(huán)節(jié)。答第一查明危險區(qū)域范圍。第二布置警戒。第三相關(guān)用戶停用、止火。第四往設(shè)備內(nèi)大量通入蒸汽或氮氣。第五切斷煤氣來源必要時堵盲板。第六強制通風(fēng)至檢測臺格后方可進行補焊。2.煤氣爆炸事故如何處置答第一事故區(qū)域要及時進行安全警戒防止別人誤入危險區(qū)事故隱患未徹底消除安全警戒不得解除。第二煤氣管道和設(shè)備發(fā)生煤氣爆炸未著火時可立即關(guān)閉閥門切斷氣源同時向管道內(nèi)通入大量蒸汽或氮氣沖淡殘余煤氣以防再次爆炸。第三煤氣管道和設(shè)備發(fā)生煤氣爆炸引起火災(zāi)時應(yīng)按著火事故解決嚴(yán)禁忽然切斷煤氣來源防止凹火爆炸。第四因爆炸導(dǎo)致大量煤氣泄漏一時不能消除的應(yīng)先適當(dāng)減少煤氣壓力并指揮危險區(qū)域的人員撤出現(xiàn)場以防煤氣中毒。第五當(dāng)發(fā)生煤氣爆炸事故在未查明事故因素和采用必要安全措施前不得向煤氣設(shè)施復(fù)送煤氣。3.在觸電事故急救過程中需注意哪些問題答第一觸電搶救要爭分奪秒搶救越早復(fù)蘇的希望越大。第二傷員現(xiàn)場急救中不要隨意移動如確需移動時搶救中斷時間不能超過30s。4.屈肢加墊止血法具體怎么操作答當(dāng)前臂或小腿出血時可在肘窩、窩內(nèi)放置紗布墊、棉衣團、或毛巾、衣服等物品屈曲關(guān)節(jié)用三角巾作8字形固定但有骨折或關(guān)節(jié)脫位者不能使用。5.請簡述一下骨折事故現(xiàn)場的自救與互救。答第一肢體骨折可用夾板、小棍、竹竿等將斷骨上下方二個關(guān)節(jié)固定。第二開放性骨折伴有大出血者先止血再固定并用干凈布片或紗布覆蓋傷口。第三疑有頸椎損傷在讓傷員平臥后用沙土袋(或其他代替物)放置頭部兩側(cè)使頸部固定不動。第四腰椎骨折應(yīng)將傷員平臥在硬木板或門板上并將腰椎軀干及兩下肢一同進行固定防止癱瘓。第五送醫(yī)院診治。第十章一、選擇題1、誤操作發(fā)生的因素有兩種一是由于未與確認(rèn)便盲目隨意操作二是CA、理解錯誤B、疏忽大意C、結(jié)識判斷失誤D、操作失誤2、工作流程要素涉及DA、人B、人、機C、人、機、物D、人、機、物、環(huán)境3、違章指揮不涉及下列哪一項DA、不遵守安全生產(chǎn)規(guī)程、制度B、指揮者未經(jīng)培訓(xùn)上崗C、隱患未解決的條件下冒險作業(yè)D、發(fā)現(xiàn)違章積極制止4、違章作業(yè)不涉及哪些DA、隨意攀爬高空支架和腳手架B、進入施工場不戴安全帽C、高處作業(yè)不系安全帶D、高空作業(yè)時至少兩個人合作5、發(fā)生違章行為的因素不涉及BA、僥幸心理B、過度自信心理C、自我表現(xiàn)心理D、從眾心理6、作業(yè)人員在接班后應(yīng)進行設(shè)備、環(huán)境狀況的確認(rèn)具體操作不涉及CA、設(shè)備的潤滑情況是否良好B、工器具擺放是否到位C、作業(yè)場合是否干燥無塵D、作業(yè)通道是否順暢7、下列不屬于“三違”行為的是CA、違章指揮B、違章作業(yè)C、違反安全操作規(guī)程D違反勞動紀(jì)律、8、公司職工必須具有的基本安全行為習(xí)慣BA、積極學(xué)習(xí)各種安全法規(guī)B、積極了解各種安全信息C、準(zhǔn)時參與班前班后會D、認(rèn)真閱讀各種安全信息通報9、把防止為主的行為養(yǎng)成歸集到六方面就就構(gòu)成“六預(yù)”以下不屬于的“六預(yù)”的是CA、預(yù)知預(yù)想B、預(yù)報預(yù)警C、預(yù)判預(yù)決D、防止預(yù)備10、預(yù)想不涉及以下D方面A、施工組織管理預(yù)想B、安全技術(shù)措施預(yù)想C、工作流程要素預(yù)想D、工作成本計算預(yù)想二、判斷題√1、無特種作業(yè)操作證得人員從事特種作業(yè)。也許引發(fā)特種設(shè)備事故及人員傷亡?！?、別人進行危險操作時開玩笑、嚇人。導(dǎo)致誤操作引發(fā)事故及人身傷害屬于違反勞動紀(jì)律產(chǎn)生的危害。×3、違反勞動記錄重要是指工人違反公司的生產(chǎn)勞動紀(jì)律和規(guī)定?！?、鑄造使用的工具和鑄造場地沒有保持干燥也許引發(fā)生產(chǎn)安全事故?！?、人們嫌麻煩圖省事減少成本總想以最小的代價取得最佳的效果這是一種自我表現(xiàn)的心理?！?、使用超期動火票指揮施工人員進行動火作業(yè)導(dǎo)致安全措施局限性引發(fā)事故屬于違章操作產(chǎn)生的危害?！?、在冷軋生產(chǎn)中吊具磨損后沒有及時更換易引發(fā)生產(chǎn)安全事故?！?、安全確認(rèn)的安全行為養(yǎng)成最關(guān)鍵的基本點是讓每個作業(yè)者都養(yǎng)成安全確認(rèn)的習(xí)慣?！?、四級預(yù)報網(wǎng)絡(luò)涉及全廠、各二級廠礦、各車間和各作業(yè)班組。√10、預(yù)報作為安全防止的基本行為有兩個基本點建立四級四類預(yù)報網(wǎng)絡(luò)預(yù)警。三、簡答題1、什么是“三違”“三違”的危害是什么答“三違”是“違章指揮違章操作違反勞動紀(jì)律”的簡稱。在化工生產(chǎn)過程中由于違章指揮、違章操作及違反勞動紀(jì)律所產(chǎn)生的事故屢見不鮮?！叭`”的危害1違章指揮產(chǎn)生的危害a勞動紀(jì)律松弛生產(chǎn)管理混亂工作現(xiàn)場臟、亂、差放任自流導(dǎo)致減少安全管理水平、減少員工工作積極性引發(fā)事故。b開工前小向作業(yè)組成員交待安全措施導(dǎo)致工作內(nèi)容不清楚、安全責(zé)任不貫徹、安全措施無保障。c需要兩人以上從事的上作只安排一人單獨進行導(dǎo)致因無人配合監(jiān)護從而引發(fā)事故。d使用超期動火票指揮施工人員進行動火作業(yè)導(dǎo)致安全措施局限性引發(fā)事故。e動火前不進行安全教育不貫徹、確認(rèn)安全措施導(dǎo)致施工人員對站區(qū)安全狀況不了解安全措施不到位從而引發(fā)事故。F為生產(chǎn)需要強令員工違反操作規(guī)程使管道超壓運營。引發(fā)設(shè)備損封、、管道泄漏、環(huán)境污染、人貝傷亡、火災(zāi)爆炸等事故。g違章指揮員未進行運營設(shè)備、帶壓管線的維修保養(yǎng)。引發(fā)機械傷人等事故。h對上級部門查出的危害運營的隱患未整改的情況下強令員工繼續(xù)進行作業(yè)。從而引發(fā)生產(chǎn)事故導(dǎo)致人員傷亡。i不請示、小報告私自改變工藝運營模式。從而引發(fā)各類設(shè)備損壞、人員傷亡、火災(zāi)爆炸等事故。j對安拿生產(chǎn)不負責(zé)仃官僚主義玩忽職守瞎指揮減少單位整體安全管理水平致使安全管理混亂導(dǎo)致事故的發(fā)生。k對從事特種作業(yè)的員工(如機動車輛、鍋爐、壓力容器、電氣、焊接、起重等)不進行專業(yè)培訓(xùn)和考核發(fā)證。特種作業(yè)員工安全操作技能不達標(biāo)引發(fā)事故。(2)違章操作產(chǎn)生的危害a穿帶釘或非防靜電工鞋上罐導(dǎo)致磨擦起火或產(chǎn)牛靜電導(dǎo)致火災(zāi)、甚至爆炸。b不準(zhǔn)時巡檢導(dǎo)致不能及時發(fā)現(xiàn)異常狀況、不能掌握可靠數(shù)據(jù)。c設(shè)備滿負荷或超負荷運營引發(fā)設(shè)備事故。d不對的穿戴和使用勞動保護用品。如安全帽不系帽帶、勞保不扣農(nóng)扣袒胸露背等。減少勞動防護用品安全防護等級也許導(dǎo)致意外傷害。e發(fā)現(xiàn)設(shè)備或安全防護裝旨缺損不向領(lǐng)導(dǎo)反映繼續(xù)操作或自作主張擅自將安全防護裝置拆除并棄之不用者也許導(dǎo)致人身傷害、機械事故、財產(chǎn)損失。f特種作業(yè)工種無證單獨操作。特種設(shè)備和要害部門不認(rèn)真登記和交接班擅自離崗操作人員操作技能局限性也許引發(fā)設(shè)備毀損人員傷亡等事故。g無特種作業(yè)操作證的人員從事特種作。也許引發(fā)特種設(shè)備事故及人員傷亡。(3)違反勞動紀(jì)律產(chǎn)生的危害a酒后上崗、值班中飲酒使精神亢奮、思維混亂易導(dǎo)致冒險操作及誤操作。b脫崗、竄崗、睡崗從而不能及時發(fā)現(xiàn)異常狀況不能及時溝通信息。c誤傳調(diào)度指令導(dǎo)致貽誤時機、損壞設(shè)備、人員傷亡。d工作不負責(zé)任-擅自離崗?fù)婧雎毷剡`反勞動紀(jì)律。導(dǎo)致不能及時發(fā)現(xiàn)異常狀況發(fā)現(xiàn)異常狀況視而不見不能及時溝通信息。e在工作時間內(nèi)從事與本職工作無關(guān)的活動。精力不集中不能隨時掌握崗位生產(chǎn)狀態(tài)簡化工作程序漏掉安全巡檢。f專職監(jiān)護人擅自脫崗沒有進行不問斷監(jiān)護。使作業(yè)人得不到全過程監(jiān)護作業(yè)人違章時無人制止發(fā)生意外時無人救助。g在高處作業(yè)區(qū)內(nèi)胡削使用手機不認(rèn)真工作和監(jiān)護等。引發(fā)高空墜落、落物傷人靜電引發(fā)火災(zāi)爆炸導(dǎo)致操作人意外事故。h代替別人在操作票、各類報表上署名。因簽字人對操作程序不了解對工藝參數(shù)、運營狀態(tài)不清楚導(dǎo)致錯誤操作報表數(shù)據(jù)錯誤。i崗位交接班敷衍不進行逐項交接。使接班人對上一班存在的問題未完畢的工作不清楚導(dǎo)致事故。j不按規(guī)定期間、路線巡回檢查。使存在的問題不能及時發(fā)現(xiàn)部分?jǐn)?shù)據(jù)錄取不到位。k不按規(guī)定穿戴勞保防護用品導(dǎo)致個人傷害。l無端不參與安全生產(chǎn)會議及各類技術(shù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。對單位生產(chǎn)、安全形勢不了解個人技術(shù)、安全素質(zhì)得不到提高。m別人進行危險操作時開玩笑、嚇人。導(dǎo)致誤操作引發(fā)事故及人身傷害。2、冶金公司安今作業(yè)過程中常見的違章行為有哪些答(1)氧氣、煤氣管道及其支架上架設(shè)動力電纜、電線。(2)各類動力介質(zhì)管線沒有按規(guī)定進行強度實驗及氣密性實驗。(3)煤氣、乙炔等可燃氣體管線沒有設(shè)吹掃用的蒸汽或氮氣吹掃接頭。(4)精煉爐工作前沒有認(rèn)真檢查。(5)精練過程中發(fā)生漏水事故沒有立即終止精煉。(6)上料系統(tǒng)的檢查、維護技故障解決沒有設(shè)專人監(jiān)護。(7)煉鋼生產(chǎn)中冷卻水系統(tǒng)沒有安裝壓力、流量、溫度、漏水量等儀表和指示、報警裝置。(8)高爐開爐前沒有進行設(shè)備榆查。(9)高爐停爐過程中沒有保證爐況止常沒有嚴(yán)禁休風(fēng)。(10)在煤氣管道上動火時沒有先取得動火證。(11)鑄造作業(yè)人員沒有佩戴合格的勞動防護用品。(12)儔造車間沒有留有自由通行的安全通道。(13)鑄遣使用的工具和鑄造場地沒有保持干燥。(14)在冷軋生產(chǎn)中吊具磨損后沒有及時更換。(15)鍛造車間內(nèi)設(shè)備的間距沒有以設(shè)備類型、動力大小、鍛件尺寸、工序間的運送方式等因素擬定。(16)煤氣設(shè)備停產(chǎn)后沒有將煤氣解決干凈又未經(jīng)爆炸實驗就動火。(17)機械設(shè)備操作時沒有佩戴好個人防護用品。(18)機械設(shè)備帶故障運營湊合使用。(19)機械設(shè)備的安全裝置沒有按規(guī)定對的使用。(20)機械設(shè)備在運轉(zhuǎn)時用手調(diào)整。3、違章行為發(fā)生的因素有哪些答、1僥幸心理。有一部分人在幾次違章沒發(fā)生事故后慢慢滋生了僥幸心理