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XXXX中學考試管理制度根據(jù)《中華人民共和國教育法》《中華人民共和國教師法》《高等教育自學考試暫行條例》《國家教育考試違規(guī)處理辦法》(教育部令第33號)等相關法律、法規(guī)及國家和我市有關規(guī)定,為嚴肅考風考紀,維護考試秩序,確保各類教育考試安全順利進行,進一步提升考試管理與服務水平,現(xiàn)就加強考試管理,嚴肅考風考紀特制定如下制度,請認真貫徹執(zhí)行。一、提高思想認識,加強組織領導教育考試承擔著為國家科學、公正地評價和選拔人才的重任。加強考試管理、嚴肅考風考紀是維護考試秩序、提高考試信度和效度的重要保證,事關廣大考生的切身利益,對于促進教育公平和維護社會穩(wěn)定具有十分重要的意義。各級教育行政部門、教育考試機構和學校要高度重視,切實加強組織領導,采取得力措施,真抓敢管,勇于擔當,既要建好、管好工作隊伍,又要加強考生誠信教育和考風考紀教育,切實維護教育考試的公平公正和廣大考生的合法權益。學校要成立由主要負責同志任組長的考試工作領導小組,充分發(fā)揮各部門的作用,建立部門聯(lián)動、分工負責的考試工作機制,統(tǒng)籌協(xié)調,綜合治理,強化監(jiān)督,堅持把考試安全放在首位,按照“分級管理、責任到人”的原則,層層簽訂考試安全責任書,細化崗位職責,明確工作任務,確保考試管理各項措施落到實處。學校要認真執(zhí)行教育考試管理有關規(guī)定,認真抓好考試組織實施各個環(huán)節(jié)的管理工作。各部門不得以任何形式違規(guī)操作,要根據(jù)學校工作實際,進一步細化和完善管理措施和工作紀律。要健全和完善考試巡視制度,加大考試的社會監(jiān)督和行政監(jiān)督力度,增加考試管理透明度。各考點學校要認真履行考試實施主體責任。學校主要領導擔任主考,實行主考負責制,對考點考試管理、安全保密、考風考紀等負主要領導責任。各考點要嚴格按照上級教育部門的統(tǒng)一要求,切實加強考試工作人員管理,周密安排考務工作,確??荚嚻椒€(wěn)進行。二、構建誠信考試體系,維護考試公平公正學校要將誠信考試教育納入德育工作體系,貫穿于日常教學中,使學生牢固樹立誠信意識,讓誠信考試成為學生的價值追求和行為習慣。要通過多種形式、多種渠道開展誠信考試和考試紀律專題教育,讓考生熟知《中華人民共和國刑法》(修正案九)、新修訂的《中華人民共和國教育法》和《國家教育考試違規(guī)處理辦法》等法律法規(guī)的有關規(guī)定,自覺遵守考試紀律和考試規(guī)則,清楚地認識到考試違規(guī)所產(chǎn)生的嚴重后果和危害,做到誠信應考,自覺拒絕和抵制考試違紀作弊行為。要將考試作弊行為記入考生誠信檔案,并作為綜合素質評價的重要內容。所有考生在考試前均須簽訂“誠信考試承諾書”。省教育招生考試院建立教育考試考生誠信檔案平臺,記錄、保留作弊考生的信息。教育考試考生誠信檔案可以依申請接受社會有關方面的查詢。誠信考試信息應當及時向招生學?;騿挝惶峁?,作為招生錄取參考內容。三、統(tǒng)籌管理,提高考試保障能力學校要將教育考試納入年度工作計劃,將全年考試任務分解到各個部門。教務處負責按計劃具體落實各項考試的組織管理工作??键c學校要根據(jù)上級教育部門安排的任務,依據(jù)考試管理規(guī)章制度,扎實做好考試工作。學校要積極籌措資金,不斷推動標準化考點建設。加強標準化考點的日常維護,升級考點各項硬件設施(備)的配置,不斷改善考點辦考條件。對于長期作為考點的學校,要加大資金扶持力度,有計劃地給予標準化考場運維、設備更新費用補貼。學校要加強考試隊伍建設。要配足人員職數(shù),優(yōu)化隊伍結構,落實工作人員待遇。要積極踐行“立德樹人、至公臻善”的考試核心價值觀,樹立依法治考工作理念,結合當前考試安全新形勢和新特點,進一步建立健全考試工作隊伍管理制度,完善責任制和責任追究制。要加強對考試工作人員的教育培訓,重點強化職業(yè)道德和法紀警示教育,強化考試業(yè)務操作規(guī)程和工作技能培訓,努力打造一支能推動教育考試事業(yè)科學發(fā)展的工作隊伍,切實提高考試工作管理水平。考點學校要加強對考試工作人員的管理。組建考試工作人員檔案,對監(jiān)考工作實行目標管理,負責按照有關考核辦法對考試工作人員的培訓情況、監(jiān)考情況等進行考評,并將考核結果記入考試工作人員檔案,報其所在單位及教育行政部門備案??荚嚬ぷ魅藛T的考核工作由考點主考負責組織實施??己藨敵浞挚紤]各級巡視檢查人員的意見。四、多措并舉,切實提高辦考、監(jiān)考積極性(一)學校要加強對考務工作的考核和管理。對于考風考紀良好、敢抓敢管、敢于負責任的教師,其考試組織管理情況作為師德師風建設考核和年度考核等的重要參考。每次考試結束,學??筛鶕?jù)教師工作表現(xiàn)進行評定,獲得優(yōu)秀等次的,可從考務費中給予適當獎勵。省教育招生考試院可定期對教育考試機構和考點的工作表現(xiàn)進行評定,分為優(yōu)秀、合格、不合格三個等次。獲得優(yōu)秀等次的有關單位,在先進集體評選中同等條件下優(yōu)先予以考慮;在年度教育經(jīng)費核算時,對于加強考試管理而投入的財力物力,應優(yōu)先予以支持。(二)學校將考試工作人員的考核情況納入年度考核、評先樹優(yōu)等的考核評價范圍。教師參與教育考試監(jiān)考或者其他考務工作,順利完成任務的,所在學校應按照考試時間的2至3倍計入其工作量。監(jiān)考員和考務工作人員中的專職教師,其考前培訓可作為教師繼續(xù)教育培訓的內容,計入教師繼續(xù)教育總學時、學分??己撕细竦?,每次考前培訓計2個學時、2個學分。五、強化責任追究,嚴格落實責任(一)學校內有下列情形之一的,給予考務相關責任人必要的行政處分:學校內2個(含)以上考場同一時間的考試各有五分之一(含)以上考場存在雷同卷的;發(fā)生考試事故形成重大輿情事件的;領導組織不得力、管理混亂致使出現(xiàn)管理事故的;工作任務落實不到位的。(二)教師無正當理由不服從安排,拒絕接受考試任務的,部門負責人負主要責任,參照《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》給予其相應處分。(三)教務部門組織不得力致使出現(xiàn)規(guī)章制度執(zhí)行不力、工作落實不到位、管理混亂,影響考試正常進行的,學校應立即責令其改正。學校出現(xiàn)大面積舞弊、五分之一(含)以上考場存在雷同卷或違反保密規(guī)定,造成試題、答卷丟失、損毀、泄密或考試工作中出現(xiàn)涉及面較廣、影響較大的重大失誤

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