店長崗位競聘演講稿

第第頁店長崗位競聘演講稿

店長崗位競聘演講稿1

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位店長，以及在座的各位同仁們，大家好!

首先，感謝公司給了我一個(gè)展示自己的講臺，與這么多力求上進(jìn)的同仁們一起展示才華，證明技能，闡述觀點(diǎn)。對我個(gè)人來講，這不僅是一次競爭，更是一次對自己的檢驗(yàn)、學(xué)習(xí)和熬煉。

作為一名老員工，我漸漸一步一步成長起來。我叫王，現(xiàn)在擔(dān)負(fù)老街店理貨組長一職。今日，我競聘的職位是店長。競聘店長的徑直緣由是我相信自己有技能，有信心能把店長的工作做的更好。雖然在管理方面我還欠缺許多，但我相信，有這么多領(lǐng)導(dǎo)的支持和鼓舞，我會加倍努力去做。記得我們徐店長曾經(jīng)說過這樣一句話：沒有做不好的員工，只有做不好的領(lǐng)導(dǎo)。無論遇到任何事，首先要從自身找緣由，然后再去找出解決問題的方法，肯定要學(xué)會換位思索。所以我在處理任何一件事時(shí)，我都會想到這幾句話，在我日常工作中起到了很大的援助。

怎樣才能做好一名店長？作為店長，首先需要對工作充斥熱忱，主動發(fā)覺經(jīng)營中存在的各種問題。要明白面對競爭，提升業(yè)績及生鮮毛利是店長肩負(fù)的責(zé)任，也是努力的方向。心中時(shí)刻要保持一種積極主動的心態(tài)，才會在挑戰(zhàn)中發(fā)覺和把握更多的機(jī)遇。在業(yè)績方面，它的支撐點(diǎn)就是商品，作為店長，首先要做到貨源的掌握，以及商品陳設(shè)，標(biāo)價(jià)與展示工作，合理制定出以月為銷售目標(biāo)，并分解到每個(gè)員工身上，以此來提高員工對待工作的責(zé)任生日祝愿心!在業(yè)務(wù)方面，做好員工的培訓(xùn)輔導(dǎo)，提高員工的業(yè)務(wù)水平，也可適當(dāng)?shù)闹贫ㄒ恍┆?jiǎng)懲制度，以實(shí)行精神鼓舞和思想教育為主，經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)懲為輔的原則，目的是為了提高員工的工作積極性，提高工作效率，做到獎(jiǎng)懲分明。

店長店長，一店之長，同時(shí)也是一家之長，一個(gè)店就好比一個(gè)大家庭，不但要關(guān)懷家庭的財(cái)政收入，也要關(guān)懷家庭成員的生活。在員工遇到困難時(shí)，要主動伸出雙手去援助他，讓其感覺到家的暖和。在工作中，要主動熱忱地向員工征求看法和建議，不論是表揚(yáng)還是批判，都應(yīng)認(rèn)真的聽取和考慮，才能完善對店面的管理。

總之，一個(gè)人只有具備學(xué)習(xí)進(jìn)取的.心態(tài)，不停地去探究和追求，不斷的超越自我，才會在激烈的人才競爭中立于不敗之地。常言道：旁觀者清，當(dāng)了兩年組長的我，很清晰店里存在的問題，也明白員工們盼望的是什么?(當(dāng)然，還有許多東西值得我去學(xué)習(xí))，假如我競聘勝利，我會努力做到想員工之所想，急員工之所急，既當(dāng)好上級領(lǐng)導(dǎo)的助手，又與員工保持良好的工作關(guān)系，全力以赴爭創(chuàng)佳績。俗話說：天下無難事，只怕有心人，只要我們付出相信就有一份收獲，靠著我對事業(yè)的追求與執(zhí)著，對門店的新生與責(zé)任感，相信一切都會迎刃而解，壓力肯定會有，但是有了壓力才會有動力，才會使我們學(xué)會怎樣在逆境中求生存。在座的各位同仁們，為了公司的美妙明天，努力吧!我相信公司的明天比今日更好。

總之，不論此次是否能夠競聘上，對我本人都是一種歷煉，從某種意義上講，參與競聘本身就意味著勝利，即使我沒有競聘上，我也決斷一如既往地在自己的工作崗位上做好本職工作，幫助店長做好店內(nèi)的每一項(xiàng)工作。

感謝大家!我的演講到此結(jié)束。假如哪些地方講得不好，請多提珍貴看法。

店長崗位競聘演講稿2

敬愛的各位領(lǐng)導(dǎo)及雙舟同仁們：

大家好!

我是來自衡陽陽光店的洪敏，很興奮能參與這次競聘。我是**年5月進(jìn)入公司一貫在陽光店工作。我想競聘長沙片區(qū)的c類門店，我覺得一切從小做起我會學(xué)得更多更全面。在陽光店我做過收銀員、營業(yè)員、商管員讓我學(xué)會了許多。記得做收銀員時(shí)，由于對一些商品還不怎么熟識，常把一些商品錄錯(cuò)，后來我就強(qiáng)迫自己下班后再去柜臺熟識規(guī)格，產(chǎn)地通過不懈的努力，問題很快得到了解決，現(xiàn)在收銀速度提高了并且出錯(cuò)率幾乎降至為零。過了一段時(shí)間，我們店長又讓我嘗試不同的崗位———營業(yè)員，這段時(shí)間讓我學(xué)會了與顧客溝通的方法，怎樣把我們的強(qiáng)效商品推出去讓顧客滿足的接受。

假如這次競聘勝利：我會以雙舟優(yōu)秀店長的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己，一切以門店為重，毫無借口的執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度，把門店的員工當(dāng)成自己的家人，以人性化管理為首，爭取帶領(lǐng)大家做到最好。感謝雙舟給我這次機(jī)會!

感謝!

店長崗位競聘演講稿3

敬愛的各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家好!

我是來自**店的***，很興奮能參與這次競聘。我是20**年5月進(jìn)入公司一貫在**店工作。我想競聘**區(qū)的*類門店，我覺得一切從小做起我會學(xué)得更多更全面。在陽光店我做過收銀員、營業(yè)員、商管員讓我學(xué)會了許多。記得做收銀員時(shí)，由于對一些商品還不怎么熟識，常把一些商品錄錯(cuò)，后來我就強(qiáng)迫自己下班后再去柜臺熟識規(guī)格，產(chǎn)地通過不懈的努力，問題很快得到了解決，現(xiàn)在收銀速度提高了并且出錯(cuò)率幾乎降至為零。過了一段時(shí)間，我們店長又讓我嘗試不同的崗位———營業(yè)員，這段時(shí)間讓我學(xué)會了與顧客溝通的方法，怎樣把我們的強(qiáng)效商品推出去讓顧客滿足的接受。

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