生產(chǎn)過?程質(zhì)量管理考核辦法

消費(fèi)過程質(zhì)量治理考核方法

1目的

對消費(fèi)過程質(zhì)量治理施行嚴(yán)格考核，確保有關(guān)部門和人員都嚴(yán)格執(zhí)行消費(fèi)過程質(zhì)量治理制度。

2適用范圍

適用于消費(fèi)過程質(zhì)量治理的檢查考核。

3職責(zé)

消費(fèi)部負(fù)責(zé)消費(fèi)過程質(zhì)量治理的檢查考核。

4消費(fèi)過程質(zhì)量治理根本要求

嚴(yán)格工藝紀(jì)律是加強(qiáng)消費(fèi)過程質(zhì)量治理的重要內(nèi)容，是建立正常消費(fèi)秩序、確保產(chǎn)質(zhì)量量、進(jìn)展平安消費(fèi)、降低耗費(fèi)、提高效益的保證。本公司全體人員都應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律。

5工藝紀(jì)律的主要內(nèi)容

5.1廠領(lǐng)導(dǎo)及職能部門的工藝職責(zé)：

（1）建立和健全統(tǒng)一、有效的工藝治理體系，制定完好、有效的工藝治理制度及崗位責(zé)任制；

（2）工藝文件必須正確、完好、統(tǒng)一、明晰；

（3）消費(fèi)安排必須以工藝文件為按照，做到平衡消費(fèi)；

（4）凡投入消費(fèi)的原輔材料必須符合設(shè)計和工藝要求；

（5）設(shè)備必須能正常運(yùn)轉(zhuǎn)、平安、可靠；

（6）工藝裝備應(yīng)經(jīng)常保持良好的技術(shù)狀態(tài)，計量器具應(yīng)周期檢定，確保量值精確、統(tǒng)一；

（7）工人初次上崗前必須通過專業(yè)培訓(xùn)。

5.2消費(fèi)現(xiàn)場工藝紀(jì)律：

（1）操作者要認(rèn)真做好消費(fèi)前的預(yù)備工作，嚴(yán)格按工藝文件和有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)展消費(fèi)。嚴(yán)格執(zhí)行工藝參數(shù)，出現(xiàn)征詢題及時上報；

（2）大型設(shè)備的操作者必須通過培訓(xùn)考核合格后上崗；

（3）新工藝、新技術(shù)、新材料和新裝備必須經(jīng)歷證、鑒定合格后納入工藝文件方可正式使用；

（4）消費(fèi)現(xiàn)場應(yīng)做好定置治理和文明消費(fèi)。

6工藝紀(jì)律的考核

6.1消費(fèi)部對消費(fèi)現(xiàn)場工藝紀(jì)律進(jìn)展不定期檢查考核，覺察征詢題現(xiàn)場處理。

6.2工藝紀(jì)律主要考核內(nèi)容：

（1）工藝文件的貫徹情況；

（2）設(shè)備和工藝裝備的完好情況；

（3）計量器具的周期檢定情況；

（4）定置治理和文明消費(fèi)情況等。

6.3工藝紀(jì)律檢查考核記錄由消費(fèi)部歸檔保管。

7質(zhì)量治理罰那么

7.1公司領(lǐng)導(dǎo)隨時對消費(fèi)過程的工藝紀(jì)律、操作要求、衛(wèi)生等情況進(jìn)展檢查，覺察征詢題，追查其根源，對責(zé)任人給予警告或進(jìn)展罰款。

7.2消費(fèi)組長要隨時對消費(fèi)過程中各環(huán)節(jié)進(jìn)展檢查，覺察有違章操作或出現(xiàn)質(zhì)量征詢題的，要及時予以制止，催促其改正，并上報公司領(lǐng)導(dǎo)。

7.3消費(fèi)工人未按操作規(guī)程（程序）工作，出現(xiàn)產(chǎn)質(zhì)量量征詢題，并造成直截了當(dāng)經(jīng)濟(jì)損失的，責(zé)任人按照經(jīng)濟(jì)損失的5%予以賠償，并停職檢查。情節(jié)嚴(yán)峻的，將予開除。

7.4產(chǎn)品出廠檢驗不合格，由當(dāng)班組長和當(dāng)班操作人員負(fù)責(zé)，視情況嚴(yán)峻程度扣除當(dāng)班組長、操作人員工資或獎金。

7.5產(chǎn)品包裝過程中，出現(xiàn)質(zhì)量征詢題