信息系統(tǒng)專員崗位職責3篇

Word版本，下載可自由編輯信息系統(tǒng)專員崗位職責3篇【第1篇】人力資源信息系統(tǒng)專員崗位職責工作內(nèi)容

人力資源信息系統(tǒng)專員職位要求

1.計算機相關(guān)或人力資源管理相關(guān)專業(yè)

2.計算機操作嫻熟計算機二級及以上水

3.認識數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)、統(tǒng)計基礎(chǔ)學(xué)問

人力資源信息系統(tǒng)專員崗位職責/工作內(nèi)容

1.負責對員工檔案管理、e-hr系統(tǒng)維護、捷順考勤系統(tǒng)維護等工作

【第2篇】信息系統(tǒng)專員崗位職責要求

職位描述：

1、負責零售系統(tǒng)、erp等系統(tǒng)的基礎(chǔ)檔案維護。

2、負責零售系統(tǒng)、erp系統(tǒng)操作手冊的編寫和更新。

3、負責新開門店的遠程或上門技術(shù)支持。

4、負責門店零售系統(tǒng)的日常運維。

5、準時響應(yīng)并處理零售終端與后臺系統(tǒng)相關(guān)的軟硬件問題。

6、負責本地erp服務(wù)器操作系統(tǒng)及數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)的日常巡檢并做相關(guān)記錄。保證系統(tǒng)的可用性與平安性。

7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

崗位要求

1、大專以上學(xué)歷，計算機或相關(guān)專業(yè)，3年及以上相關(guān)工作閱歷。

2、認識主流零售管理軟件的配置和使用。認識分銷及零售業(yè)務(wù)操作流程。有零售系統(tǒng)管理員閱歷者優(yōu)先。

3、認識windowsserver2023r2的日常維護及活動名目、網(wǎng)絡(luò)平安配置等。

4、認識mssqlserver2023r2的平安配置、故障處理及性能調(diào)優(yōu)。

5、對windows桌面軟硬件及網(wǎng)絡(luò)故障有一定的推斷和解決能力。

6、對erp系統(tǒng)、oa系統(tǒng)有一定了解。

6、能使用微軟office等辦公軟件完成基本的文檔、表格及幻燈片制作。

7、執(zhí)行力和抗壓能力強。具備良好的交流協(xié)調(diào)能力、團隊合作精神和服務(wù)意識。

【第3篇】人力資源信息系統(tǒng)專員崗位職責、要求以及將來可以進展的方向

人力資源信息系統(tǒng)專員負責維護公司人力資源管理軟件。

人力資源信息系統(tǒng)專員崗位職責

1.按照公司人力相關(guān)規(guī)則制度和工作流程，編寫并提交ehr系統(tǒng)開發(fā)需求報告，優(yōu)化系統(tǒng)平臺；

2.制定公司ehr系統(tǒng)管理標準規(guī)范，負責ehr系統(tǒng)的日常運營維護、系統(tǒng)權(quán)限和后臺配置管理；

3.定期舉行人力資源數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析，制作公司人力資源統(tǒng)計與分析報表；

4.組織實施ehr系統(tǒng)操作和管理的技能培訓(xùn)，對hr內(nèi)部同事舉行ehr系統(tǒng)操作指導(dǎo)；

5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

人力資源信息系統(tǒng)專員崗位要求

1.普通要求大專及以上學(xué)歷，計算機、信息管理或其他相關(guān)專業(yè)；

2.普通要求三年及以上人力資源信息系統(tǒng)管理相關(guān)工作閱歷，對hr工作有一定了解，認識ehr系統(tǒng)管理工作辦法及流程；

3.有責任心，具備較強的學(xué)習能力、交流協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神；

4.具備良好的系統(tǒng)思維能力、有一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析能力；

5.認識相關(guān)信息管理軟件者優(yōu)先。