農(nóng)民輪換工勞動(dòng)合同書(shū)_第1頁(yè)
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農(nóng)民輪換工勞動(dòng)合同書(shū)_第3頁(yè)
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農(nóng)民輪換工勞動(dòng)合同書(shū)一、甲方和乙方甲方：（公司名稱）地址：（公司地址）統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:____________法定代表人：（姓名）聯(lián)系電話：（電話）委托代理人：（姓名）職務(wù)：（職務(wù)）聯(lián)系電話：（電話）乙方：姓名：（姓名）性別：（性別）出生日期：（出生日期）身份證號(hào)碼：（身份證號(hào)碼）居住地址：（地址）手機(jī)號(hào)碼：（手機(jī)號(hào)碼）二、用工時(shí)間該輪換工合同自（起始日期）起開(kāi)始，至（結(jié)束日期）止，共計(jì)（天數(shù)/月數(shù)/年數(shù)）。三、用工內(nèi)容乙方按照公司的安排，從事甲方指定的農(nóng)民輪換工作，工作地點(diǎn)為（地點(diǎn)）。乙方需服從甲方的管理，完成甲方指定的工作任務(wù)。四、工資水平根據(jù)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，甲方應(yīng)當(dāng)向乙方支付工資。乙方的月工資標(biāo)準(zhǔn)為（工資標(biāo)準(zhǔn)），發(fā)放周期為（月/季/半年/年）。乙方的工資總額應(yīng)在勞動(dòng)合同期滿后的（幾天/一個(gè)月）內(nèi)結(jié)清。五、工作時(shí)間乙方每天工作（幾個(gè)小時(shí)），每周工作（幾天）。實(shí)行（單休/雙休/帶薪休假等）制度。六、勞動(dòng)保護(hù)甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施，保障乙方的人身安全和健康，防范事故和職業(yè)病的發(fā)生。七、伙食和住宿甲方為乙方提供住宿條件，住宿費(fèi)用由甲方承擔(dān)。同時(shí)還為乙方提供生活用品及日常生活照顧，接送相關(guān)交通與應(yīng)急安排。八、其它約定本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力；合同期內(nèi)，如乙方的技能或工作能力優(yōu)秀，甲方將考慮提供相關(guān)崗位的招聘機(jī)會(huì)；本合同未盡事宜，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，另行簽訂書(shū)面協(xié)議，作為本合同的補(bǔ)充和完整。九、爭(zhēng)議解決因本合同及其履行所引起的一切爭(zhēng)議，雙方應(yīng)本著平等、公正、誠(chéng)信的原則，協(xié)商解決。如協(xié)商不成，雙方均可向（有關(guān)部門(mén)）或就地人

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