上虞區(qū)就業(yè)管理服務(wù)中心人力資源市場大樓運營管理項目招標(biāo)文件

招標(biāo)文件目錄TOC\o"1-3"\h\u2713第一部分招標(biāo)公告 內(nèi)容目標(biāo)要求評分標(biāo)準(zhǔn)基本分員工管理上班時不按規(guī)定佩戴胸牌、未穿工作服或服飾不整；不滿足一項扣1分10當(dāng)班時行為不檢點，如嬉皮笑臉，大聲喧嘩，追逐打鬧，勾肩搭背，串崗或擅自離開崗位不滿足一項扣1分10當(dāng)班時拖拖拉拉、睡覺或干和工作無關(guān)的事情不滿足一項扣1分10違反操作規(guī)程，故意損壞公共財物設(shè)備、工具造成經(jīng)濟損失的；不滿足一項扣1分10發(fā)現(xiàn)大樓財物丟失，在接受調(diào)查時又不如實反映情況的扣1分5不服從上級指令，甚至拒絕或沒有保質(zhì)保量完成好工作，不滿足一項扣1分10在大樓內(nèi)進(jìn)行任何形式的違法活動扣1分5服務(wù)態(tài)度差經(jīng)核實用威脅手段當(dāng)眾侮辱他人，造成他人投訴不滿足一項扣1分5經(jīng)核查人數(shù)未按合同要求到崗視情節(jié)扣2-5分15領(lǐng)導(dǎo)辦公室衛(wèi)生保潔人員因素質(zhì)問題造成文件等事物泄密或造成損失視情節(jié)輕重扣2-5分10節(jié)假日沒有做好工作值班安排，造成影響大樓正常辦公或損失的視情節(jié)輕重扣2-5分10員工管理考核標(biāo)準(zhǔn)保安服務(wù)考核標(biāo)準(zhǔn)檢查考核項目評分標(biāo)準(zhǔn)基本分保安服務(wù)人員配備及基本要求1、人員編制滿員不滿足扣1分32、派駐消控監(jiān)控中心的人員經(jīng)審查后上崗，并能夠熟悉掌握操作規(guī)程，及時排除故障；不滿足一項扣1分53、上崗證配備達(dá)到100%，整個隊伍保持穩(wěn)定，人員流動率小于20%/年；不滿足一項扣1分54、所有人員進(jìn)出有備案；不滿足扣2分45、聘用的工作人員符合勞動部門有關(guān)用工規(guī)定，并在崗位時佩帶雙證件上崗；不滿足一項扣0.5分3制度建設(shè)1、消控保安、消防安全管理、巡邏保安、門衛(wèi)管理等制度建設(shè)情況；不滿足一項扣0.5分52、人員定崗制度建設(shè)及備案情況；不滿足一項扣0.5分33、崗位職責(zé)是否明確并附書面?zhèn)浒福徊粷M足一項扣0.5分34、所有保安人員守則制度、人員紀(jì)律建設(shè)、保安員權(quán)限制度、保安員保密原則等制度建設(shè)是否完善；不滿足一項扣0.5分45、保安員的交接班制度、考勤制度、公共管理巡邏制度是否建立，實行記錄情況；不滿足一項扣0.5分46、監(jiān)控室制度、電視監(jiān)控系統(tǒng)的維護(hù)方案等建設(shè)情況；不滿足一項扣0.5分3管理質(zhì)量1、在承包區(qū)域的各項服務(wù)，其工作時間滿足中心的要求，包括假期服務(wù)工作是否脫節(jié)；不滿足一項扣1分42、工作人員上崗穿著統(tǒng)一的制服及許可的裝飾物品；不滿足一項扣0.5分33、在服務(wù)期內(nèi)保證區(qū)域內(nèi)的設(shè)施、設(shè)備良好的運營狀況和環(huán)境狀況及后勤中心提供設(shè)備、設(shè)施、工具的完好性（正常折舊除外）；不滿足一項扣1分54、工作人員不準(zhǔn)向中心大樓內(nèi)相關(guān)人員索取小費或物品等；在服務(wù)區(qū)域不準(zhǔn)從事非法活動；不準(zhǔn)使用任何可能造成電線負(fù)載過大的電器設(shè)備；未獲書面同意，不準(zhǔn)在服務(wù)區(qū)域存放易燃物品或氣味濃烈的液體等；不滿足一項扣0.5分55、對發(fā)現(xiàn)問題沒有及時處理或沒有及時上報情況；不滿足一項扣1分36、遇突發(fā)事件或安全檢查時，有配合有關(guān)部門執(zhí)行任務(wù)，并指定專職人員協(xié)助工作，直至完成好任務(wù)；不滿足一項扣1分57、對上級交辦的臨時性任務(wù)，及時完成；不滿足一項扣1分38、管理層是否以身作則，管理人員對隊員的工作是否經(jīng)常性認(rèn)真檢查和指導(dǎo)，在遵守保安制度外并能否遵守學(xué)樣的有關(guān)規(guī)定；不滿足扣1分5日常服務(wù)情況1、保證大樓的工作生活秩序正常；不滿足扣2分42、安全保衛(wèi)工作有序；不滿足扣3分63、監(jiān)控工作到位；不滿足扣3分64、消防處理是否及時；不滿足扣3分65、維持停車秩序（含貴賓通道及周邊路段）不滿足扣1分3

餐廳服務(wù)考核標(biāo)準(zhǔn)廚房間環(huán)境衛(wèi)生1、地面、下水道、明溝積有污水、污物視情節(jié)發(fā)現(xiàn)一次扣0.3分22、墻壁、門窗、天花板有積塵、油污、蜘蛛網(wǎng)和涂層脫落；發(fā)現(xiàn)一次扣0.3分23、有關(guān)設(shè)備、設(shè)施、用具沒有保持衛(wèi)生清潔，有污漬視情節(jié)發(fā)現(xiàn)一次扣0.3分24、垃圾桶沒有及時加蓋發(fā)現(xiàn)一次扣0.3分25、地面、灶臺、廚具衛(wèi)生保潔沒有按規(guī)定每天定時清洗；發(fā)現(xiàn)一次扣0.3分26、冷庫沒有按要求做到專人負(fù)責(zé)保管、使用及定時清洗；發(fā)現(xiàn)一次扣0.3分27、禁止無關(guān)人員進(jìn)入廚房間，如發(fā)現(xiàn)屬于本工作人員帶入視情節(jié)輕重發(fā)現(xiàn)一次扣0.3分2粗加工、配菜、烹調(diào)衛(wèi)生1、葷、素食品沒有按要求做到分池（定位）清洗視情節(jié)發(fā)現(xiàn)一次扣0.3分22、清洗后的食品不能接觸地面如發(fā)現(xiàn)視情節(jié)發(fā)現(xiàn)一次扣0.3分23、雞蛋在使用前必須清洗后方可使用，發(fā)現(xiàn)不經(jīng)清洗直接使用發(fā)現(xiàn)一次扣0.3分24、加工生、熟食品的刀、砧板及盛器要分開，如發(fā)現(xiàn)混用發(fā)現(xiàn)一次扣0.3分25、配菜沒有做到科學(xué)合理（要求做到色、香、味俱全）發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分26、食物加工半生不熟的發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分27、菜肴里或湯里、米飯里發(fā)現(xiàn)有雜物，按問題嚴(yán)重程度扣分發(fā)現(xiàn)一次扣0.5分28、各種盛調(diào)味品的容器沒有按要求做到及時定期清洗發(fā)現(xiàn)一次扣0.3分29、每天配菜的數(shù)量要求在提供用餐人數(shù)的基礎(chǔ)上上下浮動10%，如出現(xiàn)失誤視情節(jié)輕重發(fā)現(xiàn)一次扣0.5分310、要提倡節(jié)約不浪費，發(fā)現(xiàn)無故浪費現(xiàn)象視情節(jié)輕重發(fā)現(xiàn)一次扣0.3分211、食堂沒有按規(guī)定要求建立衛(wèi)生臺帳發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分2個人衛(wèi)生及要求1、員工的健康證和衛(wèi)生知識培訓(xùn)合格證是否在有效期內(nèi)，如發(fā)現(xiàn)過期還在使用發(fā)現(xiàn)一次扣0.5分22、要求定期對員工進(jìn)行培訓(xùn)，新上崗的員工要求做到先培訓(xùn)后上崗，發(fā)現(xiàn)未經(jīng)培訓(xùn)直接上崗發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分23、員工上班時間不能留長指甲、涂指甲油、戴戒指及化生活裝，經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)存在問題發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分24、員工上班時間沒有按要求穿戴工作服、衣帽、穿戴不整潔或穿拖鞋上班發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分25、員工戴的工作帽要求遮蓋全部頭發(fā)，發(fā)現(xiàn)不整齊發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分26、發(fā)現(xiàn)上班時間工作人員在工作區(qū)內(nèi)吸煙、吃零食發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分27、員工上班時間沒有按規(guī)定佩帶健康證上崗發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分28、售飯菜時員工一律要求帶一次性手套及一次性口罩，擅自不戴發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分29、當(dāng)班時行為不檢點，如嬉皮笑臉，大聲喧嘩，追逐打鬧，勾肩搭背，串崗或擅自離崗發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分110、工作時間看小說、雜志、打電話聊天，擅自換班、調(diào)班發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分111、員工自行車要在指定地方入庫、有序停放，發(fā)現(xiàn)亂停放、不入庫，影響周圍環(huán)境發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分212、檢查發(fā)現(xiàn)人數(shù)未按合同要求到崗發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分213、就餐人員遺失在餐廳的物品，應(yīng)妥善保管經(jīng)核實后歸還，如發(fā)現(xiàn)食堂工作人員占為己有發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分214、主管及員工的職責(zé)、制度要上墻，嚴(yán)格按照職責(zé)、制度規(guī)定辦事，如發(fā)現(xiàn)制度不上墻，職責(zé)不分明發(fā)現(xiàn)一次扣0.3分215、違反操作規(guī)程，故意損壞公共財物設(shè)備、工具造成經(jīng)濟損失的；發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分1專間衛(wèi)生1、有非專間人員進(jìn)入專用加工間發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分12、專間內(nèi)紫外線燈、空調(diào)、冰箱、冰柜不在正常使用發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分13、供加工涼菜用的蔬菜、水果有未經(jīng)清洗帶入涼菜間發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分14、用于加工直接入口食品的工用具（如刀、砧板、抹布）沒有做到專用的發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分15、專間內(nèi)刀、砧板、抹布等工用具使用前沒有經(jīng)過消毒直接使用發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分16、涼菜間內(nèi)的食物必須是可直接使用，發(fā)現(xiàn)生、熟混用發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分17、專間內(nèi)不準(zhǔn)堆放拖把、書報、個人用品等物品，如發(fā)現(xiàn)雜物發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分18、專間操作人員沒有按規(guī)定穿戴專用工作衣帽、口罩、一次性手套，手部沒有清洗消毒發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分1食品采購與貯存1、食品采購和出入庫要求專人負(fù)責(zé)驗收、登記，發(fā)現(xiàn)不經(jīng)驗收，直接領(lǐng)用發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分22、如驗收時發(fā)現(xiàn)食品質(zhì)量有問題或超過保質(zhì)期，沒有及時反映或隱瞞，視情節(jié)輕重發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分23、使用超過保質(zhì)期的食品，造成事故，視情節(jié)輕重發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分24、庫房內(nèi)食品沒有做到分類、分架、離地、離墻整齊堆放發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分15、不準(zhǔn)將食品與有毒有害物品（如老鼠藥、殺蟲劑）存放在同一場所，經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)存在隱患發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分26、冰箱、冰柜內(nèi)食品生熟混放發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分27、冰箱、冰柜沒有正常運轉(zhuǎn)，造成食品腐爛，造成損失發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分28、倉庫要按規(guī)定專人負(fù)責(zé)保管，建立臺帳，月底出報表，如發(fā)現(xiàn)管理混亂發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分2餐具、餐廳衛(wèi)生1、餐具使用前沒有做好清洗、消毒工作，直接使用發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分12、清洗、消毒餐具的水及水池不能與其它混用，如發(fā)現(xiàn)混用發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分13、消毒后的餐飲具要求存放在保潔柜里，發(fā)現(xiàn)亂放發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分14、保潔柜沒有保持清潔，或堆放其它雜物發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分15、放餐飲具的保潔柜沒有及時關(guān)門發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分16、用餐環(huán)境保持清潔、衛(wèi)生，沒有異味、蒼蠅、蚊蟲，天花板沒有蜘蛛網(wǎng)，發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生不到位發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分17、餐桌上擺放的餐飲用具不清潔光亮，有污跡發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分18、用餐桌沒有隨時打掃、清理發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分19、備餐柜內(nèi)要求清潔衛(wèi)生，沒有異味，柜內(nèi)沒有雜物，如發(fā)現(xiàn)不衛(wèi)生，有異味、有雜物發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分110、餐桌上擺放的調(diào)味品沒有根據(jù)用量要求定期更換、清理發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分111、盛放筷子、湯勺的容器不清潔衛(wèi)生，有油污發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分112、發(fā)現(xiàn)快餐盤、碗、筷子、湯勺等上面有油污、雜物，視情節(jié)輕重發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分113、沒有按規(guī)定每天提供菜單內(nèi)容給管理員，造成餐廳電子顯示屏無法公示菜譜菜價發(fā)現(xiàn)一次扣0.2分1第五部分采購合同合同編號：（2021）第號簽訂日期：2021年月日甲方：乙方：根據(jù)《中華人民共和國民法典》、政府采購編號為GZ2021022招標(biāo)文件、中標(biāo)人投標(biāo)文件的規(guī)定，經(jīng)公開招標(biāo)，簽訂本合同。第一條：物業(yè)基本情況（1）紹興市上虞區(qū)人力資源市場大樓位于上虞區(qū)曹娥街道嘉和路168號，大樓建筑面積31000平方米。大樓共14層（其中地上12層、地下2層），門廳2個，各類辦公室、會議室以及討論室共計150余間、弱電機房18間、儲藏室、清潔間、茶水間、男女衛(wèi)生間各16間，理發(fā)室1間及一樓、裙樓、頂樓平臺各1個。餐廳位于人力資源市場裙樓三樓,同時可容納300人進(jìn)行就餐。安全管理、衛(wèi)生保潔、綠化養(yǎng)護(hù)、設(shè)施維護(hù)、餐飲服務(wù)等等。第二條：后勤服務(wù)期限自年月日起至年月日止，項目后勤服務(wù)合同期為12個月。（1）本項目招標(biāo)期限為壹年。（2）正式進(jìn)場時間為服務(wù)期限起算時間。（3）合同金額：大寫：小寫:第三條：委托管理內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)保潔服務(wù)：（1）房屋公共部位的保潔應(yīng)不少于以下頻次：1.綠地1次/周清理2.綠化1次/月修剪3.樓內(nèi)通道、樓梯、電梯間2次/天清掃4.扶手1次/天擦拭。5.消防通道2次/周清掃6.共用活動場所2次/天清掃7.樓道玻璃窗1次/周擦拭8.室內(nèi)信報箱、消防栓、過道門等公共設(shè)施2次/周全面擦拭；9.公共衛(wèi)生間4次/天清掃10.大廳地面保持光潔、明亮及保持各樓層通道地面的整潔11.大樓內(nèi)外玻璃幕墻清洗，一個年度內(nèi)幕墻清洗不得少于一次（可外包其他單位進(jìn)行）。12.大樓空調(diào)濾網(wǎng)清洗，一個年度內(nèi)不得少于一次。13.大樓南入口玻璃雨棚，產(chǎn)業(yè)園南門、人力市場北門、大樓南門雨棚每季度清洗一次。14.大樓地下停車場每月沖洗清掃一次。說明：保（清）潔工作完成后，保（清）潔區(qū)域、部位無垃圾、雜物、異味，外觀整潔、明亮，并進(jìn)行保潔巡查，無亂懸掛、亂丟棄、亂堆放、亂張貼、亂畫現(xiàn)象。（1）分類垃圾的收集和處理1.根據(jù)實際情況，按區(qū)垃圾分類辦要求合理布設(shè)分類垃圾桶，并進(jìn)行垃圾分類收集；2.垃圾每日至少收集2次，做到日清，無溢滿現(xiàn)象；3.分類垃圾桶、垃圾集置點根據(jù)實際需要進(jìn)行消殺，有效控制蠅、蚊等害蟲滋生，保持潔凈；（2）建立消殺工作管理制度消殺區(qū)域包括大樓內(nèi)外的公共部位，根據(jù)實際需要進(jìn)行消殺，達(dá)到無蠅，無蚊，無蟲，無鼠害。做好愛國衛(wèi)生運動的各項迎接工作。同時做好特殊（比如疫情）期間做好對電梯間、衛(wèi)生間、會議室等區(qū)域的消毒工作。保安服務(wù)：（1）負(fù)責(zé)24小時值班、不間斷巡邏，疫情期間守好小門。對機動車輛、非機動車輛按規(guī)定進(jìn)行管理。落實各種安全管理規(guī)定、制度，及時按規(guī)定對各種問題、事件的處置，保證大樓辦公有序。（2）做好安全監(jiān)控24小時值班和記錄、報告、處置制度，嚴(yán)格責(zé)任，把安防工作落到實處。（3）按消防法和甲方單位的消防制度，每天做到日常巡查與重大檢查相結(jié)合，保證服務(wù)范圍內(nèi)的消防安全。（4）做好重要活動、會議的前期準(zhǔn)備工作以及與有關(guān)部門的配合工作，活動進(jìn)行時，要做好消防、安全保衛(wèi)工作。（5）牽頭、協(xié)調(diào)安保應(yīng)急事件處置。當(dāng)發(fā)生監(jiān)控報警，應(yīng)立即前往報警點查明報警原因，及時保護(hù)現(xiàn)場并上報；遇到火災(zāi)，應(yīng)立即組織值班人員設(shè)法撲救并根據(jù)火勢情況分別對待，必要時須報119并上報。（6）負(fù)責(zé)郵件、報刊等發(fā)放及文件交換箱的管理工作，協(xié)助快遞公司做好快遞收件工作。（7）機動車和非機動車有秩序駛?cè)雸鰠^(qū)，禁止門口車輛亂停放。（8）其他屬于安全保衛(wèi)范圍內(nèi)的工作及甲方單位臨時交辦的任務(wù)。工程維修：水電供給、公共設(shè)施設(shè)備、公共水電設(shè)施（包括但不限于公共部位、公共場所的管理、衛(wèi)生潔具、照明電器、開水箱、電梯、空調(diào)及電動伸縮門、配電房等）的維修養(yǎng)護(hù)。（1）做好樓群公共部位和構(gòu)筑物的管理與維護(hù)，包括屋頂、樓梯間、走廊通道、衛(wèi)生間、門窗（鎖）、上下水管道、車棚、雨棚等。（2）做好公共設(shè)施設(shè)備的管理與操作，包括空調(diào)、電梯、機電設(shè)備、消防設(shè)備設(shè)施、監(jiān)控系統(tǒng)、高低壓配電設(shè)備設(shè)施、燈光照明系統(tǒng)、清潔設(shè)施等維修保養(yǎng)和運行管理工作，每月向甲方單位提交記錄報告。（3）做好供電系統(tǒng)的管理，電力設(shè)施設(shè)備嚴(yán)格按供電局電力運行及供電要求進(jìn)行管理；做好高低壓配電房值班工作，應(yīng)急情況下實行24小時值班制，加強安全防范措施；做到持高、低配證上崗，確保人員設(shè)備安全。做好各樓層強弱電間的管理工作，做好檢查記錄，每月向甲方單位提交記錄報告。（4）做好公共水電供給及設(shè)施設(shè)備的管理與維修：每天一次巡查供水管道、供電線路、檢查水龍頭、及時開關(guān)開水箱、衛(wèi)生潔具、樓道燈等公共部位設(shè)施設(shè)備情況，發(fā)現(xiàn)損壞，及時更換。水電設(shè)施設(shè)備，要求每天一次小檢查，每周一次檢查，確保水電設(shè)施設(shè)備完好運轉(zhuǎn)。充分做好維修準(zhǔn)備，接到維修通知后，應(yīng)及時到達(dá)現(xiàn)場予以修復(fù)。（5）做好消防系統(tǒng)的管理與維修：負(fù)責(zé)日常消防安全檢查工作，以及滅火器、水帶的零星更換，對消防設(shè)施設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)及維修工作。（6）做好智能化系統(tǒng)的管理與維修：負(fù)責(zé)智能化系統(tǒng)的日常運行管理，包括樓宇自控系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)、巡更管理系統(tǒng)、門禁系統(tǒng)、車輛識別系統(tǒng)等，定期做好巡視記錄，出現(xiàn)問題及時上報并適當(dāng)進(jìn)行緊急處理。（7）做好電梯、空調(diào)的日常管理：負(fù)責(zé)電梯、空調(diào)的日常運行管理工作及中央空調(diào)冷熱轉(zhuǎn)換工作，主要做好日常電梯、空調(diào)安全檢查及督促維保單位對設(shè)施設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)及維修工作。每天對大樓所有電梯、空調(diào)運行做好檢查記錄，每月向甲方單位提交記錄報告。（8）做好日常維修服務(wù)：日常維修包含所有房屋水電、照明燈具、衛(wèi)生潔具、擦手紙盒、門鎖、辦公家具、鋁合金門窗、窗簾、小型玻璃等。服務(wù)須即時到位并修復(fù)，若不能修復(fù)，要有緊急處理措施，并作出解釋及限時修復(fù)承諾。（9）做好積水區(qū)域的清理工作和漏水滲水點的修補工作。（10）配合做好改造、零星維修服務(wù)：包括改造和日常地面、采光景玻璃、幕墻、護(hù)欄玻璃、大理石干掛、鋁扣板、屋頂修漏、地磚、墻磚、墻面粉刷、補縫、鋁合金工程、木工、泥水工、油漆工等修繕工作。（11）落實應(yīng)急措施。遇特殊情況、災(zāi)害性天氣要加強巡查工作，必要時實行24小時應(yīng)急值班制度，做到處置迅速及時，服務(wù)保障有力，安全萬無一失。餐飲服務(wù)餐飲服務(wù)內(nèi)容及要求：（1）提供自選餐制作服務(wù)：早餐：按照餐標(biāo)___元/位開具產(chǎn)品單，提供至少12個品種完全自選餐服務(wù)。中餐：按照餐標(biāo)___元/位標(biāo)準(zhǔn)開具菜單，提供六葷、一半葷半素、三素、一湯、一米飯、一水果共計13個品種供就餐人員選擇二葷二素、一湯、一米飯、一水果的服務(wù)。按照甲方實際人數(shù)提供服務(wù)。晚餐：按照餐標(biāo)___元/位標(biāo)準(zhǔn)開具菜單，提供三葷、三素、一湯、一米飯、一水果共計9個品種供就餐人員選擇二葷二素、一湯、一米飯、一水果的服務(wù)。按照甲方實際人數(shù)提供服務(wù)。（2）包廂接待餐，根據(jù)甲方接待標(biāo)準(zhǔn)和要求，開具接待菜單，提供相應(yīng)服務(wù)。（3）乙方廚師須每天按照甲方就餐人數(shù)及確定菜單開具次日職工餐制作需要的原材料單提供給甲方。（4）乙方應(yīng)想方設(shè)法提高餐飲服務(wù)質(zhì)量，菜肴注重色、香、味、美、鮮、品種多樣，對甲方提出的合理要求及建議意見要予以改進(jìn)。（5）乙方必須加強食品衛(wèi)生管理，絕對確保食品衛(wèi)生安全。乙方須及時接受甲方和衛(wèi)生防疫等監(jiān)管部門的全面監(jiān)督檢查，若因管理不力，發(fā)生食品安全事故并由此造成各種損失，由乙方負(fù)責(zé)賠償，并按規(guī)定接受各種處理。（6）乙方須認(rèn)真做好食堂內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生工作，務(wù)必做到窗明幾凈，做到無蚊、無蠅、無塵、無異味、無臟痕跡。每日打掃，實時保潔，一周一次大掃除，實行定崗、定位責(zé)任包干，做好廚具、餐具的消毒工作。同時須確保各類設(shè)施設(shè)備的整潔、完好，若發(fā)現(xiàn)乙方工作人員有意損耗、損壞設(shè)備設(shè)施，有權(quán)責(zé)成乙方及時增添、修復(fù)。餐廚垃圾按規(guī)定處理，所產(chǎn)生的費用由甲方負(fù)責(zé)。（7）乙方應(yīng)按餐飲行業(yè)有關(guān)規(guī)定，安全規(guī)范地做好各項工作，加強防火消防管理，并嚴(yán)格遵章守紀(jì)。如違反操作規(guī)定，發(fā)生安全事故，一切損失由乙方承擔(dān)，并賠償甲方損失。綠化養(yǎng)護(hù)（1）綠地內(nèi)大樹的支撐良好、養(yǎng)護(hù)完善、成活率高，有較好的保護(hù)措施。針對病蟲害的生長發(fā)育特征，在全年各個季節(jié)做好監(jiān)測工作，貫徹“以防為主、綜合治理”的方針，確保常年無病蟲害發(fā)生。（2）定期施肥：初冬至翌年早春植物萌芽時全面施越冬肥一次，一年內(nèi)施肥不能少于3次；生長季節(jié)要追肥，保證植株生長發(fā)育的良好勢頭，對于草坪應(yīng)經(jīng)常噴施葉面肥。（3）適時澆水：保證高溫季節(jié)不缺水，適時進(jìn)行葉面噴施，保證植物生長能夠獲得足夠的水分。（4）草坪管養(yǎng)：草坪生長旺盛，高度適宜，適時梯次修剪，避免大面積草色枯黃；有較好平整度，無坑洼積水，無裸露地；覆蓋率達(dá)到99%，雜草控制在5％以內(nèi)，每次割草作業(yè)不得積壓廢草，必須當(dāng)日清理。（5）灌木和花卉管養(yǎng)：生長良好，花繁葉茂，造型美觀，具有一定的藝術(shù)感和立體感；花壇輪廓美，無殘缺、死株，綠籬無斷層，經(jīng)常除草、松土、施肥和澆水（對于新種苗木更需注意），清理死株和補植相結(jié)合，積極防治病蟲害。時令草花更換由甲方單位負(fù)責(zé)，養(yǎng)護(hù)由乙方單位負(fù)責(zé)。（6）喬木管養(yǎng)：生長良好，枝葉健壯，樹形美觀；修剪適度，無死株、缺株；無枯枝殘葉，保持樹干整潔，無頂栓、捆綁、廣告，景觀效果良好；保持清潔，無垃圾雜物、徒長枝；無病蟲害；植物冬季保暖措施由乙方單位負(fù)責(zé)實施。大型活動及會議服務(wù)（1）負(fù)責(zé)大小會議室、大廳、招聘市場的室內(nèi)外衛(wèi)生保潔和會議服務(wù)。（2）負(fù)責(zé)活動及會議前期的布置、后期的清掃和會議及活動期間的服務(wù)及相關(guān)設(shè)備（如麥克風(fēng)、電子屏、投影儀等）的日常管理。進(jìn)行定期的檢查，保證會議及活動期間設(shè)備正常運行。設(shè)備出現(xiàn)故障時，應(yīng)及時修復(fù)并報告甲方單位管理人員。第四條：采購管理（1）材料庫存既保證后勤服務(wù)的運營需要，又無積壓、采購費用?。唬?）每次采購必須先由倉庫向采購部門申請；（3）材料進(jìn)入大樓后，倉庫及時清點數(shù)量，質(zhì)量管理人員驗收質(zhì)量合格后，倉庫填寫入庫單，有關(guān)人員簽字送財務(wù)部門，倉庫人員及時登記入帳。第五條：易耗品、備品備件的采購、管理、使用（1）人力資源市場大樓日常經(jīng)營服務(wù)管理所需的衛(wèi)生用品由甲方采購、管理。乙方領(lǐng)用并自覺接受甲方監(jiān)督。（2）物業(yè)服務(wù)管理所需的清潔工具、清潔設(shè)備、清潔低值易耗品與一次性用品由甲方提供。（3）日常服務(wù)管理所需的工程（包括設(shè)備設(shè)施）維修、保養(yǎng)所需材料、備件由甲方采購提供。（4）服務(wù)管理必須的倉庫、辦公、維修等用房由甲方無償提供。第六條：特殊條款（1）簽訂合同后，15天內(nèi)必須向采購人遞交所有人員清單，包括名字、性別、年齡、身份證號、照片、相關(guān)人員證書、崗位等，否則在履約保證金中按1000元/天扣除。所有工作人員必須明確到崗到位、照片上墻公示、接受社會監(jiān)督，上墻工作由乙方單位負(fù)責(zé)。（2）服務(wù)期間如有人員更換或調(diào)動的，需提前7天遞交申請，并及時補足符合本項目要求的崗位人員；（3）每天上下班必須臉譜考勤機打卡，未按人數(shù)上崗、脫崗的，除按《考核細(xì)則》扣分外，如3天內(nèi)未到位的，在后續(xù)服務(wù)費中扣除500元；7天內(nèi)仍未到位的，除按上述處罰外，另按100/天在后續(xù)服務(wù)費中扣除；（4）如遇因事假、病假等特殊情況的，乙方單位需及時向甲方單位報備。上崗人員與清單人員不符的，除按《考核細(xì)則》扣分外，另按1000/人次在后續(xù)服務(wù)費中扣除。（5）乙方必須嚴(yán)格遵守《勞動法》的有關(guān)規(guī)定，加強對工作人員的培訓(xùn)和教育，愛護(hù)公共財物，確保安全工作，杜絕各類事故。甲方如臨時有緊急工作任務(wù)，乙方必須無條件調(diào)動人員，保證完成工作；（6）乙方工作人員要統(tǒng)一工作服裝，并佩掛統(tǒng)一工作證，遵守甲方各項內(nèi)部規(guī)章制度；（7）各類設(shè)施設(shè)備在正常使用過程中發(fā)現(xiàn)損壞，乙方須及時報告甲方，甲方派專人查驗后進(jìn)行維修，材料費由甲方承擔(dān)；（8）乙方在被委托期間，發(fā)生人員傷亡由乙方承擔(dān)一切費用，甲方概不承擔(dān)任何責(zé)任。（9）乙方在合同期內(nèi)，如無充分理由終止承包合同或因工作不力造成嚴(yán)重社會影響，如新聞媒體曝光、星級市場評審等活動中失分等，甲方有權(quán)扣除乙方相應(yīng)履約保證金及當(dāng)月合同款，并終止承包合同。（10）對某些緊急處置的情況，在接到甲方通知后，乙方應(yīng)無條件在規(guī)定時間內(nèi)完成。供方如處置不及時，甲方有權(quán)指派其他人員突擊工作，費用在乙方履約保證金及合同款中扣除。對乙方累計三次及以上未完成甲方交辦的任務(wù)，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)履約保證金并終止承包合同。（11）乙方違反《勞動法》有關(guān)規(guī)定或無正當(dāng)理由拖欠、克扣員工工資的，甲方有權(quán)動用履約保證金進(jìn)行處理。履約保證金不足支付的，甲方有權(quán)在合同款中直接扣除。第七條：后勤服務(wù)費用及付款方式物業(yè)管理費按合同約定的價款，按月支付，先做后付，在次月10日前（節(jié)假日順延）支付上月物業(yè)管理費的90%部分（如有扣分的，則在當(dāng)月費用扣除），其余10%部分在下一年度第一個月中根據(jù)年考核結(jié)果一次性結(jié)清。第八條：雙方的權(quán)力和義務(wù)（1）甲方的權(quán)力和義務(wù)1、審定乙方擬定的后勤管理制度及制度的執(zhí)行情況。2、檢查考核乙方管理工作實施情況，有權(quán)向乙方提出意見、建議或整改通知。3、審定乙方提出的后勤服務(wù)的年度管理計劃。4、乙方工作人員連續(xù)被有效投訴，甲方有權(quán)要求乙方更換工作人員。5、負(fù)責(zé)處理非乙方原因產(chǎn)生的各種糾紛。6、按照約定向乙方提供后勤管理用房。7、協(xié)助乙方做好后勤工作和宣傳教育，制訂相關(guān)規(guī)定，落實到所有工作人員，并對違反規(guī)定的行為進(jìn)行阻止。8、委托乙方管理的房屋、設(shè)施、設(shè)備應(yīng)達(dá)到國家驗收標(biāo)準(zhǔn)合格等級。9、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)原后勤單位的移交工作，將相關(guān)的資料、檔案及時移交給乙方。10、法律法規(guī)規(guī)定由甲方承擔(dān)的其他責(zé)任。（2）乙方的權(quán)力和義務(wù)1、負(fù)責(zé)編制后勤年度管理計劃。2、制定后勤管理制度并執(zhí)行。3、乙方不得擅自占用、改變本項目的任何使用功能。4、乙方須嚴(yán)格按照約定提供高品質(zhì)的后勤服務(wù)。在日常涉及后勤工作中，甲方工作人員積極配合乙方的正常管理，乙方工作人員有權(quán)拒絕甲方工作人員提出的超出職責(zé)范圍的要求，如果確需乙方做超出職責(zé)范圍的工作，須由甲方代表向乙方代表提出，經(jīng)雙方協(xié)商一致后實施。5、乙方工作人員應(yīng)服從甲方管理部門的管理，及時完成交代的事務(wù)。6、當(dāng)合同終止甲方另行委托其他后勤公司時，乙方必須向甲方移交后勤完整的檔案資料、后勤用房。7、乙方員工工作時需遵守相關(guān)管理制度。8、乙方自行承擔(dān)電腦、打印機、文件柜等自身使用的辦公用品（不含辦公桌、床）及辦公用耗材，自行承擔(dān)所有人員服裝費用，但服裝樣式需經(jīng)甲方認(rèn)可。9、用于后勤服務(wù)所用的水電費用以及大件維修費用及耗材、小件維修耗材費用（不包括人工費、乙方辦公用耗材）等由甲方承擔(dān)；后勤服務(wù)中辦公費和服務(wù)中損壞物賠償費等由乙方自行承擔(dān)。10、法律法規(guī)規(guī)定由乙方承擔(dān)的其他責(zé)任。第九條考核（1）乙方應(yīng)編制后勤工作年終考核表，由甲方或委托有關(guān)單位負(fù)責(zé)對本項目后勤服務(wù)進(jìn)行考核。（2）合格標(biāo)準(zhǔn)：綜合得分90分以上為優(yōu)秀；80至89分為良好；70至79分為合格；70分以下不合格。第十條：違約責(zé)任（1）由于乙方原因，造成不能完成規(guī)定的管理項目或服務(wù)質(zhì)量達(dá)不到合同約定的要求或直接造成甲方經(jīng)濟損失的，甲方有權(quán)書面要求乙方限期整改、賠償甲方的直接經(jīng)濟損失，若乙方拒不整改或整改后仍不能達(dá)到甲方要求的，就該項內(nèi)容甲方有權(quán)另行委托他人進(jìn)行管理，所需費用由乙方承擔(dān)，直至單方面終止合同。（2）甲方延期支付每季物業(yè)服務(wù)費的，每日按照未支付費用總額的千分之三標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付延期滯納金，以日累計。（3）甲乙雙方任何一方無充分理由提前終止合同的，需要承擔(dān)合同全部后勤服務(wù)費用總額的20%作為違約金。（4）后勤服務(wù)人員配備或增減人員標(biāo)準(zhǔn)必須符合投標(biāo)報名人員要求和招標(biāo)文件規(guī)定的相關(guān)要求，對不符合投標(biāo)報名人員和招標(biāo)文件要求的，則該后勤服務(wù)人員費用不予計算，并按投標(biāo)文件報價明細(xì)表規(guī)定對應(yīng)崗位費用標(biāo)準(zhǔn)在每季后勤服務(wù)費支付中扣除。中標(biāo)后，項目經(jīng)理必須到崗到位進(jìn)行管理，否則將被扣罰違約金10萬元，違約金從履約保證金中扣除。（5）在本合同履行期間，乙方應(yīng)杜絕發(fā)生重大管理責(zé)任事故，如經(jīng)有關(guān)部門認(rèn)定乙方發(fā)生重大管理責(zé)任事故的，甲方有權(quán)每起扣罰乙方違約金10萬元，違約金從履約保證金中扣除，并承擔(dān)由此而造成的一切經(jīng)濟損失和法律后果。發(fā)生二次重大管理責(zé)任的，甲方有權(quán)中止本項目后勤服務(wù)合同，由此而造成的一切經(jīng)濟損失和法律后果均由乙方承擔(dān)。（6）甲乙雙方因物業(yè)服務(wù)發(fā)生爭議，應(yīng)平等協(xié)商解決。協(xié)商未果，任何一方均可向甲方所在地法院提起訴訟。第十一條：其它約定（1）乙方在日常后勤中，對甲方指定管理部門和甲方代表負(fù)責(zé)，甲方其他部門和人員不能直接干涉乙方的日常后勤管理工作。（2）本合同在履行期間，如遇不可抗力致使無法正常履行，雙方應(yīng)按有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定協(xié)商處理。（3）乙方要與所聘員工簽訂勞動合同（返聘協(xié)議），員工待遇、安全及發(fā)生勞動糾紛，由乙方全權(quán)負(fù)責(zé)。（4）甲方不負(fù)責(zé)乙方員工的食宿。（5）本合同所有附件均為本合同的組成部分，具有合同相等的法律效力。本合同一式份，其中正本兩份，采購人和中標(biāo)人各執(zhí)一份，并由采購人在30日內(nèi)做好政采云平臺網(wǎng)上合同創(chuàng)建及備案。甲方單位（蓋章）乙方單位（蓋章）代表簽名代表簽名地址地址電話電話開戶銀行開戶銀行帳號帳號

第六部分應(yīng)提交的有關(guān)格式范例投標(biāo)人按照以下格式編制投標(biāo)文件，并將資格文件、商務(wù)技術(shù)文件、報價文件分別上傳，并與招標(biāo)文件的評分要點準(zhǔn)確設(shè)置關(guān)聯(lián)點。此格式內(nèi)容僅為參考模板，具體內(nèi)容投標(biāo)人應(yīng)根據(jù)招標(biāo)文件要求進(jìn)行調(diào)整。未按以下格式編制投標(biāo)文件或因格式不規(guī)范、頁碼不清等原因引發(fā)的一切后果由投標(biāo)人自行承擔(dān)。

資格文件部分目錄（1）法定代表人授權(quán)書（格式見附件）；如法定代表人直接參加投標(biāo)并對相應(yīng)文件簽字的（簽字是指線下簽字掃描后上傳或者線上進(jìn)行電子簽章），只需提供其身份證復(fù)印件，否則則應(yīng)提供授權(quán)代表身份證復(fù)印件；（2）聲明書（格式見附件）；（3）營業(yè)執(zhí)照(或事業(yè)法人登記證或其他工商等登記證明材料)復(fù)印件、稅務(wù)登記證(或其它繳納證明材料)復(fù)印件、社保登記證（或其它繳納證明材料）復(fù)印件；實施“五證合一、一照一碼”登記制度改革的，只需提供改革后取得的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；事業(yè)單位的，則提供有效的《事業(yè)單位法人證書》副本復(fù)印件并加蓋單位公章；金融、保險、通訊等特定行業(yè)的全國性企業(yè)所設(shè)立的區(qū)域性分支機構(gòu)，以及個體工商戶、個人獨資企業(yè)、合伙企業(yè)，如果已經(jīng)依法辦理了工商、稅務(wù)和社保登記手續(xù)，并且獲得總公司（總機構(gòu)）授權(quán)或能夠提供房產(chǎn)權(quán)證或其他有效財產(chǎn)證明材料（在投標(biāo)文件中提供相關(guān)材料），證明其具備實際承擔(dān)責(zé)任的能力和法定的締結(jié)合同能力，可以獨立參加政府采購活動，由單位負(fù)責(zé)人簽署相關(guān)文件材料；（4）前一年度資產(chǎn)負(fù)債表等財務(wù)報表資料文件(新成立的公司，必須提供情況說明)（5）具有履行合同所必需的產(chǎn)品和專業(yè)技術(shù)能力的承諾函；（6）提供有效的依法繳納稅收證明（完稅憑證或稅務(wù)部門出具的證明）和提供有效的依法繳納社會保障資金證明（繳納憑證或人社部門出具的證明）；（7）參加政府采購活動前三年內(nèi)，在經(jīng)營活動中沒有重大違法記錄的聲明。

附件一：法定代表人授權(quán)書紹興市上虞區(qū)就業(yè)管理服務(wù)中心：紹興市上虞區(qū)公共資源交易中心：（投標(biāo)人全稱）法定代表人授權(quán)（授權(quán)代表名稱）為授權(quán)代表，參加貴處組織的項目（括號內(nèi)填寫招標(biāo)編號），授權(quán)處理招投標(biāo)活動中的一切事宜。法定代表人簽字：投標(biāo)人全稱：（蓋章）日期：附：授權(quán)代表姓名：職務(wù)：詳細(xì)通訊地址：傳真：電話：郵政編碼：附：授權(quán)代表身份證復(fù)印件（正反面）

附件二：聲明書紹興市上虞區(qū)就業(yè)管理服務(wù)中心：紹興市上虞區(qū)公共資源交易中心：（投標(biāo)人名稱）系中華人民共和國合法企業(yè)，經(jīng)營地址。我（姓名）系（投標(biāo)人名稱）的法定代表人，我方愿意參加貴方組織的（招標(biāo)項目名稱）（編號為）的投標(biāo)，為此，我方就本次投標(biāo)有關(guān)事項鄭重聲明如下：1、我方已詳細(xì)審查全部招標(biāo)文件，同意招標(biāo)文件的各項要求。2、我方向貴方提交的所有投標(biāo)文件、資料都是準(zhǔn)確的和真實的。3、若中標(biāo)，我方將按招標(biāo)文件規(guī)定履行合同責(zé)任和義務(wù)。4、我方不是采購人的附屬機構(gòu)；在獲知本項目采購信息后，與采購人聘請的為此項目提供咨詢服務(wù)的公司及其附屬機構(gòu)沒有任何聯(lián)系。5、投標(biāo)文件自開標(biāo)日起有效期為90天。6、我方參與本項目前3年內(nèi)的經(jīng)營活動中沒有重大違法記錄；7、我方通過“信用中國”網(wǎng)站（）、中國政府采購網(wǎng)（）查詢，未被列入失信被執(zhí)行人、重大稅收違法案件當(dāng)事人名單、政府采購嚴(yán)重違法失信行為記錄名單。8、以上事項如有虛假或隱瞞，我方愿意承擔(dān)一切后果，并不再尋求任何旨在減輕或免除法律責(zé)任的辯解。法定代表人簽名（或簽名章）：日期：投標(biāo)人全稱（公章）：商務(wù)技術(shù)文件目錄評分對應(yīng)表（格式見附件，主要用于評委對應(yīng)評分內(nèi)容）投標(biāo)人商務(wù)技術(shù)文件中資信分自評表（格式見附件）；投標(biāo)項目明細(xì)清單（格式見附件）；技術(shù)響應(yīng)及建議表（格式見附件）；商務(wù)響應(yīng)表（格式見附件）；項目實施方案；人員配備；員工培訓(xùn)管理制度；內(nèi)部考核方案；設(shè)施設(shè)備投入方案；重大會議、重大活動臨時應(yīng)急保障人員配置方案；本地化服務(wù)能力；企業(yè)榮譽證書；業(yè)績證明；投標(biāo)方認(rèn)為需要的其他文件資料。

附件三：評分對應(yīng)表項目名稱：采購編號：評分項目投標(biāo)文件對應(yīng)資料投標(biāo)文件頁碼對應(yīng)評分辦法及評分標(biāo)準(zhǔn)（報價除外）……法定代表人簽名（或簽名章）：日期：投標(biāo)人全稱（公章）：

附件四：投標(biāo)人商務(wù)技術(shù)文件中資信分自評表項目名稱：采購編號：序號資信分內(nèi)容自評得分投標(biāo)文件對應(yīng)資料投標(biāo)文件頁碼12345678合計法定代表人簽名（或簽名章）：日期：投標(biāo)人全稱（公章）：附件五：投標(biāo)項目明細(xì)清單項目名稱：采購編號：序號服務(wù)內(nèi)容服務(wù)人員數(shù)量工作量注：在填寫時，如上表不適合本項目的實際情況，可在確保投標(biāo)明細(xì)內(nèi)容完整的情況下，根據(jù)上表格式自行劃表填寫。法定代表人簽名（或簽名章）：日期：投標(biāo)人全稱（公章）：

附件六：技術(shù)響應(yīng)及建議表項目名稱：采購編號：序號名稱招標(biāo)文件要求投標(biāo)文件響應(yīng)偏離情況投標(biāo)建議注：名稱可基于項目清單根據(jù)投標(biāo)人實際情況調(diào)整。法定代表人簽名（或簽名章）：日期：投標(biāo)人全稱（公章）：

附件七：商務(wù)響應(yīng)表項目名稱：采購編號：項目招標(biāo)文件要求是否響應(yīng)投標(biāo)人的承諾或說明項目服務(wù)期付款條件違約責(zé)任及爭議解決方式服務(wù)響應(yīng)情況公司技術(shù)力量情況經(jīng)驗或業(yè)績要求各類證書……法定代表人簽名（或簽名章）：日期：投標(biāo)人全稱（公章）：

附件八：項目負(fù)責(zé)人簡歷表項目名稱：項目編號：姓名性別年齡學(xué)歷職稱職務(wù)聯(lián)系電話手機近三年從事相關(guān)工作經(jīng)歷及業(yè)績：注：須附學(xué)歷、資格證書、職稱證書及社保局開具的社會保險繳納證明復(fù)印件。（原件備查）負(fù)責(zé)人（或授權(quán)代表）簽字或蓋章：投標(biāo)人蓋章：日期：

附件九：崗位員工配置計劃表項目名稱：：項目編號：部門崗位設(shè)置人數(shù)備注注：此表僅提供了表格形式，投標(biāo)人可按此表格復(fù)制。負(fù)責(zé)人（或授權(quán)代表）簽字或蓋章：投標(biāo)人蓋章：日期：附件十：臨時增派人員配置標(biāo)準(zhǔn)一覽表項目名稱：：項目編號：部門崗位設(shè)置人數(shù)備注注：此表僅提供了表格形式，投標(biāo)人可按此表格復(fù)制。負(fù)責(zé)人（或授權(quán)代表）簽字或蓋章：投標(biāo)人蓋章：日期：

附件十一：擬投入設(shè)備清單序號名稱品牌數(shù)量備注1234567891011121314151617報價文件目錄（1）投標(biāo)函（格式見附件）；（2）開標(biāo)一覽表（格式見附件）；（3）中小企業(yè)聲明函(如有)（格式見附件）；（4）投標(biāo)報價明細(xì)表（格式見附件）；（5）殘疾人福利性單位聲明函(如有)（格式見附件）；（6）監(jiān)獄企業(yè)證明文件(如有)。附件十二：投標(biāo)函紹興市上虞區(qū)就業(yè)管理服務(wù)中心：紹興市上虞區(qū)公共資源交易中心：我單位認(rèn)真研究了關(guān)于的招標(biāo)文件，包括修改文件（如有的話）以及全部參考資料和有關(guān)附件。我們完全理解并接受招標(biāo)文件的各項規(guī)定和要求，對招標(biāo)文件的合理性、合法性不再有異議。如招標(biāo)文件前后有矛盾的，我方完全同意按貴方的理解處理。我單位承諾：1、一旦我單位中標(biāo)，我單位愿意承接開標(biāo)一覽表中所列的技術(shù)服務(wù)，服務(wù)期為：年。2、我單位同意提供按照采購人的可能要求與其投標(biāo)有關(guān)的一切數(shù)據(jù)和資料，完全理解采購人不一定要接受最低價者作為中標(biāo)人。3、一旦我單位中標(biāo)，我們保證按照招標(biāo)文件的要求，完成服務(wù)。4、如果我單位中標(biāo)，我方將按照要求提交履約保證金，嚴(yán)格履行合同義務(wù)。5、除非另行達(dá)成協(xié)議并生效，你方的中標(biāo)通知書和本投標(biāo)函將構(gòu)成約束你我雙方的合同。6、我單位承諾，一旦發(fā)生招標(biāo)文件第二部分第12條規(guī)定情形之一的，承擔(dān)該條款約定的責(zé)任。地址：