企業(yè)安全績(jī)效考核細(xì)則含考核評(píng)分表

PAGEPAGE1企業(yè)安全績(jī)效考核細(xì)則含考核評(píng)分表一、前言隨著社會(huì)的不斷進(jìn)步和發(fā)展，企業(yè)安全已經(jīng)成為一個(gè)越來(lái)越重要的問(wèn)題。企業(yè)安全工作直接關(guān)系到企業(yè)的經(jīng)營(yíng)和發(fā)展，因此企業(yè)安全績(jī)效的考核對(duì)于企業(yè)的安全管理至關(guān)重要。為了規(guī)范企業(yè)安全績(jī)效考核，本文檔制定了企業(yè)安全績(jī)效考核細(xì)則，同時(shí)提供了考核評(píng)分表，旨在幫助企業(yè)更加科學(xué)合理地進(jìn)行安全績(jī)效考核和管理。二、考核指標(biāo)及權(quán)重1.安全管理制度（20%）2.安全培訓(xùn)（20%）3.安全生產(chǎn)設(shè)施（20%）4.安全生產(chǎn)事故處理（20%）5.安全環(huán)保（20%）三、考核方法1.采用定量評(píng)價(jià)方法，每個(gè)指標(biāo)均可獲得0～100的分值。2.按照權(quán)重計(jì)算各指標(biāo)得分，最終得分為各指標(biāo)得分的加權(quán)平均值。3.當(dāng)企業(yè)某一指標(biāo)考核得分低于60分時(shí)，將該指標(biāo)評(píng)為不合格；當(dāng)總分低于60分時(shí)，將整個(gè)考核評(píng)為不合格；總分在60分～90分之間時(shí)，評(píng)為合格；總分在90分以上時(shí)，評(píng)為優(yōu)秀。四、考核評(píng)分表（見(jiàn)下表）|指標(biāo)|考核項(xiàng)|合格標(biāo)準(zhǔn)|評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)|||||||安全管理制度|是否存在安全管理制度|有適用的安全管理制度|20|||是否存在日常檢查及行為規(guī)范|滿足安全檢查要求并對(duì)員工行為規(guī)范|20|||是否存在應(yīng)急預(yù)案|有適用的應(yīng)急預(yù)案|20||安全培訓(xùn)|培訓(xùn)周期|員工每年接受一次安全培訓(xùn)|10|||培訓(xùn)方式|安全培訓(xùn)采用多種形式|10|||培訓(xùn)效果|安全培訓(xùn)有效起到了提高員工安全意識(shí)和安全技能的作用|20||安全生產(chǎn)設(shè)施|設(shè)施實(shí)際使用情況|安全生產(chǎn)設(shè)施實(shí)際使用情況和規(guī)定保持一致|20|||設(shè)施維護(hù)情況|安全生產(chǎn)設(shè)施維護(hù)及時(shí)有效|20||安全生產(chǎn)事故處理|事故預(yù)防措施|對(duì)事故預(yù)防措施的執(zhí)行程度|10|||事故處理流程|能及時(shí)有效處理各類安全生產(chǎn)事故|10|||對(duì)事故處理的總結(jié)反饋|對(duì)事故處理進(jìn)行總結(jié)，反饋與應(yīng)對(duì)方案|20||安全環(huán)保|環(huán)保設(shè)施使用情況|對(duì)包括材料、設(shè)備使用的安全控制等的環(huán)保要求做到位|10|||廢物處理情況|做到不污染環(huán)境，合法處理廢物|10|||是否存在環(huán)保風(fēng)險(xiǎn)|對(duì)環(huán)保風(fēng)險(xiǎn)有有效的應(yīng)對(duì)措施和預(yù)案|20|五、總結(jié)企業(yè)安全績(jī)效考核是企業(yè)安全管理中的一個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，可以幫助企業(yè)全面了解自身安全管理風(fēng)險(xiǎn)和優(yōu)劣勢(shì)，為改進(jìn)和提