2023年軍隊(duì)文職考試《檔案專業(yè)》備考真題匯編(含答案)_第1頁(yè)
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2023年軍隊(duì)文職考試《檔案專業(yè)》備考真題匯編(含答案)_第3頁(yè)
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文檔簡(jiǎn)介

2023年軍隊(duì)文職考試《檔案專業(yè)》備考真題匯編(含答案)學(xué)校:________班級(jí):________姓名:________考號(hào):________

一、單選題(45題)1.解決人與人之間的沖突最好的辦法是()。

A.溝通B.批評(píng)C.爭(zhēng)辯D.忍讓

2.“文件”下拉菜單底部所顯示的文件名是()。

A.正在使用的文件名B.正在打印的文件名C.擴(kuò)展名為.DOC的文件名D.最近被WORD處理的文件名

3.下列對(duì)于關(guān)系的敘述中,()的敘述是不正確的。

A.關(guān)系中的每個(gè)屬性是不分解的

B.在關(guān)系中元組的順序是無關(guān)緊要的

C.任意的一個(gè)二維表都是一個(gè)關(guān)系

D.每一個(gè)關(guān)系只有一種記錄類型

4.項(xiàng)目控制是保證工程在一定資源情況下能如期完成的技術(shù)手段,下面()不屬于項(xiàng)目控制所涉及的方面。

A.進(jìn)度控制B.資源保證C.系統(tǒng)設(shè)計(jì)D.統(tǒng)計(jì)費(fèi)用

5.從創(chuàng)新的組織程度上看,創(chuàng)新分為有組織的創(chuàng)新和()。

A.自發(fā)創(chuàng)新B.自覺創(chuàng)新C.自上而下的創(chuàng)新D.自下而上的創(chuàng)新

6.數(shù)據(jù)規(guī)范化是下列哪個(gè)階段的任務(wù)?()

A.收集和分析用戶需求B.建立E-R模型C.數(shù)據(jù)庫(kù)模式設(shè)計(jì)D.數(shù)據(jù)庫(kù)物理設(shè)計(jì)

7.在質(zhì)量管理體系認(rèn)證中,認(rèn)證機(jī)構(gòu)對(duì)申請(qǐng)單位的質(zhì)量管理體系審核是質(zhì)量管理體系認(rèn)證的關(guān)鍵環(huán)節(jié),其基本的工作程序是()①文件審核②現(xiàn)場(chǎng)審核③機(jī)構(gòu)設(shè)置④批準(zhǔn)申請(qǐng)報(bào)告⑤提出審核報(bào)告

A.①②B.①②③④C.①②⑤D.①③④

8.()是目前絕大多數(shù)組織都采用的組織結(jié)構(gòu)形式。

A.職能型組織結(jié)構(gòu)B.直線型組織結(jié)構(gòu)C.直線一職能型組織結(jié)構(gòu)D.事業(yè)部制組織結(jié)構(gòu)

9.對(duì)商業(yè)組織來說,績(jī)效目標(biāo)一般包括贏利水平、投資回報(bào)率、銷售收入、市場(chǎng)占有率、新產(chǎn)品開發(fā)能力、顧客滿意度等,公共部門工作性質(zhì)多樣化且不以贏利為主要目的,確定績(jī)效目標(biāo)應(yīng)遵循的基本原則是()。

A.少投入原則B.過程性原則C.任務(wù)相關(guān)原則D.目稱性原則

10.下面的描述中,正確的是()。

A.外存中的信息,可直接被CPU處理

B.計(jì)算機(jī)中使用的漢字編碼和ASCII碼是一樣的

C.鍵盤是輸入設(shè)備,顯示器是輸出設(shè)備

D.操作系統(tǒng)是一種很重要的應(yīng)用軟件

11.行政執(zhí)行的手段不包括()。

A.法律手段B.強(qiáng)制手段C.經(jīng)濟(jì)手段D.行政手段

12.按溝通的信息流向劃分,可以將行政溝通分為()。

A.正式溝通和非正式溝通B.單向溝通和雙向溝通C.下行溝通、上行溝通和平行溝通D.口頭溝通、書面溝通和網(wǎng)上溝通

13.一個(gè)大型信息系統(tǒng)必須有一個(gè)總體規(guī)劃.這主要是因?yàn)椋ǎ?/p>

A.需要勾畫出系統(tǒng)框架以便控制費(fèi)用

B.指導(dǎo)和協(xié)調(diào)各子系統(tǒng)之間的矛盾和沖突

C.可以盡快見到效益

D.保證每一個(gè)子系統(tǒng)獨(dú)立開發(fā)

14.在計(jì)算機(jī)領(lǐng)域中通常用MIPS來描述()。

A.計(jì)算機(jī)的可運(yùn)行性B.計(jì)算機(jī)的運(yùn)算速度C.計(jì)算機(jī)的可靠性D.計(jì)算機(jī)的可擴(kuò)充性

15.管理的最終目的是()。

A.實(shí)現(xiàn)人與人之間關(guān)系的協(xié)調(diào)B.有效實(shí)現(xiàn)預(yù)定目標(biāo)C.以最少的投入獲得最大的產(chǎn)出D.制定組織目標(biāo)

16.適合于原型法的應(yīng)用系統(tǒng)可考慮的因素很多,聯(lián)機(jī)事務(wù)處理系統(tǒng)適合于原型化,是基于下列哪種考慮?()

A.邏輯結(jié)構(gòu)B.系統(tǒng)結(jié)構(gòu)C.應(yīng)用約束D.用戶特征

17.下述屬于扁平式組織缺點(diǎn)的是()。

A.信息傳遞速度慢B.信息失真程度大C.不利于管理者協(xié)調(diào)與控制D.不利于發(fā)揮下級(jí)積極性

18.一個(gè)組織以剛性管理為主還是以柔性管理為主的決定因素不包括()。

A.組織規(guī)模B.組織員工的素質(zhì)C.工作的性質(zhì)D.組織的文化傳統(tǒng)

19.在Word的編輯狀態(tài),打開了一個(gè)文檔,進(jìn)行“保存”操作后,該文檔()。

A.被保存在原文件夾下B.可以保存在已有的其他文件夾下C.可以保存在新建文件夾下D.保存后文檔被關(guān)閉

20.有效制約和監(jiān)督權(quán)力的關(guān)鍵是()。

A.限制政府權(quán)力,規(guī)范政府行為B.發(fā)揚(yáng)民主,健全法制C.規(guī)范政府權(quán)力運(yùn)作,打造陽(yáng)光政府D.建立健全制約和監(jiān)督機(jī)制

21.按照馬斯洛需要層次論理論,如果人們的生理需要得到基本滿足后,最有效的激勵(lì)是去滿足他的()。

A.安全需要B.社交需要C.尊重需要D.自我實(shí)現(xiàn)需要

22.下列操作中,不能關(guān)閉WORD的是()。

A.雙擊標(biāo)題欄左邊的“W”B.單擊文件菜單中的“關(guān)閉”C.單擊標(biāo)題欄右邊的“×”D.單擊文件菜單中的“退出”

23.“駿馬能歷險(xiǎn),犁田不如牛:堅(jiān)車能載重,渡河不如舟”,這句話啟示我們?cè)谟萌朔矫嬉獔?jiān)持()。

A.德才兼?zhèn)湓瓌tB.適才適用原則C.法治管理原則D.任人唯賢原則

24.從行為規(guī)范的意義上說,組織職位就是組織中的()。

A.崗位結(jié)構(gòu)B.權(quán)責(zé)結(jié)構(gòu)C.職能結(jié)構(gòu)D.角色結(jié)構(gòu)

25.在一個(gè)組織內(nèi),李明幫助王剛做事情,但不承擔(dān)責(zé)任,李明對(duì)于王剛是()。

A.被授權(quán)者B.代理職務(wù)C.助理或秘書D.參謀人員

26.收藏夾中保存的是()。

A.文檔B.Web站點(diǎn)的地址C.快捷方式D.被收藏的所有信息

27.下列進(jìn)程中,哪一個(gè)不是進(jìn)程的特性?()

A.異步性B.并發(fā)性C.靜態(tài)性D.交互性

28.在文件系統(tǒng)中,文件的不同物理結(jié)構(gòu)有不同的優(yōu)缺點(diǎn)。在下列文件的物理結(jié)構(gòu),不具有直接讀寫文件任意一個(gè)記錄的能力的是()。

A.順序結(jié)構(gòu)B.鏈接結(jié)構(gòu)C.索引結(jié)構(gòu)D.Hash結(jié)構(gòu)

29.我國(guó)行政管理活動(dòng)中必須保持的主導(dǎo)價(jià)值觀是()。

A.全心全意為人民服務(wù)B.管理精細(xì)化C.權(quán)力操作規(guī)范化D.效率優(yōu)先

30.下列說法中,不正確的是()。

A.概念模型與數(shù)據(jù)模型無關(guān),比模式更抽象

B.視圖也是一種數(shù)據(jù)庫(kù)安全性控制的方法

C.安全性可防范非法用戶和非法操作,完整性可防范不合語義的數(shù)據(jù)

D.SQL語言不是完備的關(guān)系數(shù)據(jù)語言

31.在PDCA循環(huán)中,P階段的職能包括()

A.確定質(zhì)量改進(jìn)目標(biāo),制訂改進(jìn)措施

B.明確質(zhì)量要求和目標(biāo),提出質(zhì)量管理行動(dòng)方案

C.采取應(yīng)急措施,解決質(zhì)量問題

D.規(guī)范質(zhì)量行為,組織質(zhì)量計(jì)劃的部署

32.在Excel中當(dāng)向一個(gè)單元輸入數(shù)據(jù)時(shí),編輯欄左邊就會(huì)出現(xiàn)一個(gè)綠色圖標(biāo)“√”,稱為()按鈕。

A.輸入B.編輯C.取消D.插入

33.組織目標(biāo)系統(tǒng)的最低層次是()。

A.社會(huì)經(jīng)濟(jì)目標(biāo)B.整個(gè)組織目標(biāo)C.個(gè)人目標(biāo)D.專業(yè)目標(biāo)

34.認(rèn)證中心(CA)的核心功能是()。

A.信息加密B.發(fā)放和管理數(shù)字證書C.網(wǎng)上交易D.制定和實(shí)施信息安全標(biāo)準(zhǔn)

35.引入多道程序設(shè)計(jì)技術(shù)的目的是()。

A.增強(qiáng)系統(tǒng)的用戶友好性B.提高系統(tǒng)實(shí)時(shí)性C.充分利用處理器資源D.擴(kuò)充內(nèi)存容量

36.重大行政決策的法定程序包括()。

A.擬定方案B.確定目標(biāo)C.民主協(xié)商D.公眾參與

37.計(jì)劃工作程序的起點(diǎn)是()。

A.評(píng)估狀況B.確定目標(biāo)C.編制預(yù)算D.制訂派生計(jì)劃

38.某政府在何時(shí)開展調(diào)查工作,怎樣接待群眾來訪等信息都做到公開透明,這體現(xiàn)了政府公共關(guān)系運(yùn)作的()原則。

A.科層一致B.實(shí)事求是C.政務(wù)公開D.整體一致

39.Windows系統(tǒng)需要訪問Internet,必須安裝()協(xié)議。

A.IPX/SPXB.AppleTalkC.NetBEUID.TCP/IP

40.個(gè)人為組織目標(biāo)做出貢獻(xiàn)的意愿強(qiáng)度是變動(dòng)的,受到()影響。

A.組織的態(tài)度B.組織的協(xié)調(diào)C.個(gè)人的文化程度D.個(gè)人所感受到的滿意程度

41.在Word的編輯狀態(tài),設(shè)置了標(biāo)尺,可以同時(shí)顯示水平標(biāo)尺和垂直標(biāo)尺的視圖方式是()。

A.普通方式B.頁(yè)面視圖方式C.大綱方式D.全屏顯示方式

42.J.Martin的戰(zhàn)略數(shù)據(jù)規(guī)劃的重要內(nèi)容之一就是確定企業(yè)的()。

A.文件系統(tǒng)B.主題數(shù)據(jù)庫(kù)C.應(yīng)用數(shù)據(jù)庫(kù)D.數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)

43.下面有關(guān)HAVING子句描述錯(cuò)誤的是()。

A.HAVING子句必須與GROUPBY子句同時(shí)使用,不能單獨(dú)使用

B.使用HAVING子句的同時(shí)不能使用WHERE子句

C.使用HAVING子句的同時(shí)可以使用WHERE子句

D.使用HAVING子句的作用是限定分組的條件

44.()是選擇管理方式的根本標(biāo)準(zhǔn)。

A.產(chǎn)權(quán)制度B.管理效率C.管理環(huán)境D.管理者

45.下列各項(xiàng)中,哪一項(xiàng)是矩陣型組織結(jié)構(gòu)的缺點(diǎn)?()

A.反應(yīng)不靈敏B.穩(wěn)定性較差C.適應(yīng)性不強(qiáng)D.部門協(xié)調(diào)差

二、多選題(15題)46.檔案庫(kù)房?jī)?nèi)外溫度相同時(shí),通風(fēng)降濕的原則是()

A.庫(kù)內(nèi)絕對(duì)濕度小于庫(kù)外B.庫(kù)外相對(duì)濕度大于庫(kù)內(nèi)C.庫(kù)外絕對(duì)濕度小于庫(kù)內(nèi)D.庫(kù)外相對(duì)濕度小于庫(kù)內(nèi)

47.一般來說,()構(gòu)成一國(guó)宏觀管理體系的基本內(nèi)容。

A.立法體系B.司法體系C.行政體系D.監(jiān)察體系

48.檔案保管工作的物質(zhì)條件包括:(),檔案保護(hù)設(shè)備和包裝材料.

A.檔案庫(kù)房B.溫濕度設(shè)備C.消防設(shè)備D.檔案裝具

49.古典組織理論的代表人物法約爾與巴納德的社會(huì)系統(tǒng)理論在組織管理學(xué)的研究視角的不同,主要表現(xiàn)為他們分別是從()的角度進(jìn)行研究。

A.結(jié)構(gòu)與功能B.原則與職能C.管理科學(xué)和行為科學(xué)D.心理學(xué)和社會(huì)學(xué)

50.軟件項(xiàng)目中,技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)威脅到要開發(fā)軟件的質(zhì)量及交付時(shí)間,而()屬于技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)。

A.采用先進(jìn)技術(shù)開發(fā)目前尚無用戶真正需要的產(chǎn)品或系統(tǒng)

B.軟件需要使用新的或未經(jīng)證實(shí)的硬件接口

C.產(chǎn)品需求要求開發(fā)某些程序構(gòu)件,這些構(gòu)件與以前所開發(fā)的構(gòu)件完全不同

D.需求中要求使用新的分析、設(shè)計(jì)

E.在測(cè)試過程中使用新的測(cè)試方法

51.對(duì)于電子郵件,現(xiàn)在廣泛采用的協(xié)議標(biāo)準(zhǔn)有()。

A.SMTPB.IPV4C.POP3D.IPV6E.IMAP

52.強(qiáng)烈的管理愿望來源于()。

A.對(duì)環(huán)境的細(xì)致分析B.對(duì)管理工作性質(zhì)的透徹理解C.對(duì)自己能力的充分自信D.對(duì)某種地位的追求

53.TCP和lP協(xié)議分別工作在OSI/ISO七層參考模型的哪層?()

A.物理層B.數(shù)據(jù)鏈路層C.傳輸層D.網(wǎng)絡(luò)層E.應(yīng)用層

54.路由器的作用有()。

A.異種網(wǎng)絡(luò)互連

B.子網(wǎng)間的速率適配

C.隔離網(wǎng)絡(luò),防止網(wǎng)絡(luò)風(fēng)暴,指定訪問規(guī)則(防火墻)

D.子網(wǎng)協(xié)議轉(zhuǎn)換

E.路由(尋徑):路由表建立、刷新、查找

55.把關(guān)系看作二維表,則下列說法錯(cuò)誤的是()

A.表中可以套表

B.一列中的各個(gè)分量值可以取自不同的域

C.行和列的次序都不能交換

D.表中不允許出現(xiàn)相同的行或相同的列

E.行和列的屬性設(shè)定后不能更改

56.SWOT分析是最常用的內(nèi)外部環(huán)境綜合分析技術(shù),它由機(jī)會(huì)、()、優(yōu)勢(shì)等部分構(gòu)成。

A.威脅B.風(fēng)險(xiǎn)C.缺陷D.劣勢(shì)

57.巴納德認(rèn)為,作為正式組織的協(xié)作系統(tǒng),都包含三個(gè)基本要素,即()。

A.必要的權(quán)威B.共同的目標(biāo)C.信息的溝通D.協(xié)作的意愿

58.采用虛擬存儲(chǔ)器的主要目的,下面敘述中不包括()。

A.提高主存儲(chǔ)器的存儲(chǔ)速度

B.擴(kuò)大主存儲(chǔ)器的存儲(chǔ)空間,并能進(jìn)行自動(dòng)管理和調(diào)度

C.提高外存儲(chǔ)器的存儲(chǔ)速度

D.擴(kuò)大外存儲(chǔ)器的存儲(chǔ)空間

E.處理了數(shù)據(jù)的存放和調(diào)度等問題

59.以下關(guān)于數(shù)據(jù)的存儲(chǔ)結(jié)構(gòu)的敘述,正確的是()。

A.數(shù)據(jù)的存儲(chǔ)結(jié)構(gòu)是數(shù)據(jù)鍵關(guān)系的抽象描述

B.數(shù)據(jù)的存儲(chǔ)結(jié)構(gòu)是邏輯結(jié)構(gòu)在計(jì)算機(jī)存儲(chǔ)器中的實(shí)現(xiàn)

C.數(shù)據(jù)的存儲(chǔ)結(jié)構(gòu)分為線性結(jié)構(gòu)和非線性結(jié)構(gòu)

D.數(shù)據(jù)的存儲(chǔ)結(jié)構(gòu)對(duì)數(shù)據(jù)運(yùn)算的具體實(shí)現(xiàn)沒有影響

E.數(shù)據(jù)的存儲(chǔ)方法有:順序存儲(chǔ)方法、鏈接存儲(chǔ)方法、索引存儲(chǔ)方法和散列存儲(chǔ)方法

60.從創(chuàng)新的規(guī)模及對(duì)系統(tǒng)的影響程度來考察,創(chuàng)新分為()。

A.系統(tǒng)創(chuàng)新B.局部創(chuàng)新C.整體創(chuàng)新D.非系統(tǒng)創(chuàng)新

三、判斷題(12題)61.需要層次理論是美國(guó)著名管理心理學(xué)家和行為學(xué)家亞伯拉罕·馬斯洛提出來的一種激勵(lì)理論,屬于行為改造型激勵(lì)理論。()

A.正確B.錯(cuò)誤

62.檔案利用者可自行公布檔案館已開放的歷史檔案。()

A.正確B.錯(cuò)誤

63.檔案和圖書的區(qū)別不是絕對(duì)的,在一定條件下可以相互轉(zhuǎn)化。檔案經(jīng)過研究、編輯、出版,從而轉(zhuǎn)化為圖書;而圖書隨同原搞保存起來,就是檔案。()

A.正確B.錯(cuò)誤

64.應(yīng)用服務(wù)器一般介于客戶端和數(shù)據(jù)庫(kù)服務(wù)器之間,一方面向客戶端提供多種業(yè)務(wù)服務(wù),另一方面又根據(jù)應(yīng)用需求訪問數(shù)據(jù)庫(kù)服務(wù)器。()

A.正確B.錯(cuò)誤

65.管理的本質(zhì)是領(lǐng)導(dǎo)。()

A.正確B.錯(cuò)誤

66.根據(jù)科技檔案分類的同一規(guī)則的要求,在一個(gè)單位內(nèi),所有科技檔案應(yīng)按照同一標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行分類。()

A.正確B.錯(cuò)誤

67.企業(yè)再造是有關(guān)企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)和企業(yè)全局發(fā)展的謀劃和策略,其核心就是對(duì)企業(yè)現(xiàn)在和未來的整體效益活動(dòng)實(shí)行全局性管理。()

A.正確B.錯(cuò)誤

68.大批量生產(chǎn)的企業(yè)生產(chǎn)專業(yè)化程度較高,產(chǎn)品品種少,主要進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn),對(duì)職工技術(shù)要求相對(duì)較低,適于采用分權(quán)式組織形式。()

A.正確B.錯(cuò)誤

69.管理人員的選拔,無論內(nèi)升還是外聘,都要鼓勵(lì)公開競(jìng)爭(zhēng)。()

A.正確B.錯(cuò)誤

70.確定目標(biāo)是計(jì)劃工作的起點(diǎn)。()

A.正確B.錯(cuò)誤

71.所有的檔案的開放期都是30年。()

A.正確B.錯(cuò)誤

72.在計(jì)劃工作中,計(jì)劃決策的關(guān)鍵是確定目標(biāo)。()

A.正確B.錯(cuò)誤

參考答案

1.A所謂溝通,是人與人之間的思想和信息的交換,是將信息由一個(gè)人傳達(dá)給另一個(gè)人,逐漸廣泛傳播的過程。只有經(jīng)過溝通,才能更好地化解矛盾。故本題答案選A。

2.D“文件”下拉菜單底部所顯示的文件名是最近被WORD處理的文件名。

3.C一個(gè)關(guān)系對(duì)應(yīng)一個(gè)二維表,但一個(gè)二維表不一定都能成為一個(gè)關(guān)系,如復(fù)式表格(數(shù)據(jù)項(xiàng)下還有子項(xiàng))就不是一個(gè)關(guān)系,只有符合一定要求的二維表才是關(guān)系。

4.C項(xiàng)目控制是保證工程在一定資源情況下能如期完成的技術(shù)手段,項(xiàng)目控制所涉及的因素一般包括以下幾個(gè)方面:(1)資源保證。資源一般包括人力、資金和物資。要保證計(jì)劃進(jìn)度的完成,首先必須保證資源的按時(shí)提供。(2)進(jìn)度控制。必須定期檢查信息系統(tǒng)開發(fā)中各項(xiàng)任務(wù)的實(shí)際執(zhí)行情況,并制定各種具體的辦法和措施以保證計(jì)劃的執(zhí)行或調(diào)整。(3)計(jì)劃調(diào)整。在計(jì)劃執(zhí)行過程中,由于某種原因,當(dāng)某項(xiàng)任務(wù)不能完成時(shí),應(yīng)及時(shí)采取措施,對(duì)計(jì)劃和進(jìn)度進(jìn)行必要的調(diào)整,從而保證整體計(jì)劃的按時(shí)完成。(4)審核批準(zhǔn)。按照計(jì)劃和進(jìn)度已完成的項(xiàng)目必須有必要的審核和實(shí)施批準(zhǔn)的手續(xù)。(5)費(fèi)用統(tǒng)計(jì)。

5.A從創(chuàng)新的組織程度上看,創(chuàng)新分為自發(fā)創(chuàng)新和有組織的創(chuàng)新。故本題正確答案選A。

6.C數(shù)據(jù)庫(kù)模式設(shè)計(jì)的主要任務(wù)是將構(gòu)造的E-R模型轉(zhuǎn)化為關(guān)系模型,并對(duì)其進(jìn)行規(guī)范化和優(yōu)化。

7.C

8.C直線—職能參謀型組織結(jié)構(gòu)也叫直線—職能制。它是在直線型組織結(jié)構(gòu)和職能型組織結(jié)構(gòu)的基礎(chǔ)上,取長(zhǎng)補(bǔ)短,吸取這兩種形式的優(yōu)點(diǎn)而建立起來的,目前絕大多數(shù)組織都采用這種組織結(jié)構(gòu)形式。故選C。

9.C公共組織工作性質(zhì)多樣化且不以贏利為主要目的,績(jī)效目標(biāo)一般涉及經(jīng)濟(jì)性、可得性、效率、服務(wù)質(zhì)量、社會(huì)效果和公眾的滿意程度等。確定績(jī)效目標(biāo)應(yīng)遵循的基本原則包括:①任務(wù)相關(guān)性原則。指績(jī)效目標(biāo)必須與工作任務(wù)或主要責(zé)任緊密相關(guān)。公共管理各部門承擔(dān)著不同的服務(wù)職能,確定績(jī)效目標(biāo)必須以公眾任務(wù)和主要責(zé)任為基礎(chǔ),切忌目標(biāo)的雷同化。②目標(biāo)與使命相一致的原則。每個(gè)組織都負(fù)有自己的使命,績(jī)效目標(biāo)是組織使命的具體化,因而必須與組織使命保持內(nèi)在的一致性。③結(jié)果為本的原則???jī)效目標(biāo)的確定應(yīng)該圍繞工作的結(jié)果而不是投入或過程。結(jié)果的衡量應(yīng)該注重所產(chǎn)生的客觀效果而不是直接產(chǎn)出。本題中符合題意的是任務(wù)相關(guān)性原則。故本題答案選C。

10.C外存中的信息首先要調(diào)入內(nèi)存,才能被CPU處理;操作系統(tǒng)是一種很重要的系統(tǒng)軟件而不是應(yīng)用軟件:漢字編碼與ASCII碼顯然不一樣,漢字編碼是兩字節(jié)的,而ASCII碼是單字節(jié)碼。

11.B行政執(zhí)行的手段包括:行政手段、法律手段、經(jīng)濟(jì)手段、教育手段。故本題答案選B、

12.C按溝通的信息流向劃分,行政溝通可分為下行溝通、上行溝通和平行溝通三種。

13.B各子系統(tǒng)除了完成相對(duì)獨(dú)立的功能外,相互之間還需要協(xié)調(diào)工作,總體規(guī)劃的目的是使信息系統(tǒng)的各組成部分之間,能夠相互協(xié)調(diào)。子系統(tǒng)之間的協(xié)調(diào)必須有來自高層的總體規(guī)劃,總體規(guī)劃是站在總體的高度,識(shí)別并規(guī)劃出支持各項(xiàng)管理的數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)產(chǎn)生的地點(diǎn)、使用的部門,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)相互之間的關(guān)系.以克服手工管理方式中的弊病。

14.B在計(jì)算機(jī)領(lǐng)域中,計(jì)算機(jī)的運(yùn)算速度是指計(jì)算機(jī)每秒鐘能執(zhí)行的指令數(shù),一般以每秒所能執(zhí)行的百萬條指令數(shù)來衡量,單位為每秒百萬條指令(MIPS)。

15.B管理是指一定組織中的管理者,通過計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制等職能來協(xié)調(diào)以人為中心的組織資源與職能活動(dòng),以有效實(shí)現(xiàn)組織預(yù)定目標(biāo)的過程。它是一種有目的的活動(dòng),目的就是為了實(shí)現(xiàn)預(yù)定的目標(biāo)。

16.B從系統(tǒng)結(jié)構(gòu)考慮,聯(lián)機(jī)事務(wù)處理系統(tǒng)、相互聯(lián)系的應(yīng)用系統(tǒng)適合于原型化,而批結(jié)構(gòu)不適合于原型化。

17.C扁平式組織是指管理幅度較寬、管理層次較少的組織結(jié)構(gòu)形態(tài)。其上層人員的管理幅度大,難以對(duì)下級(jí)進(jìn)行深入具體的指導(dǎo)和監(jiān)督。所以答案選C。

18.A一個(gè)組織是以剛性管理為主,還是以柔性管理為主,完全取決于組織員工的素質(zhì)、工作的性質(zhì)及組織的文化傳統(tǒng)。而組織規(guī)模并不影響組織管理方法的選擇。故本題正確答案為A選項(xiàng)。

19.A在Word的編輯狀態(tài),打開了一個(gè)文檔,進(jìn)行“保存”操作,該文檔會(huì)被保存在原文件夾下,如果要將文檔保存在其他文件夾下,則應(yīng)進(jìn)行“另存為”操作。

20.D有效制約和監(jiān)督權(quán)力的關(guān)鍵是建立健全制約和監(jiān)督機(jī)制,即一靠民主,二靠法制,從根本上防止權(quán)力的濫用。故本題答案選D。

21.A按照馬斯洛需要層次論理論,人的需要是分層次的,按照從低到高的級(jí)別,分別為生理需要、安全需要、社交需要、尊重需要、自我實(shí)現(xiàn)需要。各層需求之間不但有高低之分,而且有前后順序之別:只有低一層需求獲得滿足之后,高一層的需求才會(huì)產(chǎn)生。當(dāng)人的生理需要得到滿足后,對(duì)安全的需要便產(chǎn)生了。

22.B單擊文件菜單中的“關(guān)閉”只能關(guān)閉當(dāng)前文檔,而不能關(guān)閉Word,其他三種方式都可以關(guān)閉Word。

23.B“駿馬能歷險(xiǎn),犁田不如牛;堅(jiān)車能載重,渡河不如舟?!斌w現(xiàn)了揚(yáng)長(zhǎng)避短的用人藝術(shù),人盡其才.物盡其用,是每個(gè)單位合理使用人力資源的課題。做到以崗定人,讓人在崗位上有施展空間,產(chǎn)生成就感,體現(xiàn)了適才適用的原則。本題正確答案為B。

24.D從行為規(guī)范的意義上說,組織職位就是組織中的角色結(jié)構(gòu)。

25.D參謀職權(quán)是某項(xiàng)職位或某部門的參謀所擁有的輔助性職權(quán)。包括提供咨詢、建議等。其目的是為實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo),協(xié)助直線人員有效工作,參謀人員不承擔(dān)責(zé)任。故本題答案選D。

26.B“收藏夾”為用戶保存經(jīng)常使用的Web地址。

27.C進(jìn)程的特性是動(dòng)態(tài)性,并發(fā)性,獨(dú)立性,異步性,交互性。

28.B鏈接文件是指一個(gè)文件的信息存放在若干不連續(xù)的物理塊中,各塊之間通過指針連接,前一個(gè)物理塊指向下一個(gè)物理塊。鏈接結(jié)構(gòu)里面存放的是指針,不是文件的具體信息。

29.A全心全意為人民服務(wù)是我黨的宗旨。在行政管理活動(dòng)中必須保持全心全意為人民服務(wù)的主導(dǎo)價(jià)值觀.故本題答案選A。

30.D所謂完備的關(guān)系數(shù)據(jù)語言是指能夠?qū)崿F(xiàn)關(guān)系代數(shù)的五種基本操作的關(guān)系數(shù)據(jù)語言。用SQL語言也能夠?qū)崿F(xiàn)關(guān)系代數(shù)的五種基本操作,因此,是完備的關(guān)系數(shù)據(jù)語言。

31.B

32.A編輯欄左邊的“√”按鈕是“輸入”按鈕。

33.C組織的目標(biāo)從大的方面來講,有三個(gè)層次:第一層次的目標(biāo)是環(huán)境對(duì)組織的要求;第二個(gè)層次目標(biāo)是企業(yè)或組織作為生存或發(fā)展的目標(biāo);第三個(gè)層次的目標(biāo)是企業(yè)成員的目標(biāo)。其中最低層次的目標(biāo)是企業(yè)成員的目標(biāo),即個(gè)人目標(biāo)。所以答案選C。

34.B認(rèn)證中心CA(CertificateAuthority)的核心功能是發(fā)放和管理數(shù)字證書。

35.C引入多道程序設(shè)計(jì)技術(shù)的目的是充分利用處理器的資源。

36.D

37.A計(jì)劃工作的程序的制定必須采用科學(xué)的方法。依次為:評(píng)估狀況一確立目標(biāo)一審核內(nèi)外部資源一制定各種可行性方案一評(píng)價(jià)備選方案一選擇可行性方案一擬定派生計(jì)劃一編制預(yù)算。所以答案選A。

38.C政務(wù)公開,是指狹義上的政府信息公開,是行政機(jī)關(guān)公開其行政事務(wù),強(qiáng)調(diào)的是行政機(jī)關(guān)要公開其執(zhí)法依據(jù)、執(zhí)法程序和執(zhí)法結(jié)果.屬于辦事制度層面的公開。ABD與題干所述無關(guān),故本題答案選C。

39.DTCP/IP協(xié)議是Internet最基本的協(xié)議、是國(guó)際互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)的基礎(chǔ)。

40.D個(gè)人為組織目標(biāo)做出貢獻(xiàn)的意愿強(qiáng)度受個(gè)人所感受到的滿意程度的影響。

41.B普通視圖和Web版式視圖只顯示水平標(biāo)尺,大綱視圖和全屏顯示都不顯示標(biāo)尺,頁(yè)面視圖可以同時(shí)顯示水平標(biāo)尺和垂直標(biāo)尺。

42.B明確提出“戰(zhàn)略數(shù)據(jù)規(guī)劃”這一概念是美國(guó)的詹姆斯馬?。↗amesMartin).他認(rèn)為:戰(zhàn)略數(shù)據(jù)規(guī)劃是通過一系列步驟來建造組織的總體數(shù)據(jù)模型。而總體數(shù)據(jù)模型是按實(shí)體集群劃分的、針對(duì)管理目標(biāo)的、由若干個(gè)主題數(shù)據(jù)庫(kù)概念模型構(gòu)成的統(tǒng)一體,在實(shí)施戰(zhàn)略上既有集中式又有分布式,分期分批地進(jìn)行企業(yè)數(shù)據(jù)庫(kù)構(gòu)造。

43.BHAVINC子句的作用是限定分組的條件,HAVING子句是用在GROUPBY之后附加篩選條件的,必須在GROUPBY之后用,不能單獨(dú)使用;使用HAVING子句的同時(shí)可以使用WHERE,來進(jìn)一步限定查詢條件。

44.B不同的管理方式、管理手段具有不同的績(jī)效結(jié)果,同一種管理方式在不同的社會(huì)歷史條件下所產(chǎn)生的管理效率也不盡相同,管理效率是選擇管理方式的根本標(biāo)準(zhǔn)。所以選B。

45.B矩陣型組織結(jié)構(gòu)的缺點(diǎn)是:穩(wěn)定性較差;實(shí)行雙重領(lǐng)導(dǎo),可能會(huì)出現(xiàn)多頭指揮的現(xiàn)象。故選B。

46.CD

47.ABC立法體系、司法體系和行政體系的綜合集成,構(gòu)成一國(guó)宏觀管理體系的基本內(nèi)容。

48.AD

49.BD巴納德的社會(huì)系統(tǒng)的組織觀點(diǎn),比前人的研究前進(jìn)了一大步。古典組織理論的代表人物法約爾等人主要從原則與職能的角度研究組織管理,而巴納德卻從心理學(xué)和社會(huì)學(xué)的角度來研究組織問題,為組織管理學(xué)的研究打開了新的視角。所以選BD。

50.BCD技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)是指潛在的分析、設(shè)計(jì)、實(shí)現(xiàn)、接口、驗(yàn)證和維護(hù)等技術(shù)方面的項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)。另外陳舊的技術(shù)可能帶來不能兼容、不能集成、不能滿足客戶需要的功能等風(fēng)險(xiǎn)。全新的、先進(jìn)的、尤其是缺乏實(shí)踐檢驗(yàn)的技術(shù)帶來的風(fēng)險(xiǎn)還要多一些如技術(shù)不成熟導(dǎo)致產(chǎn)品開發(fā)不出來,從而導(dǎo)致項(xiàng)目失敗,也常??赡芡{到待開發(fā)軟件的質(zhì)量及交付時(shí)間。選項(xiàng)B、C、D、E屬于技術(shù)風(fēng)險(xiǎn),而選項(xiàng)“A.采用先進(jìn)技術(shù)開發(fā)目前尚無用戶真正需要的產(chǎn)品或系統(tǒng)”更多的是屬于市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)。對(duì)這種市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn),應(yīng)該在

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