員工入職承諾書大全5篇

第第頁員工入職承諾書大全5篇員工入職承諾書大全篇1本人______________，為明確本人在______公司（以下簡稱公司）工作期間的職業(yè)道德，我愿向公司做出以下承諾：一、本人承諾入職并與公司簽訂勞動合同時，所供應(yīng)的資料信息都是真實可查的，這些資料信息包括但不限于：身份證明、戶籍證明、離職證明、學(xué)歷證明、各項專業(yè)證書、照片、歷史背景、工作閱歷、求職簡歷與入職登記表中的信息及其他由本人供應(yīng)的資料信息。如在簽署勞動合同之后，公司發(fā)覺本人供應(yīng)的上述信息有欺詐成分的，本人同意公司隨時解除勞動合同，且公司無需向本人支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。二、本人承諾在與公司簽訂勞動合同時，與任何用人單位之間不存在勞動關(guān)系，并且不存在任何沒有處理完的法律責(zé)任。假如該承諾不屬實，則本人與原用人單位之間的勞動糾紛由本人獨立承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，公司不承擔(dān)當(dāng)何連帶責(zé)任，并有權(quán)隨時解除本人的勞動合同。三、本人承諾在與公司簽訂勞動合同時，公司規(guī)章制度和崗位職責(zé)我已學(xué)習(xí)和明確，并同意在勞動合同履行的過程中嚴(yán)格遵守和履行各項制度；若有違反，同意接受公司相關(guān)懲罰，觸犯法律的，愿承擔(dān)法律責(zé)任。四、本人承諾在任職期間，不在外兼職，并嚴(yán)格遵守公司規(guī)定的作息時間，因工作需要將聽從加班的安排和接受崗位調(diào)配。五、本人承諾在任職期間，自覺維護(hù)公司榮譽(yù)，不利用職務(wù)之便貪污舞弊，不泄露和探聽薪資，不偽造或盜用公司印信文件等不正值手段來從事其他活動。六、本人承諾在任職期間，自覺維護(hù)公司利益，不侵占公司、同事或客人的財物、不貪占、無故損毀公司財物，對與本人發(fā)生的相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)費，同意接受公司的調(diào)查和處理。七、本人承諾在任職期間，遵守公司保密規(guī)定，保守公司隱秘，不將公司的任何材料帶離工作場所，不向他人泄露公司隱秘，保證不散播不利于公司的言論，更不做中傷公司的事，自覺維護(hù)公司聲譽(yù)。八、本人承諾在任職期間，在工作時間內(nèi)必需穿戴公司供應(yīng)的工作服等勞保用品，并保證整齊；中途辭職，所發(fā)放的勞保用品需要上交，若遺失，則按價賠償。九、本人承諾在任職期間，個人意見或建議，保證做到逐級反映；當(dāng)反映意見或建議未獲解決或采納時，保證以書面形式向上級反映。如確需當(dāng)面反映時，保證在工作結(jié)束后進(jìn)行。十、本人承諾在任職期間，本人保證遵守公司薪酬保密規(guī)定，不向他人透露自己薪酬或探聽他人薪酬；如有違反，則公司可以視情節(jié)輕重給予本人罰款、降職或解除勞動合同的行政處分。十一、本人承諾在任職期間，將自覺遵守國家有關(guān)法律、法規(guī)和集團(tuán)公司各項規(guī)章制度，不接受任何形式的賄賂（包括但不限于傭金、薪金、物品、有價證券、特別服務(wù)），不以權(quán)謀私。如違反承諾，自愿承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并自愿接受公司懲罰：除向公司上交不當(dāng)獲利外（不能上交或不宜上交的，折價上交），另向公司支付不當(dāng)獲利100倍的罰款。十二、本人承諾在任職期間，因故申請離職時，我將提前一個月以書面形式呈報公司，并在公司為我職位聘請到合適的接替人員，辦妥相關(guān)移交手續(xù)后離職。如擅自離職，甘愿將本人未領(lǐng)的全部工資、福利等作為違約懲罰。十三、離職后，不得單獨或聯(lián)合他人實施有損公司利益和詆毀公司形象的行為，不得直接、間接或變相利用未經(jīng)允許的公司品牌和資源的任何業(yè)務(wù)；若有違背，則愿承擔(dān)一切法律責(zé)任。該承諾書將自動作為勞動合同的附件，與勞動合同具有同等的法律效力。承諾人：____年____月____日員工入職承諾書大全篇2保證人出于對__市__網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)有限企業(yè)(簡稱“企業(yè)”)從事的教育行業(yè)前景的向往憧憬及個人發(fā)展愿景的追求需要，經(jīng)專心考慮，正式?jīng)Q定申請加盟企業(yè)從事崗位工作，一旦通過培訓(xùn)考核被錄用試用，保證人保證如下：1、同意在企業(yè)工作服務(wù)不少于貳年，決意做好本崗職工作，專心履行崗位職責(zé)，嚴(yán)格遵守企業(yè)各項規(guī)章制度。在此期間由于個人緣由離開企業(yè)，保證人同意無條件承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)責(zé)任。2、嚴(yán)格依照企業(yè)各項規(guī)章制度和勞動合同條款之規(guī)定，準(zhǔn)時辦理人事檔案關(guān)系轉(zhuǎn)入及保險統(tǒng)籌繳納檔案轉(zhuǎn)移之手續(xù)。由于自身緣由不能按規(guī)定要求辦理上述檔案關(guān)系調(diào)入轉(zhuǎn)移手續(xù)，同意放棄轉(zhuǎn)正后所享有的相關(guān)權(quán)益，因此造成的后果及經(jīng)濟(jì)、法律責(zé)任概由保證人自行承擔(dān)，與企業(yè)無關(guān)。保證人嚴(yán)肅聲明：本保證書可作為保證人與企業(yè)簽訂的《勞動合同》附件，也可作為單獨的法律文件使用。保證人如有違反本保證書的行為，企業(yè)可依據(jù)制度規(guī)定按違紀(jì)論處，無條件同意企業(yè)解除與保證人的勞動合同，自愿放棄相關(guān)權(quán)益及與之爭議的申訴抗辯權(quán)，承擔(dān)并賠償因保證人違反保證內(nèi)容給企業(yè)所造成的直接、間接經(jīng)濟(jì)損失，支付違約金，違約金按保證人任職期間基礎(chǔ)工資之和的20%。特此聲明!承諾人：___承諾時間：20__年__月__日員工入職承諾書大全篇3本人，于__年__月__日入職，在__公司/部門任職__崗位，為明確本人在工作期間之責(zé)任和職業(yè)道德，我愿向公司做出以下承諾：一、本人在入職時保證個人資料、相關(guān)證件真實有效，并已接受相關(guān)醫(yī)院體制檢查，在過往單位工作過程中無任何職業(yè)病病史，也未存在任何職業(yè)病傾向，更無職業(yè)病埋伏狀況。二、本人已與原工作單位解除勞務(wù)關(guān)系，無勞資或經(jīng)濟(jì)糾紛等相關(guān)事宜，無任何競業(yè)限制商定，若消失原單位追究我本人相關(guān)責(zé)任，均與公司無任何關(guān)系，給公司帶來的損失，將由我本人承擔(dān)。三、公司規(guī)章制度和崗位職責(zé)我已通過面試談話了解和明確，將嚴(yán)格遵守和履行各項制度；若有違反，同意接受公司相關(guān)懲罰，觸犯法律的，愿承擔(dān)法律責(zé)任。四、任職期間，不在外兼職，并嚴(yán)格遵守公司規(guī)定的作息時間，因工作需要將聽從加班的安排和接受崗位調(diào)配。五、自覺維護(hù)公司榮譽(yù)，不利用職務(wù)之便舞弊，不泄露和探聽薪資，不偽造或盜用公司印信文件等不正值手段來從事其他活動。六、自覺維護(hù)公司利益，不侵占公司、同事或客人的財物、不貪占、無故損毀公司財物，對與本人發(fā)生的相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)費，同意接受公司的調(diào)查和處理。七、遵守公司保密規(guī)定，保守公司隱秘，不將公司的任何材料帶離工作場所，不向他人泄露公司隱秘，保證不散播不利于公司的言論，更不做中傷公司的事，自覺維護(hù)公司聲譽(yù)。八、在工作時間內(nèi)必需穿戴公司供應(yīng)的工作服等勞保用品，并保證整齊；中途辭職，所發(fā)放的勞保用品需要上交，若遺失，則按價賠償。九、個人意見或建議，保證做到逐級反映；當(dāng)反映意見或建議未獲解決或采納時，保證以書面形式向上級反映。如確需當(dāng)面反映時，保證在工作結(jié)束后進(jìn)行。十、因故申請離職時，我將提前一個月以書面形式呈報公司，并辦妥相關(guān)移交手續(xù)。如擅自離職，甘愿將本人未領(lǐng)的全部工資、福利等作為違約懲罰。十一、離職后，不得單獨或聯(lián)合他人實施有損公司利益和形象的行為，不得直接、間接或變相利用未經(jīng)允許的公司品牌和資源的任何業(yè)務(wù)；若有違背，則愿承擔(dān)一切法律責(zé)任。以上承諾，系本人真實意愿之反映。承諾人：__日期：__年_月_日員工入職承諾書大全篇4__有限公司：我，于__年_月_日已被公司錄用試用，試用期月，在部擔(dān)當(dāng)職務(wù)。為明確本人在工作期間之責(zé)任，我愿向公司作出以下承諾：一、首先恪守誠信，我保證我所供應(yīng)的個人簡歷、證件復(fù)印件真實、無誤、絕無欺詐成份，且保證本人在前任公司未有任何違規(guī)行為或受任何不良處分。二、專心遵守和履行公司的各項規(guī)章制度，如因本人緣由（過失或有意違規(guī)操作）給公司造成經(jīng)濟(jì)損失或法律上的責(zé)任，本人愿承擔(dān)公司所受經(jīng)濟(jì)損失1—5倍的罰款，或承擔(dān)法律上的責(zé)任。三、違反操作規(guī)程而造成的職業(yè)傷害，本人決不向公司提出任何補(bǔ)償要求。四、不得有意和過失泄露公司的經(jīng)營、管理機(jī)密，及我職務(wù)范圍內(nèi)之業(yè)務(wù)機(jī)密。五、不得在外單位兼任或任職，不得設(shè)立含本人股份在內(nèi)的公司，及不得直接、間接或變相經(jīng)營與公司相同的業(yè)務(wù)。六、不得損害公司利益，不得利用職務(wù)之便徇私舞弊，不得虛報報銷費用。七、在職期間，若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)問題，本人愿接受公司財務(wù)部及人事行政部的調(diào)查。八、若因某種緣由離開公司，必需提前十日以書面形式通知人事行政部，且在離職前將本職工作完整地交接清楚，退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等。若未經(jīng)批準(zhǔn)而擅自離職，公司將保留要求按試用期工資三倍賠償?shù)臋?quán)力，并追究擔(dān)保人的連帶責(zé)任。九、若被公司證明或認(rèn)為不符合用人條件，公司有權(quán)發(fā)書面形式通知我辦理離職手續(xù)，并同意履行第七項離職交接、清款事項。十、如違背公司的管理規(guī)章制度及上述承諾，同意接受公司辭退、罰款及追償?shù)奶幚?。十一、在離職后，不得單獨或聯(lián)合他人實施任何有損公司利益和形象的行為，不得在離職兩年內(nèi)直接、間接或變相利用未經(jīng)允許的公司品牌和資源經(jīng)營任何業(yè)務(wù)；若有違背，則愿承擔(dān)一切法律責(zé)任。十二、擔(dān)保人同意承擔(dān)承諾人試用工作中由于過失或有意行為的連帶經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。承諾人：__日期：__年_月_日員工入職承諾書大全篇5作為企業(yè)新的一員，我自愿簽訂此「入職承諾書」，本著誠實守信和忠于綠能的原則，本人莊嚴(yán)承諾以下事項，并自愿受其約束：一、本人入職時，在實習(xí)（試用期間）及與企業(yè)簽訂勞動合同時，供應(yīng)給企業(yè)的資料信息都是真實有效的，這些資料信息包括但不限于：身份證明、戶籍證明、離職證明、學(xué)歷證明、各項專業(yè)證書、照片、歷史背景、無犯罪記錄證明、工作閱歷、求職簡歷與入職登記表中的信息及其他由本人供應(yīng)的資料信息。二、在簽訂本承諾書時，本人未與任何用人單位之間存在尚未解除或終止勞動關(guān)系、或事實勞動關(guān)系，亦與任何用人單位不存在因勞動關(guān)系而產(chǎn)生的勞動爭議糾紛，或與之未了的法律責(zé)任。假如該承諾不屬實，則本人與原用人單位之間的勞動糾紛由本人獨立承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，企業(yè)不承擔(dān)當(dāng)何責(zé)任。三、本人已經(jīng)知曉并專心學(xué)習(xí)企業(yè)的各項規(guī)章制度和崗位職責(zé)，包括但不限于：等；并清楚企業(yè)規(guī)章制度的公示方式，同意嚴(yán)格遵守企業(yè)的各項規(guī)章制度。四、因工作需要將聽從加班安排和接受企業(yè)的崗位調(diào)整，同意工作期間的勞務(wù)條件、工作時間、薪資待遇等按國家和企業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、忠于綠能，杜絕打架斗毆、醺酒滋事、涉黃涉賭現(xiàn)象發(fā)生，做到遵紀(jì)守法；自學(xué)維護(hù)企業(yè)榮譽(yù)和利益；遵守企業(yè)的保密規(guī)定；遵守職業(yè)道德，樹立良好的個人形象；盡職盡守為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營做好服務(wù)，做一個品質(zhì)優(yōu)良，作風(fēng)正派的優(yōu)