主管生產(chǎn)副總經(jīng)理安全環(huán)保責(zé)任制_第1頁(yè)
主管生產(chǎn)副總經(jīng)理安全環(huán)保責(zé)任制_第2頁(yè)
主管生產(chǎn)副總經(jīng)理安全環(huán)保責(zé)任制_第3頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

主管生產(chǎn)副總經(jīng)理安全環(huán)保責(zé)任制一、背景作為一家企業(yè),經(jīng)濟(jì)效益和環(huán)保安全并重,是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的根本。因此,企業(yè)需要建立健全的安全環(huán)保管理體系,以保證生產(chǎn)秩序的順利進(jìn)行,更好地維護(hù)員工的生產(chǎn)安全,確保產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定提升。主管生產(chǎn)副總經(jīng)理作為企業(yè)安全環(huán)保管理的第一負(fù)責(zé)人,其規(guī)范和落實(shí)安全環(huán)保管理制度及其相關(guān)工作,將對(duì)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)信譽(yù)度起到非常重要的作用。因此,制定主管生產(chǎn)副總經(jīng)理安全環(huán)保責(zé)任制十分必要。二、職責(zé)主管生產(chǎn)副總經(jīng)理安全環(huán)保責(zé)任制主要包括以下職責(zé):1.確保安全環(huán)保體系的順利建立和實(shí)施主管生產(chǎn)副總經(jīng)理要認(rèn)真學(xué)習(xí)并了解國(guó)家有關(guān)安全環(huán)保方面的法規(guī)和政策,并將這些法規(guī)與企業(yè)實(shí)際情況相結(jié)合,制定企業(yè)安全環(huán)保方案與管理制度。同時(shí),主管生產(chǎn)副總經(jīng)理還應(yīng)當(dāng)定期對(duì)安全環(huán)保工作進(jìn)行檢查,并制定相應(yīng)的整改方案。2.審核和批準(zhǔn)企業(yè)安全環(huán)保方案及管理制度主管生產(chǎn)副總經(jīng)理要對(duì)企業(yè)提出的安全環(huán)保方案和改進(jìn)管理制度進(jìn)行嚴(yán)格審核,并對(duì)審核后的方案和制度進(jìn)行批準(zhǔn)。3.領(lǐng)導(dǎo)安全環(huán)保工作專項(xiàng)小組主管生產(chǎn)副總經(jīng)理要組織成立安全環(huán)保工作專項(xiàng)小組,并明確其職責(zé)和任務(wù),引導(dǎo)小組的工作運(yùn)轉(zhuǎn),有效協(xié)調(diào)和解決安全環(huán)保問(wèn)題,落實(shí)管理措施。4.進(jìn)行安全環(huán)保督察和評(píng)估主管生產(chǎn)副總經(jīng)理負(fù)責(zé)安排企業(yè)相關(guān)部門和人員對(duì)安全環(huán)保進(jìn)行系統(tǒng)評(píng)價(jià),并對(duì)評(píng)價(jià)結(jié)果進(jìn)行分析和整理,以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全環(huán)保工作中存在的問(wèn)題,并采取相應(yīng)的解決措施。5.負(fù)責(zé)安全環(huán)保信息管理主管生產(chǎn)副總經(jīng)理要對(duì)企業(yè)的安全環(huán)保信息進(jìn)行收集、整理、歸檔和分析總結(jié),及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)企業(yè)安全環(huán)保的情況,并做好安全環(huán)保信息的保密工作,保證信息的真實(shí)性和有效性。6.促進(jìn)員工安全環(huán)保意識(shí)培養(yǎng)主管生產(chǎn)副總經(jīng)理還應(yīng)當(dāng)在企業(yè)內(nèi)部開(kāi)展安全環(huán)保宣傳教育,加強(qiáng)員工安全環(huán)保意識(shí)的培養(yǎng)和加強(qiáng)員工自我保護(hù)能力的提升,對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全隱患要及時(shí)加以緊急處理。三、要求1.落實(shí)一崗多責(zé),親力親為作為企業(yè)安全環(huán)保管理的第一負(fù)責(zé)人,主管生產(chǎn)副總經(jīng)理在規(guī)范和落實(shí)安全環(huán)保管理制度及其相關(guān)工作方面必須親力親為,不能簡(jiǎn)單地從管理層口頭要求,而是應(yīng)當(dāng)制定具體可行的安全環(huán)保工作方案,全面落實(shí)企業(yè)安全環(huán)保目標(biāo)。2.定期承擔(dān)安全環(huán)保評(píng)估主管生產(chǎn)副總經(jīng)理在企業(yè)安全環(huán)保工作中充當(dāng)了中心角色,因此主管生產(chǎn)副總經(jīng)理必須承擔(dān)對(duì)企業(yè)的安全環(huán)保管理工作評(píng)估,并將評(píng)價(jià)結(jié)果作為企業(yè)安全環(huán)保目標(biāo)達(dá)成的參考依據(jù)。3.及時(shí)更新安全環(huán)保管理體系主管生產(chǎn)副總經(jīng)理應(yīng)當(dāng)密切關(guān)注國(guó)家、地方、行業(yè)安全環(huán)保的相關(guān)法規(guī)、政策及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),并不斷優(yōu)化公司的安全環(huán)保管理體系,并根據(jù)國(guó)家、行業(yè)對(duì)于企業(yè)安全環(huán)保級(jí)別的評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)對(duì)企業(yè)的安全環(huán)保管理體系進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化。四、總結(jié)主管生產(chǎn)副總經(jīng)理安全環(huán)保責(zé)任制的建立和執(zhí)行,將有利于企業(yè)規(guī)范企業(yè)管理制度、維護(hù)員工生產(chǎn)安全和產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定提升。希望各

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論