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本勞動(dòng)合同書(shū)甲方信息企業(yè)名稱:XXX公司地址:XXX省XXX市XXX區(qū)XXX街道XXX號(hào)郵編:123456聯(lián)系電話:1234567890法定代表人:XXX乙方信息姓名:XXX性別:男/女身份證號(hào)碼:XXXXXXXXXXXXXXXXXX居住地址:XXX省XXX市XXX區(qū)XXX街道XXX號(hào)郵編:123456聯(lián)系電話:1234567890一、聘用崗位甲方按照市場(chǎng)及企業(yè)需要規(guī)定,擬聘請(qǐng)乙方為XXX崗位人員。二、工作地點(diǎn)乙方工作地點(diǎn)為甲方公司XXX部門(mén)XXX區(qū)域。三、勞動(dòng)內(nèi)容乙方負(fù)責(zé)按時(shí)完成由甲方分配的各項(xiàng)工作任務(wù);乙方必須遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,完全服從甲方領(lǐng)導(dǎo);乙方工作期間遇到工作問(wèn)題及時(shí)上報(bào),積極配合甲方工作。四、工作時(shí)間及休假工作時(shí)間:按照甲方的工作班制來(lái)確定;休假:依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受法定假日,其他休假事宜須提前與甲方協(xié)商。五、薪酬和福利待遇薪酬:乙方工資由甲方支付,具體工資標(biāo)準(zhǔn)按照甲方現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行;福利待遇:乙方可以享受甲方所規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇。六、勞動(dòng)保障和職工教育培訓(xùn)勞動(dòng)保障:乙方在工作期間,如果受到傷害,甲方會(huì)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)保障;職工教育培訓(xùn):甲方會(huì)定期為乙方開(kāi)展培訓(xùn),提高乙方的崗位技能水平。七、工作責(zé)任和紀(jì)律工作責(zé)任:乙方在工作期間,要認(rèn)真負(fù)責(zé),保證工作的正確性和質(zhì)量;工作紀(jì)律:乙方必須嚴(yán)格遵守企業(yè)規(guī)章制度,如有違反,以紀(jì)律處分等方式進(jìn)行。八、解除勞動(dòng)合同在乙方試用期內(nèi),如果由于乙方個(gè)人原因,造成甲方利益受損,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同;在乙方轉(zhuǎn)正以后,如果由于乙方個(gè)人原因,造成甲方利益受損,甲方也有權(quán)解除勞動(dòng)合同;乙方協(xié)商解除勞動(dòng)合同,應(yīng)在協(xié)商一致的情況下,雙方簽署書(shū)面解除勞動(dòng)合同。九、其他事項(xiàng)本勞動(dòng)合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份;除在本合同中的規(guī)定外,甲、乙雙方另有約定的,按照約定執(zhí)行;本合同中未盡事宜由雙方協(xié)商處理,如因故不能協(xié)商的,依法由勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)或人民法院處理。十、變更合同的協(xié)議和補(bǔ)充變更合同的協(xié)議和補(bǔ)充的確立不影響原有的勞動(dòng)關(guān)系,必須按照雙方的意愿達(dá)成協(xié)議;對(duì)于合同的變更和補(bǔ)充必須通過(guò)書(shū)面方式,并且雙

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