煤礦操作規(guī)程管理制度_第1頁
煤礦操作規(guī)程管理制度_第2頁
煤礦操作規(guī)程管理制度_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

煤礦操作規(guī)程管理制度一、概述煤礦操作規(guī)程管理制度是煤礦生產(chǎn)中非常重要的一項(xiàng)制度,它規(guī)定了煤礦日常生產(chǎn)中的具體操作規(guī)范和流程,旨在確保生產(chǎn)過程中的工作安全和效率。此外,規(guī)程也對(duì)煤礦工作人員的能力要求、職責(zé)與義務(wù)、考核評(píng)價(jià)等方面做了詳細(xì)的闡述。二、規(guī)程文件的編制為確保規(guī)程的合理性和行之有效,煤礦應(yīng)當(dāng)在生產(chǎn)過程中實(shí)際摸索并根據(jù)生產(chǎn)實(shí)踐情況逐漸形成規(guī)程。根據(jù)相關(guān)規(guī)定,煤礦操作規(guī)程應(yīng)當(dāng)分層級(jí)進(jìn)行編制,下級(jí)規(guī)程應(yīng)當(dāng)遵循上級(jí)規(guī)程。編制過程中,應(yīng)當(dāng)廣泛征求基層員工的意見和建議,使規(guī)程在符合生產(chǎn)實(shí)踐的基礎(chǔ)上更加完善。規(guī)程文件包括以下內(nèi)容:標(biāo)題頁:包括編制單位、規(guī)程名稱、規(guī)程系列號(hào)、編制日期等;目錄:列舉規(guī)程的章節(jié)和條款;前言:簡要闡述制定規(guī)程的必要性和目的;規(guī)程正文:具體規(guī)定工作流程和操作規(guī)范;附錄:包括示意圖、操作碼、操作用語等。三、規(guī)程文件的管理規(guī)程文件是煤礦生產(chǎn)過程中非常重要的參考資料,應(yīng)當(dāng)按照一定的管理要求進(jìn)行保存、發(fā)放、修改、廢棄等。具體要求如下:規(guī)程文件應(yīng)當(dāng)按照段落編號(hào)進(jìn)行存儲(chǔ),定期進(jìn)行備份,以防丟失;規(guī)程文件的發(fā)放應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格控制,指派的操作人員需嚴(yán)格遵守規(guī)程執(zhí)行操作;當(dāng)規(guī)程文件需要修改時(shí),應(yīng)當(dāng)及時(shí)調(diào)整;當(dāng)規(guī)程已經(jīng)過時(shí)或已經(jīng)沒有需求時(shí),應(yīng)當(dāng)進(jìn)行廢棄處理。四、考核和評(píng)價(jià)考核和評(píng)價(jià)是規(guī)程執(zhí)行的重要環(huán)節(jié),對(duì)于規(guī)程在生產(chǎn)實(shí)踐中的應(yīng)用效果進(jìn)行評(píng)價(jià),可通過制定工作程序、設(shè)立考核標(biāo)準(zhǔn)、加強(qiáng)日常監(jiān)管等措施助力其有效實(shí)施。同時(shí),建立相應(yīng)的獎(jiǎng)懲制度,對(duì)針對(duì)規(guī)程執(zhí)行有具體工作成效的員工予以獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)于違反規(guī)程的員工進(jìn)行批評(píng)教育并給與相應(yīng)的處罰。五、規(guī)程的完善和更新煤礦操作規(guī)程管理制度是一個(gè)動(dòng)態(tài)的制度,應(yīng)隨著生產(chǎn)實(shí)踐的發(fā)展隨時(shí)調(diào)整和完善,從而更好地體現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化、系統(tǒng)化的管理模式。在生產(chǎn)實(shí)踐中,應(yīng)當(dāng)不斷調(diào)整規(guī)程、更新規(guī)程,讓規(guī)程不斷適應(yīng)生產(chǎn)的需要,進(jìn)一步提高工作效率,保障工作的安全和合法性。六、結(jié)論煤礦操作規(guī)程管理制度是煤礦日常生產(chǎn)中非常重要的一個(gè)管理制度,規(guī)定了煤礦生產(chǎn)中的操作規(guī)范和流程。在編制、管理、考核、更新過程中,都需要本

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論