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工作中如何做好溝通和協(xié)作當前第1頁\共有16頁\編于星期日\22點我們?yōu)槭裁匆獙W(xué)習溝通?當前第2頁\共有16頁\編于星期日\22點學(xué)會溝通很重要!每個人的一生都需要交流和溝通在這個世界上,不是你去說服別人,就是你被別人說服!人活著就會不斷的溝通,不是你影響別人,就是別人影響你,這將取決于你的溝通能力溝通能力是成為領(lǐng)導(dǎo)的軟肋我們的工作生活中,有70%以上的損失和誤會來自于溝通當前第3頁\共有16頁\編于星期日\22點工作中處處都在使用的技能就是溝通溝通:重在[通]“不通則痛,通則不痛”聽清楚、講明白、做準確協(xié)作:重在[協(xié)]個人與部門作用有限,需要1+1=3
當前第4頁\共有16頁\編于星期日\22點那么什么叫溝通呢?為了設(shè)定的目標,把信息,思想和情感在個人或群體間傳遞,并達成共同協(xié)議的過程。當前第5頁\共有16頁\編于星期日\22點溝通就是傳遞信息、說明事物溝通是為了聯(lián)絡(luò)感情溝通是為了表達意愿溝通是為了什么?當前第6頁\共有16頁\編于星期日\22點有效溝通的基礎(chǔ)和原則信任——維護自尊,加強自信理解——將理解傳達給對方雙向——相互信任,雙向雙贏。換位思考——走進內(nèi)心當前第7頁\共有16頁\編于星期日\22點阻礙有效溝通的障礙個人因素身份差異地位、專業(yè)、術(shù)語情緒影響踢貓效應(yīng)組織因素時間壓力芝麻綠豆原理組織氛圍信息過濾當前第8頁\共有16頁\編于星期日\22點克服溝通障礙的九大策略目標明確,準備充分。溝通內(nèi)容要確切。溝通要有情感。平等互助的溝通。多用肢體語言。保持理性,避免情緒化。換位思考,多考慮對方。及時獲取反饋和和及時反饋。重視溝通的技巧。當前第9頁\共有16頁\編于星期日\22點平時我們主要有三類溝通按信息流向分:上行溝通:有效與上司溝通—獲得支持平行溝通:有效與同事溝通—獲得配合下行溝通:有效與下屬溝通—獲得服從當前第10頁\共有16頁\編于星期日\22點有效與上司溝通—獲得支持出選擇題而不是問答題不是任何時間、任何地點都可以溝通了解上司,適應(yīng)上司被上司了解:放心、省心、輕松、有效、成績當前第11頁\共有16頁\編于星期日\22點向上溝通的五要素?請示——方向匯報——要點報告——結(jié)果反饋——措施擔責——檢討如何提建議?如何技巧性的說服?面對批評怎么辦?當前第12頁\共有16頁\編于星期日\22點達成協(xié)議——雙贏共同實施——感謝積極合作——分享及時溝通——反饋合作成功——贊美有效與同事溝通—獲得配合當前第13頁\共有16頁\編于星期日\22點
要求反思,心甘情愿提供方法,緊盯過程授予意見,共謀對策
贊美、肯定、認同、提醒、批評有效與下屬溝通—獲得服從當前第14頁\共有16頁\編于星期日\22點部門之間常見溝通和協(xié)作誤區(qū)只強調(diào)部門利益,缺少全局意識部門間溝通和協(xié)作時缺少技巧缺乏溝通和協(xié)作管理,沒有建立良好的溝通和協(xié)作流程、制度。
當前第15頁\共有16頁\編于星期日\22點誰是你的客戶聆聽客戶的需要通過詢問真正理
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