影像科會診制度模板（二篇）

第2頁共2頁影像科會診制度模板為了使我科工作的規(guī)范化、制度化，結(jié)合醫(yī)院質(zhì)量管理年活動的具體要求（報告的及時、準(zhǔn)確、規(guī)范并有審核會診制度），提高報告質(zhì)量，減少漏診、誤診率，使全體工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)得到不斷提高，在今后競爭中有較強的實力，為醫(yī)院的發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。根據(jù)醫(yī)院的管理制度，參照上級醫(yī)院經(jīng)驗，特制定以下制度，望全科人員遵照執(zhí)行。1、嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項管理制度。2、執(zhí)行周一至周五上午____點在會議室____閱片會診制度（法定假日除外），全體人員必須準(zhǔn)時參加，由當(dāng)日值班醫(yī)師收集檢查資料并且進(jìn)行讀片。每人每月準(zhǔn)許二次事假，除有特殊情況外（如出差、家中有重大事情），超出一次扣獎金____元，無故不參加者扣獎金____元。每天____點____分收考勤。3、ct檢查除急診外（加收急會診費），一律次日上午會診后發(fā)出報告。4、各檢查室內(nèi)嚴(yán)禁不相干人員進(jìn)入。違反者一次扣獎金____元，若損壞設(shè)備造成停機或影響正常工作秩序，一切損失由當(dāng)班醫(yī)師負(fù)責(zé)。5、上班期間嚴(yán)禁中途脫班，違者一次扣獎金____元，病人找不到醫(yī)生而引起的一切后果由當(dāng)班醫(yī)生承擔(dān)責(zé)任。6、全科考勤及獎金由專人負(fù)責(zé)記錄和領(lǐng)發(fā)。7、上述制度經(jīng)全科討論通過并上報醫(yī)務(wù)科后立即執(zhí)行。影像科會診制度模板（二）為了使我科工作的規(guī)范化、制度化，結(jié)合醫(yī)院質(zhì)量管理年活動的具體要求（報告的及時、準(zhǔn)確、規(guī)范并有審核會診制度），提高報告質(zhì)量，減少漏診、誤診率，使全體工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)得到不斷提高，在今后競爭中有較強的實力，為醫(yī)院的發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。根據(jù)醫(yī)院的管理制度，參照上級醫(yī)院經(jīng)驗，特制定以下制度，望全科人員遵照執(zhí)行。1、嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項管理制度。2、執(zhí)行周一至周五上午____點在會議室集體閱片會診制度（法定假日除外），全體人員必須準(zhǔn)時參加，由當(dāng)日值班醫(yī)師收集檢查資料并且進(jìn)行讀片。每人每月準(zhǔn)許二次事假，除有特殊情況外（如出差、家中有重大事情），超出一次扣獎金____元，無故不參加者扣獎金____元。每天____點____分收考勤。3、ct檢查除急診外（加收急會診費），一律次日上午會診后發(fā)出報告。4、各檢查室內(nèi)嚴(yán)禁不相干人員進(jìn)入。違反者一次扣獎金____元，若損壞設(shè)備造成停機或影響正常工作秩序，一切損失由當(dāng)班醫(yī)師負(fù)責(zé)。5、上班期間嚴(yán)禁中途脫班，違者一次扣獎金____元，病人找不到醫(yī)生而引起的一切后果由當(dāng)班醫(yī)