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文檔簡介

開發(fā)區(qū)CI推廣大會主持詞范文同志們、新聞界的各位伴侶:

去年7月,為提升對形狀象,增加核心競爭力,塑造廊坊開發(fā)區(qū)品牌,工委、管委打算在全區(qū)范圍內導入ci工程。九個月來,在開發(fā)區(qū)各位領導的悉心關懷和各部門、各單位的樂觀參加、親密協(xié)作下,經(jīng)過開發(fā)區(qū)ci導入工作委員會和北京源動力廣告公司近的緊急工作,廊坊開發(fā)區(qū)ci系統(tǒng)的設計方案今日最終完成并正式發(fā)布。

為全面有效推廣ci系統(tǒng),推動開發(fā)區(qū)二次創(chuàng)業(yè),工委、管委打算召開今日的ci成果發(fā)布暨推廣動員大會。參與今日會議的有開發(fā)區(qū)工委、管委各位領導,工委、管委及公檢法機關全體干部職工,區(qū)內垂直領導部門的中層以上領導干部,共計400余人。

副市長,河北電視臺、河北日報、河北廣播電臺、廊坊電視臺、廊坊日報、廊坊廣播電臺等新聞媒體的記者伴侶,也來參與今日的發(fā)布會。讓我們以熱鬧的掌聲對他們的光臨表示歡迎。

根據(jù)會議議程,首先由我介紹一下廊坊開發(fā)區(qū)ci導入工作的整體狀況。

在過來的九個月里,ci導入工作經(jīng)過了培訓、調研訪談、理念整合、識別設計等幾個階段。在各階段,都離不開工委、管委的重視和關懷,離不開各單位、各部門的協(xié)作和參加,離不開ci導入工作委員會和北京源動力廣告公司大量艱苦、細致、勤奮、卓越的工作。在ci導入預備階段,開發(fā)區(qū)ci導入工作委員會和北京源動力廣告公司在管委會內部先后舉辦了多次培訓會,出版兩期ci特刊,進行ci基本學問宣揚和培訓,讓廣闊員工熟悉和了解ci。在調研設計階段,采納分析資料、討論文獻、深度訪談、問卷調查等形式,討論近130萬字的有關文件資料;對開發(fā)區(qū)全部決策層和管理層進行全面訪談;對200多名一般員工進行問卷調查;對60多家區(qū)內企業(yè)進行訪談調研。ci系統(tǒng)設計初稿完成后,先后針對mi、bi、vi三個手冊的詳細內容,召開20多次專題研討會和座談會,廣泛征求各方意見。同時,在ci導入過程中,ci工作委員會針對開發(fā)區(qū)企業(yè)文化建設薄弱的實際,還組織了企業(yè)文化建設系列活動,先后開展兩場企業(yè)文化影片展,組織專家專題講座,開展征集廣告語、整理開發(fā)區(qū)人的故事等活動,深化管委會全部機關、部門座談、爭論,收集至少120余篇反映開發(fā)區(qū)艱苦創(chuàng)業(yè)、招商引資、服務企業(yè)等全方位、多層面、多角度的生動故事。應當說,這套ci系統(tǒng)成果是開發(fā)區(qū)工委、管委對新形勢,搶抓機遇、銳意創(chuàng)新的集中體現(xiàn),是開發(fā)區(qū)領導和全體開發(fā)區(qū)人汗水和才智的結晶,是開發(fā)區(qū)建設和進展史的總結和傳承,是激活傳統(tǒng)、繼往開來的載體和平臺。

從ci導入的過程來看,ci導入工程是開發(fā)區(qū)建區(qū)以來從未有過的一次理念鍛造、升華,經(jīng)營哲學開拓、創(chuàng)新,核心價值總結、提高的過程。ci工程是一項系統(tǒng)工程,拋開bi和vi手冊,單從這次推出的mi(組織理念識別)系統(tǒng)看,就能看出理念提升在ci導入工程中的巨大作用。特殊是作為開發(fā)區(qū)ci系統(tǒng)的核心部分,mi系統(tǒng)是在經(jīng)過大量調研,反復修改的基礎上提煉出來的?!岸嗑S拓展、永續(xù)競先”的兩大綱領、“文明、進展、同贏、共生”的四項原則,“伴隨一流企業(yè)共同成長、以科技訓練引領將來”的組織使命,“一流企業(yè)的財寶平臺”的組織愿景,以及“開放包涵、超前創(chuàng)新、服務即價值、追求卓越”的組織價值觀等,不僅是我們的核心理念、經(jīng)營宗旨、經(jīng)營方針和價值追求,也是我們開發(fā)區(qū)人行為的最高目標和原則。這些mi核心理念與全體開發(fā)區(qū)人價值追求上的認同,將構成開發(fā)區(qū)人心理上的精神激勵,形成一股強大的向心力和分散力,進一步增加開發(fā)區(qū)人的榮譽感和驕傲感,更加堅決推動建設全國一流開發(fā)區(qū)的信念和決心,并憑借其強大導向力和慣性力,為開發(fā)區(qū)的闊步邁進助推加油。

此次正式推出的全新logo具有廊坊開發(fā)區(qū)鮮亮共性和可識別性,多維度的運動態(tài)勢與開發(fā)區(qū)的進展理念相互呼應,獨特的設計元素凸現(xiàn)開發(fā)區(qū)核心競爭力,寓意著開發(fā)區(qū)樂觀進取、蓬勃向上的精神和朝氣。

下面請副市長,書記為新標識揭幕。(音響師放音樂。)

……

下一個程序是展現(xiàn)“區(qū)旗”。

……

下面,播放新聞宣揚片。并請北京源動力廣告公司總經(jīng)理薄琥介紹ci系統(tǒng)及其形成過程。

……

在ci系統(tǒng)設計過程中,開發(fā)區(qū)工委、管委的每位領導,尤其是李書記,無論工作多忙,都抽時間、擠時間參加ci支配的各種活動,并對各項工作準時提出指導性意見和建議,為ci工作的開展指明白方向,保證了各項工作充分體現(xiàn)開發(fā)區(qū)特色。

下面請書記就開發(fā)區(qū)的ci推廣和品牌建設作重要講話。

……

“習慣引導命運,理念打算進展”。

ci系統(tǒng)成果的公布只是ci推廣工作的第一步,整個ci系統(tǒng)的推廣需要全體開發(fā)區(qū)人的參加,需要把這項工作作為重點工作和長期任務,堅持不懈、持之以恒,高標準、高質量地推廣實施。

剛才北京源動力廣告公司總經(jīng)理薄琥介紹了ci系統(tǒng)及其形成過程,士祥書記就廊坊開發(fā)區(qū)的ci推廣和品牌建設做了重要講話,下面我就貫徹落實士祥書記的講話精神,做好ci系統(tǒng)的推廣工作提三點詳細要求:

一要加強學習。各級領導和全體工作人員要盡快熟識和完整把握ci系統(tǒng)內容,做到人人皆知。要高度重視,根據(jù)要求加強學習和領悟,盡快對開發(fā)區(qū)的ci系統(tǒng)實現(xiàn)認知,從根本上理解和體會內涵。為便于學習,我們特地設計印制了ci宣揚手冊,已發(fā)給大家。請大家仔細學習,提高理念,規(guī)范言行。

二要自覺執(zhí)行。要自覺執(zhí)行ci的視覺、理念和行為規(guī)范,當好開發(fā)區(qū)形象再造的使者。ci成果的實施是一個組織再造和理念提升的過程,將轉變現(xiàn)有的工作習慣,實現(xiàn)行為的組織化和共性化,標識的規(guī)范化和標準化,理念的導向性和宗旨性。因此,各有關部門要在日常工作中,時時、事事以ci手冊為準繩,要求和規(guī)范各項工作。工委辦、管委辦、勞動人事局和相關部門要做好ci手冊的執(zhí)行、監(jiān)督和檢查工作,保證行為規(guī)范的貫徹落實,新標識的統(tǒng)一規(guī)范。

5·18東北亞暨環(huán)渤海國際商務節(jié)即將在開發(fā)區(qū)召開,為借助這個機會做好ci的宣揚推廣工作,各涉外部門,包括招商局、行政服務中心、公關部的全體工作人員的名片要在5·18前根據(jù)統(tǒng)一標準更換制作完成,其他全部部門工作人員的名片要在十天內統(tǒng)一更換。招商局和行政服務中心于今日下午、其他部門于5月18日前將需要印制名片的名單和詳細內容交管委辦。同時,各有關單位要在一個月內將開發(fā)區(qū)內的全部標識根據(jù)ci手冊的要求統(tǒng)一更換新標識。

三要做好宣揚。要做好對外宣揚工作,強化品牌形象。要充分利用各級宣揚媒體,以及開發(fā)區(qū)網(wǎng)站和開發(fā)區(qū)報等宣揚平臺,做好ci成

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