員工愛崗敬業(yè)演講稿模板集合10篇

第頁共頁員工愛崗敬業(yè)演講稿模板集合10篇【】員工愛崗敬業(yè)演講稿模板集合10篇員工愛崗敬業(yè)演講稿篇1尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：大家好！我演講的題目是《做一個(gè)踏實(shí)敬業(yè)的國土人》。在生活中，經(jīng)常會(huì)遇見一個(gè)古老而又絕對(duì)經(jīng)典的問題，人終究為什么活著？有人說：“人活著就是為自己，所謂人不為已，天誅地滅。”有人講：“人生在世，以效勞人民，以造福社會(huì)，以創(chuàng)造價(jià)值為快樂?！毙南蛋傩盏摹盀槊窈脮洝编嵕湃f同志就是屬于后者。他在一個(gè)平凡的工作崗位上踏實(shí)而又敬業(yè)地工作著，以實(shí)際行動(dòng)幫助群眾排憂解難，獲得了群眾的衷心愛戴。結(jié)合我局開展“三種精神”的學(xué)習(xí)討論，我深深地被他這種無私奉獻(xiàn)的精神感染了，一位普通的鄉(xiāng)村黨支部書記卻樹立了一個(gè)真正____員的光芒形象。作為交易信息中心的一名國土人，直接面對(duì)用地單位和辦事群眾，我深知肩上的責(zé)任和壓力，日常工作中的一顰一笑，一舉一動(dòng)都直接影響到全局形象。為了提供優(yōu)質(zhì)高效的效勞，我們化壓力為動(dòng)力，以法律法規(guī)和政策文件為辦事根據(jù)，盡最大才能解決辦事群眾的難題。記得有一次，一宗土地轉(zhuǎn)讓因?yàn)榕c城市規(guī)劃用處不符合無法辦理出讓手續(xù)，辦事群眾一時(shí)無法承受，情緒就有些沖動(dòng)了，可我們?nèi)匀蝗淌苤托牡亟忉?，?jīng)辦人員、科長(zhǎng)和中心領(lǐng)導(dǎo)互相配合，直到他放心地離去。是啊，為了杭州的經(jīng)濟(jì)建立和社會(huì)開展，我們受點(diǎn)委屈算得了什么？[文章-找文章,到]在交易信息中心，在資產(chǎn)科，每當(dāng)碰到問題時(shí)我們總是及時(shí)查找原因，并耐心向群眾解釋。有時(shí)解釋得口干舌燥，辦事者卻不得要領(lǐng)；有時(shí)已經(jīng)非常仔細(xì)地提供政策根據(jù)，對(duì)方卻強(qiáng)詞奪理；有時(shí)認(rèn)真核對(duì)，人家卻嫌羅嗦，但我們卻沒有絲毫怨言，也不能有絲毫怨言。所謂“理解萬歲，將心比心”，只要能諒解群眾的心情，多學(xué)習(xí)鄭九萬同志替群眾辦實(shí)事、辦好事，杭州市民也一定能理解我們，那是因?yàn)椤叭罕娫谖覀冃闹械姆至坑卸嘀兀覀冊(cè)谌罕娦闹械姆至烤陀卸嘀亍?。常聽新聞媒體把國土工作人員稱作“土地衛(wèi)士”，假設(shè)對(duì)待工作不能公私清楚我們就對(duì)不起這樣的稱號(hào)。隨著土地在日常的經(jīng)濟(jì)社會(huì)中扮演著越來越重要的角色，土地治理的重要性也就日益顯現(xiàn)，國土部門成了一些別有專心的人“努力爭(zhēng)取”的對(duì)象，黨風(fēng)廉正建立越來越顯得重要。人都是有感情的動(dòng)物，無情未必真豪杰，可慷國家之慨講私情，共和國的大廈就要出險(xiǎn)情，個(gè)人與家庭就會(huì)有悲情！我們唱歌，我們吟詩，經(jīng)常把祖國比作母親，難道我們只會(huì)汲取母親無私奉獻(xiàn)的恩澤，卻不知多為母親分?jǐn)傄恍n愁嗎？大河漲水小河滿，大河無水小河干，沒有國家的富足哪有小家的安康，杭州國土工作假設(shè)沒有優(yōu)秀的業(yè)績(jī)哪有我們幸福的生活？當(dāng)漫步于日新月異、風(fēng)光怡人的錢塘江畔，當(dāng)蕩起雙漿暢游西湖，當(dāng)佇立在寶石山上，俯瞰城市風(fēng)光的時(shí)候，您不覺的我們的杭州很美、很迷人嗎？眾所周知，杭州市城市化建立的步伐正在加快，各種根底設(shè)施紛紛上馬：德勝路快速通道正在緊張建立，背街小巷改造工程深得人心，一縱三橫即將完工四縱五路又將開工，城市地鐵的規(guī)劃藍(lán)圖已經(jīng)呈如今眼前……這些城市建立的施行無不需要更多象鄭九萬同志那樣心里時(shí)刻裝著老百姓，想群眾所想，急群眾所急，謀群眾所求的政府工作人員。是一滴水，就要反映出整個(gè)太陽的光芒；是一棵小草，就要帶來整個(gè)春天的漂亮。正是有了各位領(lǐng)導(dǎo)和各位同事們的共同努力和全身心的付出，交易信息中心的工作才有了今天的成績(jī)，市局窗口在05年被評(píng)為全國青年文明號(hào)，行政效勞中心國土窗口連續(xù)三年評(píng)“紅旗窗口”，在20xx年度局機(jī)關(guān)處室、事業(yè)單位工作目的考核中我們中心被評(píng)為優(yōu)秀單位。榮譽(yù)帶來了壓力，鞭策我們繼續(xù)前進(jìn)。為了無愧于這份榮譽(yù)，我將繼續(xù)追隨領(lǐng)導(dǎo)們和同事們，甘于吃苦，敢于負(fù)責(zé)，擅長(zhǎng)解難，努力做一個(gè)踏實(shí)、敬業(yè)的國土人，為國土事業(yè)增添一份榮耀！員工愛崗敬業(yè)演講稿篇2細(xì)節(jié)決定成敗，精益求精爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)。有哲學(xué)家說過：細(xì)節(jié)差之毫厘，結(jié)果謬之千里，真理和謬論往往只有一步之遙。相信大家都有過這樣的體驗(yàn)：一個(gè)錯(cuò)誤的數(shù)據(jù)可以導(dǎo)致磷爐停產(chǎn)，一個(gè)標(biāo)點(diǎn)符號(hào)的錯(cuò)誤，可以使幾個(gè)通宵的心血白費(fèi)，一篇材料的失誤，可以使假設(shè)干年的努力泡湯，而人生緊要關(guān)頭一步踏錯(cuò)，可以使一生的命運(yùn)徹底改變。這就是細(xì)節(jié)的重要，這就是精細(xì)的力量。看看今天的××公司，從“做好每一天事和做好每一件事”入手、科學(xué)決策，精誠團(tuán)結(jié)、精細(xì)管理，各項(xiàng)工作都獲得了令人矚目的成績(jī)：消費(fèi)規(guī)模不斷擴(kuò)大，經(jīng)營效果明顯改觀，職工收入穩(wěn)步增長(zhǎng)。事實(shí)證明，細(xì)節(jié)是成功的關(guān)鍵，精細(xì)是致勝的法寶，事事精細(xì)成就百事，時(shí)時(shí)精細(xì)成就一生，而假如我們?nèi)巳硕季?xì)，就能成就××公司繁榮興隆的明天。實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值，永無止境追求自我完善。什么是人生價(jià)值？在平凡的崗位上如何實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值？相信許多人在考慮，許多人在追求，也有許多人感到困惑迷茫。有句廣告說得好：思想有多遠(yuǎn)，我們就能走多遠(yuǎn)。一個(gè)人的價(jià)值取向決定人生的奮斗目的，也是人生進(jìn)步的動(dòng)力所在。我不想講空泛的理論，也沒有過高的奢望。我的價(jià)值觀其實(shí)很簡(jiǎn)單：廢寢忘食、絞盡腦汁，苦熬一個(gè)個(gè)不眠之夜，假如寫出的材料能得到領(lǐng)導(dǎo)的一聲肯定；誠心誠意，盡職盡責(zé)，干過一件件份內(nèi)份外之事，假如付出的努力能得到同事的一聲贊許，就足以使我欣喜萬分，就足以使我樂此不疲。這就是我在平凡工作崗位上無怨無悔的動(dòng)力所在。也許有人會(huì)嘲笑：真是胸?zé)o大志，真是鼠目寸光。我不想反駁，但也不會(huì)改變初衷。一個(gè)人的價(jià)值，靠自己追務(wù)實(shí)現(xiàn)，靠別人評(píng)價(jià)衡量。我想，假如我們每個(gè)人都在平凡的崗位上實(shí)現(xiàn)好普通的價(jià)值，無數(shù)個(gè)平凡就成了偉大，無數(shù)個(gè)普通就成了非常，就能實(shí)現(xiàn)××公司的興隆興隆，就能實(shí)現(xiàn)中華民族的燦爛輝煌！各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事，今天在座的各位都是××公司的精英和棟梁，既然生在這個(gè)偉大的時(shí)代，既然投身這一事業(yè)，就應(yīng)該不負(fù)時(shí)代的重托，不負(fù)事業(yè)的期望。再過十年、二十年，當(dāng)我們回首往事，就會(huì)為自己終身奮斗的××事業(yè)，終生追求的愛崗敬業(yè)的奉獻(xiàn)精神，感到無比自豪！感到無尚榮光！員工愛崗敬業(yè)演講稿篇3在日常工作中，我們經(jīng)常會(huì)聽到、看到這樣那樣尋找借口的人和事，比方不能做某件事情或者做不好某件事情的種種理由，抱怨“制度不行”、“政策不好”、“領(lǐng)導(dǎo)不關(guān)心”、“環(huán)境不利”，以及“同事不幫助”、“群眾太落后”、“我已經(jīng)盡力了”等借口；事情做砸了有借口，任務(wù)沒完成有借口，只要有心去找，借口無處不在。實(shí)際上，借口就是敷衍別人、原諒自己、掩飾弱點(diǎn)、推卸責(zé)任的“擋箭牌”，這樣做就意味著把自己的過失掩飾起來，把應(yīng)該自己承當(dāng)?shù)呢?zé)任轉(zhuǎn)嫁給社會(huì)、單位或者別人；他們把珍貴的時(shí)間和精力放在如何為自己的不努力尋找適宜的借口，忘記了自己的工作職責(zé)和責(zé)任，也有的人在自己的工作崗位上，急功近利，拈輕怕重，不愿從小事做起，不能通過小事來歷練自己的心境，沉淀自己的情緒，卻以頻繁跳槽為能事。顯然，這些人無疑是缺少了干好一份工作所必不可缺的條件——敬業(yè)精神。愛崗敬業(yè)是一種精神。任何人都有追求榮譽(yù)的天性，都希望最大限度地實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。而要把這種意愿變成現(xiàn)實(shí)，靠的是什么？靠的就是在自己平凡崗位上的愛崗敬業(yè)。歌德曾經(jīng)說過：“你要欣賞自己的價(jià)值，就得給世界增加價(jià)值?！币话銇碚f，條件好、工作輕松、收入高的崗位，做到敬業(yè)容易，象我們這樣的建筑企業(yè)，工作環(huán)境比擬艱辛，流動(dòng)性大，收入也不算高，做到愛崗敬業(yè)確實(shí)有些困難。但即便如此，我們絕大局部員工仍然在環(huán)境艱辛、勞動(dòng)繁重的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨地工作，象精心施工奪獎(jiǎng)杯的勞模虞海龍；敢于挑戰(zhàn)的勞模李建明；精打細(xì)算忘我工作的勞模何富球，等等……。我們的企業(yè)正因?yàn)橛邢笏麄冞@樣具有崇高敬業(yè)精神的員工隊(duì)伍，才能在一次次的競(jìng)爭(zhēng)中奪得成功，贏得榮譽(yù)，獲得輝煌的業(yè)績(jī)。試想，假如沒有施工一線廣闊員工的無私奉獻(xiàn)、愛崗敬業(yè)，我們的企業(yè)消費(fèi)經(jīng)營目的如何實(shí)現(xiàn)？如何在祖國的大江南北樹立一座座豐碑？企業(yè)的產(chǎn)值如何打破5個(gè)億、10個(gè)億、20個(gè)億？干一行，愛一行。假如我們選擇了一份職業(yè)，哪怕工作環(huán)境再艱辛惡劣，工作內(nèi)容再枯燥繁瑣，我們都應(yīng)該滿腔激情地工作，應(yīng)該象熱愛自己的家庭一樣去愛崗敬業(yè)。愛崗敬業(yè)也是一種態(tài)度。美國肯尼迪總統(tǒng)在就職演講時(shí)曾說過“不要問美國為我們做了什么?而要問，我們?yōu)樽约旱膰易隽耸裁?”是的，不要問企業(yè)為我們做了什么？而要問，我們?yōu)樽约旱钠髽I(yè)做了什么？當(dāng)我們接到領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的時(shí)候，是討價(jià)還價(jià)能推就推，還是盡職盡責(zé)努力完成不講任何理由？當(dāng)我們?cè)诠ぷ髦杏龅嚼щy和挫折的時(shí)候，是等待觀望半途而廢，還是自我鼓勵(lì)攻堅(jiān)克難無往而不勝？當(dāng)我們自覺晉級(jí)升遷沒有到達(dá)期望值的時(shí)候，是牢騷滿腹怨天憂人，還是自我反省加倍努力厚積而薄發(fā)？現(xiàn)實(shí)中很多人盡管才華橫溢，但總是疑心環(huán)境、批評(píng)環(huán)境，而不知，就是因?yàn)樗钟械倪@種態(tài)度，才對(duì)他的進(jìn)步和成長(zhǎng)打了一個(gè)很大的折扣。有句話說的好：只要你仍然是某一機(jī)構(gòu)的一局部，就不要中傷它，不要傷害它——輕視自己所就職的機(jī)構(gòu)就等于輕視你自己。假如因?yàn)榭吹饺秉c(diǎn)就大肆抱怨，不顧大局，不講團(tuán)結(jié)，并在不知不覺中養(yǎng)成了抱怨環(huán)境、不思改善的習(xí)慣，最大的受害者就是自己。集體肯定有自己的缺點(diǎn)，但也會(huì)有優(yōu)點(diǎn)，正因?yàn)閮?yōu)點(diǎn)大于缺點(diǎn)，所以才有很多人選擇留在集體。我們企業(yè)的功臣章德賢老總，幾十年全身心投入工程工程建立，他組織或參與過我國10條重點(diǎn)鐵路和公路及36座橋梁的建立。作為橋梁專家，他沖破過建橋禁區(qū)，創(chuàng)造過人間奇跡，解決過世界性施工難題。在修建宣杭鐵路復(fù)線期間，他因頸部瘤注射青梅素產(chǎn)生過敏，渾身出現(xiàn)浮腫，連眼睛也腫成了一條縫，妻子勸他住院治療，他卻說啥也不肯。妻子找了個(gè)借口逼著他去查病，好不容易才說服他在病床上躺下，可還沒等腫消下去，他又找理由分開醫(yī)院回到了工點(diǎn)。因?yàn)樗膼蹗徍途礃I(yè)，他建立的工程先后榮獲過國家“魯班獎(jiǎng)”、“詹天佑獎(jiǎng)”和鐵道部全路“火車頭”獎(jiǎng)?wù)?，還被授予過“全國優(yōu)秀工程經(jīng)理”、“鐵路重點(diǎn)建立功臣”和“科技拔尖人才”等榮譽(yù)稱號(hào)。難道他就不知道企業(yè)存在的缺陷，沒有感到過工作的枯燥，沒有在工作中遇到過挫折、遭受到失敗嗎？所以請(qǐng)大家永遠(yuǎn)記住：“成功的人一定愛崗敬業(yè)，失敗的人才始終在尋找客觀理由”。愛崗敬業(yè)更是一種境界。有句廣告說得好：思想有多遠(yuǎn)，我們就能走多遠(yuǎn)。當(dāng)我們將愛崗敬業(yè)當(dāng)作人生追求的一種境界時(shí)，我們就會(huì)在工作上少一些計(jì)較，多一些奉獻(xiàn)，少一些抱怨，多一些責(zé)任，少一些懶惰，多一些上進(jìn)心；有了這種境界，我們就會(huì)倍加珍惜自己的工作，并抱著知足、感恩、努力的態(tài)度，把工作做得盡善盡美，從而贏得別人的尊重，獲得崗位上的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。朋友們，愛崗敬業(yè)不只是在槍林彈雨中的輝煌，不只是在緊急危難時(shí)的高揚(yáng)，它更應(yīng)該是一種默默的奉獻(xiàn)，一種高尚的理念，一種強(qiáng)勁的精神力量。愛崗敬業(yè)，誓言無聲。員工愛崗敬業(yè)演講稿篇4你聽：“蓋成了高樓大廈，修起了鐵路煤礦，改造得世界變了喲變了樣!”，是的，____建立前進(jìn)的路程跨越了五十六個(gè)春秋，從“中華人民共和國成立了”響徹全中國、震撼全世界的那一刻起，億萬中華兒女就掀起了社會(huì)建立的高潮，中國工人階級(jí)這支強(qiáng)勁有力、吃苦耐勞、敢想敢干、敢打敢拼的鋼鐵隊(duì)伍就走在了社會(huì)建立的前列，大江南北、長(zhǎng)城內(nèi)外、天涯海角、戈壁荒漠，在祖國的大地上，中國工人階級(jí)以前所未有的激情，投身到轟轟烈烈的建立熱潮中，《咱們工人有力量》那激昂的旋律在九百六十萬平方公里的土地上盡情飛揚(yáng)。在這激昂的旋律中，“發(fā)動(dòng)了機(jī)器轟隆隆的響，舉起了鐵錘響叮當(dāng)!造成了犁鋤好消費(fèi)，造成了槍炮送前方!……”一個(gè)燦爛輝煌、繁榮富強(qiáng)的____屹立在世界東方，億萬工人階級(jí)用他們勤勞的雙手和辛勤的汗水，在一窮二白的情況下，創(chuàng)造出了世人矚目的業(yè)績(jī)，書寫了驚天地、泣鬼神的篇章。在建立祖國的各個(gè)不同歷史時(shí)期，也涌現(xiàn)出一批批先進(jìn)英雄模范人物，王進(jìn)喜、孟泰、時(shí)傳祥、郝建秀，等等，他們節(jié)儉節(jié)約、艱辛奮斗、忠于職守、無私奉獻(xiàn)，是中國工人階級(jí)的出色代表，他們的英雄事跡為____數(shù)代人所傳頌，鼓勵(lì)和感動(dòng)了幾代人，他們是中國工人階級(jí)的精神力量，凝聚和召喚著一代代熱血青年參加到中國工人階級(jí)的行列，傳承著工人階級(jí)的優(yōu)良作風(fēng)，踏著前人的足跡，不斷創(chuàng)造更加輝煌的業(yè)績(jī)。在我們××集團(tuán)四十年的開展歷程中，幾代軍工人殫精竭慮、臥薪嘗膽，踏著《咱們工人有力量》那鏗鏘的旋律，歷經(jīng)四十年的風(fēng)風(fēng)雨雨、四十年的坎坎坷坷，鞠躬盡瘁、精誠奉獻(xiàn)，造就了我們的××集團(tuán)，托起了“××”這顆璀璨的明星?！傲陜刹阶叻瓋煞?、打響三大戰(zhàn)役、實(shí)現(xiàn)四項(xiàng)戰(zhàn)略、樹立五個(gè)觀念的開展戰(zhàn)略，為集團(tuán)公司描繪了宏偉的開展藍(lán)圖，把全公司員工的思想和行動(dòng)統(tǒng)一起來，以做強(qiáng)、做大光電產(chǎn)業(yè)為偉大使命、求真務(wù)實(shí)、智慧籌劃、精心組織、有效施行、跨越開展，這一切無不展示著我們××*人的智慧和勇氣，無不展示著我們中光學(xué)人的自信和激情。斗轉(zhuǎn)星移，歲月變遷，如今，××人正以××總經(jīng)理和××總經(jīng)理的講話精神為行動(dòng)指南，用四項(xiàng)戰(zhàn)略思想統(tǒng)一員工的思想和行動(dòng)，形成有共同價(jià)值觀的、具有××集團(tuán)特色的企業(yè)文化;敢為人先、爭(zhēng)創(chuàng)一流，回絕借口、立即行動(dòng)，發(fā)揚(yáng)老軍工節(jié)儉節(jié)約、艱辛奮斗、愛崗敬業(yè)、無私進(jìn)取的精神，為把××集團(tuán)建立成為世界知名企業(yè)，為我國經(jīng)濟(jì)繁榮和社會(huì)現(xiàn)代化建立做出更大奉獻(xiàn)。同志們、朋友們，為了機(jī)修明天的輝煌，讓我們恪盡職守，在平凡的工作上孕育出榮耀和偉大，讓我們一起加油、加油、加油!員工愛崗敬業(yè)演講稿篇5尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位朋友們：大家好!非常榮幸也很快樂站在這里和大家一起分享我人生中這一美妙時(shí)刻。我是一名保安，來自于xx酒店。首先非常感謝酒店的領(lǐng)導(dǎo)以及我們保安部的所有同事給予我的莫大支持。同時(shí)，非常感謝本次活動(dòng)的主辦方為我們這些普通員工提供了一個(gè)如此好的展示自己、進(jìn)步自身素質(zhì)、互相間交流學(xué)習(xí)的平臺(tái)。下面請(qǐng)?jiān)试S我從一那么故事開場(chǎng)今天的演講。故事是這樣講的：很多年前，一位年輕人來到一家著名的酒店做效勞員。這是他涉世之初的第一份工作，所以他很沖動(dòng)，暗下決心：一定竭盡所能，不辜負(fù)父母的期望。沒想到的是，在新員工受訓(xùn)期間，上司竟然給他安排了一份清洗馬桶的工作。從那以后，他便心灰意冷、一蹶不振。這時(shí)，同單位的一位前輩及時(shí)地出現(xiàn)他的面前。這位前輩一句話也沒有說，親自示范洗馬桶給他看。等到洗干凈后，這位前輩從洗過的馬桶里盛了一杯水當(dāng)著這位年輕人的面一飲而盡。這位前輩用自己的實(shí)際行動(dòng)告訴了這位年輕人：經(jīng)她洗過的馬桶，不僅外表光潔如新，而且里面也一干二凈。當(dāng)天晚上，這位年輕人在自己的日志上寫下了這樣的豪言：哪怕洗一輩子的馬桶，也要做個(gè)洗馬桶最優(yōu)秀的人。從那一刻起，這位年輕人便用自己平凡的工作開場(chǎng)了不平凡的一生。他對(duì)自己的工作充滿激情，他的工作質(zhì)量也逐漸到達(dá)了無可挑剔的高水準(zhǔn)。終于有一天，他也可以從自己洗過的馬桶里盛一杯水，當(dāng)著其別人的面，眉頭不皺地一飲而盡。后來，這位年輕人成為了世界旅館業(yè)的大王，他的事業(yè)幾乎遍布全球所有國家，他，就是希爾頓集團(tuán)創(chuàng)始人——康拉德.N.希爾頓。這那么故事在美國婦孺皆知，成為詮釋“態(tài)度成就人生”的最正確典范。假如我們僅僅為老板工作、為薪水工作，那么，我們能做的只是洗馬桶而已;假如我們不僅為薪水工作，同時(shí)還為自己工作，那么，即使去洗馬桶，我們也會(huì)成為每個(gè)機(jī)構(gòu)或單位最受歡送的雇員，成為每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)或老板最欣賞和重用的人才。相信在座的多數(shù)是一名普通員工，每天重復(fù)著平凡的工作，也許有些人并不喜歡自己眼下的工作，認(rèn)為從中得不到任何樂趣，也毫無創(chuàng)造性可言。但是，請(qǐng)記住，假如我們想做出一番事業(yè)，就請(qǐng)先把眼下的工作當(dāng)作自己的事業(yè)來做，即使當(dāng)初并不喜歡，也要有非做好不可的使命感。也許我們會(huì)說，我們志向遠(yuǎn)大，要做轟轟烈烈的大事。但要知道，假如，我們連這些詳細(xì)“煩瑣”的小事都做不好，有何談做成轟轟烈烈的大事。何況公司和我們是唇齒相依的關(guān)系，企業(yè)的效益和我們的利益也息息相關(guān)。企業(yè)效益好，那么自然會(huì)多為員工謀福利，以培養(yǎng)和強(qiáng)化企業(yè)與員工的魚水之情;企業(yè)效益不好，員工的利益自然會(huì)受影響，員工甚至面臨失業(yè)的危機(jī)。所以，作為員工，我們要有憂患意識(shí)，把企業(yè)當(dāng)作自己的家，設(shè)身處地為企業(yè)著想，出謀劃策，推動(dòng)企業(yè)的蓬勃開展，進(jìn)而為自己創(chuàng)造更多的展示空間和開展時(shí)機(jī)。一個(gè)人的工作態(tài)度折射出其人生態(tài)度，而人生態(tài)度那么決定了個(gè)人一生的成就。我們的工作就是我們生命的投影。一個(gè)天性樂觀、對(duì)工作充滿熱情的人，無論眼下是在洗馬桶、挖土方或是在垃圾，都會(huì)認(rèn)為自己的工作是一項(xiàng)神圣的天職;對(duì)工作充滿熱忱的人，無論是遇到多少困難險(xiǎn)阻，都會(huì)像希爾頓那樣：哪怕是洗一輩子的馬桶，也要做個(gè)洗馬桶最優(yōu)秀的人。我是一名保安，在我們身邊有很多人認(rèn)為保安是一種地位卑微的工作，是看們的、巡邏的、整天無所事事吃白飯的工作。但，我想告訴這些人“世界上沒有卑微的工作，只有卑微的態(tài)度”。一名合格的保安，并非人人都能勝任：一名合格的保安，也并非僅僅是簡(jiǎn)單的巡邏、看門;一名合格的保安，應(yīng)該是業(yè)務(wù)技能純熟、有團(tuán)隊(duì)意識(shí)、責(zé)任心強(qiáng)、人品好、勤學(xué)好問有上進(jìn)心等綜合素質(zhì)高的復(fù)合性人才。作為保安，其中要學(xué)的有很多很多，何況，保安效勞行業(yè)開展前景很廣。如今，像沃爾瑪、家樂福、國美、蘇寧等大商場(chǎng)，假日酒店、希爾頓等大酒店均在渴求一支優(yōu)秀的職業(yè)化保安隊(duì)伍。然而迄今為止，無論是我國、還是國外，在保安效勞職業(yè)化道路上還僅僅處在起步階段，或者說是開展緩慢。因此，作為一名保安員，我將不斷地努力學(xué)習(xí)，不僅努力成為一名合格的保安員、一位優(yōu)秀的保安干部，更要努力在保安效勞行業(yè)開展上做出歷史性的奉獻(xiàn)。最后，借此時(shí)機(jī)，請(qǐng)?jiān)试S我代表xx酒店的所有普通員工，衷心祝愿在座的家庭美滿、家人幸福安康。祝福咱們集團(tuán)又好又快地實(shí)現(xiàn)跨越式開展，早日邁進(jìn)世界500強(qiáng)企業(yè)的行列。我堅(jiān)信，只要我們集團(tuán)的每一位都能端正態(tài)度，全身心投入工作，那么在不久的將來，在座的定將看到咱們集團(tuán)那一美妙的歷史時(shí)刻。我的演講完畢，謝謝大家!員工愛崗敬業(yè)演講稿篇6尊敬的各位評(píng)委、領(lǐng)導(dǎo)、同志們：大家好!在這春光明媚、桃紅柳綠、萬物競(jìng)長(zhǎng)的美妙日子里，面對(duì)充滿活力和活力，挑戰(zhàn)和希望并存的偉大時(shí)代，我可以站在朝夕相處的同事面前發(fā)表演講，首先要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我的信任，是你們給了我力量，讓我說出心中的誓言。在建立和諧社會(huì)的偉大進(jìn)程中，在高昂的“追求價(jià)值、誠信回報(bào)”主旋律下，看著公司日新月異的開展，我們團(tuán)員青年要樹立遠(yuǎn)大理想，堅(jiān)決工作信心，立足本職崗位，做到愛崗敬業(yè)、勇于進(jìn)取，為公司的開展忘我工作，頑強(qiáng)拼搏，創(chuàng)造優(yōu)異成績(jī)，獻(xiàn)給公司。為此，今天我作“立志成長(zhǎng)成才，報(bào)效奉獻(xiàn)公司”的演講。今年20xx年，是中國____建黨周年，是“五四”運(yùn)動(dòng)92周年，是公司“管理增值年”，在這不平凡的一年里，我們撫今追昔，回憶公司成立以來在各方面獲得的成就，心潮澎湃，沖動(dòng)不已。公司成立時(shí)，宛如一顆新栽的樹苗，嬌嫩柔弱。光陰荏苒，流水似年，公司轉(zhuǎn)眼間，已成為一顆參天大樹，枝壯葉茂，綠滿大地。在公司安康、持續(xù)、快速開展中，我們團(tuán)員青年在公司黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在公司團(tuán)委的引導(dǎo)帶著下，充分發(fā)揮新時(shí)期團(tuán)員青年特有的相象力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力，以無比的毅力、沖天的干勁、頑強(qiáng)的精神投入到公司的消費(fèi)經(jīng)營工作中去，獲得了驕人的業(yè)績(jī)，助推公司開展。“少年強(qiáng)，中國強(qiáng)”，“青年強(qiáng)，公司興”。我們團(tuán)員青年在公司各項(xiàng)工作中，充分發(fā)揮了主力軍、生力軍和突擊隊(duì)作用，哪里工作需要，那里就有我們團(tuán)員青年；哪里工作艱辛，那里就有我們團(tuán)員青年。無論是腳踏實(shí)地、攻堅(jiān)克難，勇于開拓、大膽創(chuàng)新，提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，還是精細(xì)管理、挖潛增效、降控本錢、進(jìn)步公司經(jīng)濟(jì)效益，都有我們團(tuán)員青年的身影，為公司默默無聞、刻苦勤奮、踏實(shí)努力工作?？梢宰园恋卣f，我們團(tuán)員青年是可以信得過的年輕一代，是可以承當(dāng)時(shí)代的榮耀職責(zé)，懂得“不經(jīng)一番寒徹苦，哪來梅花撲鼻香?！薄皼]有汗水的澆灌，怎能收獲成功的喜悅？沒有勤勞的付出，哪有實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的甘甜？沒有公司的培養(yǎng)，哪有獲得的驕人成績(jī)？”所以我們團(tuán)員青年要懂得感恩，做到知恩圖報(bào)，做一個(gè)高尚、純粹的人。我們團(tuán)員青年，要感恩自己的祖國，要感恩自己的公司，是祖國的土地養(yǎng)育了我們，是公司的雨露滋潤我們成長(zhǎng)，是公司領(lǐng)導(dǎo)在關(guān)心栽培我們。工作*年來，我目睹了各位領(lǐng)導(dǎo)和同事為了公司的開展而付出的艱辛。心懷對(duì)組織教育培養(yǎng)的感恩，我們團(tuán)員青年有責(zé)任也有義務(wù)為了我公司事業(yè)的開展盡一份自已微薄的力量。正因?yàn)橛兄鴮?duì)我公司執(zhí)著的熱愛，我們團(tuán)員青年將“感恩的心”化做“責(zé)任心”。什么是責(zé)任心，我理解就是全身心的投入到履行職責(zé)、完成任務(wù)的過程之中，將個(gè)人利益完全融入到集體利益中去，不達(dá)目的誓不罷休的一種決心和不糊不混不走樣的工作態(tài)度。認(rèn)真對(duì)待每一件事、每一項(xiàng)工作。我們團(tuán)員青年如何增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)呢?我認(rèn)為團(tuán)員青年一定要珍惜大好光陰，發(fā)憤學(xué)習(xí)，刻苦鉆研，要樹立終身學(xué)習(xí)的意識(shí)和不斷學(xué)習(xí)的習(xí)慣。只有學(xué)習(xí)好了，我們團(tuán)員青年才會(huì)有真本領(lǐng)，可以擔(dān)負(fù)起自己的責(zé)任，完成公司賦予我們的工作任務(wù)，有知識(shí)、有才能、有經(jīng)歷，去完成每一項(xiàng)工作任務(wù)，實(shí)現(xiàn)高效與完美。我們團(tuán)員青年學(xué)習(xí)的內(nèi)容非常豐富和廣泛，要努力學(xué)習(xí)中國特色社會(huì)理論，進(jìn)步自己的政治思想覺悟；要學(xué)習(xí)祖國優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，繼承和發(fā)揚(yáng)先輩的優(yōu)良傳統(tǒng)品德；要學(xué)習(xí)世界各國優(yōu)秀文明成果，做到他山之石為我所用；要學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)與業(yè)務(wù)技能，增強(qiáng)自己的工作本領(lǐng)。通過學(xué)習(xí)，促進(jìn)自己成長(zhǎng)成才，為報(bào)效奉獻(xiàn)公司打下智力根底。立志成長(zhǎng)成才，報(bào)效奉獻(xiàn)公司，我們團(tuán)員青年要開拓進(jìn)取、艱辛創(chuàng)業(yè)。做到開拓進(jìn)取，艱辛創(chuàng)業(yè)，既是公司開展的要求，也是我們自身開展、適應(yīng)時(shí)代的要求。古往今來成就事業(yè)者，無不是披荊斬棘、勤奮進(jìn)取之人。公司開展的歷程中，無不閃耀開拓進(jìn)取、艱辛創(chuàng)業(yè)的榮耀。公司的持久、快速開展，需要青年人繼往開來、艱辛奮斗。我們團(tuán)員青年任何時(shí)候都要樹立開拓進(jìn)取之心、艱辛創(chuàng)業(yè)之志，為公司的開展去艱辛創(chuàng)業(yè)，為公司的騰飛去艱辛創(chuàng)業(yè)，為公司的美妙明天去艱辛創(chuàng)業(yè)。我們團(tuán)員青年要充滿理想，堅(jiān)決信心，頑強(qiáng)拼搏，不怕困難，百折不撓，在報(bào)效奉獻(xiàn)公司中，開拓出一片新天地，創(chuàng)造出一番新事業(yè)，無愧于公司領(lǐng)導(dǎo)的厚愛，無愧于年老職工的期望，無愧于自己的人生軌跡。在開拓進(jìn)取、艱辛創(chuàng)業(yè)，報(bào)效奉獻(xiàn)公司中，處處都有我們團(tuán)員青年施展身手的龐大舞臺(tái)，處處都有我們團(tuán)員青年發(fā)揮作用的廣闊天地。我們團(tuán)員青年無論從事什么工作，無論身在什么崗位，只要兢兢業(yè)業(yè)，發(fā)奮圖強(qiáng)，都大有作為，干出驕人業(yè)績(jī)，讓青春在開拓進(jìn)取中閃光，讓人生在艱辛創(chuàng)業(yè)中升華。立志成長(zhǎng)成才，報(bào)效奉獻(xiàn)公司，我們團(tuán)員青年要立足本職，勇于理論。理論是我們團(tuán)員青年成長(zhǎng)成才的必由之路，要把書本知識(shí)和實(shí)際知識(shí)結(jié)合起來，在理論中豐富自己、完善自己、進(jìn)步自己。我們團(tuán)員青年勇于理論、擅長(zhǎng)理論，就要深化到基層一線，與職工群眾相結(jié)合，向職工群眾學(xué)習(xí)，增進(jìn)同職工群眾的感情，進(jìn)步解決實(shí)際問題的才能，在理論中增長(zhǎng)自己才干，在理論中建功立業(yè)，充分發(fā)揮我們團(tuán)員青年的生力軍和突擊隊(duì)作用。在立足本職，勇于理論中，我們團(tuán)員青年要樹立信心，鼓足干勁，敢于承當(dāng)歷史責(zé)任，肩負(fù)時(shí)代職責(zé)，努力創(chuàng)造，鑄著新的輝煌；要把遠(yuǎn)大理想與社會(huì)實(shí)際結(jié)合起來，不分崗位，不分職業(yè)，從基層做起，從平凡干起，腳踏實(shí)地做事，一點(diǎn)一滴努力，矢志不渝奮斗，為公司開展添磚加瓦、拼搏奉獻(xiàn)，創(chuàng)造出無愧于時(shí)代的青春輝煌?！叭粘鼋t勝火，春來江水綠如藍(lán)。”在公司“管理增值年”中，在“追求價(jià)值、誠信回報(bào)”中，讓我們團(tuán)員青年攜起手來，以科學(xué)開展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)決理想信念，滿懷沖天豪情，腳踏實(shí)地，一步一個(gè)腳印，投入到熾熱的公司消費(fèi)經(jīng)營工作中，做好工作，干出事業(yè)，干出成果，抒寫我們公司當(dāng)代團(tuán)員青年的輝煌篇章。我演講完了，謝謝大家！員工愛崗敬業(yè)演講稿篇7尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、親愛的同事們：大家好！我是來自xx支行的xx，今天我演講的題目是《激情成就事業(yè)，創(chuàng)新促進(jìn)開展》。朋友，你肯定知道世界首富比爾·蓋茨吧，他說過這樣一句話：“每天早晨醒來，一想到所從事的工作和所開發(fā)的技術(shù)將會(huì)給人類生活帶來的宏大影響和變化，我就會(huì)無比興奮和沖動(dòng)?！彼€曾在一項(xiàng)有關(guān)責(zé)任感的最新民調(diào)中，被評(píng)為最具責(zé)任感的商界領(lǐng)袖。從這里，我看到了他對(duì)工作的激情，我也明白了是什么成就了他的事業(yè)？是什么造就了他的事業(yè)？是什么創(chuàng)造了他的財(cái)富？是責(zé)任與激情。xx銀行是全國首家農(nóng)村合作銀行，半個(gè)世紀(jì)以來，我們始終秉承“陽光經(jīng)營、快樂成長(zhǎng)、創(chuàng)新效勞”的經(jīng)營理念，我們始終走在我國農(nóng)村金融改革的前沿，那么，在這半個(gè)世紀(jì)的開展歷程中，是什么支撐著我們劈波斬浪、奮勇向前呢？是管理？是效勞？是產(chǎn)品？還是技術(shù)？當(dāng)然，這些因素都不可或缺，但我覺得，最關(guān)鍵的還是“責(zé)任與激情”。那么，什么是責(zé)任心呢？什么又是激情呢？我認(rèn)為責(zé)任是一種人生態(tài)度，是珍視將來，是愛崗敬業(yè)的表現(xiàn)，而激情那么是責(zé)任心的完美表達(dá)，它是成就事業(yè)的強(qiáng)大力量，這份力量給予了給我們充足的動(dòng)力和勇氣，讓我們走在崗位的前列，為我們創(chuàng)造出一流的業(yè)績(jī)，更為我們構(gòu)筑了和諧的企業(yè)。暮然回首，來到xx銀行xx支行工作，已有x年了，幾年來，有無數(shù)次，我被自己感動(dòng)了。〔xx事例〕。這兩個(gè)小小的故事，其實(shí)并不是小插曲，而是時(shí)常伴隨著我工作發(fā)生，因?yàn)樨?zé)任與激情是我生命的全部?？茖W(xué)開展觀，一步一重天，責(zé)任促進(jìn)開展，激情成就事業(yè)，朋友們，作為xx銀行的一員，你不感到自豪嗎？你不感到驕傲嗎？假如，你的答案是肯定的，那就讓我們一起肩并肩、手牽手，從自己做起，從身邊的小事做起，從如今做起，將責(zé)任扛上雙肩，將激情填滿我們的工作，讓我們的事業(yè)在團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、銳意進(jìn)取、開拓創(chuàng)新、奮力拼搏的主旋律中收獲更多的精彩和奇跡，讓我們用的雙手，來回報(bào)企業(yè)對(duì)我們的知遇之恩，來推動(dòng)我們xx銀行走向更加美妙的明天！我的演講完畢，謝謝大家！員工愛崗敬業(yè)演講稿篇8尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，親愛的伙伴們：大家好，下午好!我是財(cái)務(wù)部的××，我今天演講的題目是：“愛司如家”?！凹摇边@個(gè)字在我們的心中都不生疏，甚至是非常的熟悉，偉大詩人歌德曾說過“能在自己的家庭中尋求到安寧的人是最幸福的人。”因?yàn)?，有了家，生活才變得有?有了家，工作才能順心;有了家，才懂得什么叫關(guān)愛，什么叫珍惜。家是心靈的港灣，是每個(gè)人生長(zhǎng)的搖籃;家是力量的泉，她的溫暖無可替代!通常我們說到的是我們自己的小家，但是在浩瀚的社會(huì)里，在這繁雜的環(huán)境當(dāng)中，我們還擁有另外一個(gè)屬于自己的家，那就是我們?cè)谝惶斓慕^大局部時(shí)間里為之奮斗、為之努力的企業(yè)——××保險(xiǎn)。在這個(gè)大家庭里面，我們愛崗敬業(yè)，我們成長(zhǎng)收獲，我們也因此愛司如家。接下來我就帶給大家一些我的感悟?！安粧仐?，不放棄，好好活，做有意義的事”。相信很多朋友都看過《士兵突擊》那部電視劇吧?劇中的主人公許三多曾給數(shù)萬觀眾留下了深化的印象和深深的`感動(dòng)。劇中的這一句臺(tái)詞就是對(duì)人生最好的闡釋，也是對(duì)責(zé)任最好的理解。而員工對(duì)于公司最根本的責(zé)任就是“愛崗敬業(yè)”。其實(shí)，我們?cè)?jīng)議論到“愛崗敬業(yè)”的話題時(shí)，大多談笑而過。相信大家都很明白，公司不僅是工作和獲得報(bào)酬的場(chǎng)所，更是我們安身立命之基。作為公司的一員，我們的滿足和希冀、得意和絕望、都與公司息息相關(guān)，所以“以公司為家”不再是個(gè)別積極員工的美德，而是每位員工共同的價(jià)值取向，更是我們肩負(fù)的一種責(zé)任。每位員工應(yīng)清醒地認(rèn)識(shí)自己，樹立正確的工作觀，從小事做起，營造我們的“家”。雖然我的工作崗位很平凡，我也沒有轟轟烈烈的事跡，我是那么默默無聞，我也是那么容易滿足。每當(dāng)我完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的一件任務(wù)時(shí)，聽到同事、領(lǐng)導(dǎo)那一聲聲“辛苦了”的親切問候，我的心頭總是溢滿宏大的幸福感，仿佛平日里所有煩惱和勞累都在那一刻煙消云散。同時(shí)，也為自己能為公司做出自己力能所及的奉獻(xiàn)而自豪。領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、同事的支持更常常鼓勵(lì)著我、標(biāo)準(zhǔn)著我，去認(rèn)真對(duì)待每一天的工作，讓自己的每一天都能充滿激情，都能充實(shí)而非平凡地度過，在這個(gè)過程中，還有什么快樂能與之相比呢?忠誠于事業(yè)就是忠誠于自己，責(zé)任與榮譽(yù)并存,這是對(duì)我們企業(yè)文化最深化的注解和闡述。古語有云：修身、齊家、治國、平天下。從中可以看出，修身是根本也是起點(diǎn)，是為公司這個(gè)大家庭效勞的根底，修身是自身素質(zhì)的不斷完善進(jìn)步。個(gè)人的進(jìn)步與成長(zhǎng)都離不開公司這樣一個(gè)大家庭，而進(jìn)步每個(gè)家庭成員的素質(zhì)，又能增強(qiáng)“家”的競(jìng)爭(zhēng)力。那么如何修身呢?接下來就以我自己的經(jīng)歷來談?wù)劙伞?0××年，帶著學(xué)生的稚氣和對(duì)工作的新奇，我走進(jìn)了人壽湖南分公司**中支?；貞洶肽甓嗟墓ぷ鳎梢杂靡痪湓拋砀爬ǎ豪щy與快樂同在，學(xué)習(xí)與工作相伴。對(duì)照德能勤績(jī)四項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)，我盡心盡力做好各項(xiàng)工作，較好地履行了自己的職責(zé)。在工作中，我不斷成長(zhǎng)，不斷收獲，與家人承受困難、享受快樂。這里，我就同大家一并分享我的成長(zhǎng)收獲。員工愛崗敬業(yè)演講稿篇9各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：大家好!今天我演講的題目是我的企業(yè)我做主。有人說：“位不在高，愛崗那么名;資不在深，敬業(yè)就行?！彼^“愛崗”就是熱愛本職工作，所謂“敬業(yè)”就是忠于職守，盡心盡責(zé)。我從1998年踏進(jìn)的大門,在我心底深處涌動(dòng)著強(qiáng)烈的歸屬感，這兒，將是我的另一個(gè)家;這兒，將是我人生的另一道起跑線!從針劑車間做過燈檢工、動(dòng)力車間做過核算員到行政部打字員、檔案管理員，在每一個(gè)崗位上我腳踏實(shí)地的工作著，學(xué)習(xí)著，掌握了根本的寫作知識(shí)，純熟了計(jì)算機(jī)辦公自動(dòng)化的應(yīng)用，從熱情莽撞的幼稚姑娘變成一名沉著穩(wěn)重的辦公人員，和同事的相處讓我獲得了很多的友誼和幫助。雖然，所做的工作都很普通,很平凡,在工作中，也遇到過一些挫折和失敗，經(jīng)歷過一些迷惘和失落，但在這十年的工作理論中，我真實(shí)地體驗(yàn)到了我是公司的一員，我的企業(yè)我做主這一神圣的理念。我們每位員工都要熱愛自已的家，熱愛自已的企業(yè)，每個(gè)部門都有很多這樣的員工，無論從事什么樣的崗位,都始終抱著一種認(rèn)認(rèn)真真、扎扎實(shí)實(shí)的態(tài)度來對(duì)待;不管環(huán)境多么惡劣，條件多么艱辛，始終把“質(zhì)量是企業(yè)的生命”作為人生追求的目的，把“保證用藥者的生命平安”當(dāng)做已任，一直以來，把的興隆和開展作為重中之重。就說我所在的行政部吧，它是集公司行政、人力資、食堂、保安、文印、檔案于一體，日常事務(wù)繁雜，為了把工作做的更好，完善各類管理制度，落實(shí)執(zhí)行各項(xiàng)文件精神，改善員工就餐質(zhì)量，關(guān)心員工的社保問題，組織成立工會(huì)，想員工之所想，急員