事業(yè)單位公務(wù)員面試答題萬能模板

事業(yè)單位/公務(wù)員面試答題萬能模板1、介紹一下你自己各位考官，人們好，很高興來到這里參加面試，我出身于一種軍人家庭，從小受家庭環(huán)境影響，我組織性、紀(jì)律性很強(qiáng)，并且在父母指引下，培養(yǎng)了堅(jiān)毅性格和吃苦耐勞品質(zhì)以及艱難樸素作風(fēng)。接下來我將從學(xué)習(xí)、工作、報考動機(jī)三方面進(jìn)行自我簡介:第一，我熱愛學(xué)習(xí)，從小就學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀。在讀書期間，我認(rèn)真學(xué)習(xí)各門專業(yè)課程，并拿到了獎學(xué)金和證書;積極參加學(xué)校組織各種文娛活動，培養(yǎng)自己與人交往能力和溝通能力，還曾經(jīng)當(dāng)選學(xué)校外聯(lián)部副部長，負(fù)責(zé)幫學(xué)校組織某些活動拉贊助。第二，大學(xué)畢業(yè)后我順利地留在了學(xué)校做助教，重要負(fù)責(zé)刑事偵查學(xué)課程講述。一年以來我兢兢業(yè)業(yè)、認(rèn)認(rèn)真真地做好自己本職工作，一年工作時間，讓我更加夯實(shí)了自己專業(yè)知識，提高了自己實(shí)踐能力。第三，之所以報考**，重要是由于:這一年來，我認(rèn)真思考過自己職業(yè)規(guī)劃，我但愿在實(shí)踐中更大限度地發(fā)揮我專業(yè)特長，而只有在**工作中才干發(fā)揮我所學(xué)理論;此外，我性格比較適合做**，特別是紀(jì)律性強(qiáng)、組織性強(qiáng)、性格堅(jiān)毅，肯吃苦耐勞，正義感強(qiáng)，具備服務(wù)意識，有奉獻(xiàn)精神。2.自身優(yōu)缺點(diǎn)是什么？各位考官好，很高興能參加這次面試，當(dāng)前我先簡介下我報這個職位優(yōu)勢和劣勢:一方面，我的優(yōu)勢重要有如下幾點(diǎn):(1)我豐富實(shí)習(xí)使我積累了某些工作經(jīng)驗(yàn)。通過我在XX(不能太詳細(xì))實(shí)習(xí)經(jīng)歷及對XX理解，培養(yǎng)了溝通協(xié)調(diào)能力，將會有助于此后工作開展。(2)我是一種謹(jǐn)慎、謙虛、友善、沉穩(wěn)人，無論是在工作還是在學(xué)習(xí)中我都很踏實(shí)認(rèn)真，我想這個正是XX單位工作人員需要素質(zhì)。另一方面，在劣勢方面，我覺得重要是我這個人是有時候太講原則，對于某些我覺得并且社會公眾都以為對的我會很堅(jiān)持，因此給人感覺我有時候有點(diǎn)執(zhí)著，固執(zhí)。但是，我當(dāng)前已經(jīng)意識到這個方面局限性，在平時生活中不斷改正。以上是本人從事該崗位存在優(yōu)缺點(diǎn)，但愿各位考官能給我一次機(jī)會，在此后工作中更好地去發(fā)揮優(yōu)勢，改正局限性，盡綿薄之力。3.你的報考動機(jī)是什么？給為考官，我報考因素重要有如下幾點(diǎn):一是學(xué)以致用需要。大學(xué)四年學(xué)習(xí)一定理論基本，應(yīng)當(dāng)在工作中積累經(jīng)驗(yàn):二是鍛煉自己需要。公務(wù)員有很高規(guī)定，在這樣崗位上可以鍛煉自己才華，實(shí)踐自己抱負(fù);(基層工作更有助于磨練個人意志，人才短缺有更多發(fā)揮能力空間)三是實(shí)現(xiàn)自身價值需要。一方面回報社會，另一方面也能實(shí)現(xiàn)自己人生價值。(回到故鄉(xiāng)，為故鄉(xiāng)建設(shè)盡應(yīng)盡義務(wù))四是求職需要。生存是發(fā)展基本，但愿可以有個穩(wěn)定生活。4、如何處理與同事（領(lǐng)導(dǎo)）的分歧？第一，尊重和理解對方。雙方在人格上是平等的，沒有人會尊重一個不尊重自己的人，因此，在態(tài)度上我會尊重對方，這樣對方才有可能愿意和我溝通，從而有可能解決分歧。（另外，領(lǐng)導(dǎo)者是代表組織或單位進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)工作的，尊重領(lǐng)導(dǎo)在一定意義上也就是尊重和愛護(hù)整個組織。）第二，反思?！皺M看成嶺側(cè)成峰，遠(yuǎn)近高低各不同”，許多時候，雙方的分歧只是看問題的角度不同而已，因此，并不一定我的看法是對的，別人的看法就一定是錯的。我會仔細(xì)分析對方觀點(diǎn)中的可取之處，反思自己觀點(diǎn)考慮不周的地方，對自己的觀點(diǎn)有一個客觀正確的認(rèn)識。第三，溝通。根據(jù)對方的性格，選擇合適的時間地點(diǎn)方式進(jìn)行真誠的溝通。方法：如果對方是性格開朗的類型，我會采用直言建議的方式；如果對方是內(nèi)向嚴(yán)肅的性格，我會通過委婉的方式或者通過第三方來間接表達(dá)自己的看法。第四，如果達(dá)成了共識，自然是皆大歡喜。如果達(dá)不成共識，除了明顯的違法犯罪行為要堅(jiān)決抵制以外，我會本著組織性、紀(jì)律性的原則求同存異（認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的指示），爭取圓滿完成工作任務(wù)。5、甲領(lǐng)導(dǎo)說東，乙領(lǐng)導(dǎo)說西，怎么辦？第一，尊重和理解雙方。領(lǐng)導(dǎo)者是代表組織或單位進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)工作的，尊重領(lǐng)導(dǎo)在一定意義上也就是尊重和愛護(hù)整個組織。第二，調(diào)查實(shí)際情況，認(rèn)真分析雙方的意見，吸取其中較好的部分，形成一個綜合雙方意見的方案。需要說明的是，這種方案絕不是簡單的“折衷主義”，不是做老好人，其目的仍然是為了完成工作任務(wù)，是一種求同存異，優(yōu)勢互補(bǔ)。第三，分別與兩位領(lǐng)導(dǎo)適當(dāng)溝通，得到批準(zhǔn)后執(zhí)行。要注意溝通方式。其他套話參考：l、古人云：人心齊，泰山移。我們也常說：“團(tuán)結(jié)就是力獄＂，我會用寬容的態(tài)度和再人的胸懷去對待同事，把工作放在第一位，時刻注意團(tuán)結(jié)同事，時刻注意維護(hù)團(tuán)隊(duì)形象，這樣才能形成一個和諧的團(tuán)隊(duì)，最大限度地發(fā)揮大家的合力，順利完成工作。2、政府部門各項(xiàng)工作的開展，都離不開本單位人員之間、各部門之間的協(xié)調(diào)配合。在具體工作的交流溝通上，可能會由于種種原因存在這樣那樣的問題。對待分歧，要換位思考，大事講原則，小事講風(fēng)格，不求全責(zé)備，不斤斤計(jì)較。3、我會服從領(lǐng)導(dǎo)的安排。公務(wù)員首要原則就是服從領(lǐng)導(dǎo)，維護(hù)組織的原則紀(jì)律性。4、我會從容對待，以工作為重，堅(jiān)持求同存異、體諒包容的原則，抱著謙虛謹(jǐn)慎、尊重理觥、溝通交流的態(tài)度去處理這個事情。5、對于這個問題，黨和政府已經(jīng)給與了高度的重視，出臺了一系列相關(guān)政策措施，以切實(shí)維護(hù)人民群眾的根本利益，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，建設(shè)社會主義和諧社會，讓全體人民共享改革成果。6、和諧的關(guān)系是建立在尊重基礎(chǔ)之上的，尊重對方，是解決分歧的前提條件，分歧也不可能解決。7、橫看成嶺側(cè)成峰，遠(yuǎn)近高低各不同。同事之間由于經(jīng)歷、立場等方面的差異，對同一個問題往往產(chǎn)生不同的看法。許多時候，雙方的分歧只是看問題的角度不同而已。因此，我的看法是正確的，并不表明別人的看法就一定是錯誤的。我會仔細(xì)分析對方觀點(diǎn)中可取之處，反思自己觀點(diǎn)中考慮不周的地方。8、毛澤東曾說：沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)，調(diào)查研究時我們黨開展工作的一種重要方法，它有利于科學(xué)地認(rèn)識和正確地解釋紛繁復(fù)雜的社會現(xiàn)象。9、健全有效的計(jì)劃，常常是優(yōu)秀管理的特征之一。計(jì)劃可以預(yù)測將會出現(xiàn)的問題，而不會在問題突發(fā)然出現(xiàn)時感到詫異。10、權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀II、關(guān)注民生、重視民生、保障民生、改善民生，是我們黨全心全意為人民服務(wù)宗旨的一貫要求和傳統(tǒng)作風(fēng)，是人民政府的非本職責(zé)。12、在新的歷史條件下，樹立社會主義榮辱觀，是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會的客觀要求，是形成良好社會風(fēng)尚的迫切需要，是培育新時代社會主義“四有“新人的根本要求。13、作為一名公務(wù)員，要做到經(jīng)得住誘惑，耐得住寂寞，守得住清貧14、事業(yè)有成一帆風(fēng)順是許多人的美好愿望，其實(shí)很難做到一帆風(fēng)順，要接受這樣一個現(xiàn)實(shí)，人的一生不可能是一帆風(fēng)順的，成功的背后會有許許多多的艱辛，痛苦甚至挫折。在人生的一段時期遇到一些挫折是很正常的。只有經(jīng)驗(yàn)知識和經(jīng)歷的積累才能塑造出一個成功者，許多偉人的成功者，都經(jīng)受過挫折的磨難。15、有位楊博士對公務(wù)員的職能作了形象比喻：老百姓像是坐車的人，而公務(wù)員則像司機(jī)，既要懂技術(shù)，還得認(rèn)路，判斷方向，把一車的人帶好，別掉溝里。16、有競爭就必然有優(yōu)劣，有成功必定就會有失敗，往往成功的背后有許多的困難和挫折。17、教育是百年之計(jì)，所謂“經(jīng)濟(jì)未動，教育先行“，它關(guān)系著國家的興衰，體現(xiàn)著社會的文明程度，所以，全社會都應(yīng)該重視教育。社會以人為本，有受教育的人才有經(jīng)濟(jì)的繁榮。18、共產(chǎn)黨員和國家公務(wù)員的根本宗旨是全心全意為人民服務(wù)，權(quán)力來自于人民，就應(yīng)該服務(wù)于人民，而不是損公肥私、中飽私囊。18、辯證唯物主義告訴我們，事物的發(fā)展都是前進(jìn)性和曲折性的統(tǒng)一，雖然道路是曲折的，但發(fā)展的前途是光明的。眾所周知，著名的發(fā)明家愛迪生，在經(jīng)歷了六千余次的挫折和失敗后，把燈絲的壽命延長了1000小時。因此，不經(jīng)歷風(fēng)雨，怎么見彩虹，挫折是人生必不可少的考驗(yàn)，經(jīng)歷越多的挫折，人就會越成熟，所以要正視挫折，不要回避。公務(wù)員面試答題萬能模板二1、民生無小事，枝葉總關(guān)情。釋義：關(guān)乎老百姓的生活沒有小事，細(xì)枝末節(jié)的事情也牽動著我的感情。應(yīng)用示范：“民生無小事，枝葉總關(guān)情?！贬t(yī)保制度既要照顧到參保人的需求，又要確?；鸩换ǔ?、花得好、花得精準(zhǔn)有質(zhì)量。這意味著改革不可能一蹴而就，而是要結(jié)合中國國情，增強(qiáng)醫(yī)保、醫(yī)療、醫(yī)藥聯(lián)動改革的協(xié)同性，不斷提升治理能力，確保醫(yī)保制度高效運(yùn)轉(zhuǎn)。用持續(xù)不斷的深入改革，全面建立中國特色醫(yī)療保障制度，必能更好保障人民群眾病有所醫(yī)，為健康中國建設(shè)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。2、治國猶如栽樹，本根不搖則枝葉茂榮。釋義：治理國家就像種樹一樣，只要樹根穩(wěn)固不動搖，就能枝繁葉茂。應(yīng)用示范：“治國猶如栽樹，本根不搖則枝葉茂榮?！比祟悮v史上，沒有一個民族、沒有一個國家可以通過依賴外部力量、跟在他人后面亦步亦趨實(shí)現(xiàn)強(qiáng)大和振興。“中國制度”的優(yōu)越性，就是我們戰(zhàn)勝一切艱難險阻、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的最有力保障?！爸袊贫取眮碇灰?，盡管探索的道路百轉(zhuǎn)千回，千辛萬苦，甚至也曾經(jīng)付出過沉重的代價，但我們通過長期艱苦卓絕的探索一次次證明，任何理論和制度，必須本土化才能根深葉茂、綻放華彩。3、天下之事未嘗不敗于專而成于共。釋義：天下的事情沒有不是敗于專擅而成于協(xié)力的。強(qiáng)調(diào)了建功立業(yè)之時齊心協(xié)力的重要性，以及專擅狹隘的危害性。應(yīng)用示范：有的黨員干部認(rèn)為，做到實(shí)事求是，不能“唯上”，不能“唯書”，那么只相信我自己的判斷行不行？恐怕也不行。人非圣賢，孰能無惑？每個人都有自己的“視覺盲區(qū)”，如果一味以自己為“圓心”來看問題，得出的結(jié)論就可能不夠全面，甚至是錯誤的。天下事未嘗不敗于專而成于共，說的就是這個道理。在實(shí)際工作中，黨員干部一定要戒“唯己”，先搞好調(diào)研再發(fā)言，堅(jiān)持集思廣益，決不能憑自己的主觀想象作決策、出主意，靠經(jīng)驗(yàn)拍腦袋、定項(xiàng)目，那樣往往難以做好工作、取得成績。4、治大國如烹小鮮。釋義：治理大國要像煮小魚一樣。煮小魚，不能多加攪動，多攪則易爛。應(yīng)用示范：“治大國如烹小鮮”，意思是治理大國要像煮小魚一樣，不能多加攪動，多攪則易爛，不能操之過急，也不能松弛懈怠。而有些領(lǐng)導(dǎo)干部，恰恰就有這樣的毛病。有的急功近利，卻偏離了實(shí)際；有的急于求成，卻罔顧了民意；有的不思進(jìn)取，當(dāng)一天和尚撞一天鐘。要么制造了矛盾，要么掩蓋了問題，群眾最為反感、最不滿意的，恐怕就是這種亂作為、慢作為、不作為。5、不謀全局者，不足謀一域。釋義：不從全局的角度考慮問題，是無法治理好一方地區(qū)的。應(yīng)用示范：“不謀全局者，不足以謀一域?！本湍脜^(qū)域協(xié)同發(fā)展來說，無論是京津冀協(xié)同發(fā)展，還是建設(shè)長江經(jīng)濟(jì)帶，抑或是推動“一帶一路”建設(shè)，都需要胸中有大局，思想認(rèn)識上形成“一條心”，實(shí)際行動中形成“一盤棋”。6、魚因饞而上鉤，權(quán)因欲而失守。釋義：魚因?yàn)轲挷疟会炂穑瑱?quán)力因?yàn)闊o盡的欲望而最終失去。告誡領(lǐng)導(dǎo)干部要慎用手中的權(quán)力，不要有特權(quán)思想。應(yīng)用示范：“魚因饞而上鉤，權(quán)因欲而失守?！敝刂亟町?dāng)頭，件件案例當(dāng)前，仍有干部或抱有僥幸心理頂風(fēng)違紀(jì)，或自恃手中權(quán)重漠視紀(jì)律，大耍特權(quán)，觸碰黨紀(jì)紅線，損害黨和人民的利益，最終都難逃紀(jì)法懲處的結(jié)局。7、大事難事看擔(dān)當(dāng)，順境逆境看襟度。釋義：遇到大事難事就可以看出一個人的能力，碰上逆境順境就可以看出一個人的胸襟。應(yīng)用示范：對那些看得準(zhǔn)、有潛力、有發(fā)展前途的年輕干部，要敢于給他們壓擔(dān)子，有計(jì)劃安排他們?nèi)ソ?jīng)受鍛煉。這種鍛煉不是做樣子的，而應(yīng)該是多崗位、長時間的，沒有預(yù)設(shè)晉升路線圖的，是要讓年輕干部在實(shí)踐中“大事難事看擔(dān)當(dāng)，逆境順境看襟度”。要形成一種風(fēng)氣，年輕干部都爭先恐后到艱苦崗位、到基層去，并以此為榮。8、禍患常積于忽微。釋義：人們做事常常因?yàn)椴蛔⒁饧?xì)節(jié)而失敗。應(yīng)用示范：禍患常積于忽微。不少企業(yè)存在僥幸心理，總認(rèn)為事故不那么容易發(fā)生，因此主要精力基本上用于抓經(jīng)濟(jì)效益，有意無意間把安全監(jiān)管、隱患排查看得淡了、抓得松了。9、路不險則無以知馬之良，任不重則無以知人之德。釋義：道路不險，就不能知道馬的優(yōu)良；任務(wù)不重