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第1頁共1頁會計(jì)主管工作職責(zé)樣本1.配合分管領(lǐng)導(dǎo)完成公司各項(xiàng)付款審批2.按流程與程序編制、審定、對外提供各類會計(jì)信息,編制財(cái)務(wù)報(bào)告,并完成財(cái)務(wù)報(bào)告披露相關(guān)工作;3.審核各層級法定財(cái)務(wù)報(bào)表,組織編制合并報(bào)表,并報(bào)表進(jìn)行分析,提出會計(jì)管控建議;4.完成財(cái)務(wù)報(bào)表分析,并向管理層提供分析報(bào)告,為公司提供財(cái)務(wù)管理決策建議;5.配合做好與總部各職能部門工作對接;____公司內(nèi)會計(jì)人員工作分工與人員管理7.做好財(cái)務(wù)信息化建設(shè),組織團(tuán)隊(duì)員工參加專業(yè)培訓(xùn),提高財(cái)務(wù)技能與水平。會計(jì)主管工作職責(zé)樣本(二)1、負(fù)責(zé)公司出納員、會計(jì)員按時、按要求記帳收款,如實(shí)反映和監(jiān)督公司的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動和財(cái)務(wù)收支情況,保證各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)合情、合理、合法2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查和考核公司出納員、會計(jì)員的工作,及時處理解決工作中發(fā)生的問題3、負(fù)責(zé)公司的日常會計(jì)工作,認(rèn)真審核收支原始憑證,定期匯總會計(jì)憑證,按時編制月、季、年度會計(jì)表4、制定成本計(jì)劃,實(shí)行成本控制5、負(fù)責(zé)公司稅金的計(jì)算、申報(bào)、稅款交納6、對公司的會計(jì)憑證、帳薄、報(bào)表、財(cái)務(wù)計(jì)劃和重要經(jīng)濟(jì)合同等會計(jì)資料定期收集、審查、裝訂成冊,登記編號7、定期組織對公司固定資金和流動資產(chǎn)的清查、核實(shí)會計(jì)主管工作職責(zé)樣本(三)1、公司記賬憑證審核、報(bào)表審核。2、公司內(nèi)部管理報(bào)表審核及出具。3、公司各項(xiàng)支出審核包括報(bào)銷及各類付款。4、審核各部門月度預(yù)算、匯總編制、執(zhí)行分析。5、項(xiàng)目預(yù)算審核及匯總編制,跟進(jìn)執(zhí)行情況及最終項(xiàng)目核算(收入、成本、利潤等)。6、項(xiàng)目投資及公司貸款的資料準(zhǔn)備及對接。7、及時跟進(jìn)注冊地財(cái)政返還:如地方稅收優(yōu)惠返還。8、其他工商稅務(wù)事宜。9、初級以上職稱會計(jì)主管工作職責(zé)樣本(四)1、對核算人員工作質(zhì)量進(jìn)行檢查并指導(dǎo),熟練全盤賬操作,定期組織核算知識培訓(xùn);2、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理搭建和優(yōu)化現(xiàn)有核算體系,并下網(wǎng)點(diǎn)各部門進(jìn)行推廣;3、加強(qiáng)公司資金管理,梳理應(yīng)收賬款流程,出具欠款客戶規(guī)章制度,加速資金及時回籠,規(guī)避資金風(fēng)險(xiǎn);4、出具各網(wǎng)點(diǎn)利潤分析表,并做簡要分析和提出改善建議;5、月底對干線車輛成本和費(fèi)用進(jìn)行審核后,批量集中入賬;6、定期組織部門團(tuán)隊(duì)活動;7、其他領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時事項(xiàng)。會計(jì)主管工作職責(zé)樣本(五)1、負(fù)責(zé)日常原始憑證及報(bào)銷業(yè)務(wù)的審核及核算,搭建、維護(hù)、管理會計(jì)科目;熟悉核算的結(jié)構(gòu)和政策,確保入賬憑證的真實(shí)性、合法性、合理性;2、定期清理內(nèi)部債權(quán)債務(wù)往來款項(xiàng),確保支收雙方入賬的及時性,保持賬務(wù)平衡的一致性;3、出具月度、季度、年度職能部門費(fèi)用報(bào)表、月度匯總財(cái)務(wù)經(jīng)營分析表,做出合理分析解釋,給出合理控制建議;總帳帳務(wù)核算及把控,出具單體及匯總會計(jì)報(bào)表;
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