環(huán)境風(fēng)險隱患排查制度

-.z.環(huán)境風(fēng)險隱患排查治理制度為切實加強本單位平安生產(chǎn)管理，嚴格落實各類事故隱患排查治理責(zé)任，有效預(yù)防事故的發(fā)生，為平安生產(chǎn)、平安開展創(chuàng)造良好的環(huán)境，依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)及標準，特制定隱患排查、整改、登記消除報告、隱患排查責(zé)任、事故隱患獎懲五項制度。一、隱患排查制度1、建立由主要負責(zé)人任組長的平安生產(chǎn)隱患排查治理領(lǐng)導(dǎo)小組，全面負責(zé)本單位平安生產(chǎn)隱患排查治理工作。2、實行隱患分級、分類排查制度，逐環(huán)節(jié)、逐部位排查，掌握隱患的存在，分布情況，分析產(chǎn)生隱患的原因，制定整改和防范措施,公司級排查頻率：綜合每月一次，日常每天巡檢排查；車間級排查頻率：綜合每月一次，日常每天巡檢排查；班組級排查頻率：每班巡檢排查。3、排查的主要內(nèi)容包括：平安生產(chǎn)責(zé)任制是否落實到人頭，平安生產(chǎn)規(guī)章制度是否健全、完善、設(shè)備、設(shè)施是否處于正常的平安運行狀態(tài)；有毒、有害等危險作業(yè)場所平安生產(chǎn)狀況；從業(yè)人員是否經(jīng)過三級培訓(xùn)教育，具備相應(yīng)的平安知識和操作技能，特種作業(yè)人員是否持證上崗；從業(yè)人員在工作中是否嚴格遵守平安生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，發(fā)放配備的勞動防護用品是否符合國家標準或者行業(yè)標準，從業(yè)人員是否正確佩帶；現(xiàn)場生產(chǎn)管理，指揮人員有無違章指揮，強令從業(yè)人員冒險作業(yè)行為；現(xiàn)場生產(chǎn)管理，指揮人員對從業(yè)人員的違章違紀行為是否及時發(fā)現(xiàn)和制止；危險源的檢測監(jiān)控措施是否落實到位等情況。4、對排查出的隱患，按照規(guī)定限期內(nèi)整改的規(guī)定執(zhí)行。5、設(shè)立公開舉報，暢通隱患舉報渠道，鼓勵廣闊職工積極參與和監(jiān)視隱患排查治理工作，并對及時發(fā)現(xiàn)的重大平安隱患進展舉報，按照"2016年平安環(huán)?？己朔椒?有關(guān)標準兌現(xiàn)獎勵。6、積極配合上級有關(guān)部門開展的隱患排查治理活動，落實隱患整改措施和責(zé)任。平安隱患整改制度事故隱患是指生產(chǎn)作業(yè)過程中存在的人的平安因素、物的不平安狀態(tài)和管理上的缺陷。只有及時采取措施消除隱患，才能把事故消滅在萌芽狀態(tài)，做到防患于未然。為及時消除平安隱患，制定本制度：1、隱患整改的根本原則是："六定、五不準〞。六定：定平安隱患工程、定隱患整改措施、定隱患整改責(zé)任人、定隱患整改時間、定隱患整改質(zhì)量要求、定整改驗收部門。五不準：凡個人能整改的不準推到班組；凡本班能整改的不準推到下班；凡班組能整改的不準推到車間〔或部門〕；凡車間〔部門〕能整改的不準推到公司；凡立即能整改的不準延遲時間。2、各級各部門對發(fā)現(xiàn)的平安隱患，應(yīng)及時報告，重大隱患可直接上報公司主要領(lǐng)導(dǎo)，以保證盡快解決。3、職工發(fā)現(xiàn)直接危及人身平安的緊急情況時，有權(quán)停頓作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場所。4、對嚴重威脅平安生產(chǎn)的隱患，基層有條件整改的工程，要立即下達平安隱患整改通知書，并立即整改到位；不能立即整改的，必須采取可靠的防范措施，如實告知現(xiàn)場工作人員存在的危險因素；存在重大平安隱患無法保證平安的，要立即停產(chǎn)整改。5、建立隱患整改督辦驗收制度。平安員要對發(fā)現(xiàn)的平安隱患下達整改通知書，由檢查人員、被檢查單位負責(zé)人共同簽字，并催促責(zé)任單位按時整改到位后，由平安員負責(zé)組織驗收，并簽署驗收意見。6、對車間能立即整改的平安隱患，車間應(yīng)立即組織整改，不得拖延。7、凡本部門無力制定整改措施方案的，應(yīng)報安環(huán)課，會同有關(guān)職能部門，制定整改措施。8、整改責(zé)任單位，必須按規(guī)定的時間進展整改，不得互相推諉、扯皮，拖期、延期。9、各專業(yè)職能部門的負責(zé)人和驗收人對平安隱患的整除結(jié)果承當(dāng)驗收責(zé)任。10、由于資金或技術(shù)問題暫時不具備整改條件的，有關(guān)部門要寫出書面說明，經(jīng)主要負責(zé)人批準后，可列入下步整改方案。11、物控部應(yīng)對平安隱患整改所需的物資、器材的及時供給和產(chǎn)品質(zhì)量負責(zé)，嚴禁購進假冒偽劣產(chǎn)品或"三無產(chǎn)品〞。12、隱患整改通知書、驗收意見書等書面資料，要認真填寫，并經(jīng)有關(guān)人員簽字后存檔。13、對未按期、按要求整改隱患的，視情節(jié)輕重對相關(guān)責(zé)任部門和人員給于經(jīng)濟處分，由此引起重大傷亡事故的，承當(dāng)相應(yīng)的法律責(zé)任。14、對平安生產(chǎn)監(jiān)視管理部門或上級有關(guān)部門檢查發(fā)現(xiàn)的平安隱患，要按指令要求和時限整改到位，由公司安環(huán)課組織協(xié)調(diào)整改到位后，書面申請下達整改指令的部門組織驗收。隱患排查登記和消除制度1、設(shè)立隱患排查治理臺帳，明確專人負責(zé)填寫、上報和存檔備案工作。2、對排查出的隱患，按照隱患的等級進展登記，建立事故隱患信息檔案，并按照職責(zé)分工明確人員，制定措施，落實整改資金，確保隱患整改到位。3、對排查出的隱患要及時向主管負責(zé)人報告，主管負責(zé)人接報告后應(yīng)根據(jù)隱患等級作出立即整改決定或報告請示主要負責(zé)人。4、一般隱患整改完畢并驗收合格后，在隱患治理臺帳上記錄"已整改〞，重大隱患整改完畢后，申請主管負責(zé)人和主要負責(zé)人驗收簽字。5、對上級有關(guān)部門排查的隱患，予以公示告知，限期治理，治理工作完畢后，符合平安生產(chǎn)條件的，向負責(zé)驗收的單位提出書面復(fù)查申請，經(jīng)審查合格后，方可記錄消除隱患。6、書面復(fù)查申請的主要內(nèi)容包括，隱患類別，隱患部位，整改措施，投入整改資金，整改到位情況以及整改責(zé)任人。7、對排查出的隱患以及隱患整改消除情況定期向上級主管單位匯總報告，承受上級單位的指導(dǎo)和監(jiān)視。隱患排查責(zé)任制度1、隱患排查責(zé)任納入本單位平安生產(chǎn)責(zé)任狀重要內(nèi)容，單位內(nèi)部層層簽訂平安目標責(zé)任書，逐級分解落實任務(wù)目標。2、隱患排查治理工作堅持"誰排查，誰負責(zé)。誰簽字，誰負責(zé)。誰主管，誰負責(zé)〞的原則，實行分級管理，逐級管理。3、從業(yè)人員負責(zé)本崗位的隱患排查工作，做好記錄及時上報。4、?！布妗陈毱桨矄T負責(zé)日常平安檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時采取平安措施，一般隱患當(dāng)場整改到位，重大隱患立即上報主管負責(zé)人。5、主要負責(zé)人負責(zé)定期組織專〔兼〕職平安員和其他相關(guān)人員排查本單位的隱患，落實整改資金，復(fù)查隱患整改情況，兌現(xiàn)獎懲，對定期向上級主管單位報告的隱患排查治理情況進展簽字把關(guān)，并負責(zé)組織人員對上級有關(guān)部門排查出的隱患進展整改，負責(zé)分解落實整改責(zé)任，按要求和期限整改到位。7、對因排查隱患不深入、不細致或?qū)ε挪槌龅碾[患整改措施不到位，責(zé)任制不落實致隱患長期得不到整改的，依據(jù)本單位有關(guān)規(guī)定嚴肅追究責(zé)任。事故隱患獎懲制度在本單位隱患排查治理工作中，凡有以下情況之一的，按其情節(jié)、程度，分別給予相應(yīng)的獎懲：1、認真檢查，及時發(fā)現(xiàn)重大事故隱患、采取有效措施、積極參與搶險救災(zāi)，防止重大火災(zāi)、爆炸、人身傷亡、裝置停產(chǎn)、主要設(shè)備損壞以及有其它顯著成績者，每次獎勵200-800元/人。2、為保證平安生產(chǎn)，積極提出平安、環(huán)保、節(jié)能降耗等方面合理化建議或發(fā)現(xiàn)消除事故隱患被公司采納的或有一定價值的一次可視情節(jié)獎200-1000元/人。3、未及時處理設(shè)備管道"跑、冒、滴、漏〞現(xiàn)象，造成污染的，扣罰100元/次。4、因操作或設(shè)備、管道破裂造成大量污染物突發(fā)性泄漏，應(yīng)迅速采取措施，防止污染擴大，并及時上報安環(huán)課，以便協(xié)調(diào)處理，違反者扣罰200元/次。5、不積極主動配合公司開展的各種平安、環(huán)保檢查、教育培訓(xùn)和宣傳等工作的，扣罰100元/次。你本可以用那些和他們一起抱怨人生的時間，來讀一篇有趣的小說，或者玩一個你喜歡的游戲。漸漸的，你不再像以往那樣開心快樂，曾經(jīng)的夢想湮滅在每日回蕩在耳邊的抱怨中。你也會發(fā)現(xiàn)，盡管你很努力了，可就是無法讓你的朋友或是閨蜜變得更開心一些。這就不可防止地產(chǎn)生一個問題：你會疑心自己的能力，疑心自己一貫堅持的信念。我們要有所警覺和分辨，不要讓身邊的人消耗了你，讓你不能前進。這些人正在消耗你。01.不守承諾的人承諾了的事，就應(yīng)該努力地去做到。倘假設(shè)做不到，就別輕易許諾。這類人的特點就是時常許諾，然而做到的事卻是很少。于是，他的人生信用便會大大降低，到最后，也許還會成為一種欺詐。如果發(fā)現(xiàn)身邊有這樣的人，應(yīng)該警覺，否則到最后吃苦的還是自己。02.不守時間的人俗話說浪費別人的時間就等于謀財害命，所以不守時間也就意味著是浪費別人的時間。與這種人交往的話，不僅把自己的時間花掉了，還會帶來意想不到的麻煩。03.時常抱怨的人生活之事十有八九是不如意的，這些都是正常的。我們應(yīng)該看到生活前進的方向，努力前進。而不是在自怨自艾，同時還把消極的思想傳遞給別人。這樣的人呢，一遇到困難便停滯不前，巴不得別人來幫他一把。本來你是積極向上的，可是如果受到這種人的影響，則你也很有可能會變成這樣的人，所以應(yīng)該警覺。04.斤斤計較的人凡事都斤斤計較的人，看不到遠方的大前途，一味把精力放在小事上。比方兩個人去吃飯，前提是AA制。然后飯吃好后他多付了5毛，最后他說我多付了5毛，你抽空給我吧。如此計較的人，失去了知己，也不會有很大的前途。05.不會感恩的人你善心地幫助了他，可是他卻不以為然，而且還想當(dāng)然的認為這是應(yīng)當(dāng)?shù)?。屢次地幫助，換來的沒有一句感謝的話語，更有甚者，還在背后說別人的壞話，真是吃力不討好。06.自私自利的人以自我為中心，不會考慮別人的感受，想怎樣就是怎樣，也不會考慮大局，只為自己的感受。這種人，為了到達自己的私利會不擇手段。如果看完以上的描述，你的腦海里冒出一張張熟悉的臉，顯然，你正在被人日復(fù)一日地消耗著。這種消耗絕對可以毀你于無形之中。這些方法帶來陽光則，如何給自己搭建一個嚴嚴實實的保護網(wǎng)，讓自己始終正能量爆棚，每一分鐘都是恣意的陽光呢？跟著我們下面這五步做吧！他們繼續(xù)往前走。走到了沃野，他們決定停下。被打巴掌的那位差點淹死，幸好被朋友救過來了。被救起后，他拿了一把小劍在石頭上刻了："今天我的好朋友救了我一命。〞一旁好奇的朋友問到："為什么我打了你以后你要寫在沙子上，而現(xiàn)在要刻在石頭上呢？〞另一個笑笑答復(fù)說："當(dāng)被一個朋友傷害時，要寫在易忘的地方，風(fēng)會負責(zé)抹去它；相反的如果被幫助，我們要把它刻在心靈的深處，任何風(fēng)都抹不去的。〞朋友之間相處，傷害往往是無心的，幫助卻是真心的。在日常生活中，就算最要好的朋友也會有摩擦，也會因為這些摩擦產(chǎn)生誤會，以至于成為陌路。友情的深淺，不僅在于朋