公司員工辭職申請書

企業(yè)員工辭職申請書企業(yè)員工辭職申請書企業(yè)員工辭職申請書1尊敬X總：不得不認可在貴企業(yè)學到了人生寶貴經(jīng)驗和業(yè)務知識，然水火終不相溶。是故辭職為上。還請X總了解?，F(xiàn)就簡單陳說辭職原因。若有牽強附會之處，還請多多包涵。畢竟年少輕狂，意氣風發(fā)，不能不自我默認。自5月18日在貴企業(yè)上班以來?？芍^鞠躬盡瘁，為貴企業(yè)付出了一切能夠盡責才智。然而上不但不能得到上級賞識，下還違心之言不絕于耳。我知道X總終日奔走，無暇企業(yè)細節(jié)，故讓我在此做明了描述。先前業(yè)務不熟，多虧李、費二經(jīng)理多加指點。稍有時機，又因企業(yè)恰好缺人，是故勉為其難接收北區(qū)超市管理。剛才接手，人陌地生，銜接超市老板，溝通促銷思想。五縣十余超市豈是一朝一暮之事。更何況企業(yè)要求每個月出差不過一次，想把一切變得順理成章只有用時間延長來慢慢處理。正當一切有好轉(zhuǎn)。你卻聽信讒言把我調(diào)離崗位。說什么瀘沽收款不成，xx對帳不清，xx配貨不濟，xx銷售下滑......如此等等不可一一列舉。假若你稍加注意，你會知道曾經(jīng)銷售業(yè)績北區(qū)遠遜南區(qū)。而此時則是高低持平。還曾一度超越南區(qū)。這讓南區(qū)業(yè)務心懷不滿。畢竟作為一個業(yè)務員必以業(yè)績說話。然仍為企業(yè)盡職盡責，出差攀枝花，不能不說擔風險，冒生命之憂。一路上崎嶇不平，山高路險，時有車毀人亡之事。雖有高速路，但為節(jié)約路費，仍顛簸在山路之上。何也？為企業(yè)降低開支多賺利！周一出發(fā)，600里路半日既達，慌忙奔走于各大超市及小店，送貨收單。往返于xx、xx、xx。夜間12點仍搬貨柜進商場，找位置，安裝電源，擺貨物，饑則食饅頭，渴則飲開水。此又為何？為企業(yè)壯大而不惜個人之艱辛。周二一早起床又展轉(zhuǎn)于xx，xx，xx、xx等各小超市，調(diào)貨物，擺陳列，統(tǒng)數(shù)量，清缺貨.....又為何？完成本職之責，不留有后遺癥。周三回企業(yè)，一路清送沿途小店客戶貨物。收款回交，不敢有半點差池。何則？本職之外仍盡職如此，非為自己，為企業(yè)也。周四退貨于各庫房，周五周六又為下次出差準備貨物。周七為休息日，然企業(yè)貨物積壓甚多，不顧勞累在西昌各大超市前搞特價活動。以降低企業(yè)資金不足，把損失降到最低。原認為如此賣力可得認可，卻換來什么？月工資僅供糊口，不足養(yǎng)家。企業(yè)一再提倡協(xié)作。協(xié)作？豈是一人之事？企業(yè)雖小，人員復雜。xx主管上不能開發(fā)市場以求企業(yè)壯大，下不能維護客情以?，F(xiàn)有業(yè)績。中還不能保留優(yōu)異促銷而保留實力。可謂無才無能。常云：“能者多勞，勞者多得?！倍诖说貐s演變了，“能者多勞，卻是嘮者多得”。業(yè)務日夜奔走于外，不能按時下班，勞苦倦極，有誰能一一了解？而稍有差池，人未歸，流言先回。此不是企業(yè)人員從中作梗又做何解釋？坐辦公室，看書讀報。不了解市場，一心只想討好老總。專找他人不是之處，然后添油加醋，小事變大，好事邊壞？這莫非就是協(xié)作？方主管亦是如出一轍，看似整天忙碌不休。實為能力有限，東風不平，西風又起。其實不難看到，市區(qū)超市有專門送貨人員，還有對帳收款人員。忙？忙從何來？再看看縣份超市。缺貨得親自問詢，發(fā)貨得親手實施。她們忙？我們清閑嗎？然工資喃？能稱之為同工同酬？再者，企業(yè)框架結(jié)構(gòu)存在很多缺點。所謂不在其位，不謀其政。而企業(yè)常把他人本質(zhì)工作安排在他人身上。做好則是本質(zhì)者之功勞。做壞卻要擔當責任。分成無門，賠款有份？合乎情理？中于人意？介于種種原因，是故離開企業(yè)為好。企業(yè)有企業(yè)用人要求，我有我個人選擇權(quán)利。還請X總同意。謝謝！辭職人：企業(yè)員工辭職申請書2各位同仁和朋友：因為個人未來發(fā)展原因，今天是我在yy工作最終一天，非常感激各位同仁和朋友一直以來對我工作支持和幫助，在此衷心說聲"謝謝"!首先感激yy給我一次工作機會，非常感激董事長黃健堂先生在百忙中對我親自面試和加薪，非常感激nb2/5工程部林佳鴻先生在十分繁忙間隙給我面試機會!使我能取得3年半穩(wěn)定工作!非常感激nb2工程部陳國振先生對我在工作中悉心點撥，沒有你們幫助，我不可能在yy順利工作，再次衷心謝謝你們!同時感激nb2bil工程課各位弟兄姐妹，是你們真誠陪同我度過在yy每一天，使我充實堅強而且愈加成熟!感激其余幫助部門弟兄姐妹真誠協(xié)作，使我們工作能順利完成!沒有yy提供這份3年半穩(wěn)定工作，我不可能在某這片熱土打拼，我不可能每年有時間邀不識字雙親來某小住2月，以解每年只能回家2次難舍親情!沒有這份穩(wěn)定工作，我不可能認識如此多優(yōu)異員工和主管!我不可能成熟和長大，不可能認識到自己今后要走路!人生最主要不是努力，也不是奮斗，而是抉擇!不知不覺來yy已經(jīng)三年半了，從25歲一晃就28歲了，人生最寶貴青春在yy停留;此時心情是非常復雜。我知道，離開yy我一定會依依不舍，可能還會流淚!但我相信，流淚和不舍后會更堅強和自信!因為人生路還很漫長，而我必須認真面對和正確把握!我離開yy后，工作將交接給xxx，相信在今后工作中給予更多支持和幫助!再次衷心說聲"謝謝"!祝福我認識人和認識我人工作順利，前途似錦!即使對yy而言我只是大海中浪花，而對父母和自己而言我是全部!企業(yè)員工辭職申請書3尊敬茹總、親愛xx：請原諒我臨陣退縮，當一個人身不由己地必須做出選擇時，對于他本人內(nèi)心是極其痛苦和無助，不論當初我是一時沖動還是深思熟慮，我都感到很幸運和自豪能與您和您團體站在同一戰(zhàn)線?，F(xiàn)在我已經(jīng)成長了不少，為了和您一樣目標，我能夠揮汗如雨，也能夠不在意他人對我偏見，因為我和您一樣有著對未向往和憧憬。但世事難料，父母反對和家庭責任將我飽滿熱情一掃而光，我心里暗暗地想，這輩子不會有太大起色了。有時候，親情是一個愛，更是一個負擔，我多么希望我是孑然一身，在浩如煙海戰(zhàn)場上大干一番，沒有牽掛，沒有讓我退縮理由，不過現(xiàn)實將我狠狠地甩了出去，我今生唯有平淡度過，沒有再對未夢想一絲絲奢求。茹總，其實我內(nèi)心真正感到愧疚是您及這個企業(yè)，我多么想傾注全部身心投入到這一份事業(yè)中去，我多么想?yún)⒓拥竭@個企業(yè)從起步到發(fā)展再到壯大歷程中去，我多么想看到咱們?yōu)榱俗罱K勝利而歡呼雀躍那一刻，但我心里很清楚，那一刻不屬于我，我再也無法將我全部精力投入到這一份神圣事業(yè)中去了。您對我有知遇之恩，您不嫌棄我弱勢而賦予我充分信任和支持，我很感動也很想和您并肩作戰(zhàn)，您大恩大德我今生無認為報，只好世再續(xù)前緣。即使我人已不在這里，但我心，企業(yè)化理念、關(guān)鍵價值觀、奮斗精神依然扎根在這里。有時，我會和您觀點發(fā)生爭吵，但我相信您是正確，對于您這十年風風雨雨，我見得世面太少了，我也顯得稚嫩了許多，可是我依然相信決定企業(yè)未發(fā)展是您所看輕那些軟實力，硬實力能夠用金錢實現(xiàn)，但軟實力直指人心，這不是用錢收買人心就能夠做到。我剛到這里時候，其實一直致力于改變周圍人內(nèi)心，給他們多一點主動正面正能量，而當現(xiàn)在我自己充滿負能量時候，我已無力去改變周圍人了。我相信，茹總您是經(jīng)過大風大浪'人，您比起我這無名小卒，不論是在勇氣、膽量和魄力上都要強百倍，我最終祝福您和您企業(yè)能立百年基業(yè)，創(chuàng)百年輝煌。此致敬禮企業(yè)員工辭職申請書4尊敬企業(yè)領(lǐng)導首先感激企業(yè)近段時間對我信任和關(guān)照，給予了我一個發(fā)展平臺，使我有了長足進步。如今因為個人原因，無法為企業(yè)繼續(xù)服務，現(xiàn)在我正式向企業(yè)提出辭職申請，將于20xx年*月*日離職，請企業(yè)做好對應安排，在此期間我一定站好最終一班崗，做好交接工作。對此為企業(yè)帶來不便，我深感歉意。望企業(yè)同意，謝謝!祝企業(yè)業(yè)績蒸蒸日上。此致敬禮!20xx年*月*日企業(yè)員工辭職申請書5尊敬企業(yè)領(lǐng)導：首先感激企業(yè)近段時間對我信任和關(guān)照，給予了我一個發(fā)展平臺，使我有了長足進步。如今因為個人原因，無法為企業(yè)繼續(xù)服務，現(xiàn)在我正式向企業(yè)提出辭職申請，將于20xx年12月31日離職，請企業(yè)做好對應安排，在此期間我一定站好最終一班崗，做好交接工作。對此為企業(yè)帶來不便，我深感歉意。望企業(yè)同意，謝謝！祝企業(yè)業(yè)績蒸蒸日上。此致敬禮！20xx年10月15日企業(yè)員工辭職申請書6敬愛各位領(lǐng)導：自年月入職以來，我一直都很享受這份工作，感激各位領(lǐng)導對我信任、栽培及包容，也感激各位同事給予幫助和關(guān)心。在過去時間里，利用機構(gòu)給予良好學習時間，學習了一些新東西來充實了自己，并增加自己一些知識和實踐經(jīng)驗。但因為理由，我最終選擇了向機構(gòu)提出辭職申請，并希望能于今年月日正式離職。此致敬禮申請人：年月日企業(yè)員工辭職申請書7尊敬企業(yè)領(lǐng)導：從20xx年初至今，進入企業(yè)工作兩年時間里，得到了企業(yè)各位同事多方幫助，我非常感激企業(yè)各位同事。在過去兩年里，我在企業(yè)里工作很開心，感覺企業(yè)氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處融洽和睦，同時在企業(yè)里也學會了怎樣與同事相處，怎樣與客戶建立良好關(guān)系等方面東西。并在企業(yè)過去兩年里，利用企業(yè)給予良好學習時間，學習了一些新東西來充實了自己，并增加自己一些知識和實踐經(jīng)驗。我對于企業(yè)兩年多照料表示真心感激!!在經(jīng)過XX年下六個月時間里，企業(yè)給予了很好機會，讓自己學習做市場方面運做，但因為自己缺乏市場等方面經(jīng)驗，自己沒有能很好為企業(yè)做好新市場開發(fā)，自己身感有愧企業(yè)兩年培養(yǎng)。因為我個人感覺，我在過去一段時間里表現(xiàn)不能讓自己感覺滿意，感覺有些愧對企業(yè)這兩年照料，自己也感覺自己在過去兩年沒有給企業(yè)做過點貢獻，也因為自己感覺自己能力還差很多，在企業(yè)各方面需求上自己能力不夠。所以，經(jīng)過自己慎重考慮，為了自己和企業(yè)考慮，自己現(xiàn)向企業(yè)提出辭職，望企業(yè)給予同意。署名：20xx年10月24日企業(yè)員工辭職申請書8尊敬單位領(lǐng)導：很遺憾我在這個時候向企業(yè)提出辭職匯報，安檢部門職員辭職匯報。去盡管去了，來盡管來著;去來中間，又怎樣地急忙呢?我到機場安檢旅檢已經(jīng)工作了三年了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人轉(zhuǎn)變。在安檢，我學會了謙讓面對事物，細致剖析人生。離開安檢非我所愿，這里有我老師和最要好同學，更有對我無微不至關(guān)心同事。但，嚴重超時、超負荷運轉(zhuǎn)讓我身體無法承受，現(xiàn)已多處存在多處病患?！巴げ灰粯映辍眴挝惑w制，讓我對自己未來發(fā)展前景堪憂，更對法律對單位作用產(chǎn)生了質(zhì)疑，員工正當權(quán)益得不到保障，也無人保障局面，讓我等空嗟嘆時候，更多只是無奈。走出校園步入社會，面對日益高漲物價而收入?yún)s不漲情況，讓我難以維系未來生活。單位部分管理員素質(zhì)過低，粗暴管理、臟話管理讓我心理無法承受。我真心感激單位領(lǐng)導一直以來對我信任，感激身邊同事對我關(guān)心和幫助，很榮幸自己成為過單位一員，我確信在單位這段工作和學習經(jīng)歷和經(jīng)驗將成為我一生寶貴財富。祝企業(yè)業(yè)務蒸蒸日上，取得更大成功!辭職人：xxx20xx年xx月xx日企業(yè)員工辭職申請書9尊敬領(lǐng)導：您好！一轉(zhuǎn)眼，我來企業(yè)已經(jīng)兩個年頭有余了，即使時間不是很長，不過回首這兩年多時間以來，真是一言難盡，現(xiàn)有成績，也有很多不足，還有更多無奈和心酸。我想借此機會談一下這兩年多我在企業(yè)一點感受，一點體會，并希望能對企業(yè)發(fā)展有所裨益，希望企業(yè)明天走得更穩(wěn)健一點、更健康一點、更遠一點。我剛到企業(yè)時候還是個準備畢業(yè)、剛才踏入社會學生，對怎樣制作電視節(jié)目和人際關(guān)系也不太懂，一開始在企業(yè)里也比較拘謹，但我還是真心誠意熱情地對待每一個人，我希望用我真誠來得到他人認可和接收。那時我不但負責《二十世紀真實影像》文案寫作，也幫柯夫做《二十世紀災難大紀實》相關(guān)工作，即使企業(yè)招我進來僅僅是負責《二十世紀真實影像》工作，不過我還是額外多做了這一份工作，即使累了一點，但我也沒有任何怨言。今后我工作就比較順利，和《真實影像》節(jié)目組幾個編導也比較熟悉了，兩百多集《二十世紀真實影像》其中兩百集都是我來接手做，盡管我不敢說我做很好，不過最少節(jié)目還是順順利利地過來了。這時候企業(yè)一些弊端也開始初露端倪，首先就是設備嚴重不足，每次想用設備都無法實現(xiàn)，能做事情就只能等，那時候也接觸到一些企業(yè)人事方面事情。做完了《真實影像》企業(yè)就想做一檔類似相關(guān)人文類紀實節(jié)目《世紀解密》，當初這檔新節(jié)目文案策劃宣傳稿甚至連樣片都做好了，然而節(jié)目卻突然毫無聲息了，可能是因為市場原因所以這檔節(jié)目就中途夭折了?！妒兰o解密》中途夭折之后，我就一直找不到自己定位，真正轉(zhuǎn)機從制作企業(yè)網(wǎng)站開始，那時候企業(yè)想搞一個娛樂圖片出售站點，經(jīng)過和香港關(guān)于方面合作，出售一些第一手娛樂圖片，盡管我在大課時候也接觸過網(wǎng)站制作方面事情，不過建立一個網(wǎng)站并不但僅是頁面設計問題，更多還是程序設計問題，在沒有任何人幫助情況下，我還是將企業(yè)站點盡力組建起來，盡管這個站點內(nèi)容還不是那么豐富，美工方面還是有一些欠缺，不過這畢竟是我嘔心瀝血之作，回想起來，我曾經(jīng)試過連續(xù)18個小時坐在電腦面前修改asp程序，試過通宵去做《娛樂周刊》電子版，也試過花很多很多時間去修改一些小地方美化一些小地方，畢竟這是我一個人做，從這里我也真正體會到建立一個站點辛勞。之后我又參加了《華燈初上》、《銀幕空間》、《看電影》等節(jié)目標制作當中，期間很多困難也都一一克服了。另外，在企業(yè)兩年多，看到一個現(xiàn)象就是舊走，新來，新再走，更新再來，人員頻繁流動給我感覺就如同王家衛(wèi)電影所描述那種不安定性，當然這也包括到一間企業(yè)，一間企業(yè)人才管理策略。人性化管理應該是今后發(fā)展趨勢，它考究是以人為本，企業(yè)是由人組成，人與人之間關(guān)系間接或直接會影響到企業(yè)業(yè)績，。當然其中還包含設備問題，我想這也是誰也不想提到，作為一間主營電視節(jié)目標傳媒機構(gòu)來說，設備落后是一個直接影響到電視節(jié)目質(zhì)量主要原因，做不做好節(jié)目，調(diào)不調(diào)動得了員工主動性，設備是一個決定原因。正如您給巧婦米和生銹炊具，您要她做出香噴噴飯來，這是最難了。我也希望企業(yè)能夠認清這些問題，盡快加以改進，這么才能不停發(fā)展下去。以上就是我辭職前想說一點兒提議，希望能對企業(yè)有所幫助。此致敬禮！辭職人：xxxx年x月x日企業(yè)員工辭職申請書10尊敬各位領(lǐng)導:你們好!自從20xx年x月份進入xx企業(yè)這個大家庭以來，我倍