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第頁(yè)共頁(yè)實(shí)習(xí)自我鑒定集錦五篇【推薦】實(shí)習(xí)自我鑒定集錦五篇實(shí)習(xí)自我鑒定篇1一年的實(shí)習(xí)時(shí)間即將完畢,在這段日子里我感受到了銀盛所的前輩對(duì)法律事業(yè)崇高的追求,也體會(huì)到了律師行業(yè)的酸甜苦辣。對(duì)著一年的實(shí)習(xí)我做出如下鑒定:一、專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域通過(guò)對(duì)案件的深化研究,自己對(duì)法律的理解不斷加深,深化體會(huì)到將法學(xué)理論、法律法規(guī)應(yīng)用到工作中去不是一件容易的事情。一個(gè)案件事實(shí)上的優(yōu)勢(shì)還需要通過(guò)證據(jù)來(lái)印證。這就要求律師具備根本的訴訟技能;而面對(duì)不利的事實(shí)或證據(jù)需要的就是純熟的訴訟技巧。而這些正是書(shū)本上學(xué)不到的。這也使我深化的認(rèn)識(shí)到學(xué)問(wèn)在書(shū)外。我相信這一年的學(xué)習(xí)為我將來(lái)的執(zhí)業(yè)道路打下了根底,或者說(shuō)是僅僅為了邁過(guò)律師職業(yè)的門(mén)檻。律師這個(gè)行業(yè)是“學(xué)無(wú)止境”的最正確詮釋。面對(duì)不斷完善的法律體系,面對(duì)不斷出臺(tái)、更新的法律法規(guī)正如逆水行舟不進(jìn)那么退。正因如此,面對(duì)浩如煙海的法律條文,我會(huì)根據(jù)的自身的特點(diǎn)有意識(shí)的將自己引入專(zhuān)業(yè)化的道路上來(lái)。二、為人處世“天行健、君子以自強(qiáng)不息”。不斷進(jìn)取是所里律師的共同特點(diǎn)。這一點(diǎn)也給我極大的教育,看到他們工作的盡頭是我不敢有絲毫懈怠。不斷學(xué)習(xí)是他們的自我提升集中表現(xiàn)。有人說(shuō)律師行業(yè)是個(gè)高風(fēng)險(xiǎn)、高收益的行業(yè);而我因?yàn)槁蓭熜袠I(yè)是知識(shí)密集、壓力密集的行業(yè)。身處在一個(gè)充滿(mǎn)挑戰(zhàn)的行業(yè),唯有不斷充實(shí)自己,勤奮工作才能為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的效勞,獲得當(dāng)事人的信賴(lài)?!皽贤ā笔锹蓭熤匾募寄埽踔琳f(shuō)是律師工作的重要手段之一。和委托人溝通,和受害人溝通,和證人溝通,和法官溝通,和檢察官溝通,和對(duì)方律師溝通;當(dāng)面溝通,溝通,信函溝通,電郵溝通??芍^是無(wú)處不在,各不一樣。如此構(gòu)建起了律師的交際網(wǎng)絡(luò)。對(duì)待人,對(duì)待案件如何做到不卑不亢,不急不躁,細(xì)致耐心,條理明晰,言語(yǔ)得體,有理有據(jù)真的是要有足夠的沉淀。平時(shí)的我會(huì)注意觀察,漸漸積累。三、自我規(guī)劃我們所的工作重點(diǎn)在房地產(chǎn)和銀行業(yè)務(wù)相關(guān)領(lǐng)域。帶教老師和律所的前輩也多為這些方面的資深律師,我愿意繼續(xù)和他們學(xué)習(xí),力求向該領(lǐng)域的縱深開(kāi)展。成為一個(gè)專(zhuān)業(yè)化的律師。此外,我覺(jué)得訴訟與非訴相輔相成,不分伯仲。將來(lái)我會(huì)利用時(shí)機(jī)提升訴訟技能做一個(gè)功底過(guò)硬的律師。成功的背后筑起的是高高的寂寞;將來(lái)的路不會(huì)一帆風(fēng)順。作為一個(gè)青年的法律效勞者,我愿迎接挑戰(zhàn),并在此領(lǐng)域奉獻(xiàn)自己的力量。實(shí)習(xí)自我鑒定篇2光陰如梭,轉(zhuǎn)眼即逝,不知不覺(jué)中中,我們已經(jīng)來(lái)廣宗二中四個(gè)半多月了,實(shí)習(xí)即將完畢,在實(shí)習(xí)的這段時(shí)間里,我成長(zhǎng)了許多,從一個(gè)只懂理論知識(shí)的大學(xué)生到站上講臺(tái),期間的苦與樂(lè),讓我懂得了作為一名老師的應(yīng)盡的職責(zé)。初到那里,并沒(méi)有想象中的那么順利,我沒(méi)有教上自我的專(zhuān)業(yè)課??吹絼e人有自我的專(zhuān)業(yè)課,心里即為他們快樂(lè),同時(shí)也羨慕他們。當(dāng)時(shí)我的心境很矛盾,我不明白接下來(lái)的日子該怎樣辦,心想我來(lái)實(shí)習(xí)終究是為了什么,既然不讓我上課,那么在這個(gè)學(xué)校我還有留下來(lái)的價(jià)值嗎?隊(duì)友們明白了我的想法之后就開(kāi)導(dǎo)我,鼓勵(lì)我。漸漸地,我在他們的影響下找到了自我留下來(lái)的理由:我要為自我爭(zhēng)取,不管前面的道路多么困難,我都會(huì)堅(jiān)持。經(jīng)過(guò)這半年的實(shí)習(xí),我在很多方面得到了進(jìn)步。一、教學(xué)方面:回想初登講臺(tái)的我,應(yīng)對(duì)80多個(gè)學(xué)生,我都不明白第一堂課是怎樣度過(guò)的,當(dāng)時(shí)很緊張,時(shí)間掌握不好,不明白如何分配時(shí)間,不懂得這堂課的重難點(diǎn),經(jīng)過(guò)聽(tīng)指導(dǎo)老師的課,并經(jīng)過(guò)和當(dāng)?shù)赜薪?jīng)歷的老師交流,我的教學(xué)本領(lǐng)得到了提升,漸漸懂得如何分配時(shí)間。這學(xué)期我雖然沒(méi)有教上自我的專(zhuān)業(yè)課,教了兩班的生物,但同樣鍛煉了我,使我學(xué)會(huì)了怎樣和學(xué)生互動(dòng),怎樣布置作業(yè),什么樣的知識(shí)合適什么程度的學(xué)生。還有,我還意識(shí)到一個(gè)問(wèn)題,對(duì)于中學(xué)生來(lái)說(shuō),明確給出的重點(diǎn)及問(wèn)題的答案,讓他們記下來(lái)并背誦,而不是系統(tǒng)地講授一遍。原先,初中生還不太具備分析^p鑒定的本領(lǐng),僅有在理解的根底上記憶才是最正確的學(xué)習(xí)方式。另外,僅有讓他們?cè)谟淇斓臍夥罩袑W(xué)到知識(shí),才能到達(dá)最正確效果有了這段時(shí)間的歷練,為我以后找工作奠定了基矗二、課堂組織管理本領(lǐng):課堂組織管理是老師的根本功,不擅長(zhǎng)管理課堂的老師不是好老師。雖然在課堂管理方面,我還存在很多缺乏,從我自身來(lái)說(shuō)說(shuō)話(huà)聲音小就是一大難點(diǎn),一個(gè)班級(jí)容量較大的班級(jí),聲音起到了很大的作用,不管你講的再好,假如聲音小,那樣很難收到料想的效果。有時(shí)聽(tīng)見(jiàn)下頭有說(shuō)話(huà)的,但始終不明白發(fā)生在哪里,下課后我請(qǐng)教了當(dāng)?shù)氐睦蠋?,他告訴我適當(dāng)?shù)淖呦轮v臺(tái),在中間講課,既可以監(jiān)視學(xué)生,又可以縮短和學(xué)生的間隔,之后在上課的時(shí)候,我的課堂比原先好多了。適當(dāng)?shù)墓膭?lì)學(xué)生會(huì)使課堂更有活力,一段時(shí)間下來(lái),我發(fā)現(xiàn)了課堂上嚴(yán)格要求學(xué)生,并在日常教學(xué)活動(dòng)中,經(jīng)過(guò)多種方式,催促,鼓勵(lì)學(xué)生履行這些要求。作為實(shí)習(xí)老師,在與學(xué)生的關(guān)系上要注意上課下課的區(qū)別,比方上課鈴響,你走進(jìn)教室,學(xué)生是否起立向你問(wèn)好?是否有學(xué)生不站起來(lái)?遲到的學(xué)生是否喊報(bào)告,得到你的同意后才進(jìn)來(lái)?當(dāng)你讓學(xué)生站起來(lái),他們是否服從?至于課下,我們可以像孩子般地和學(xué)生同樂(lè),并努力走進(jìn)其內(nèi)心世界,僅有這樣才能真正受到學(xué)生的愛(ài)戴,建立老師的威信。三、班主任工作:人們常:當(dāng)老師難,當(dāng)班主任更難,尤其是七年級(jí)的孩子,剛步入初中,他們?cè)诤芏喾矫娌贿m應(yīng),課程的增加,環(huán)境的改變以及生活上存在的各種問(wèn)題等等,都落在了班主任的肩上,如何保證孩子可以歡樂(lè)的學(xué)習(xí),歡樂(lè)的生活,成了我的日常生活。班主任石板工作的直接收理者,直接職責(zé)人;班主任時(shí)全體學(xué)生的組織者,領(lǐng)導(dǎo)者和教育者,是聯(lián)絡(luò)班上任課老師的紐帶。這半年的實(shí)習(xí)生活,我擔(dān)任了124班的班主任工作,在這段期間,我體會(huì)到了一個(gè)班主任工作是如何的艱辛,復(fù)雜而又細(xì)致的工作,蘊(yùn)涵這非常豐富的教書(shū)育人的規(guī)律,原那么和規(guī)那么,需要實(shí)習(xí)生在教育理論中體驗(yàn)理解。陶行知說(shuō)過(guò):假如你不肯向你的學(xué)生虛心請(qǐng)教,你變不明白他的環(huán)境,不明白它的本領(lǐng),不明白他的需要。那么,你又再大的本領(lǐng)也不能教誨他。每一天上課,下課,放學(xué)都能和學(xué)生在一齊,及時(shí)的發(fā)現(xiàn)他們的問(wèn)題,解決問(wèn)題和理解他們的生活,也更利于盡快地理解他們,同時(shí)也很快地和他們打成了一片。擔(dān)子重才認(rèn)識(shí)到職責(zé)大,反過(guò)來(lái)僅有不斷提升自我,才能無(wú)愧于學(xué)生,無(wú)愧于家長(zhǎng)。有了這段實(shí)習(xí)的經(jīng)歷,我深化體會(huì)到了老師的職責(zé)是多么大,容不得我出現(xiàn)任何的過(guò)失,我的一言一行都在影響著學(xué)生,我會(huì)努力做好自我的本職工作,不管再苦再累,我都無(wú)怨無(wú)悔?;叵胫@些日子的坎坎坷坷,了一個(gè)道理,不經(jīng)一番寒徹骨,哪來(lái)梅花撲鼻香。有了這段經(jīng)歷,我對(duì)將來(lái)充滿(mǎn)了期望,在以后的日子里我會(huì)一向勇往直前。實(shí)習(xí)自我鑒定篇3時(shí)刻飛快,轉(zhuǎn)眼暑假的實(shí)習(xí)期即將完畢。在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,在同事的熱心幫助下,透過(guò)自身的不斷發(fā)奮,我很快適應(yīng)了環(huán)境,適應(yīng)了新的工作崗位,回首翹望,有優(yōu)點(diǎn)可待繼承發(fā)揚(yáng),還有缺乏需學(xué)習(xí)改善。在實(shí)習(xí)生活以來(lái)我一向以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度,用心的熱情投身于學(xué)習(xí)和工作中,有失敗的辛酸,也有成功的喜悅,然而日益劇烈的社會(huì)竟?fàn)幰彩刮页浞值卣J(rèn)識(shí)到,成為一名德智體全面開(kāi)展的優(yōu)秀學(xué)生的重要性,實(shí)習(xí)當(dāng)中不能說(shuō)我有怎樣的成績(jī),但我覺(jué)得收獲不少,我想這些對(duì)于我今后的學(xué)習(xí)和工作會(huì)有很大的幫助的。我謙虛慎重,勤奮好學(xué)。注重理論和理論相結(jié)合,將所學(xué)的課堂知識(shí)能有效地運(yùn)用于實(shí)際工作中,認(rèn)真聽(tīng)取老員工的指導(dǎo),對(duì)于別人提出的工作推薦,可以虛心聽(tīng)取。表現(xiàn)出較強(qiáng)的求知欲,并可以仔細(xì)觀察、切身體驗(yàn)、獨(dú)立考慮、綜合分析^p,靈敏運(yùn)用自己的知識(shí)解決工作中遇到的實(shí)際困難。在工作中踏實(shí)肯干,吃苦耐勞。有創(chuàng)造性、建立性地獨(dú)立開(kāi)展工作的思維;具有必須的開(kāi)拓和創(chuàng)新精神,理解新事物較快,涉獵面較寬,在工程計(jì)算領(lǐng)域不斷地探究,有自己的思路和設(shè)想??梢宰龅椒闹笓],認(rèn)真敬業(yè),工作職責(zé)心強(qiáng),工作效率高,執(zhí)行公司指令堅(jiān)決。在時(shí)刻緊迫的狀況下,加時(shí)加班、保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。在生活上待人誠(chéng)懇,作風(fēng)樸實(shí)。嚴(yán)格遵守單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,實(shí)習(xí)期間,未曾出現(xiàn)過(guò)無(wú)故缺勤,遲到早退現(xiàn)象,并能與單位同事和睦相處,交流融洽,擅長(zhǎng)取長(zhǎng)補(bǔ)短,虛心好學(xué),注重團(tuán)隊(duì)合作。暑假實(shí)習(xí)工作的磨練,培養(yǎng)了我良好的工作作風(fēng)和埋頭苦干的務(wù)實(shí)精神,樹(shù)立了強(qiáng)烈的職責(zé)心,高度的職責(zé)感和團(tuán)隊(duì)精神。消費(fèi)理論讓我學(xué)會(huì)脫離急躁和不實(shí)在際,心理上更加成熟堅(jiān)決。為走向工作崗位做好充分準(zhǔn)備,在今后的工作中,我將繼承和發(fā)揚(yáng)自己的優(yōu)勢(shì),學(xué)習(xí)改善缺乏。適應(yīng)企業(yè)開(kāi)展要求,發(fā)奮把自己的工作做得更好。回憶我的實(shí)習(xí)生活,感觸是很深的,收獲是豐碩的。實(shí)習(xí)中,我采用了看、問(wèn)等方式,對(duì)公司的日常管理工作的開(kāi)展有了進(jìn)一步的理解,分析^p了公司業(yè)務(wù)開(kāi)展的特點(diǎn)、方式、運(yùn)作規(guī)律。同時(shí),對(duì)公司的效勞品牌、企業(yè)使命以及企業(yè)精神都有了初步理解。實(shí)習(xí)自我鑒定篇4作為物業(yè)客服專(zhuān)員,我的工作職責(zé)主要是將學(xué)到的理論知識(shí)用于指導(dǎo)自己的實(shí)際工作,盡努力處理好,協(xié)調(diào)好企業(yè)與業(yè)主之間的關(guān)系;盡職盡責(zé)的做好每一項(xiàng)工作,始終保持好的精神狀態(tài),堅(jiān)持效勞為主、管理為輔的思想,取信于業(yè)主,保持公司良好的形象。在這幾個(gè)月的工作中,我總結(jié)出一些工作經(jīng)歷:首先應(yīng)該給投訴者或者糾紛者作“降溫”的`思想工作:分析^p、調(diào)查問(wèn)題的原因;假設(shè)問(wèn)題有涉及物業(yè)管理的相關(guān)法律法規(guī),應(yīng)該結(jié)合物業(yè)管理相關(guān)的法律法規(guī),然后根據(jù)實(shí)際情況擬定科學(xué)的解決方法;最后當(dāng)然是詳細(xì)方法的落實(shí)。工作完畢后總結(jié)每次處理經(jīng)歷,為日后的處理相類(lèi)似問(wèn)題做根底。投訴、糾紛處理回訪,可以讓我們的工作得到業(yè)主的肯定,同時(shí)也能縮進(jìn)我們與業(yè)主的關(guān)系,方便日后物業(yè)管理工作開(kāi)展。在此根底上,通過(guò)經(jīng)理及同事的指導(dǎo)和幫助,建立一個(gè)工作步驟可以使工作盡量做到。明確業(yè)主不總是對(duì)的,但永遠(yuǎn)是最重要的;完全滿(mǎn)足業(yè)主的需求,并以此作為工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿。預(yù)防在先,充分做好到達(dá)要求的各種準(zhǔn)備,積極預(yù)防所有可能發(fā)生的問(wèn)題。在處理問(wèn)題中要第一次就做對(duì),不能把工作過(guò)程當(dāng)試驗(yàn)場(chǎng)。強(qiáng)化培訓(xùn),對(duì)自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)要補(bǔ)充再補(bǔ)充,使我的工作盡可能的做到。定期對(duì)效勞中存在的問(wèn)題〔尤其是業(yè)主投訴〕及時(shí)糾正,并及時(shí)向經(jīng)理提出制定相應(yīng)的預(yù)防措施。以客戶(hù)滿(mǎn)意為中心,完善“第一責(zé)任人”制度,加速信息交流的速度,突出全面質(zhì)量管理的思路。標(biāo)準(zhǔn)操作:進(jìn)一步完善操作標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)步工作效率,合理運(yùn)用管理軟件,使工作難度簡(jiǎn)化。沒(méi)有物業(yè)投訴其實(shí)是每個(gè)物業(yè)企業(yè)的愿望,也是我們物業(yè)公司的愿望,也是我的一個(gè)愿望。可是真正可以到達(dá)這樣的物業(yè)企業(yè)是沒(méi)有的,因?yàn)闃I(yè)主的心理和行為是公司無(wú)法確定的,公司和我們工作人員只能通過(guò)努力增加自己效勞的質(zhì)量,進(jìn)步客戶(hù)滿(mǎn)意度,但卻無(wú)法決定客戶(hù)滿(mǎn)意度。無(wú)投訴是每一個(gè)物業(yè)公司追求的目的,它要求物業(yè)公司可以完完全全地為業(yè)主效勞,業(yè)主就是上帝,這句話(huà)一定要時(shí)刻記在心中。只有這樣我們才能更好的為業(yè)主效勞。在物業(yè)管理實(shí)際工作中,要時(shí)刻牢記物業(yè)管理無(wú)小事,以業(yè)主的需求為中心。在實(shí)習(xí)過(guò)程中知道了工作的辛苦和喜悅。通過(guò)實(shí)習(xí),我認(rèn)識(shí)到要做好物業(yè)管理工作,既要注重物業(yè)管理理論知識(shí)的學(xué)習(xí),更重要的是要把理論與理論兩者嚴(yán)密結(jié)合。在學(xué)校中我們只能學(xué)到理論知識(shí),而真正理論了才知道理論知識(shí)只是一個(gè)指路的燈,而路還是要自己去走。實(shí)習(xí)增長(zhǎng)了我的知識(shí)和才干,我發(fā)如今學(xué)校學(xué)到的知識(shí)很不夠,有些課程的學(xué)習(xí)還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,該學(xué)的還有很多,發(fā)現(xiàn)缺乏主動(dòng)去補(bǔ),在工作中邊做邊學(xué),會(huì)受益匪淺。實(shí)習(xí)期間,讓我學(xué)到的不僅僅是專(zhuān)業(yè)上的知識(shí),也讓我學(xué)到了與人共事,與同事和領(lǐng)導(dǎo)溝通交流的方式。在學(xué)校長(zhǎng)大的我,對(duì)社會(huì)的接觸總是很少,也總有許多格格不入的地方,對(duì)這種相處方式不夠適應(yīng)。在中維物業(yè)管理公司生活的這段日子,讓我理解了在社會(huì)上生存和為人處事的方式方法,這段經(jīng)歷給了我很深很大的影響,我知道在工作和學(xué)習(xí)中自身還存在著很多的缺乏和缺點(diǎn),這讓我會(huì)本著謙虛進(jìn)取的態(tài)度,在這條道路上走下去。這次實(shí)習(xí)中除了理解了很多關(guān)于物業(yè)效勞管理方面的知識(shí)而且還認(rèn)識(shí)了很多朋友、老師,我們?cè)谝黄鸹ハ嘟涣?,互相促進(jìn)。因?yàn)槲抑乐挥泻退麄兩罨佑|才會(huì)更加理解工作的本質(zhì)、經(jīng)歷、方法。也正是因?yàn)樗麄兊膸椭也趴梢钥焖俚娜谌氲焦ぷ髦腥?。今后在從事物業(yè)管理工作中,我還需要不斷積累經(jīng)歷,學(xué)習(xí)新的知識(shí),做一個(gè)優(yōu)秀的物業(yè)管理人員。實(shí)習(xí)中,我采用了看、問(wèn)等方式,對(duì)xx管理處的物業(yè)管理工作的開(kāi)展有了進(jìn)一步的理解,分析^p了管理處開(kāi)展物業(yè)管理有關(guān)工作的特點(diǎn)、方式、運(yùn)作規(guī)律。同時(shí),對(duì)管理處的設(shè)施管理、事務(wù)管理、保安管理有了初步理解。實(shí)習(xí)自我鑒定篇5實(shí)習(xí)是我跨入社會(huì)進(jìn)展的一個(gè)熱身運(yùn)動(dòng)。畢業(yè)后,我們又邁來(lái)一個(gè)新的起點(diǎn)。新的旅程困難又寬廣,我們又要迎接新的挑戰(zhàn),實(shí)習(xí)其實(shí)就是把自己學(xué)到的知識(shí)用到平時(shí)實(shí)際工作中去,在實(shí)習(xí)不斷磨練自己,增加一些理論經(jīng)歷,從中找出自己缺乏之處,虛心學(xué)習(xí)一些實(shí)用知識(shí),在實(shí)習(xí)中不斷學(xué)習(xí),積累一些經(jīng)歷,我抱著這樣的觀念和學(xué)習(xí)的目的,選擇了酒店。實(shí)習(xí)內(nèi)容主要是為客人效勞,通過(guò)幾個(gè)月的實(shí)習(xí),讓我深深感受到這是我人生中最幸運(yùn)的其中一件事,跟隨著經(jīng)理,學(xué)會(huì)了很多職場(chǎng)上的東西,這個(gè)行業(yè)比擬新穎且前景也好,開(kāi)展?jié)摿Υ?,我必需要發(fā)揮自己的小宇宙,幫助高層管理人員和鍛煉自己,爭(zhēng)取更大的進(jìn)步。實(shí)習(xí)過(guò)程中,工作的每一工程都是我從一竅不通漸漸的變?yōu)槭炷苌伞?、迎賓、問(wèn)候客人:當(dāng)一切準(zhǔn)備工作全部就緒后,要在預(yù)訂前的15-30分鐘站在包房門(mén)口迎接賓客的到來(lái)。當(dāng)客人來(lái)到時(shí),要微笑地問(wèn)候客人,知道客人名字的要用姓名去稱(chēng)呼客人。2、拉椅讓座:當(dāng)客人進(jìn)入房間后,要主動(dòng)為客人拉椅讓座。不用為全部的客人都拉椅讓座,但一定要為女士或者是被邀請(qǐng)的貴賓效勞。有小孩子的,要主動(dòng)詢(xún)問(wèn)是否需要嬰兒椅。3、派送香巾:將已折好的香巾放入香巾托,效勞于客人的左手邊。并說(shuō):“對(duì)不起打攪一下。?請(qǐng)用香巾”。如知道客人姓名,要說(shuō):“王總,請(qǐng)用香巾!”4、效勞茶水:將口布折成正方形放于一骨碟中,將茶壺放到口布上,拇指扣于壺把上,其它四指接于骨碟盤(pán)底,站在客人右手邊一只手為客人倒茶,并說(shuō):“對(duì)不起打攪一下。?請(qǐng)用茶”。如知道客人的姓名,要說(shuō):“王總,請(qǐng)用茶”。在倒茶之前一定要先說(shuō)“對(duì)不起打攪一下”來(lái)引起客人的注意,否那么客人不小心會(huì)碰到茶壺造成燙傷。5、呈遞菜單并點(diǎn)菜及酒水:詢(xún)問(wèn)客人是否可以點(diǎn)菜,并將菜單交于主人。向客人主動(dòng)推薦特色菜或者是當(dāng)天的廚師精選。推銷(xiāo)各種酒水及向女士?jī)和扑]軟飲。詢(xún)問(wèn)是否可以起菜:對(duì)于集團(tuán)內(nèi)部宴請(qǐng)或者是???可能會(huì)早已通過(guò)預(yù)訂的形式提早制訂了宴會(huì)菜單,所以可以直接向主人詢(xún)問(wèn)是否可以通知廚房開(kāi)場(chǎng)做菜,如有VVVIP,同時(shí)要問(wèn)主人是否要求分餐;如要求,有果盤(pán)的話(huà),要通知廚房按人數(shù)準(zhǔn)備“個(gè)吃”。同樣要向主人推薦各種酒水及飲品。6、下點(diǎn)菜單及酒水單:將客人所點(diǎn)的菜品和酒水工程分別開(kāi)在點(diǎn)菜單上(酒水一份,菜品一份)。每份一式四聯(lián),一聯(lián)交廚房或者吧臺(tái)(菜品交廚房,酒水交吧臺(tái)),一聯(lián)交前臺(tái),一聯(lián)交傳菜,一聯(lián)自己留底備查。7、效勞酒水:如客人有特殊要求的話(huà),按照客人的意思分先后順序斟倒。如客人沒(méi)有要求,那么按照先女士?jī)和⒅髻e、后主人的順序順時(shí)針斟倒。倒酒時(shí)酒瓶要有余底,不要全部連底倒完。8、上菜效勞(分餐):上菜時(shí),要在客人比擬稀疏的地方上菜,或者選擇不重要客人的位置;上湯時(shí),將湯上到桌上后,要向主人詢(xún)問(wèn)是否需要分湯;對(duì)于分餐的客人,每次要將菜品上桌后報(bào)菜名,給客人做一個(gè)展示,按人數(shù)將其用骨碟分餐。給每人上菜時(shí)再次報(bào)菜名,并請(qǐng)客人慢用。所有菜品全部出完后,要向客人說(shuō)明:“您的菜已經(jīng)全部上齊了,請(qǐng)慢用!”9、餐間效勞(更換煙缸、骨碟、倒酒):煙缸里每?jī)蓚€(gè)煙頭就更換一次;及時(shí)續(xù)倒茶水;客人吃完帶骨或皮殼較多的食物后就更換一次骨碟;上果盤(pán)之前更換一次;客人舉杯喝酒時(shí),要馬上手持酒瓶準(zhǔn)備續(xù)斟;有VIP客人且人數(shù)較多的時(shí)候,包間至少要有兩個(gè)效勞員在效勞;如果所點(diǎn)的酒水已喝完或馬上喝完,要馬上問(wèn)主人是否要再加。10、結(jié)帳:集團(tuán)內(nèi)部高層可到前臺(tái)簽單,但要注意提醒;正常客人結(jié)帳,到前臺(tái)拿帳單到主人面前,不要當(dāng)著眾人面大聲報(bào)價(jià)格。尋找適當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)向客人詢(xún)問(wèn)用餐滿(mǎn)意度,將客人意見(jiàn)及時(shí)反應(yīng)給效勞經(jīng)理。11、拉椅送客:客人起身要分開(kāi)時(shí),要馬上上前幫女士或貴賓拉椅,然后到包間門(mén)口送別客人,并感謝客人的光臨。然后以最快的速度檢查一遍桌面上是否有客人落下的物品。12.餐后整理工作:歸整坐椅,清潔地面衛(wèi)生;收臺(tái):先收口布、香巾等布草制品,再收酒杯等玻璃制品,最后收瓷器制品,將垃圾各臟餐具運(yùn)送至洗碗間,將玻璃轉(zhuǎn)盤(pán)從桌上搬下清潔,收掉臟臺(tái)布。實(shí)習(xí)收獲與體會(huì)工作是一種美麗,也是一種快樂(lè)。當(dāng)我為客人呈上熱情的微笑,聽(tīng)到客人的道謝;當(dāng)我為客人拿上針線包釘上掉落的紐扣,客人露出滿(mǎn)意的微笑;當(dāng)我們的效勞獲得客人對(duì)酒店的贊許和稱(chēng)道我的內(nèi)心仿佛吹過(guò)春天的和風(fēng),溫暖愜意。我們的工作是一項(xiàng)美麗的事業(yè),在工作中收獲快樂(lè),在微笑中贏得尊重,在實(shí)習(xí)中體驗(yàn)生活。(一)實(shí)習(xí)收獲1、效勞意識(shí)的進(jìn)步對(duì)于酒店等效勞行業(yè)來(lái)講,效勞質(zhì)量無(wú)疑是企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力之一,是企業(yè)的生命線.高程度的效勞質(zhì)量不僅可以為顧客留下深化的印象,為其再次光臨打下根底.而且可以使顧客倍感尊榮,為企業(yè)樹(shù)立良好的品牌和形象。通過(guò)酒店組織的培訓(xùn)和平時(shí)部門(mén)的強(qiáng)化練習(xí),鍛煉了我的效勞意識(shí),養(yǎng)成了面對(duì)客人泛出微笑的好習(xí)慣;學(xué)會(huì)了用標(biāo)準(zhǔn)的禮儀禮貌待客;明白了學(xué)好外語(yǔ)的重要性。2、效勞程度的進(jìn)步經(jīng)過(guò)了兩個(gè)多月的酒店實(shí)習(xí),使我們對(duì)酒店的根本業(yè)務(wù)和操作有了一定的理解,禮貌是一個(gè)人綜合素質(zhì)的集中反映,酒店更加如此,要敢于開(kāi)口向人問(wèn)好,在向人問(wèn)好的過(guò)程中還要做到三到:口到,眼到,神到,一項(xiàng)都不能少。對(duì)于客人的要求,要盡全力去滿(mǎn)足,盡管有些不是我們職責(zé)范圍的事情,也要盡力幫其轉(zhuǎn)達(dá);盡管有些要求不合理的不能辦到,都要用委婉的語(yǔ)氣回絕,幫他尋求其他解決方法。印象最深的是為酒店的____客人(大多數(shù)是來(lái)自酒店大客戶(hù)——本田公司的)效勞,他們通常是不太會(huì)說(shuō)英語(yǔ)的,所以,我們要從他們的動(dòng)作和片言只句中猜到他想要做什么并快速幫他辦好。(二)實(shí)習(xí)體會(huì)1、酒店效勞業(yè)是社會(huì)文明的窗口隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的迅猛開(kāi)展和人們生活程度的不斷進(jìn)步,酒店行業(yè)獲得飛速開(kāi)展。雖然酒店的規(guī)模大小、檔次上下、效勞程度、管理質(zhì)量等參差不齊,但從近幾年酒店行業(yè)開(kāi)展?fàn)顩r和經(jīng)濟(jì)效益來(lái)看,酒
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