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文檔簡介
崗位規(guī)格說明定員標(biāo)準(zhǔn):2人崗位規(guī)格說明定員標(biāo)準(zhǔn):2人分析日期:20101021
第一部分
一、基本資料:
崗位名稱:質(zhì)檢員直接上級:質(zhì)檢部部長
二、崗位職責(zé)
(一)概述
完成日常物資、產(chǎn)品、設(shè)備的質(zhì)量檢驗、質(zhì)量監(jiān)控及結(jié)果上報工作。
(二)工作職責(zé)
1、參與維護、監(jiān)督質(zhì)量體系的運行、組織和管理內(nèi)部質(zhì)量審核工作;
2、根據(jù)質(zhì)檢部部長的檢驗計劃完成當(dāng)日工作任務(wù);
3、按作業(yè)指導(dǎo)書及相應(yīng)流程對待檢備件進行檢驗、清理,檢驗前以及檢驗過程中認真核對物料編碼、名稱,填寫檢驗記錄,并提交質(zhì)檢部部長;
4、匯總、存檔各項質(zhì)檢記錄及相關(guān)資料;
5、監(jiān)控項目現(xiàn)場質(zhì)檢工作的具體實施情況,包括人員組織、技術(shù)實施、質(zhì)量、進度、安全、成品保護等;
6、及時上報批量質(zhì)量問題,不得隱瞞實情和有意不報;
7、參加采購物資的驗收和驗證,及時檢查施工記錄和試驗結(jié)果。檢查原材料質(zhì)量,制止使用不合格材料。
8、協(xié)助質(zhì)檢部部長完成其他質(zhì)量管理體系方面的工作。
三、工作內(nèi)容
員工規(guī)格要求
1、質(zhì)檢員、技術(shù)員之間必須相互協(xié)作,密切配合,認真負責(zé),緊密團結(jié),共同研究,合理地員工規(guī)格要求安排生產(chǎn)部署,熱情、準(zhǔn)確地提供技術(shù)指導(dǎo),力求不出現(xiàn)補差、找平、返平窩工浪費現(xiàn)象
2、認真研究工程工序之間的合理搭接關(guān)系,確定實施方案并報生產(chǎn)廠長審核通過后方可實施,不得擅做主張,影響生產(chǎn)的安排,整體進度。
3、現(xiàn)場監(jiān)督生產(chǎn)班組實施狀況,堅決杜絕偷工減料、違章操作、不查不問的瀆職行為。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴肅處理。
4、為生產(chǎn)管理提供真實數(shù)據(jù),不得弄虛作假,玩忽職守。
5、技術(shù)員為質(zhì)檢員提供可靠的書面身纏參數(shù),質(zhì)檢員現(xiàn)場監(jiān)督實施,并檢查,復(fù)核所提供的數(shù)據(jù)是否符合設(shè)計文件;若發(fā)現(xiàn)問題,通知技術(shù)員進行修正,并組織生產(chǎn)班組,認真,準(zhǔn)確實施。
6、緊密配合生產(chǎn)班組的工作,做到隨叫隨到,不影響質(zhì)量,不眨誤工期,做好工序之間的交接工作,做到每道工序施工依據(jù)齊全,技術(shù)參數(shù)可靠,所負責(zé)生產(chǎn)項目達到全優(yōu)。
7、遇到生產(chǎn)質(zhì)量或其它事故,報告質(zhì)檢部部長和總工程師,并提出處理意見。共同研究,將事故損失及造成的影響降低到最小范圍內(nèi)。
四、崗位權(quán)限
1、不良品的反映權(quán)2、要求培訓(xùn)權(quán)3、請求指導(dǎo)權(quán)
五、勞動條件和環(huán)境
工作場所:辦公室及生產(chǎn)場所環(huán)境狀況:基本舒適。危險性:基本無危險,無職業(yè)病危險。
六、工作時間
依據(jù)工作需要,按情況定。
第二部分
七、資歷
1、工作經(jīng)驗:2年以上生產(chǎn)現(xiàn)場與品質(zhì)管理經(jīng)驗。
2、學(xué)歷要求:理工科專業(yè)大專以上學(xué)歷。
八、身體條件及態(tài)度
身體健康,為人處事正直、坦誠、成熟、豁達、自信。
1、誠實、敬業(yè)、工作積極主動,有較強的責(zé)任心;
2、能吃苦耐勞,具有團隊精神。
九、工作技能
1、熟悉金屬波紋管產(chǎn)品檢驗標(biāo)準(zhǔn);
2、有發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題并能妥善處理問題的能力;
3、熟悉公司的工藝工序、工作原理;
4、熟練掌握公司產(chǎn)品及生產(chǎn)工藝技術(shù)應(yīng)用方面的知識;
5、能夠編制質(zhì)量管理系統(tǒng)文件;
十、關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)
1、訂單的跟進程度和驗貨判定準(zhǔn)確性;
2、客戶不良數(shù)據(jù)收集、統(tǒng)計、反饋;
3、每周驗貨訂單的統(tǒng)計及
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