精選競聘店長演講稿4篇

第頁共頁精選競聘店長演講稿4篇精選競聘店長演講稿4篇競聘店長演講稿篇1尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)及同仁們：大家好！今天我參加的是競聘超市店長。首先自我介紹一下，我叫##漢族xx人xxxx年05月10日生。從07年到09年在光xx超市工作。我很榮幸能走上競聘演講的講臺，參加這次競聘上崗演講：首先，我對超市領(lǐng)導(dǎo)推行崗位競聘上崗機(jī)制的擁護(hù)和信任。我相信，在超市公平，公正，公開的競爭環(huán)境下，我們大家的實力和才能都在競爭中得以表達(dá)，也會得到了大家的認(rèn)可。在這里超市員工的積極面與消極面也都表達(dá)了出來。讓真正有實力的人在這個拼搏的平臺上脫穎而出。其次，我是抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度和鍛煉自己的才能，初次登臺演講，承受領(lǐng)導(dǎo)與大家對我的挑選。一.我認(rèn)為我有才能競聘店長演講稿這份工作，以我的個人優(yōu)勢講解如下：我競爭超市店長競選，我認(rèn)為我的個人優(yōu)勢在于：我在**超市工作五年。有多年銷售經(jīng)歷和管理經(jīng)歷同時也在庫房工作過并且對我們**的貨品也非常理解，同時參與屢次出差，再次過程中得到了超市與商戶的認(rèn)可。我熱愛本職工作，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和適應(yīng)才能，擅長溝通、工作踏踏實實、一絲不茍、不弄虛作假，同時具備了店長應(yīng)具備的才能，我信奉老實待人、嚴(yán)于律已的處世之道。為了我今后所在門店的正常開展，我想超市能做到有法可依，我定會做到有法必依，執(zhí)法必嚴(yán)，違法必糾，我會在第一時間理解好超市所下達(dá)的各項指令，以最快的速度下到達(dá)店內(nèi)各部門，并催促各部門漸漸落實到位并且不能形式化，要詳細(xì)落實到每個人、每個點，讓超市以及各個門店都連成一條線，也就是說讓連起來成線，組起來成網(wǎng)，網(wǎng)疊起來成面，我想也只有把面撲開了，超市才能更快更好的開展。二.規(guī)劃目的另外我認(rèn)為做為一名店長競聘上崗演講稿不只是需要理解上級下達(dá)任務(wù)的目的是什么，更重要的是如我們何到達(dá)這一目的，所以我的做法就是堅持做到“四點”，為今后執(zhí)行超市的任務(wù)打下良好的根底，其中“四點”是指:1、要溝通：經(jīng)常與超市和我們各門店長競聘演講稿要做到有事要積極主動與各部門溝以及周邊地區(qū)相關(guān)的地方政府及相關(guān)部門溝通“如：城管、派出所及我門店所在的物業(yè)部門”，為今后我店、在店外搞各種促銷活動時創(chuàng)造良好的條件。2、要務(wù)實：即是眼睛向下看，從小事踏踏實實做起，腳踏實地為今后的工作打下良好的根底。3、要交流：經(jīng)常與店內(nèi)員工以及各門店員交流、(心態(tài)、經(jīng)歷)，理解店內(nèi)及店外自己所不知道并且與店內(nèi)正常銷售息息相關(guān)的情況，真正做到取別人之長，避己之短。4、要理解：即使未曾經(jīng)歷過的事情一定要理解這件事的過程與結(jié)果，真正理解了才會把這件事做的更加完美，所以對于工作當(dāng)中所遇到的任何問題我都要理解這件事的過程與結(jié)果，分析^p利弊才能施行。我們擁有高度視野、遠(yuǎn)大目的、良好心態(tài)、寬闊胸懷、崇高理念、以身作那么、吃苦耐勞、堅持不懈、敬崗敬業(yè)、勤奮學(xué)習(xí)的好老板，好領(lǐng)導(dǎo)做后盾做支撐。也是我學(xué)習(xí)的好典范。就算我這次競聘失敗了我不會氣餒、消極、絕望。我相信，一分耕耘，非常收獲，只要我努力去做了，相信我就一定能成功。競聘店長演講稿篇2尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們：大家好！首先自我介紹一下，我叫xx-xx，畢業(yè)于天津交通學(xué)院，學(xué)的是物流管理。我是xx-xx店的一名導(dǎo)購。我很榮幸能走上競聘演講的講臺，參加這次競聘上崗演講：首先，我對公司領(lǐng)導(dǎo)推行崗位競聘上崗機(jī)制的擁護(hù)和信任。我相信，在公司公平，公正，公開的競爭環(huán)境下，我們大家的實力和才能都在競爭中得以表達(dá)，也會得到了大家的認(rèn)可。在這里公司職員的積極面與消極面也都表達(dá)了出來。讓真正有實力的人在這個拼搏的平臺上脫穎而出。其次，我是抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度和鍛煉自己的才能，初次登臺演講，承受領(lǐng)導(dǎo)與大家對我的挑眩我的競聘崗位是：郝莊店店長一、個人優(yōu)勢我競爭門店店長，我認(rèn)為我的個人優(yōu)勢在于：有一年半的物流管理經(jīng)歷，在工作的時候，經(jīng)常得到經(jīng)理的好評，做事認(rèn)真細(xì)心。我在梅森凱瑟工作有4個多月了，有一定銷售經(jīng)歷和管理經(jīng)歷同時也對入庫，打調(diào)單這方面接觸的多，多產(chǎn)品也有一定的理解。我熱愛本職工作，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和適應(yīng)才能，擅長溝通、工作踏踏實實、一絲不茍、不弄虛作假，同時具備了店長應(yīng)具備的才能，我信奉老實待人、嚴(yán)于律已的處世之道。我有持之已恒的決心，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)才能，勤于考慮，有良好的團(tuán)隊精神。為了我今后所在門店的正常開展，我想公司能做到有法可依，我定會做到有法必依，執(zhí)法必嚴(yán)，違法必糾，我會在第一時間理解好公司所下達(dá)的各項指令，以最快的速度下到達(dá)店內(nèi)各部門，并催促各部門漸漸落實到位并且不能形式化，要詳細(xì)落實到每個人、每個點，讓公司以及各個門店都連成一條線，也就是說讓連起來成線，組起來成網(wǎng)，網(wǎng)疊起來成面，我想也只有把面撲開了，公司才能更快更好的開展。二、規(guī)劃目的另外我認(rèn)為做為一名店長不只是需要理解上級下達(dá)任務(wù)的目的是什么，更重要的是我們?nèi)绾蔚竭_(dá)這一目的，所以我的做法就是堅持做到“五點”，為今后執(zhí)行公司的任務(wù)打下良好的根底，其中“五點”是指：1、要溝通：經(jīng)常與公司和我們各門店長要做到有事要積極主動與各部門溝通。2、要務(wù)實：即是眼睛向下看，從小事踏踏實實做起，腳踏實地為今后的工作打下良好的基矗3、要交流：經(jīng)常與店內(nèi)職員以及各門店員交流、〔心態(tài)、經(jīng)歷〕，理解店內(nèi)及店外自己所不知道并且與店內(nèi)正常銷售息息相關(guān)的情況，真正做到取別人之長，避己之短。4、要理解：即使未曾經(jīng)歷過的事情一定要理解這件事的過程與結(jié)果，真正理解了才會把這件事做的更加完美，所以對于工作當(dāng)中所遇到的任何問題我都要理解這件事的過程與結(jié)果，分析^p利弊才能施行。5、要總結(jié)：總結(jié)過往經(jīng)歷，將未曾做好的事情汲取教訓(xùn)，已經(jīng)成功的事情尋找施行時的缺乏，把這些經(jīng)歷投入到以后的工作中去。三、店面管理店內(nèi)日常小事常抓不懈，才能為店面經(jīng)營管理奠定良好的根底，所以店面行政管理應(yīng)放在首位。1.建立逐級管理制度，崗位職責(zé)分工細(xì)化，自上而下。使工作事事有人管，件件能落實，防止死角現(xiàn)象的出現(xiàn)。2.作為高級餅店企業(yè)，所有職員都要求專業(yè)。注重店內(nèi)人員的培訓(xùn)工作，培養(yǎng)職員、銷售人員集體榮譽(yù)感和主人翁意識，以店為榮，讓每位職員、銷售人員充分發(fā)揮各自的潛能，使之具有愛崗敬業(yè)、效勞熱情周到、懂業(yè)務(wù)、會管理的高素質(zhì)人才。3.以“追求顧客滿意”為宗旨，在進(jìn)步人員效勞程度，加強(qiáng)效勞意識教育的同時，注重職員、銷售人員的言、談、舉止等綜合素質(zhì)的進(jìn)步，更好的全心全意為顧客著想，減少投拆。競聘店長演講稿篇3尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)及同仁們：大家新年好！首先自我介紹一下，我叫XXX。漢族福建福清人20xx年05月10日生。從XX年到XX年在光大公司工作。我很榮幸能走上競聘演講的講臺，參加這次競聘上崗演講：首先，我對公司領(lǐng)導(dǎo)推行崗位競聘上崗機(jī)制的擁護(hù)和信任。我相信，在公司公平，公正，公開的競爭環(huán)境下，我們大家的實力和才能都在競爭中得以表達(dá)，也會得到了大家的認(rèn)可。在這里公司員工的積極面與消極面也都表達(dá)了出來。讓真正有實力的人在這個拼搏的平臺上脫穎而出。其次，我是抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度和鍛煉自己的才能，初次登臺演講，承受領(lǐng)導(dǎo)與大家對我的挑選。我的競聘崗位是：廣匯超市店的店長。XX年的門店，通過管理年的磨練，各項工作都獲得了長足的開展。在這樣良好的政策與優(yōu)越的平臺支撐及全體員工共同配合協(xié)作下。出色完成銷售考核任務(wù)。但也存在缺乏的地方，比方軟指標(biāo)方面，各業(yè)務(wù)員的管轄區(qū)域的產(chǎn)品盤點、整理、擺設(shè)、標(biāo)簽和衛(wèi)生方面的工作給忽略了。對產(chǎn)品、性能、用處，理解認(rèn)識也很薄弱。部門與部門，同事與同事之間的互相配合團(tuán)結(jié)凝聚力不夠大，經(jīng)常發(fā)生扯皮與互相推諉現(xiàn)象。對市場情況，客戶的需求不太理解，售后及產(chǎn)品的跟蹤效勞低落?？蛻魴n案的建立不全。作為銷售部門來講，完成業(yè)績是最重要的，但是沒有效勞來維護(hù)、支撐的話，只是一時的成功，暫時的甜頭。對于公司的長遠(yuǎn)開展是沒有好處的。門店是公司一線窗口，員工的一言一行、談吐舉止，客戶的滿意度和門店整體的生動化以及業(yè)務(wù)人員的專業(yè)化，都會影響公司的形象和聲譽(yù)。自然，也會影響到業(yè)績提升。我認(rèn)為自己競聘店長具有以下幾個方面的優(yōu)勢和可行性的措施：1、業(yè)務(wù)產(chǎn)品方面：我從XX年到如今，都是從事門店銷售和外縣本市業(yè)務(wù)以及客戶內(nèi)勤工作。通過這兩年來的鍛煉磨合、不斷學(xué)習(xí)、汲取失敗的教訓(xùn)。我對機(jī)電市場的行情，客戶的管理，產(chǎn)品的性能，價格的熟悉，加之今年通過自身的努力學(xué)習(xí)，對公司的管理要求及標(biāo)準(zhǔn)化流程都有一定的認(rèn)識和進(jìn)步。2、自身條件方面：我的為人處事原那么是：首先應(yīng)把公司利益及平安放在第一位，為公司創(chuàng)造最大效益為目的，識大體，顧大局對公司應(yīng)具有絕對的`忠誠度。協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)，共同進(jìn)展管理工作，服從上級的安排，竭盡全力做好每一項工作。踏踏實實做人，認(rèn)認(rèn)真真做事，開開心心生活。自己一貫注重個人品德素質(zhì)的培養(yǎng)，努力做到尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，工作負(fù)責(zé)，辦事公正。3、建立團(tuán)隊與職責(zé)執(zhí)行方面：主持門店日常工作，主持每日工作晨會，溝通上下級及門市部與其他部門的關(guān)系。創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，沖著共同目的努力奮斗，多看別人的長處、忽略別人的缺點、多一點寬容、少一些責(zé)難、多一點幫助、少一些批評、多一點提醒、少一些議論、不自大、不居功、充分調(diào)動每一位員工的積極性，創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)高效的工作氣氛，并建立起長久結(jié)實的同事友情，充分發(fā)揮團(tuán)隊協(xié)作精神。只有團(tuán)隊的成功才是我們的成功。只有部屬的支持才有成功的店長。4、在培訓(xùn)新員工成長方面：我覺得門店是公司培訓(xùn)與鍛煉新員工的基地。作為店長我必須擔(dān)起重任。我認(rèn)為一個人的良好心態(tài)和修養(yǎng)以及專業(yè)程度，不是憑空與生俱來的，而是經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、磨練、汲取、培養(yǎng)而來的，所以，我平時只要有空在不影響工作的前提下，會不斷的與新同事互相交流、親密溝通、互動學(xué)習(xí)、取長補(bǔ)短將我畢生所學(xué)的產(chǎn)品知識，銷售技巧、與客戶溝通的經(jīng)歷，輸入貫穿到每個新人身上。讓新員工迅速成長為公司有用的人才。以上是對內(nèi)需要做到的幾點，對外，在建立客戶定位管理及進(jìn)步效勞質(zhì)量方面：我認(rèn)為對于老客戶、固定客戶，定期保持聯(lián)絡(luò)和溝通，加強(qiáng)與客戶關(guān)系，努力利用各種形式加深感情培養(yǎng)，真正和客戶做朋友。在擁有老客戶的同時還要不斷利用門店優(yōu)勝、人格魅力、優(yōu)質(zhì)效勞吸引更多新客戶。根據(jù)產(chǎn)品優(yōu)勢，充分調(diào)動每位員工的銷售積極性，做到手勤、腿勤，口勤的同時，開展微笑效勞。向上門客戶以熱情接待、仔細(xì)聆聽、介紹產(chǎn)品時耐心解答、認(rèn)真講解、各種產(chǎn)品的性能、材質(zhì)、優(yōu)勢等，使得客人更加相信我們的專業(yè)程度和實力?？蛻羲P(guān)注的問題。正是我們傾力所解決的。在保證公司利益情況下，盡可能滿足客戶的需求及欲望。做到有問必答、有求必應(yīng)、有忙必幫的優(yōu)質(zhì)效勞。對新到產(chǎn)品的圖片、資料，通過短信、、網(wǎng)絡(luò)、郵件等各種方式傳達(dá)給客戶，讓客戶第一時間理解認(rèn)識新產(chǎn)品。獲得客戶的好感、認(rèn)可、需求、交易，到達(dá)與客戶長期的雙贏目的。我們擁有高度視野、遠(yuǎn)大目的、良好心態(tài)、寬闊胸懷、崇高理念、以身作那么、吃苦耐勞、堅持不懈、敬崗敬業(yè)、勤奮學(xué)習(xí)的好老板，好領(lǐng)導(dǎo)做后盾做支撐。也是我學(xué)習(xí)的好典范。就算我這次應(yīng)聘失敗了我不會氣餒、消極、絕望。我相信，一分耕耘，非常收獲，只要我努力去做了，相信我就一定能成功，謝謝大家！競聘店長演講稿篇4尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：您好！當(dāng)您翻開這份材料的時候，就為我翻開了一條通往更加輝煌和成功的大門。我非常的參與此次的競聘活動。我競聘的是燃?xì)夤緺I業(yè)部店長競聘報告。之所以要參加競爭，除了我對石油事業(yè)的熱愛之外，更主要的是我覺得自己具備了擔(dān)任這一職務(wù)的根本素質(zhì)和優(yōu)勢。下面，我先簡單的介紹下我個人根本情況，好讓領(lǐng)導(dǎo)對我有一個更加全面的認(rèn)識和理解?？陀^地說，我競聘營業(yè)部店長優(yōu)勢也有優(yōu)勢。下面先向各位領(lǐng)導(dǎo)和評委分析^p一下我自己的優(yōu)勢。因為我一向認(rèn)為只有能看清楚自己弱點的人才能對自己做出準(zhǔn)確的判斷，也才能找準(zhǔn)努力的方向爭取做得更好。與公司有資深經(jīng)歷的競聘者相比，我認(rèn)為他們都是行家里手，屬于專家型的人才，而我以前主要從事教育類的管理工作，剛在我們公司從事工作才幾個月而已。勿庸置疑，這可以說是我的優(yōu)勢所在。在準(zhǔn)備應(yīng)聘之前，我對此已經(jīng)有了充分的認(rèn)識。還好，世界上任何事物都不是絕對的。就石油行業(yè)的業(yè)務(wù)來說，雖然行業(yè)不同，但萬變不離其宗。只要我熱愛這份工作，并一心想做好它，我相信，我一定能行。古語有云，世上無難事，只怕有心人。愛因斯坦也曾說過，熱愛是最好的教師。也正是基于這一點，我對勝任營業(yè)部店長一職非常自信。至于優(yōu)勢而言，首先，我講究組織原那么，我從事教育多年，在學(xué)校及工作的多年理論以來，鍛煉了我良好的自身素質(zhì)，培養(yǎng)了光明磊落、有正義感、樂于助人的品德。工作中生活中，我還注重加強(qiáng)自身修養(yǎng)，做事堅持原那么，遵紀(jì)守法，思想進(jìn)步，工作遵紀(jì)守法，深受領(lǐng)導(dǎo)和同事們的信任。其次，我具有較強(qiáng)的管理才能。我有過多個單位擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)歷，在鞋廠，我擔(dān)任過主管，在東*幼兒園我擔(dān)任過行政園長。可以說，多個崗位的變遷，鍛煉了我不同的才能，積累了豐富的工作經(jīng)歷，具備了良好的組織管理協(xié)調(diào)才能。有人說，經(jīng)歷是一筆財富，而我更愿意把自己的經(jīng)歷當(dāng)成一種資，一種在我今后的工作中可以利用、可以共享、可以整合的資。最后，具有較扎實的理論知識。工作中，我還擅長學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)，向身邊的領(lǐng)導(dǎo)同事學(xué)習(xí)。以不斷進(jìn)步自身整體素質(zhì)為動力，以不斷適應(yīng)公司快速開展嚴(yán)格要求自己，能更好的利用自己掌握的理論知識創(chuàng)造性的開展各項工作。下面我談一下對營業(yè)部店長的認(rèn)識。我認(rèn)為，營業(yè)部店長不只是一個有吸引力的職位，更是一份沉甸甸的責(zé)任。他必須協(xié)助經(jīng)理不折不扣的貫徹執(zhí)行公司的經(jīng)營方針、經(jīng)營戰(zhàn)略，落實企業(yè)的核心理念，積極做好煤氣的銷售、部門管理等工作，積極全面完成公司下達(dá)的各項考一是真誠講團(tuán)結(jié)，團(tuán)結(jié)同事一道工作。多年的工作經(jīng)歷，使我認(rèn)識到同事之間，支持、諒解和友誼比什么都重要。在團(tuán)結(jié)方面，我一定要擺正位置，正確認(rèn)識和對待自己。在生活上多關(guān)心同事，做到多理解，多鼓勵、多支持，團(tuán)結(jié)同事一道獻(xiàn)身石油事業(yè)。二是加強(qiáng)店面管理，健全各項管理制度。市場經(jīng)濟(jì)條件下，管理也是效益，我將向管理要效益。根據(jù)目前營業(yè)部的情況，對各項工作進(jìn)展一次徹底的分析^p，理清頭緒，健全和完善內(nèi)部的各項管理制度，明確分工，劃清職責(zé)。增強(qiáng)平安防范措施，在店面里制止存放各類平安物品，及時安排人負(fù)責(zé)煤氣罐的檢修工作，確保萬無一失。另外，我還要做好