普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書

普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書一、協(xié)議雙方本就業(yè)協(xié)議書由以下協(xié)議雙方簽訂：甲方（單位名稱/個人）：______________（以下簡稱甲方）；乙方（畢業(yè)生姓名）：______________（以下簡稱乙方）。二、就業(yè)崗位及薪酬甲方擬聘用乙方為__________，具體崗位名稱為_____________，薪酬待遇為人民幣____________元/月（稅前），其中基本工資為_______元/月（稅前）。甲方擬定乙方試用期為_______個月，試用期工資為人民幣__________元/月（稅前）。在乙方通過試用期后，甲方將為乙方購買社會保險，并繳納相應(yīng)的公積金。甲方將給予乙方合理的提成獎勵和其他福利待遇。乙方在試用期內(nèi)如有辭職、辭退或解除合同等情況，應(yīng)當支付合同規(guī)定的相關(guān)違約金。三、合同期限本就業(yè)協(xié)議書自雙方簽約之日起生效，工作合同期限為_______年，以乙方正式入職甲方之日為起點。合同期滿時，甲方可選擇續(xù)簽或不續(xù)簽乙方的工作合同，及時向乙方發(fā)出通知，并對乙方作出相關(guān)的決定。四、工作內(nèi)容和工作時間乙方擔(dān)任的具體工作內(nèi)容詳見附件一（工作職責(zé)），并在入職時向乙方進行詳細說明。工作時間為每周（以五天為單位）____小時，具體工作時間應(yīng)與甲方公司規(guī)定相一致。乙方應(yīng)嚴格遵守甲方公司的相關(guān)規(guī)定和管理制度，如有違規(guī)行為，甲方有權(quán)對乙方進行相關(guān)的處理。五、離職與違約乙方應(yīng)嚴格遵守甲方公司的工作紀律和公司規(guī)章制度，在任職期間不得從事與工作崗位相沖突的行業(yè)。乙方應(yīng)當保守甲方公司的商業(yè)秘密和機密信息，否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)的法律責(zé)任。乙方在就業(yè)期間如有違反合同規(guī)定或違法行為，甲方有權(quán)單方面解除合同并要求乙方賠償相應(yīng)損失。乙方在解除勞動合同時，應(yīng)當向甲方提交書面離職申請，并在離職前一個月的時間內(nèi)向甲方遞交書面辭職通知及其他相關(guān)手續(xù)。六、其他本就業(yè)協(xié)議書未提及的事項雙方可根據(jù)實際情況進行協(xié)商并書面確定。本就業(yè)協(xié)議書的簽署僅涉及雙方而非他人或其他機構(gòu)，不得涉及雙方或第三方之間的法律關(guān)系。對于本就業(yè)協(xié)議書的任何爭議都應(yīng)進行友好協(xié)商，協(xié)商不成時可依據(jù)中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)進行解決。甲方（蓋章/簽字）：______________乙方（簽字）：______________簽訂日期：年月日附件一：工作職責(zé)工作職責(zé)任務(wù)一：__________________任務(wù)二：__________________任務(wù)三：_________