項目部的組織機構(gòu)和崗位職責_第1頁
項目部的組織機構(gòu)和崗位職責_第2頁
項目部的組織機構(gòu)和崗位職責_第3頁
項目部的組織機構(gòu)和崗位職責_第4頁
項目部的組織機構(gòu)和崗位職責_第5頁
已閱讀5頁,還剩2頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

...wd......wd......wd...工程部的組織機構(gòu)及職責工程經(jīng)理1、組織機構(gòu)圖工程經(jīng)理商務經(jīng)理財務部材料員預算員商務經(jīng)理財務部材料員預算員工程總工工程總工生產(chǎn)經(jīng)理生產(chǎn)經(jīng)理工長安全員資料員質(zhì)檢員技術(shù)員試驗員測量員工長安全員資料員質(zhì)檢員技術(shù)員試驗員測量員2、各部門的職責工程經(jīng)理職責1)貫徹執(zhí)行國家和上級的有關(guān)方針、政策、法規(guī),執(zhí)行企業(yè)的各項規(guī)章制度,自覺維護企業(yè)和職工利益,確保工程管理總目標的完成。2)確定工程經(jīng)理部組織機構(gòu)并配備人員,制定適應工程實際的規(guī)章制度,明確有關(guān)人員的職責,主持工程經(jīng)理部的全面工作。3)考核、監(jiān)視和評價工程經(jīng)理部各業(yè)務部門及管理人員的工作業(yè)績,適時進展獎懲。4)確定管理總目標和階段性控制目標,進展目標分解。確保工程運行過程正常順利。5)科學組織和管理進入工程工地的人、財、物資源,協(xié)調(diào)分包、單位之間的關(guān)系,做好人力、物力和機械設(shè)備的調(diào)配與供給,及時解決施工中出現(xiàn)的問題。6)加強財務和預算管理,推行勞務層工序單價承包制,工程經(jīng)理部管理人員模擬股份制,鼓勵全員的勞動積極性,正確處理好國家、企業(yè)和個人三者利益關(guān)系。7)認真履行工種承包合同,落實工程的開工、竣工、交付和回訪事宜。強化工程管理的質(zhì)量、進度、本錢、安全控制,搞好工程的合同、現(xiàn)場、信息管理,對本工程的質(zhì)量、進度、本錢、安全負全面貢任。8)領(lǐng)導編制《工程質(zhì)量方案》,及時組織不合格品質(zhì)量分析會;組織發(fā)開工程經(jīng)理部全體人員配合內(nèi)外部質(zhì)量審核,對審核發(fā)現(xiàn)的不合格項,制定切實可行的糾正措施,限期整改。批準和發(fā)布當?shù)睾细癫牧瞎┙o商名單。工程總工程師職責1)總工程師是工程經(jīng)理的技術(shù)管理助手,主要抓工程部技術(shù)人員的技術(shù)業(yè)務工作,負責考核、監(jiān)視和評價他們的工作成績,并實施具體指導。2)總工程師具體抓工程管理中的質(zhì)量控制和安全工作技術(shù)方案,對工程質(zhì)量、安全工作的技術(shù)方案負具體責任。3)組織工程專業(yè)技術(shù)人員對設(shè)計施工圖紙審查,參加圖紙會審、技術(shù)交底,做好會審和交底記錄。4)組織編制《工程質(zhì)量方案》、實施性施工組織設(shè)計和關(guān)鍵工序及特殊過程作業(yè)指導書。5)審核工程材料需求方案和非標構(gòu)件加工定貨方案;監(jiān)視有關(guān)人員做好進貨或過程的質(zhì)量自檢、專檢和交接檢,保證進貨過程和質(zhì)量控制符合標準的要求。6)組織重要施工部位和特殊過程的隱蔽工程驗收,對發(fā)現(xiàn)的不合格或潛在不合格分析存在原因,及時采取糾正和預防措施,并驗證措施的落實情況。7)推廣應用新工藝、新技術(shù)、新材料,努力提高工程經(jīng)理部人員的施工工藝水平和操作技能。8)組織召開周、旬、月質(zhì)量分析會,檢查質(zhì)量體系運行的適應性和有效性,及時研究處理質(zhì)量活動中的重大技術(shù)問題,對工程質(zhì)量持有一票否決權(quán)。生產(chǎn)經(jīng)理職責1〕生產(chǎn)經(jīng)理是工程經(jīng)理的行政管理和經(jīng)營管理助手,主要負責工程整體運作中的協(xié)調(diào)工作,負責考核、監(jiān)視和評價工程部各工作人員的工作成績,并實施具體的指導。2)對進入工程工作的全部人員有調(diào)動、建議任用、加薪和建議降級降薪的權(quán)力。3)具體抓工程管理中的本錢控制,搞好合同、現(xiàn)場、信息管理。對工程的本錢和效益負直接責任。4)負責對本工程甲方指定分包方的管理,協(xié)調(diào)和各分包方之間的關(guān)系,組織簽訂分包合同,審定對分包方的驗工計價。5)組織對分包商、勞務承包商、材料供給商、設(shè)備租賃商的資格預審、招標、簽訂合同及驗工計價。6)負責重要合同的起草工作,組織工程內(nèi)部的合同評審工作。7)協(xié)調(diào)工程與政府管理部門、周邊群眾、團體之間的關(guān)系,確保工程的正常運作。8)組織做好工程的本錢預測、控制、分析和考核工作,適時提出本錢運作糾偏措施,確保工程責任本錢的完成。同時抓好工程的變更索賠及驗工計價,努力提高工程效益。技術(shù)員職責1)負責本工程的技術(shù)、質(zhì)量管理工作,執(zhí)行國家、地方的相關(guān)標準、規(guī)程及有關(guān)法規(guī)。2)根據(jù)GB/T19001—2000質(zhì)量管理體系的文件和質(zhì)量管理制度,在總工程師的領(lǐng)導下,編制、落實本工程質(zhì)量方案,完成質(zhì)量目標。對本工程創(chuàng)優(yōu)工作的落實情況,進展定期的監(jiān)視、檢查。3)負責根據(jù)合同要求,進展施工組織設(shè)計和重大技術(shù)方案及測量方案的編制,負責對各項施工方案的進展審核,并呈報總工審批;組織施工方案及技術(shù)交底工作;參與分包商選擇,負責分包商技術(shù)方案的審核工作?!?)負責在圖紙、技術(shù)等方面與業(yè)主、設(shè)計、監(jiān)理進展協(xié)調(diào),及時解決施工中的技術(shù)問題。5)負責分部、分項工程質(zhì)量評定,按規(guī)定組織過程驗收,參加最終檢驗。6)完成工程經(jīng)理布置的其他任務。質(zhì)量員職責1)在工程經(jīng)理領(lǐng)導下,負責整個施工過程的質(zhì)量和計量工作。2)熟悉工程圖紙、規(guī)程、標準,監(jiān)視施新林員按圖施工,有權(quán)糾正錯誤施工,必要時可令其停工,同時向工程經(jīng)理匯報。3)檢查、監(jiān)視施工班組自檢、互檢、交接檢情況,負責工程質(zhì)量驗收工作,并對驗收工程質(zhì)量負責。4)檢查工程隱蔽局部質(zhì)量、并監(jiān)視、會同有關(guān)人員做好簽證。5)嚴格監(jiān)視進場原料、半成品的質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)不合格材料堅決清退出場。6)參與并協(xié)助領(lǐng)導組織各級質(zhì)量檢查,參與質(zhì)量事故調(diào)查和分析會議,積極推廣提高質(zhì)量的經(jīng)歷和措施。7)在工程施工中,對分局部項工程存在的質(zhì)量問題,可行使質(zhì)量否權(quán),實行監(jiān)視整改。8)完成工程經(jīng)理布置的其他任務。材料員職責1)材料員在工程經(jīng)理領(lǐng)導下,對采購的材料質(zhì)量負直接責任,材料員有權(quán)拒絕采購不合格的建筑材料,對違規(guī)指揮有越級上訴的權(quán)利。2)材料員采購的建筑材料的質(zhì)量必須依據(jù)國家及行業(yè)標準,依據(jù)圖紙、設(shè)計及變更的規(guī)格型號進展采購。3)材料員采購進場的材料,必須承受各方監(jiān)視,同時應配合有關(guān)人員做好材料的取樣復試工作,對不符合有關(guān)標準的材料負責退換。4)材料員采購建筑材料除必須保證質(zhì)量外,還需提供符合要求的質(zhì)保證明和合格證。5)材料員采購建筑材料應事先提供樣品,并保證采購的材料數(shù)量、規(guī)格型號、時間準確無誤。6)對采購有毒、有害危險品的材料時,應把材料說明書交給技術(shù)負責人或總工程師,有待可靠安全方案,在進展按量采購。7)完成工程經(jīng)理布置的其他任務。安全員崗位職責1)認真貫徹執(zhí)行安全技術(shù)操作規(guī)程、安全文明施工規(guī)則及安全檢查考核評分標準。2)落實安全設(shè)施的設(shè)置,對施工全過程的安全進展監(jiān)視。在檢查安全過程中,對照施工組織設(shè)計、施工方案和安全技術(shù)標準,檢查發(fā)現(xiàn)危險源和事故隱患,有權(quán)先令其采取措施,再報告有關(guān)領(lǐng)導,并積極協(xié)助和參加對該情況的處理。3)認真及時做好現(xiàn)場各項安全檢查、考核評定、任務單簽證工作。4)依法報告生產(chǎn)安全事故情況,積極參加工傷事故調(diào)查與分析,做到實事求是,按照“四不放過〞原則對事故提出處理意見和建議。5)組織現(xiàn)場安全教育和全員安全活動,監(jiān)視檢查勞保用品質(zhì)量和正確使用,有權(quán)制止違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律的行為。6)向安全部門和有關(guān)領(lǐng)導提出安全生產(chǎn)的獎罰對象,并提供具體資料。7)認真及時做好有關(guān)安全生產(chǎn)活動統(tǒng)計上報工作。8)完成工程經(jīng)理布置的其他任務。資料員崗位職責1)按國家和地方建設(shè)行政主觀部門要求收集、整理施工技術(shù)資料。2)對分包單位的施工資料有責任進展

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論