二零二五年度街道辦事處社區(qū)工作者績效激勵聘用合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度街道辦事處社區(qū)工作者績效激勵聘用合同甲方（采購方）：甲方名稱：街道辦事處甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、績效激勵聘用描述1.聘用內(nèi)容乙方被聘用為街道辦事處社區(qū)工作者，負(fù)責(zé)社區(qū)服務(wù)工作。乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、街道辦事處規(guī)章制度，履行社區(qū)工作者的職責(zé)。2.績效激勵標(biāo)準(zhǔn)乙方的績效將根據(jù)工作完成情況、服務(wù)質(zhì)量、群眾滿意度等指標(biāo)進(jìn)行評估?？冃Ъ畎ǖ幌抻讵劷?、晉升機(jī)會、表彰等。二、聘用數(shù)量與薪酬1.聘用數(shù)量甲方計劃聘用______名社區(qū)工作者。實(shí)際聘用數(shù)量以甲方最終書面通知為準(zhǔn)，但通知應(yīng)在聘用工作開始前______天（具體時長）發(fā)出。2.薪酬標(biāo)準(zhǔn)乙方每月基本工資為______元?？冃И劷鸶鶕?jù)績效評估結(jié)果按比例發(fā)放。三、聘用時間與地點(diǎn)1.聘用時間乙方聘用期限為______個月。具體聘用時間以甲方書面通知為準(zhǔn)。2.聘用地點(diǎn)乙方應(yīng)在街道辦事處指定的社區(qū)工作地點(diǎn)工作。四、聘用條件與責(zé)任1.聘用條件2.聘用責(zé)任乙方應(yīng)認(rèn)真履行工作職責(zé)，按時完成工作任務(wù)。乙方應(yīng)保守工作秘密，不得泄露甲方工作信息。乙方違反聘用合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除聘用關(guān)系。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方的工作績效進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果決定績效激勵的發(fā)放。有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。義務(wù)：為乙方提供必要的培訓(xùn)和工作條件，確保乙方能夠勝任工作。按照合同約定的時間和方式支付績效激勵款項(xiàng)。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)獲得合同約定的績效激勵。有權(quán)對工作條件和工作內(nèi)容提出合理建議。義務(wù)：嚴(yán)格遵守街道辦事處的規(guī)章制度和工作紀(jì)律。認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。六、績效評估與激勵1.評估方式乙方的績效評估將采用定量與定性相結(jié)合的方式，包括工作完成度、服務(wù)質(zhì)量、群眾滿意度等指標(biāo)。甲方將在每個考核周期結(jié)束后進(jìn)行績效評估。2.激勵發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)績效激勵的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)將根據(jù)乙方的績效評估結(jié)果和合同約定進(jìn)行確定。甲方將在績效評估結(jié)束后按照約定的時間發(fā)放績效激勵款項(xiàng)。七、合同解除與終止1.合同解除在合同履行期間，任何一方均有權(quán)在提前______個工作日書面通知對方的情況下解除合同。如乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或合同約定，甲方有權(quán)立即解除合同。2.合同終止合同期滿后，如雙方均同意，可以續(xù)簽合同；如任何一方不同意續(xù)簽，合同自然終止。八、爭議解決1.爭議解決方式雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均可向街道辦事處所在地的人民法院提起訴訟。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或合同約定，另一方有權(quán)解除合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交街道辦事處所在地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在合同履行過程中知悉的對方工作計劃、工作方法以及其他機(jī)密信息（包括但不限于工作成果、工作數(shù)據(jù)等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：____