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職員培訓(xùn)情況的心得模板5篇
懷著感動(dòng)與驕傲的心情,我很榮幸地成為了一名金川公司審計(jì)風(fēng)控法務(wù)部的工作人員,開啟了自己人生的新征程。為了使我們盡快適應(yīng)和理解本職工作,2022年5月2日到5月12日,公司特地為我們安排了為期十一天的崗前培訓(xùn)。雖只有短短的十一天,但是課程安排聚湊,內(nèi)容充實(shí),使我收獲頗豐,受益匪淺。
培訓(xùn)初期,我們進(jìn)展了為期三天的軍訓(xùn)。這讓我們仿佛又回到了學(xué)生時(shí)代,四十一個(gè)成員一同在烈日下,伴著陣陣口哨聲,由生疏變得有默契。我們有兩名教官,我從他們的身上看到了軍人的堅(jiān)強(qiáng)與成熟。由于2號(hào)上午我在公司辦理員工入職手續(xù),耽擱了半天的軍訓(xùn),教官為了讓我盡快適應(yīng),利用休息時(shí)間對(duì)我單獨(dú)進(jìn)展了培訓(xùn)。在培訓(xùn)過程中,我也充分體會(huì)到了團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性。在軍訓(xùn)的過程中,我們都要相互協(xié)調(diào),彼此遷就,才能完整的高效的完成任務(wù)。通過三天的軍訓(xùn),不僅磨練了我的意志力,強(qiáng)化了我的紀(jì)律性,同時(shí)也增加了我的團(tuán)隊(duì)精神和使命感。感謝公司及培訓(xùn)中心給我這次時(shí)機(jī)體驗(yàn),也感謝兩位教官在啞著喉嚨的狀況下,仍舊非常仔細(xì)的對(duì)我們進(jìn)展言傳身教。
接下來的培訓(xùn)中,培訓(xùn)中心為我們安排了有關(guān)公司安全學(xué)問及企業(yè)文化的課程。在這一周的時(shí)間里,我們系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了安全根本學(xué)問以及相關(guān)法律法規(guī),深入了解了金川公司的企業(yè)文化,明白了該如何做一名合格的員工,在工作崗位上該如何標(biāo)準(zhǔn)自己的為人處事及言行舉止,也體會(huì)到了我們不僅代表自己的個(gè)人形象,同時(shí)也代表著金川公司的形象。其中,各位教師理論與實(shí)際相結(jié)合的援課方式,讓我們較為簡(jiǎn)單的學(xué)習(xí)和汲取。培訓(xùn)中最重要的課程是崗位安全培訓(xùn)。在教師的講解下,我了解到許多安全事故都是由于操作不當(dāng)引起的。因此在我們今后的工作中,肯定要嚴(yán)格根據(jù)規(guī)程進(jìn)展工作,不能掉以輕心,在工作中要保持糊涂,仔細(xì)認(rèn)真完成任務(wù)。我們的安全,不僅是對(duì)個(gè)人負(fù)責(zé),也是對(duì)單位負(fù)責(zé),對(duì)家人負(fù)責(zé)。同時(shí),我們有幸聽到了唐朝舉部長(zhǎng)的企業(yè)文化講座,了解了金川公司從一開頭的艱難創(chuàng)業(yè),到后來的科技創(chuàng)新,再到中國(guó)的鎳都,再到如今世界的金川。企業(yè)文化的積淀不斷加深,對(duì)金川公司的進(jìn)展歷程感同深受。我非常情愿在這樣的企業(yè)發(fā)揮自己的專長(zhǎng),與企業(yè)共同進(jìn)步進(jìn)展。
之后我們還進(jìn)展了一些實(shí)踐培訓(xùn)。5月9日我們?cè)诠鞠肋M(jìn)展了消防學(xué)問學(xué)習(xí)及消防演練。為了提高我們的實(shí)際操作力量,教官進(jìn)展了現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),使我們學(xué)會(huì)了消防氧氣面罩,消防水帶及滅火器的使用,增加了我們對(duì)消防安全重要性的熟悉,提高了我們消防應(yīng)急處理力量。二、5月10日,在公司醫(yī)院兩位醫(yī)生的指導(dǎo)下,我們進(jìn)展了醫(yī)療急救實(shí)操訓(xùn)練。我不僅學(xué)會(huì)了心肺復(fù)蘇術(shù),每位新員工都實(shí)際演練,還學(xué)會(huì)了創(chuàng)傷搶救緊急包扎技術(shù)。感謝兩位醫(yī)生,讓我了解到這么多急救學(xué)問以及急救白金0分鐘的重要性。最終,我們參觀了公司科技館。這次參觀也讓我記憶深刻。從元素周期到各類礦石,再到提煉后的各種有色金屬,了解到了完整的工藝流程的繁雜以及現(xiàn)代有色金屬工業(yè)的魅力所在。
短短十二天的培訓(xùn)很快就完畢了,這段時(shí)間的所學(xué)所感都讓我受益匪淺。在今后的工作中,我會(huì)不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),學(xué)以致用,讓自己早日成為一名高素養(yǎng),高力量的工作人員!
職員培訓(xùn)狀況的心得模板2
經(jīng)過公司進(jìn)行的這次培訓(xùn),讓我們體驗(yàn)到了軍事生活,也進(jìn)一步了解到公司的企業(yè)文化,進(jìn)展目標(biāo),和規(guī)劃等,同時(shí)也學(xué)習(xí)到作為銷售人員所必備的產(chǎn)品學(xué)問,在培訓(xùn)教師講的幾個(gè)細(xì)節(jié),
以及列舉的案例,對(duì)我們幫忙很大,使我受益匪淺所以,我要求自己在工作中努力學(xué)習(xí),在實(shí)踐中漸漸成長(zhǎng)。
首先公司為我們按排了兩天的軍訓(xùn),表達(dá)了公司對(duì)員工素養(yǎng)培訓(xùn)的注意,以及團(tuán)隊(duì)建立理念的注意,在這兩天里,我體驗(yàn)了做為一名軍人的榮耀,從站軍姿,行軍禮,到跑步,每一個(gè)動(dòng)作都要做到位,
做到統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),隊(duì)列整齊,口號(hào)洪亮,特殊是大集合時(shí),每一名隊(duì)員都要以最快快速到位,案經(jīng)過這兩的訓(xùn)練,我們能明顯的感受到自己的進(jìn)步,做事有組織性,不單獨(dú)行動(dòng),也培育了我們吃苦耐勞的精神,
同時(shí)也磨練了頑強(qiáng)的意志力和執(zhí)行力,在軍訓(xùn)期間教官組織我們唱歌,做嬉戲,不僅增加我們同事之間的團(tuán)結(jié)友愛,也更明白了團(tuán)隊(duì)的力氣是最大的,只有我們團(tuán)全都才能更好的完成任務(wù)。
其次公司安排了四天的企業(yè)文化培訓(xùn),以準(zhǔn)時(shí)間治理,工商法律相關(guān)學(xué)問,潤(rùn)華之歌的學(xué)習(xí),更重要的是董事長(zhǎng)座談,讓我深深體會(huì)到企業(yè)對(duì)我們新員工的重視,在培訓(xùn)期間我更加了解企業(yè)的創(chuàng)業(yè)史,
進(jìn)展史以及公司將來也就是第三次創(chuàng)業(yè)的總體目標(biāo),讓我們更明確了在潤(rùn)華進(jìn)展的奮斗目標(biāo),做好個(gè)人定位,在欒總座談會(huì)上給我更多的是感動(dòng)和意外,感動(dòng)的是欒總在百忙之中抽出時(shí)間參與這次座談,
并且在每答復(fù)一個(gè)問題都會(huì)站起來,問一句“我這樣答復(fù)你們是否滿足”意外的是欒總是那么的有激情,那么的和謁可親,一點(diǎn)也沒有那種和勝利人士在一起的壓迫感,在這期間欒總給我們談公司的創(chuàng)業(yè)經(jīng)厲及以后的進(jìn)展方向,
答復(fù)了我們提出了一些問題,讓我們對(duì)公司的企業(yè)文化以及第三次創(chuàng)業(yè)有了更深的熟悉,最終在欒總離開時(shí),我們體人員為欒總演唱潤(rùn)華之歌,雖然只學(xué)了不到兩天,但我們都努力做到最好,功夫不負(fù)有心人,我們得到了欒總的認(rèn)可。
最終四天我們學(xué)習(xí)了產(chǎn)品學(xué)問。
我是做銷售的,在這次培訓(xùn)中,產(chǎn)品學(xué)問的培訓(xùn)是特別豐富的,從汽車根本學(xué)問,到展廳接待需求分析,以及裝具的相關(guān)業(yè)務(wù)等課程,讓我們更加熟悉到做為一銷售人員把握好學(xué)問是多么的重要,只有把握了產(chǎn)品學(xué)問,
才能更好的給客戶講解,讓客戶認(rèn)可我們,這就需要我不斷提升自我價(jià)值,嚴(yán)格要求自我,時(shí)刻提示自己做好每一項(xiàng)銷售流程,做好客戶滿足,在以后的工作臺(tái)中,我會(huì)不斷努力,不斷學(xué)習(xí),為做一名優(yōu)秀的銷售人員而努力,為做一名忠誠(chéng)的潤(rùn)華四有人而奮斗,
我信任在不久的將來,我會(huì)以優(yōu)秀的業(yè)績(jī)來回報(bào)公司,為公司的進(jìn)展做出自己的奉獻(xiàn)。
職員培訓(xùn)狀況的心得模板3
有時(shí)機(jī)參與集團(tuán)組織的兩天一夜的愛與才智培訓(xùn),透過幾個(gè)看似簡(jiǎn)潔的“嬉戲”,卻讓我的生命經(jīng)受了新的歷程。整個(gè)培訓(xùn)過程給我感動(dòng)許多、感受許多、感悟也許多。
一、沒有完善的個(gè)人,只有完善的團(tuán)隊(duì)
個(gè)人再?gòu)?qiáng)大,潛質(zhì)都有限,只有融入到團(tuán)隊(duì)里面來力氣才是無窮的。要構(gòu)成優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),團(tuán)隊(duì)內(nèi)首先務(wù)必團(tuán)結(jié),正因大家是“一家人”,最讓人感動(dòng)的總是那一心一意為同一目標(biāo)而發(fā)奮奮斗的日子,哪怕卑微也值得傲慢,正因很多卑微的目標(biāo)積存起來就是宏大的成就;其次相互之間要學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),學(xué)會(huì)包涵、諒解。團(tuán)隊(duì)成員間要多為對(duì)方轉(zhuǎn)變,不能包涵,就兼容,不能明白就諒解,這樣才會(huì)將伙伴們的潛能激發(fā),才會(huì)發(fā)覺每個(gè)人原來能夠做得更好。事實(shí)上,每個(gè)人一點(diǎn)點(diǎn)的進(jìn)步帶來的都是整個(gè)團(tuán)隊(duì)的飛躍,反之,假如大家都漫不經(jīng)心,換來的則可能是整個(gè)團(tuán)隊(duì)的消亡。
二、生命需要熱忱,態(tài)度打算一切
每個(gè)人都就應(yīng)擁有專心主動(dòng)的心態(tài),做人、做事都要全力以赴。生活中,每個(gè)人要應(yīng)對(duì)的人、事都太多太多,或許你的熱忱不在,或許你的態(tài)度有些消極,但對(duì)人要尋求雙贏的長(zhǎng)遠(yuǎn)目光,要多站在對(duì)方角度思索,少對(duì)別人出“紅牌”。另外必需要明白自己的職責(zé),勇于肩負(fù)職責(zé),主動(dòng)專心投入并全力以赴,這次我是這樣去做了,我也得到了我要的結(jié)果,培訓(xùn)完畢的時(shí)候,我才知道原來生命是如此的簡(jiǎn)潔,什么才是真心英雄。
三、生命需要愛,心要永存愛,要學(xué)會(huì)珍惜與感恩
光陰如白駒過隙,或許你已錯(cuò)過了許多,虛度了太多青春年華,但必需要懂得珍惜剩下的日子,珍惜此刻和將來,珍惜身邊的人和事,珍惜企業(yè)給我們的工作時(shí)機(jī)和展現(xiàn)平臺(tái)。用愛心去對(duì)待身邊的人,其實(shí)我們的生命里并不缺乏愛,只是沒有被喚醒。當(dāng)你真心付出、傳遞愛的時(shí)候,你會(huì)發(fā)覺自己是那樣的歡樂。要學(xué)會(huì)感恩,感恩身邊全部的人,感恩企業(yè)、社會(huì)。感恩我的父母給了我生命,感恩我的教師給了我學(xué)問,感恩我的朋友給了成長(zhǎng)的經(jīng)受,感恩我的領(lǐng)導(dǎo)給了我工作的支持與信任,感恩我的同事給了我?guī)椭?,感恩我的?jìng)爭(zhēng)對(duì)手讓我熟悉了自我,也讓我知道了如何去應(yīng)對(duì)人生的坎坷,感恩企業(yè)給了我工作的時(shí)機(jī)與展現(xiàn)平臺(tái),感恩那些生疏的行人和全部與我擦肩而過的人,是他們讓我覺得我不孤獨(dú),讓我務(wù)必走得更快……
我知道我的感悟或許不是最深,但我深深知道自己的生命已被喚醒,我會(huì)這樣走下去,我堅(jiān)信我的生命會(huì)有新的、更高的開頭,我會(huì)走得更加沉著、更加歡樂!
職員培訓(xùn)狀況的心得模板4
公司調(diào)動(dòng)這么多資源給新員工進(jìn)展培訓(xùn),對(duì)于培訓(xùn)效果,一張?jiān)嚲聿⒉荒茏鳛樽罱K的結(jié)尾。將培訓(xùn)工作當(dāng)成一個(gè)小工程來運(yùn)行,那么也應(yīng)當(dāng)包括工程周期,即規(guī)劃—規(guī)劃—實(shí)施—結(jié)尾。
規(guī)劃的總結(jié)應(yīng)當(dāng)包括依據(jù)本次培訓(xùn)效果,確定本公司往后的培訓(xùn)規(guī)模、培訓(xùn)時(shí)間等的規(guī)劃。
規(guī)劃的總結(jié)應(yīng)當(dāng)包括通過與講師的溝通、員工的效果反應(yīng)中,重新爭(zhēng)論本次課程內(nèi)容設(shè)置是否合理,是否需要?jiǎng)h減或增加某類課程,以及課程時(shí)長(zhǎng)是否得到有效掌握。
實(shí)施階段的總結(jié),應(yīng)當(dāng)包括講師的課件設(shè)計(jì)是否有針對(duì)性,設(shè)計(jì)前是否就學(xué)員的水平進(jìn)展過一次普查;以及培訓(xùn)過程中,對(duì)于學(xué)員的主要疑問點(diǎn)、課程的難點(diǎn),是否有記錄并供應(yīng)后續(xù)課件設(shè)計(jì)上的優(yōu)化建議。最重要的還是學(xué)員對(duì)課程汲取的效果如何,理論是否結(jié)合工程實(shí)際進(jìn)展講解,培訓(xùn)的最終目的是讓新員工可以直接上手工程這樣的效果是否到達(dá)。
而收尾階段對(duì)于整個(gè)培訓(xùn)效果、培訓(xùn)過程中遇到的時(shí)間、資源調(diào)配等問題的總結(jié)更是不行少。最終試卷考試不應(yīng)當(dāng)作為本次培訓(xùn)的收尾,而應(yīng)當(dāng)作為實(shí)施階段去考慮。最終的成績(jī)以及試卷答題狀況的數(shù)據(jù),應(yīng)當(dāng)收集并作如下分析:
1、答題狀況中,最差的是哪個(gè)模塊,并通過調(diào)研得知是課程講解問題、學(xué)員接收問題還是試卷設(shè)計(jì)本身問題。并將該內(nèi)容總結(jié)、反應(yīng)給講師,依據(jù)狀況是否組織另外一次培訓(xùn)或收集另外一些針對(duì)性資料給學(xué)員。
2、考試的學(xué)員中,最好的學(xué)員和最差的學(xué)員,差距是由于哪方面帶來的。是對(duì)內(nèi)容不理解,還是上課不仔細(xì),還是由于無通信、IP理論根底等客觀緣由導(dǎo)致。對(duì)于成績(jī)考核較差的員工,通過上述總結(jié),供應(yīng)必要幫忙,并持續(xù)追蹤后續(xù)學(xué)習(xí)狀況。
3、對(duì)于本次優(yōu)秀或較差的員工(包括講師、員工),獎(jiǎng)罰措施是否足夠,是否公示或作為一項(xiàng)政策在后續(xù)培訓(xùn)工程中應(yīng)用。以鞭策講課效果、新員工培訓(xùn)效果的提升。
職員培訓(xùn)狀況的心得模板5
此次的培訓(xùn),讓我也是熟悉到這份工作該怎么樣的去做,而且我也是覺得通過培訓(xùn),對(duì)于工作的理解更多了,以前雖然也是信任自己進(jìn)入崗位是可以做好,但是也是會(huì)有挺多的磕磕碰碰,不過培訓(xùn)后,我對(duì)于工作的流程,要做的事情有了了解,思路也是會(huì)清楚許多,清晰自己應(yīng)當(dāng)做什么。
公司進(jìn)展這個(gè)培訓(xùn),我認(rèn)為也是很有必要,究竟不是每個(gè)人都是有工作的閱歷,而且初到一個(gè)崗位是比擬的生疏,周遭的同事也是不會(huì)熟識(shí),這時(shí)候有培訓(xùn),不但是可以熟悉到同事也是可以讓我們對(duì)自己以后要做的事情有了一個(gè)較為清晰的了解,知道該怎么樣去做,結(jié)果雖然每個(gè)人都是會(huì)不一樣,但是也是知道該朝什么方向去努力。此次的培訓(xùn)我也是仔細(xì)的去學(xué),去了解了自己的工作,教師也是講得很細(xì),常常拿一些實(shí)際的例子來講,也是讓我更清晰做好這份工作自己還有哪些方面是要提升,轉(zhuǎn)變的,并且熟識(shí)了流程,可能開頭做的不會(huì)那么的嫻熟,但是整個(gè)工作還是能去做下來的。
雖然我也是有一些工作的閱歷,但是其實(shí)到了一個(gè)新崗位自己也是比擬的擔(dān)憂,不知道是否會(huì)犯錯(cuò),是否能做好它,特殊是這份工作自己也是很努力才得到了的,更是要去珍惜它的,而不能老是在工作里頭犯錯(cuò),而這次的培訓(xùn)也是賜予了我一個(gè)時(shí)機(jī),提前的了解之后到了崗位上,我也是不那么簡(jiǎn)單犯錯(cuò),清晰了方向,那么剩下的就是自己的努力了,而這方面我自己也是會(huì)去做好的。培訓(xùn)里面也是熟悉了許多的同事,有些是和我一樣的工作,有些是其他部門的,而今后的工作里頭也是會(huì)和他們有一些
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