慰問慰問活動(dòng)方案_第1頁
慰問慰問活動(dòng)方案_第2頁
慰問慰問活動(dòng)方案_第3頁
慰問慰問活動(dòng)方案_第4頁
慰問慰問活動(dòng)方案_第5頁
已閱讀5頁,還剩11頁未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1/1慰問慰問活動(dòng)方案

慰問慰問活動(dòng)方案第1篇一、救助對(duì)象范圍和條件

(一)救助對(duì)象范圍。

在xx市內(nèi)所有企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)中以工資收入為主要生活來源的體力勞動(dòng)者和腦力勞動(dòng)者(含農(nóng)民工、待崗、內(nèi)退和病休職工),且已在xx工會(huì)困難職工信息管理系統(tǒng)中建立檔案的在職困難職工家庭。已達(dá)到法定退休年齡、實(shí)行社會(huì)化管理的退休人員及下崗失業(yè)人員除外。

(二)救助條件要求。

1、應(yīng)保未保戶:連續(xù)6個(gè)月以上家庭人均可支配收入低于當(dāng)?shù)刈畹蜕畋U蠘?biāo)準(zhǔn),未向政府申請(qǐng)救助,生活特別困難的職工家庭;

2、低保戶:連續(xù)6個(gè)月以上家庭人均可支配收入低于當(dāng)?shù)刈畹蜕畋U蠘?biāo)準(zhǔn),經(jīng)政府救助后仍生活困難,家庭實(shí)際人均生活水平滿足(家庭年可支配收入—由于患病、子女上學(xué)、殘疾及其他特殊原因造成的非生活性支出費(fèi)用)/家庭總?cè)丝?12<當(dāng)?shù)刈畹蜕畋U蠘?biāo)準(zhǔn)的職工家庭;

3、低保邊緣戶:連續(xù)6個(gè)月以上家庭人均可支配收入符合當(dāng)?shù)卣块T劃定的低收入家庭標(biāo)準(zhǔn),由于患病、子女上學(xué)、殘疾及其他特殊原因造成生活困難,家庭實(shí)際人均生活水平滿足(家庭年可支配收入—非生活性支出費(fèi)用)/家庭總?cè)丝?12<當(dāng)?shù)刈畹蜕畋U蠘?biāo)準(zhǔn)的職工家庭;

4、意外致困戶:連續(xù)6個(gè)月以上家庭人均可支配收入在當(dāng)?shù)刈畹蜕畋U蠘?biāo)準(zhǔn)5倍(含)以內(nèi),由于遭受突發(fā)事件、意外傷害、患病及其他原因?qū)е律罾щy,家庭實(shí)際人均生活水平滿足(家庭年可支配收入—意外致困造成的非生活性支出費(fèi)用)/家庭總?cè)丝?12<當(dāng)?shù)刈畹蜕畋U蠘?biāo)準(zhǔn)的職工家庭。

(三)相關(guān)說明。

1、家庭實(shí)際人均生活水平計(jì)算公式:(家庭年可支配收入—非生活性支出費(fèi)用)÷家庭總?cè)丝凇?2<當(dāng)?shù)鼐用褡畹蜕畋U蠘?biāo)準(zhǔn)。

2、xx市城鄉(xiāng)居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn):

(1)市區(qū)城市居民為605元/人每月;

(2)縣域城市居民為561元/人每月;

(3)市區(qū)農(nóng)村居民為3852元/人每年;

(4)縣域農(nóng)村居民為3828元/人每年。

3、xx市市區(qū)城鄉(xiāng)居民低收入家庭收入標(biāo)準(zhǔn)(各縣按當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)執(zhí)行):

(1)市區(qū)城市低收入家庭收入標(biāo)準(zhǔn)為1089元/人每月;

(2)市區(qū)農(nóng)村低收入家庭收入標(biāo)準(zhǔn)為506元/人每月。

(四)具有下列情形之一的職工家庭,不建立檔案:

1、家庭人均可支配收入在當(dāng)?shù)刈畹蜕畋U蠘?biāo)準(zhǔn)5倍以上的;

2、擁有2套(含)以上住宅的;

3、擁有商業(yè)店鋪或雇傭他人從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的;

4、子女進(jìn)入高收費(fèi)私立學(xué)?;蜃再M(fèi)出國(guó)留學(xué)的;

5、提出申請(qǐng)前3年內(nèi)購買汽車且提出申請(qǐng)時(shí)仍然持有的;

6、提出申請(qǐng)前3年內(nèi)高標(biāo)準(zhǔn)裝修現(xiàn)有住房或者家庭購買建房用地和自建房的;

7、非受雇傭經(jīng)常使用船舶、工程機(jī)械以及大型農(nóng)機(jī)具的;

8、家庭成員經(jīng)常有高消費(fèi)行為的;

9、家庭存款高于5萬元的;

10、在申請(qǐng)、核查階段不如實(shí)提供家庭收入以及財(cái)產(chǎn)狀況的。

二、慰問標(biāo)準(zhǔn)和形式

慰問標(biāo)準(zhǔn)為每戶1600元,慰問金統(tǒng)一通過困難職工本人銀行卡劃轉(zhuǎn)。

三、申報(bào)程序

符合困難職工建檔條件并已在xx工會(huì)困難職工信息管理系統(tǒng)建檔且通過信息比對(duì)的困難職工可以省略申報(bào)程序(一)至(四)。

新增加的困難職工按照屬地管理原則,向所在基層工會(huì)提出申請(qǐng),并按以下程序進(jìn)行申報(bào):

(一)申請(qǐng)

新申請(qǐng)的困難職工需向所在基層工會(huì)提交以下資料:

1、根據(jù)《xx市困難職工申請(qǐng)幫扶材料清單》,提交有關(guān)證明材料;

2、困難職工填寫《困難職工檔案表》;

3、填寫《xx申請(qǐng)困難職工幫扶救助家庭經(jīng)濟(jì)狀況核對(duì)授權(quán)書》,由基層工會(huì)進(jìn)入xx工會(huì)困難職工信息管理系統(tǒng)打印并交給困難職工簽字、按手印。

(二)入戶調(diào)查

基層工會(huì)受理職工申請(qǐng)后,須派2名或2名以上工作人員到困難職工家中入戶調(diào)查,準(zhǔn)確核實(shí)職工及其家庭成員的收入和財(cái)產(chǎn)狀況。

(三)審核

基層工會(huì)對(duì)職工申請(qǐng)材料和入戶調(diào)查情況進(jìn)行集體研究,同意后上報(bào)市總工會(huì)困難職工幫扶中心審核。

(四)信息比對(duì)

審核無誤的,由困難職工幫扶中心將材料提交核對(duì)信息平臺(tái)進(jìn)行比對(duì),不符合條件的及時(shí)告知基層工會(huì)或職工本人。職工對(duì)比對(duì)結(jié)果有異議的,應(yīng)當(dāng)在5天內(nèi)向提交申請(qǐng)的基層工會(huì)提供有關(guān)證明材料,基層工會(huì)應(yīng)當(dāng)組織復(fù)查。

(五)公示

困難職工幫扶中心將符合困難職工建檔條件擬進(jìn)行救助的人員名單反饋給困難職工所在基層工會(huì),由基層工會(huì)和幫扶中心大廳同時(shí)進(jìn)行公示,公示格式參照《xx市總工會(huì)20XX年元旦慰問公示》,公示時(shí)間為5天。公示無異議的,基層工會(huì)出具《xx市總工會(huì)20XX年元旦慰問公示無異議證明》。對(duì)公示有異議的,基層工會(huì)或負(fù)責(zé)審核的困難職工幫扶中心應(yīng)當(dāng)重新調(diào)查核實(shí)。

新增困難職工由基層工會(huì)將入戶調(diào)查情況和公示結(jié)果填入《xx困難職工申請(qǐng)表》和《xx困難職工審批表》并簽字蓋章。

(六)審批

公示期滿無異議的,由困難職工幫扶中心報(bào)本級(jí)總工會(huì)審批。市總工會(huì)負(fù)責(zé)對(duì)本級(jí)直管單位困難職工進(jìn)行審批,各縣(區(qū))總工會(huì)負(fù)責(zé)對(duì)所屬基層工會(huì)困難職工進(jìn)行審批。

(七)救助

審批結(jié)束后,困難職工幫扶中心直接在xx工會(huì)困難職工信息管理系統(tǒng)中根據(jù)困難職工數(shù)量進(jìn)行匯總,給予救助。

四、工作要求

(一)新增困難職工由基層工會(huì)按xx工會(huì)困難職工信息管理系統(tǒng)要求,將所有證明材料上傳至困難職工檔案附件。

(二)各基層工會(huì)請(qǐng)于20XX年11月30日前上報(bào)以下材料原件:

1、《xx申請(qǐng)困難職工幫扶救助家庭經(jīng)濟(jì)狀況核對(duì)授權(quán)書》;

2、《xx困難職工申請(qǐng)表》;

3、《xx市總工會(huì)20XX年元旦慰問公示》(附件3);

4、《xx市總工會(huì)20XX年元旦慰問對(duì)象公示無異議證明》;

5、《20XX年元旦慰問花名冊(cè)》。

其中附件5必須統(tǒng)一使用EXCEL電子表格,電子版同步發(fā)送至xx市總工會(huì)權(quán)益保障部郵箱:xx,對(duì)于不符合要求的材料將一律退回。逾期不報(bào)的單位將自動(dòng)視為無困難職工申報(bào),不再額外受理。

(三)請(qǐng)各縣(區(qū))總工會(huì)自行開展元旦慰問活動(dòng),慰問資金按中央財(cái)政、自治區(qū)財(cái)政及其他專項(xiàng)幫扶資金有關(guān)規(guī)定使用,通過銀行卡轉(zhuǎn)賬發(fā)放。請(qǐng)于12月14日前將《20XX年元旦慰問花名冊(cè)》電子版發(fā)送至xx市總工會(huì)權(quán)益保障部郵箱:xx,必須統(tǒng)一使用EXCEL電子表格。聯(lián)系人:xx聯(lián)系電話:xx。

慰問慰問活動(dòng)方案第2篇為切實(shí)做好20xx年元旦、春節(jié)(以下簡(jiǎn)稱“兩節(jié)”)期間送溫暖慰問活動(dòng),促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定,推動(dòng)漳州跨越發(fā)展,現(xiàn)制定如下方案:

一、指導(dǎo)思想

在“兩節(jié)”期間,結(jié)合踐行黨的路線教育實(shí)踐活動(dòng),深入基層、深入群眾,通過豐富多彩、形式多樣的送溫暖慰問活動(dòng),讓困難企業(yè)和困難職工切實(shí)感受到黨和政府的關(guān)懷和溫暖,維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定。

二、送溫暖慰問對(duì)象和范圍

(一)停產(chǎn)半年以上或已進(jìn)入關(guān)閉破產(chǎn)程序的國(guó)有、集體困難企業(yè)及其他困難企業(yè)等經(jīng)濟(jì)實(shí)體;

(二)企業(yè)特困職工;

(三)已進(jìn)行失業(yè)登記的特困失業(yè)人員。

上述特困職工和特困失業(yè)人員是指本人及家庭因病、因?yàn)?zāi)、因家庭成員變故、夫妻雙下崗以及其他原因,導(dǎo)致家庭生活嚴(yán)重困難,當(dāng)前生活狀況屬于本地區(qū)、本單位的特別困難人員(家庭人均生活水平低于當(dāng)?shù)刈畹蜕畋U希?/p>

三、送溫暖慰問活動(dòng)時(shí)間

全市送溫暖慰問活動(dòng),從20xx年1月1日開始,至20xx年3月5日(元宵節(jié))結(jié)束。具體活動(dòng)時(shí)間可根據(jù)各地實(shí)際情況安排。

四、送溫暖慰問活動(dòng)內(nèi)容

“兩節(jié)”送溫暖慰問活動(dòng)分四個(gè)階段組織實(shí)施。

第一階段:準(zhǔn)備階段(從發(fā)文之日起至20xx年12月20日)

1、組織調(diào)查摸底。各縣(市、區(qū))人社部門、市直有關(guān)單位和企業(yè)對(duì)本級(jí)、本部門困難人員進(jìn)行走訪摸底,并按照本方案要求,確定擬慰問的企業(yè)和人員名單。困難企業(yè)經(jīng)主管部門確認(rèn),困難人員經(jīng)企業(yè)或社區(qū)確認(rèn)并張榜公示后,及時(shí)報(bào)送申報(bào)材料。如發(fā)現(xiàn)上報(bào)的材料不實(shí),存在擅自擴(kuò)大慰問對(duì)象和范圍的,按有關(guān)規(guī)定處理,并取消其次年補(bǔ)助資格。

2、制定活動(dòng)方案。各縣(市、區(qū))人社部門、市直有關(guān)單位和企業(yè)要結(jié)合實(shí)際,按照以人為本、執(zhí)政為民的要求,將送溫暖慰問活動(dòng)作為一項(xiàng)重要任務(wù),有針對(duì)性地制定20xx年“兩節(jié)”期間的送溫暖慰問活動(dòng)方案。

第二階段:宣傳階段(20xx年12月20日至20xx年1月10日)

結(jié)合深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),通過電視、廣播、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體,廣泛宣傳送溫暖慰問活動(dòng)的意義,不遺余力的宣傳送溫暖活動(dòng)中涌現(xiàn)出的感人事例和歷年送溫暖活動(dòng)所取得的成效,推動(dòng)全社會(huì)形成關(guān)心幫助困難職工的優(yōu)良氛圍。

第三階段:慰問階段(20xx年1月10日至2月10日)

1、深入基層慰問。要集中人力物力,通過走訪慰問、結(jié)對(duì)幫扶、駐村蹲點(diǎn)等方法,深入了解企業(yè)和職工的生產(chǎn)生活狀況,努力協(xié)調(diào)解決基層反映比較集中的就業(yè)、社會(huì)保障、收入分配、勞動(dòng)關(guān)系等問題,防止慰問走過場(chǎng)、流于形式,真正做到送溫暖活動(dòng)進(jìn)家庭、走企業(yè)、訪貧困、問冷暖,關(guān)心職工疾苦,了解企業(yè)困難,切實(shí)幫助他們解決實(shí)際困難。

2、開展慰問方法。一是堅(jiān)持分類指導(dǎo),務(wù)求工作實(shí)效。針對(duì)困難企業(yè)和困難人員的不同困難程度、不同致困原因、不同幫扶需求等情況,可采取“送政策、送崗位、送培訓(xùn)、送物資、送資金”等多種慰問形式。二是把慰問活動(dòng)同日常工作相結(jié)合。三是豐富活動(dòng)內(nèi)容,促進(jìn)社會(huì)和諧。有條件的地區(qū)、企業(yè),通過開辟返鄉(xiāng)專列、幫助預(yù)訂返鄉(xiāng)車票等形式,為外來務(wù)工人員順利返鄉(xiāng)過年提供各種方便。組織開展多種形式系列活動(dòng),豐富留漳過年的外來務(wù)工人員的精神文化生活,讓他們?cè)谖沂卸冗^一個(gè)歡樂、溫暖、祥和的新春佳節(jié)。

第四階段:總結(jié)階段(20xx年2月25日至3月5日)

各縣(市、區(qū))人社部門、市直有關(guān)單位和企業(yè)對(duì)本地區(qū)、本部門開展送溫暖慰問活動(dòng)情況、典范經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)新做法要及時(shí)進(jìn)行總結(jié),于20xx年3月1日前以書面形式報(bào)送市人社局,市人社局將匯總上報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳。

五、慰問活動(dòng)的資金籌集

各縣(市、區(qū))人社部門要盡快與當(dāng)?shù)刎?cái)政部門協(xié)調(diào),提前安排落實(shí)慰問資金。各縣(市、區(qū))、市直有關(guān)主管部門和企業(yè)在送溫暖資金的籌集、管理、使用過程中,要嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)制度,堅(jiān)持公開、公平、公正、有序的原則,規(guī)范程序、加強(qiáng)監(jiān)督,確保送溫暖資金真正用于困難企業(yè)和特困人員。

六、慰問活動(dòng)的相關(guān)要求

1、各縣(市、區(qū))人社部門、市直相關(guān)部門要提前調(diào)查摸底,將擬慰問的企業(yè)和人員名單進(jìn)行匯總。各縣(市、區(qū))于20xx年12月20日前,將(附件3)報(bào)送市人社局匯總;市直相關(guān)部門于20xx年12月25日前將(附件1)和(附件2)一式一份報(bào)送市人社局。

2、送溫暖慰問活動(dòng)中,要做到輕車簡(jiǎn)從,簡(jiǎn)化接待。著重解決實(shí)際問題,不作表面文章。

3、要認(rèn)真執(zhí)行廉潔自律有關(guān)規(guī)定,慰問活動(dòng)中不得收受禮品,不得給困難企業(yè)和困難人員增加負(fù)擔(dān)。

慰問慰問活動(dòng)方案第3篇一、活動(dòng)主題:

情暖荔鄉(xiāng)—月餅代表你的心

二、活動(dòng)目的:

給增城的孤寡老人、低保困難戶及孤兒送去一份節(jié)日的慰問,讓這些不受關(guān)注的弱勢(shì)群體感受到社會(huì)對(duì)他們的關(guān)心和關(guān)愛;

三、活動(dòng)籌備:

主辦方:增城市義工協(xié)會(huì)增城義工服務(wù)站

月餅贊助:熱心市民、隊(duì)員、清一色水果行、泰富廣場(chǎng)以及其他商家。

媒體支持:增城日?qǐng)?bào)社、增城市電視臺(tái);

四、活動(dòng)時(shí)間:

20xx年9月xx日—xx日

五、活動(dòng)地點(diǎn):

荔城街、增江街、及其他周邊地區(qū)、小樓敬老院、健娛村;

六、活動(dòng)探訪對(duì)象:

以孤寡老人、空巢老人、孤兒、窮困家庭為主;

七、參加人員:

增城義工、熱心捐贈(zèng)的市民及商家代表。

八、報(bào)名辦法:

本次公開報(bào)名先以18號(hào)為例,如之后的召集探訪再另外補(bǔ)充公告并再發(fā)飛信通知。本次(18號(hào)、19號(hào))請(qǐng)發(fā)信息137113613175輝哥處報(bào)名

報(bào)名格式:實(shí)名q名電話參加18日上午或下午中秋慰問活動(dòng)是否有車能坐幾人。

九、活動(dòng)內(nèi)容:

以9月18日的慰問探訪活動(dòng)拉開20xx年情暖荔鄉(xiāng)—月餅代表你的心中秋節(jié)慰問探訪活動(dòng)的序幕,義工站隊(duì)員聯(lián)同社區(qū)中心社工對(duì)探訪對(duì)象進(jìn)行分階段、分組慰問探訪,具體安排如下:

第一階段:即日起——9月17日,各小組可自行安排進(jìn)行慰問探訪。

第二階段:9月18、19日,各小組未安排的再統(tǒng)一集中分組探訪;上午以荔城增江為主,下午到小樓、健娛村進(jìn)行慰問探訪。

第三階段:9月20、21日,如物資有多,再對(duì)隊(duì)員市民報(bào)料的需要探訪的家庭服務(wù)對(duì)象進(jìn)行慰問探訪。

說明:

1、在活動(dòng)期間,各組組長(zhǎng)需提交探訪對(duì)象資料給籌備組審核,然后再由籌備組安排分批、分組進(jìn)行探訪。

2、今次慰問探訪活動(dòng)重點(diǎn)時(shí)間安排在第一、二階段,第三階段會(huì)對(duì)之前兩個(gè)階段未探訪的對(duì)象安排最后階段探訪,以及當(dāng)出現(xiàn)所有上報(bào)對(duì)象慰問探訪完畢而捐贈(zèng)月餅或其他不可保存的捐贈(zèng)物資有剩余的情況時(shí),再組織隊(duì)員去老人院及孤兒院或救助站等單位進(jìn)行慰問探訪,以免造成浪費(fèi)。

3、今次慰問探訪對(duì)象以十幫三居家養(yǎng)老分組對(duì)象和部分空巢老人及民政局提供的幫助對(duì)象為主,

十、活動(dòng)流程:(以9月18日活動(dòng)為例)

1、在9月18日前,各組長(zhǎng)上報(bào)第一階段慰問探訪對(duì)象資料給籌備組,籌備組再根據(jù)各組上報(bào)對(duì)象資料確定9月18日探訪對(duì)象名單(如果首批上報(bào)對(duì)象過多或太分散等情況可安排部分對(duì)象在19號(hào)上午探訪),并對(duì)報(bào)名參加探訪活動(dòng)的隊(duì)員進(jìn)行分組。

2、08:30在義工站集中,進(jìn)行分組及分派探訪對(duì)象資料及分配物資;

3、09:00聯(lián)同社工開始分組探訪;

4、11:30探訪活動(dòng)結(jié)束后各組回義工站集中,活動(dòng)總結(jié)、歸還剩余探訪物質(zhì)等后解散。(如探訪對(duì)象過多,可延長(zhǎng)20分鐘再結(jié)束)

5、下午13:30集中,去小樓敬老院及洋河洞村。

說明:即日起,各小組可以自行安排本組隊(duì)員探訪,在每次探訪前須向籌備組提交一份探訪計(jì)劃,計(jì)劃內(nèi)容包括:探訪時(shí)間、探訪地點(diǎn)、探訪對(duì)象資料、探訪隊(duì)員資料、所需物資申請(qǐng)等,籌備組審核批準(zhǔn)后便可按計(jì)劃進(jìn)行探訪,并在每次活動(dòng)結(jié)束后及時(shí)提交活動(dòng)總結(jié)(活動(dòng)總結(jié)內(nèi)容包括活動(dòng)情況總結(jié)、活動(dòng)中出現(xiàn)慰問慰問活動(dòng)方案第4篇一、時(shí)間安排

20xx年12月30日

二、參加慰問活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)及工作部門

整個(gè)慰問活動(dòng)由我站領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),各科室負(fù)責(zé)人參加。

三、慰問的對(duì)象

我站生活困難的黨員。

四、慰問的內(nèi)容和形式

我站高度重視走訪慰問工作,層層抓落實(shí),明確責(zé)任到個(gè)人,通過動(dòng)員和組織廣大黨員干部與生活困難黨員和群眾結(jié)對(duì)幫扶,積極整合各方資源,扎實(shí)開展以技術(shù)、資金、項(xiàng)目、生活為主要內(nèi)容的“四幫扶”活動(dòng),在20XX年春節(jié)到來之前開展深入的走訪慰問活動(dòng),從解決困難黨員最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題入手,把黨的溫暖送到需要幫助的每個(gè)人手里,團(tuán)結(jié)黨內(nèi)同志,和諧奮進(jìn),營(yíng)造和諧的黨群干群關(guān)系。

(一)召開座談會(huì),各慰問參與人員到會(huì)議室參加迎春慰問座談會(huì),共謀單位的發(fā)展大計(jì);

(二)開展生活困難黨員,確保做到春節(jié)前對(duì)生活困難黨員走訪一次,生活困難黨員必須去。由黨支部走訪對(duì)象,在思想上給予關(guān)懷,物質(zhì)上給予幫助,為他們送上過節(jié)急需的米、油、過冬棉衣和慰問金。對(duì)于生活困難的黨員,要注重技能培訓(xùn),送技術(shù)到家,提高其致富增收能力,增強(qiáng)其自我“造血”本領(lǐng);

(三)參與慰問的人員要耐心詳細(xì)詢問同志的生活和身體狀況,了解同志還存在什么困難和問題,認(rèn)真聽取了同志們對(duì)干部工作的意見和建議,并做好記錄,要詢問干部的各項(xiàng)政治生活待遇的落實(shí)情況,切實(shí)做到真正尊重、真心關(guān)愛、真情服務(wù)干部,盡職盡責(zé)地把干部照顧好、服務(wù)好

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論