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文檔簡介

主持人聘用合同合同背景本合同由雇主與主持人簽訂，旨在明確主持人的職責和義務，確保雙方權益，維護合法權益，達成順利聘用的目的。合同條款第一條聘用的職務主持人聘用作為雇主的節(jié)目主持人，負責節(jié)目的主持、引導和表現。第二條聘用期限本合同從雇主與主持人雙方簽署之日起生效，至合同規(guī)定期限屆滿終止。第三條職責和義務主持人需遵守雇主制定的相關規(guī)定和要求，維護雇主的合法權益，認真履行職責。主持人應遵循職業(yè)道德，不得泄露雇主機密信息以及在社交網絡上發(fā)表涉及雇主爭議的言論。第四條工作時間、假期和調休主持人按照雇主規(guī)定的工作時間和排班表，認真履行職責。若因特殊情況需要調休或請假，主持人應提前向雇主請假，并經批準確認。第五條薪資待遇雇主向主持人提供有競爭力的薪資待遇，并按照國家有關規(guī)定繳納社會保險和公積金等相關費用。第六條聘用終止本合同期滿后，雙方協商并可以續(xù)簽合同。若合同期限屆滿前，主持人存在以下情況之一，雇主有權解除合同：1.違反雇主制定的相關規(guī)定和要求；2.泄露雇主機密信息；3.在社交網絡上發(fā)表涉及雇主爭議的言論。第七條保密條款主持人應當對其在工作中了解到的雇主的機密信息負有保密義務，不得擅自泄露雇主商業(yè)機密或其他敏感信息。第八條爭議解決雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應首先協商解決。無法協商解決的，應向勞動仲裁委員會提出申請，或依據合同中相關爭議解決條款進行處理。合同簽署本合同經雙方就合同條款進行仔細閱讀、充分協商，雙方達成一致意見后，簽署本合同，以示彼此認可和遵守。雇主：__________（簽章）主持人：__________（簽名）簽約時間：____年____月____日合同生效本合同自簽署之日起生效，簽署后雙方各持一份協議原件，合同文本具有同等法律效力。合同變更和解除如需變更和解除本合同，必須先征得雙方同意，并經雙方簽署協議書，方可生效。合同其他條款本合同其他未盡事宜，雙方可通過協商，進行補充協議，并作為本合同不可分割的一部分。免責聲明合同文本僅供參考，合同具體內容以雙方簽署的協議為準。同時，雇主擁有對本合同

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