值班制度范本2篇單位值班制度范文

值班制度范本12篇單位值班制度范文

目的宗旨：充分發(fā)揮學生在學校教育中的主體作用，學會自我治理，自我教育，增加他們的參加意識和團體榮譽感，檢查、催促《中學生日常行為標準》和《學生一日常規(guī)》的落實執(zhí)行，促進良好校風的構成，培育全面進展的人才。

詳細資料及要求：

一、預備工作要求

1．值周班在全校范圍內，按必需次序由各班輪番擔當。每輪到一次值勤一周。

2．值周班工作在學校團委、德育處的指導下，由班主任教師全面負責安排，值周班長詳細監(jiān)視、檢查執(zhí)行，并負責記錄和匯報。

3．值周班長一般在前一周值周培訓完畢后到團委辦公室匯報值周規(guī)劃及預備工作進展情景，并領取有關表格。

4．在前一周周四或周五，由班主任或值周班長對全班學生進展分組培訓，布置檢查任務，檢查要求及記分方法、標準，熟識教室及門前三包等。新班級初次值周由校團委進展特地培訓。

5．指定兩名職責心強的學生負責升旗和降旗工作。

6．由值周班長在前周周五午時去前一值周班班特長領取值勤標志和剩余表格，并準時把標志發(fā)放給本班參與值勤的同學，其門口風紀檢查小組同學要佩帶好禮儀帶，其余同學佩紅色值日袖標。

二、值周工作組織構造網絡

三、檢查人員守則

1．以身作則，榜樣遵守《標準》，聽從組織安排。

2．按時執(zhí)勤、檢查，若遇特別情景不能參與檢查，應提前向值周班長請假。

3．檢查中應嚴格依照《評分細則》評分，留意公正、公正、合理。

4．檢查中應統一校服佩帶執(zhí)勤袖標或綬帶，留意個人儀態(tài)、禮貌及紀律，平常對袖標或綬帶要妥當保管，防止失落、損壞。

5．遇教師及其他班級同學詢問，應照實、負責地賜予答復。如檢查有關扣分發(fā)生沖突，應由團委或德育處進展裁定賜予公正解決。

6．檢查中發(fā)覺較為突出的問題，應準時主動地與被檢查班級地教師或同學反映、指出。

7。發(fā)揚助人為樂的精神，在檢查工作中學雷鋒做好事。

四、常規(guī)檢查組及檢查要求：

1．風紀檢查組：一般由八名同學組成，每一天早晨和中午提早半小時到校門口執(zhí)勤，主要檢查資料是，學生的儀表儀容；校牌是否佩戴，佩戴是否標準；騎車學生是否主動下車推車進校，學生進校時是否主動理解教師和值周班的檢查等。若發(fā)覺不合要求的同學，應在有關記錄本上登記，情景特別的應報告給教師，檢查結果按每人次扣一分的方法計入紀律扣分，在每一天午時第一節(jié)課后的課間由組長統計，并納入紀律扣分中。

2．自行車治理組：一般每個年級安排一至二名同學，每一天早晨提早40分鐘到指定車棚值勤。主要任務：指導并幫助學生把自行車在規(guī)定的位置停放整齊，檢查停放好的車子上有否遺留下物品或車鑰匙等。

3．升旗式、播送操(晨跑)檢查小組：一般每年級安排三名同學組成檢查小組，要求早自修完畢后快速到操場上(或晨跑檢查點上)，站在相應年級的學生隊伍前面檢查，檢查時應適當走動比擬，檢查資料及分數詳見記分表，檢查完畢時由小組長在統一全體組員的意見后賜予打分，檢查中應留意各班的位置，防止張冠李戴現象的消失。

4．衛(wèi)生檢查小組：一般每年級安排兩名同學組成檢查小組，于早操時間和午時上課前半小時的時間內進展檢查，檢查資料及分數詳見記分表，要求檢查人員在檢查教室時應進教室仔細檢查，每次檢查應兩人同行，爭論后由小組長記分。

5．紀律檢查小組：一般每年級安排兩名同學組成檢查小組主要檢查眼保健操，思想教育和班隊活動時間(重點檢查全校統一使用聽蠶頭燕尾一并播送或收看電視的情景)。各欄的檢查及扣分標準詳見《細則》。該檢查小組的同學尤其應留意檢查中的自

身紀律及禮貌。例行檢查時應兩人同行，爭論后由小組長記分。

6．突擊檢查小組：一般每年級安排兩名同學進展檢查。檢查資料為：課間及午休期間學生的校牌佩帶是否標準，以及有無學生在教室、走廊追趕、打鬧及其他違規(guī)行為，本檢查小組扣分計入紀律扣分欄內。

7．圖書治理小組：每一天中午安排二至四名同學到圖書館或閱覽室?guī)椭鷪D書治理人員，催促學生閱讀時留意紀律，愛惜書籍，并做好完畢后書籍的整放工作，聽從閱覽室教師的安排和指導工作。

8．食堂治理小組：每一天安排九位同學組成治理小組，在中午放學后快速到食堂，四名同學催促同學按秩序排隊買餐，就餐時要有秩序、有紀律，五位同學在樓梯口和食堂門口檢查學生拿好就餐完畢的餐盆禮貌有序地放入規(guī)定的地方。遇有特別情景準時向值日教師匯報。

9．學校巡回檢查小組：每一天由六名同學組成檢查小組，在課間檢查同學的衛(wèi)生保潔、禮貌休息情景，并把檢查結果計人紀律分數中。

五、升降旗小組工作要求：

每周一或重大紀念日早晨進行升旗儀式。升旗儀式上，由升旗手升旗、護旗任務由學校護旗隊擔當。平常要求每一天早晨進校時，把國旗從傳達室取出，并放在旗桿下系好，升旗時表情莊重，態(tài)度仔細，動作協調，升旗速度適中，每一天放學或發(fā)覺天下雨(雪)時要準時把旗降下，卷好后放回傳達室。升降旗時，要留意愛護好國旗，不拖地，不搞臟，不搞破。由值周班的兩名負責學生做好南大門的升旗工作，以及操場和南大門的降旗工作。

六、總結匯報工作要求：

1．每一天檢查完畢后，各小組長應按時把記分表交給有關年級記分負責人，各年級記分負責人應準時匯總，填好《日報表》及《通知單》，并把《日報表》交值周班長，把《通知單》于其次天中午放學前送達有關班級。并于其次天在團委辦公室的電腦共享區(qū)進展登記公布。

2．值周完畢后，由值周班長組織班委按年級、時序對《日報表》進展整理、統計。填好《值周檢查分數總表》，做好值周總結。

3．值周班長于后一周二放學前把《日報表》及《值周工作記錄表》交團委辦公室。

4．值周檢查的其他原始記分表由年級記分負責人，或值周班長妥當保管，以備查詢，值周完畢二周前方可銷毀。

5．值周班長不得隨便改動扣分記錄，若要改動，須經校團委同意。

6．值周班長于后一周在宣傳櫥窗進展公布值周結果。

七、值周交接工作要求：

1．星期五午時由值周班班長把值勤標志收集整理好，清點給下一值周班班長。

2．幫助下一值周班培訓升旗和降旗工作。

3．把值周用剩表格移交給下一值周班。

八、對值周班工作職責事故的處理措施：

1．職責事故是指值周檢查人員因主觀緣由而造成的違反本制度的行為，主要包括：未按時到崗檢查，擅離職守；未按《評分細則》要求檢查評分；檢查時班級顛倒不清；未按時送達《檢查情景通知單》；檢查袖標遺失；交接工作不準時；記分方法不正確及其他對值周工作造成較惡劣影響的行為。

2．對產生職責事故的值周班，經查實賜予以下懲罰：職責事故在一至兩次的(造成不行挽回的嚴峻后果者除外)賜予全校點名批判，職責事故兩次以上的報學校德育領導小組審批后，每超過一次在該班學期末三面紅旗“總數”中扣去一次紅旗，扣完為止，該班連帶丟失評比學期先進班級的資格。

以上制度，自公布之日起執(zhí)行，凡與以往制度有抵觸者以本制度為準，本制度未盡之處由校團委負責解釋。

值班制度精選范本2

春節(jié)值班制度

依據公司規(guī)定，結合生產任務落實情景，xxx有限公司打算春節(jié)放假**天，放假時間為2023年1月**日—1月**日。放假期間安排的值班人員必需要恪盡職守，嚴格遵守公司既定的值班治理制度，詳細要求如下：

1、現場巡察值班每班12小時，并且有具體交接班記錄，職責人要親筆簽名。巡檢資料包括整個現場、焊接廠房、全部的設備材料、放置在廠外草原上的成品塔筒等全部物資；尤其是采暖設施不得消失結冰現象。

2、交接班時全體人員必需到場交接，簽字確認后的紀錄由值班負責人保存，不得轉借和由其他人代管，杜絕記錄虛假的情景發(fā)生。

3、冬季嚴寒，采暖設施是大家賴以生存的根底，鍋爐房值班人員必需要嚴格要求自我，對水溫、鍋爐燃燒情景、管路運行情景、細心細致的檢查，對事故狀態(tài)下的處理必需要明確有效，堅決杜絕由于人為情景消失的損壞采暖設施的情景消失。

4、放假期間車輛一律封存，車輛鑰匙一律交由辦公室統一治理。

5、放假期間圍墻大門不得洞開，只預留宿舍區(qū)和后門兩處，夜里11時起由值班人員負責關掉上鎖，不能整夜開啟，若發(fā)生由于大門未鎖消失的全部問題由值班人員全權負責。

6、放假期間不得留外部人員在工廠逗留或住宿，一經發(fā)覺嚴厲處理。

7、指定的值班負責人手機24小時開機，有特別情景馬上向值班領導電話聯系，值班領導的電話不得更換，必需堅持24小時開機。

8、夜間照明由值班電工負責開關，開關時間晚17點—早7點。放假期間關掉一切無關電源，電源柜上鎖，從變壓器低壓側斷開。

9、放假期間食堂每一天開兩次飯，開飯時間定為早10點，晚17點，原則上采納包伙記賬的方式，吃與不吃都按人頭計算，要求搞好食堂衛(wèi)生，搞好伙食條件，遵守食堂紀律，閑雜人員不得隨便出入食堂，不動食堂任何設施。

10、放假期間燃放煙花爆竹時要遠離廠區(qū)設施，并且準時滅除明火，嚴防禍害發(fā)生。疼惜電視機等公共財產，嚴禁燃燒垃圾使用明火，嚴禁在房間里使用電爐和熱得快等電器。

11、春節(jié)后由公司領導對值班人員進展考核，考核結果和1月工資獎金掛鉤。

12、值班領導電話：

13、相關部門電話：

值班制度精選范本3

物業(yè)公司春節(jié)值班制度

為保證春節(jié)假期的施工工地的安全，保證大家過一個開心的春節(jié)，工程部特制定以下《春節(jié)值班制度》，詳細資料為：

1、嚴格遵守值班規(guī)定，不得早退、遲到、曠工、脫崗；值班人員要做好值班記錄。重要事情要有記載、記錄。做好交接班等有關工作。

2、不得在值班期間飲酒、睡覺或干與工作無關的事情；需要外出時，必需保證有人值班。

3、值班人員要重點做好重點防火要害部位、物資、無人上班區(qū)域的安全檢查。要進展定時巡邏，防止盜竊現象發(fā)生、防止火災等各項災難的發(fā)生。遇到緊急情景要準時報警，確保公司財產的安全。

4、對生活區(qū)、辦公區(qū)的房間和物資應仔細檢查、登記，并進展落鎖、關好窗戶、統一貼好封條；生活區(qū)、辦公區(qū)杜絕消失“長明燈、長流水”等鋪張現象。

5、值班人員在春節(jié)放假值班期間為施工現場水電運行及安全工作的第一職責人，必需加強職責感，增加工作的自覺性與主動性，確保水電安全、穩(wěn)定運行。留意節(jié)省用電，防止發(fā)生火災或者電線短路。

6、值班人員不得留宿外來人員；不準無關人員在值班場所逗留。

7、值班期間必需保證手機24小時暢通。遇到突發(fā)及重大情景時，必需報告上級領導并做好臨時處理措施，進取處置。

8、要堅守崗位，不得擅離職守，做好值班期間的工作。違反值班制度，視情節(jié)予以懲罰并追究相關人員職責。

9、春節(jié)值班時間為2023年1月**日至1月**日。

值班制度精選范本4

1、全體員工都有值班的職責和義務，值班表由辦公室負責制訂，值班人員嚴格按值班安排表執(zhí)行。

2、值班人員要在值班室值班，堅守崗位，提高警覺，對單位辦公區(qū)進展巡察，保證值班電話24小時暢通，不得擅離職守。帶班領導全面負責當日的值班工作。

3、值班人員要準時處理值班中遇到的情景和問題，并做好值班記錄，發(fā)生突發(fā)大事準時向帶班領導匯報，準時妥當處理。

4、值班人員要提高警覺，做好安全保衛(wèi)、防火和保密工作。

5、值班人員在交接班前要搞好值班室衛(wèi)生，關好門窗。

6、交接班時，接班人員要提前15分鐘到崗接班;交、接班雙方人員要當面交接值班鑰匙和值班記錄，并在值班記錄上履行簽字手續(xù)，做好工作交接。

7、值班人員有事(包括公事、私事)或因病不能值班時，報經帶班領導批準后，由本人自行調換班次，并在辦公室登記，嚴禁擅自不值班或值班脫崗，擅自不值班或值班脫崗的按曠工處理。

8、由于本人特別情景不能參與值班的由本人提出書面申請，由局主要領導批準。

9、值班室的用品由當班人員負責清洗更換。

值班制度精選范本5

后面還有多篇值班制度！

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防汛值班工作制度

一、嚴格值班時間，（一）節(jié)假日值班：上午8：00午時2：00，午時2：00-晚8：00；（二）夜班值班：8：00-次日8：00。任何人值班期間不得脫崗或誤崗，消失問題，追究當班職責；

二、準時了解把握汛情，即：（一）水情：按時了解雨情、

水情實況和水文、氣象預報；（每一天上午8：00-9：00，晚上20：00-21：00與各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）防辦及有關水管單位、氣象局、水文站聯系詢問有關情景）（二）工情：當雨情、水情到達必需數值時，要主動向所轄區(qū)內有關部門詢問了解工程運行和防守情景；（三）災情：主動了解受災地區(qū)的范圍、程度和人員傷亡情景以及搶救措施；

三、按時請示報告。對于重大汛情及災情要準時向上級匯報，對需要實行的防洪措施要準時請示批準執(zhí)行。對授權傳達的指揮、調度命令及意見要準時、精確傳達；

四、熟識所轄地區(qū)的防汛根本資料和主要的防備洪水方案和調度規(guī)劃。對報發(fā)生的各類型洪水要依據有關資料進展分析討論，并準時向有關領導提出參謀意見；

五、了解和撐握各防洪工程設施發(fā)生的險情及其處理情景；

六、對發(fā)生的重大防情，要整理好值班記錄，以備查閱并歸檔保存；

七、嚴格執(zhí)行交接-班制度。仔細履行交接-班手續(xù)，上班未處理完的遺留問題，要向下班交接清晰，由于交接不清晰而發(fā)生的一切后果，追究當事人職責；

八、做好保密工作。

值班制度精選范本6

為標準日常值班工作，現制定如下制度：

1.車場值班人員實行24小時值班，值班時間每一天早、中、晚三班。

詳細上班時間如下：

早班時間：08：00-16：00

中班時間：16：00-0：00

晚班時間：0：00-08：00

2.按時上下班。如上班及下班遲到5分鐘以內扣30元，遲到5～30分鐘以內（含30分鐘）扣100元，遲到30分鐘以上扣300元并記曠工。每月遲到累計3次或曠工2次者，月末按辭退處理。上班時間如需短時間離開的應提前告知其他值班人員或上級主管，再進展臨時的替換，不得私自離崗。擅自離崗者一經發(fā)覺按曠工懲罰。上班時間除工作需要外，不得與無關人員進展閑聊，一經發(fā)覺也按曠工懲罰。

3.嚴格執(zhí)行請銷假制度，請假必需提前一天發(fā)信息給公司負責人進展請示，并作登記，回到后務必銷假。如無確認銷假記錄，按曠工懲罰（正常休假除外）。

4.嚴格根據排班表執(zhí)行，不得私自調換班次。如需臨時調換班次者，應提前一天發(fā)信息給公司負責人進展請示，并作登記。私自調換班次者，雙方均按曠工懲罰。

5.值班人員必需健全值班制度，維護值班工作的嚴厲性，保證值班工

作的精確性，提高工作效率和職責心。

本制度自公布之日起執(zhí)行。

行管部

xx年xx月xx日

值班制度精選范本7

公司值班制度

一.總則

為保障公司正常工作秩序不連續(xù)和財物安全，特制定本制度。

二.治理體制

門衛(wèi)值班。公司依據自身情景，設立門衛(wèi)值班制度，24小時值班。

值日。公司依據自身情景，設立公司或部門值日制度。

領導值班。公司依據自身情景，設立公司領導值班制度。

三.治理要點和資料

(一).門衛(wèi)值班。

目的：維護公司工作秩序，防止公司財產患病損失。

實行分班制，保證24小時有人當班。

值班要點：

1).保證通訊系統暢通;

2).防止公司財物失竊;

3).準時排解公司火災、漏水事故;

4).監(jiān)查下班后公司人員進出情景;

5).接待來賓，保存郵件。

(二).值日。

1).目的：維護公司日常工作秩序，準時聯絡、處理事務。

2).一般以工作時間為職責時間。

3).值班要點：

巡察辦公場所保潔情景;

翻開水等后勤事務;

電話記錄、處理、轉送;

領導交辦任務。

(三).領導值班

目的：以公司業(yè)務工作為主。

一般以下班時間或節(jié)假日為值班時間。

值班要點：

1).接待下班之后客;

2).處理未完成工作;

3).處置下班后的突發(fā)、緊急大事。

4).值班人員接打值班電話，應記錄來電時間、單位、授話人、主要資料。

5).值班接待來賓要記錄來訪時間、單位、來訪人、主要資料，提來源理意見。

6).值班人員要按規(guī)定精確填寫值班日志。

四.值班規(guī)定

1、遵守值班紀律，按時交接班，有事須先請假，以便安排臨時代替人員。無關人員不得地值班室留宿。

2、值班時堅守崗位，不得聚眾打牌、看電視、嗑睡，不給壞人可乘之機。

3、在規(guī)定的時間內加強駝視，做好防盜、防火、防災工作，尤其加強對重點部位的監(jiān)管。

4、接待來賓外松內緊、熱忱招呼、緦常年累月查，具有高度警覺性，擅長鑒別來人意圖，要守口如瓶，不能任憑亂說。

5、值班人員親密關注領導活動行蹤，遇到緊急情景即能取得聯系。須將公安、消防、醫(yī)院、供水、供氣、供電、通訊等部門及火車、船、飛機、出租車的地址、電話、路線等信息置于明顯處，以備應急需要。

6、遇到緊急大事，首先要冷靜，敢于負責，一方面大膽實行應急措施，以免貽誤;另一方面準時匯報主管領導或和公安部門報警。

五.接聽值班電話應留意：

1、禮貌相待。不管打進、接入，應主動通報公司名稱、職務、姓名，如對方未通報，應客氣詢問清晰。

2、使用語言禮貌，切忌粗聲粗氣。

3、對重要或較長的電話資料，可請對方復述一遍。

4、對要求打公司領導的電話，首先部清對方的單位名稱、職務、姓名，然后動聽答復“請您稍等，我給您找一下”之類的話再處置。

5、對打聽事情、詢問類擔憂條態(tài)度和氣、禮貌對待、恰到好處地答復。

6、除緊爭情景隨時報告外，一般將若干電話資料集中到一齊，有條理地予以報告。

7.加大節(jié)假日值班力氣，由公司領導帶班，征求下屬中同意后排定值班表，印發(fā)各有關部門和人員。

8.依據需要，可安排公司司機值班或待班，一有用車要求，能在最短時間內抵達用車地點，如有必要可為其配備移動通訊工具。

9.依據需要，可安排公司單身職工多兼值班工作，并賜予適當的加班補貼。

六.附則

1、值日、領導值班為義務值班。門衛(wèi)值班為正常工作制，必可時可予輪休。

2、本制度由行政部與安保部解釋、補充、執(zhí)行，經總經理批準頒行。

值班制度精選范本8

第一條本公司于節(jié)假日及工作時間外應辦一切事務，除由主管人員在各自職守內負責外，應另派員工值班處理以下事項:

(一)臨時發(fā)生大事及各項必要措施。

(二)指揮監(jiān)視保安人員及值勤工人。

(三)預防災難、盜竊及其它危機事項。

(四)隨時留意清潔衛(wèi)生、安全措施與公務保密。值班治理制度。

(五)公司交辦的各項事宜。

其次條本公司員工值班，其時間規(guī)定如下:

(一)自星期一至星期六每日午時下班時起至次日上午上班時間止。

(二)例假日:日班上午八時起至午時五時止(可隨辦公時間的變更而變更)。夜班午時五時半起至次日上午八時止。

第三條員工值班安排表由各部門編排，于上月底公布并通知值班人員按時值班。并應置值日牌，寫明值班員工的姓名懸掛于明顯地方。

第四條值班員工應根據規(guī)定時間在指定場所連續(xù)執(zhí)行任務，不得中途停留或隨便外出，并須在本公司或工廠內所指定的地方食宿。值班治理制度。

第五條值班員工遇有事情發(fā)生可先行處理，事前方可報告。如遇其職權不能處理的，應馬上通報并請示主管領導辦理。

第六條值班員工收到電文應分別依以下方式處理:

(一)屬于職權范圍內的可即時處理。

(二)非職權所及，視其性質應馬上聯系有關部門負責人處理。

(三)密件或限時信件應馬上原封保管，于上班時呈送有關領導。

第七條值班員工應將值班時所處理的事項填寫報告表，于交班后送主管領導轉呈檢查，報告表另定。

第八條值班員工如遇緊急大事處理得當，使公司削減損失者，公司視其情節(jié)賜予嘉獎。

第九條值班員工在值班時間內，擅離職守應賜予記大過處分，因情節(jié)嚴峻造成損失者，從重論處。

第十條值班員工因病和其它緣由不能值班的，應先行請假或請其它員工代理并呈準，出差時亦同，代理者應負一切職責。

第十一條本公司員工值班可領取值班津貼，其標準另定。

值班制度精選范本9

一、值班安排

1、醫(yī)院總值班工作由院領導輪番總帶班，分醫(yī)療總值班、護理總值班、行政總值班等“三條龍”。節(jié)假日3天及以上及特別時期，另外安排職能科長值班，以加大協調落實力度。

2、值班室實行非上班時間值班制度，值班時段為工作日12：00～14：30(6月1日～9月30日期間為15：00)及17：30(6月1日～9月30日期間為18：00)～次日8：00;非工作日(公休日、節(jié)假日)上午班8：00～12：00，午時班12：00～19：00，夜班19：00～次日8：00。

3、醫(yī)療總值班人員由臨床、醫(yī)技科室行政正、副主任及局部志愿參與的副主任醫(yī)師以上人員組成，護理總值班由護士長輪番值班，行政總值班由職能科室工作人員輪番值班。為照看老同志，男55周歲、女50周歲以上一般擔心排值班。

4、醫(yī)務科、護理部和辦公室分別負責編排總值班“三條龍”值班表和值班室治理，對新參與值班的人員進展培訓;值班人員要嚴格根據值班表值班，因故不能值班的，應當提前與其他值班人員協商調換，并分別報醫(yī)務科、護理部和辦公室。

二、值班人員職責

1、醫(yī)療總值班、護理總值班、行政總值班分別負責處理非辦公時間的醫(yī)院醫(yī)療、護理、行政事務的臨時事宜，準時處置突發(fā)、重大大事，傳達上級指示和緊急通知，承接未辦事宜，以保證全院正常工作，確保醫(yī)院安全。

2、接聽值班電話。值班人員應準時、仔細接聽值班電話，語言禮貌，禮貌應答，對所反映的問題要仔細按有關程序報告處理，不得推諉拖延。重要來電或來電事項需要辦理的，應要求對方盡量傳真書面材料;沒有書面材料的，值班人員要填寫電話記錄，按程序報批。一般情景下，涉及業(yè)務詢問的來電，應告其與相關業(yè)務科室聯系;涉及新聞采訪事宜、群眾信訪問題的來電，應告其與辦公室聯系;涉及舉報、投訴的來電，應告其與監(jiān)察室聯系。

3、準時接收和轉辦文電。值班人員如收到傳真或送達的文電，要在值班記錄本上登記，注明收到時間。需要馬上辦理的文電，值班人員要馬上報告帶班院領導，并根據帶班院領導的要求準時辦理;不需要馬上辦理的文電，待上班后交由辦公室處理。

4、做好值班記錄。值班人員要仔細填寫值班日期、值班人員姓名，簡明扼要記錄值班時發(fā)生的事項和處理過程、結果以及需接班人員連續(xù)辦理的事項，所記事項應當根據時間挨次排列，字跡清晰，要素齊全，一事一記，標明序號。院辦主任、醫(yī)務科科長、護理部主任應每月核查值班記錄。

5、嚴格執(zhí)行交接班制度。接班人員應按時接班，如因故無法按時接班，應當與當班人員聯系，保證無縫交接，防止值班空白期。當班人員應主動向接班人員交接值班記錄，特別要交代需續(xù)辦的事項。接班人員要仔細逐項辦理需續(xù)辦事項，并記錄辦理情景。

三、值班應急處置

1、值班人員接到重大突發(fā)公共大事報告時，應馬上報告帶班院

領導和醫(yī)院主要領導，通知應急辦負責人，并按領導指示仔細辦理有關事項。

2、值班人員接到院內發(fā)生重大醫(yī)療糾紛大事時，應馬上報告帶班院領導和醫(yī)院主要領導，通知醫(yī)務科、保衛(wèi)科、應急辦負責人，并按領導指示仔細辦理有關事項。

3、值班人員接到院內發(fā)生重大安全生產大事時，應馬上報告帶班院領導和醫(yī)院主要領導，通知安全辦(保衛(wèi)科)、應急辦負責人，并按領導指示仔細辦理有關事項。

4、在緊急、重大大事處置過程中，值班人員要進取主動幫助有關科室做好聯系、接發(fā)傳真等工作。四、值班紀律

1、值班人員要嚴格遵守各項保密規(guī)定，不得向無關人員透露泄密信息，不得擅自披露重大突發(fā)大事信息。不得在值班室會客、閑談，不得將無關人員帶入值班室。

2、值班人員要堅守崗位，不得擅離職守，不得轉移值班電話，不得利用值班電話談天。

3、值班人員不得酒后值班或在值班期間飲酒，要留意防火和電器安全，堅持值班室的干凈衛(wèi)生。

4、值班人員在值班期間因消失脫崗、漏崗、值班電話無人接聽等現象而導致嚴峻后果的，將依據有關規(guī)定予以處分。

值班制度精選范本10

1、目的

為了確保安全生產，防止和杜絕生產安全事故，公司實行各級治理人員24小時安全生產值班制度。

2、適用范圍

公司、科室和車間各級領導。

3、職責單位

公司辦公室安全科

4、工作程序

公司、科室和車間各級領導，嚴格按公司辦公室下發(fā)的值班表，執(zhí)行24小時安全生產值班制度。

公司領導和各級值班領導，必需準時到生產調度室簽字報到，并告知辦公地點，通訊方式，簽字報到表每月由生產調度室匯總后交安全技術科存檔，保存二年。

公司值班領導是值班期間安全生產的第一職責人，嚴格履行職責，把握生產動態(tài)，制止各種違章操作，各種危及安全行為的發(fā)生。

公司科室值班領導，協作公司值班領導做好巡檢工作，巡檢發(fā)覺安全生產問題，準時處理，并將處理情景全面記錄，并在每一天調度會進展講評。

車間值班領導是值班期間本車間安全生產的第一職責人，對本車間安全生產工作負責。

公司值班領導仔細填寫值班記錄。該記錄每一天由安全技術科收取存檔，保存二年。

安全科每一天針對值班記錄中存在的安全問題，準時反應各相關單位進展排查、解決，并組織各相關科室進展幫助和督導。將解決結果以書面形式遞交公司主管領導，并存檔。

公司科室值班巡檢記錄由公司辦公室每一天收取存檔，保存二年。

公司辦公室針對巡檢記錄所記載，不能當時處理的問題，準時通知相關單位，并幫助解決。解決結果以書面形式遞交公司主管領導，并存檔。

公司辦公室針對巡檢記錄所記載的違紀情景，根據公司相關規(guī)定準時做來源理打算，并通報全公司。

5、附則

本制度由公司辦公室、安全科負責解釋。

值班制度精選范本11

為確保春節(jié)期間公司財產安全，現對春節(jié)期間的值班工作做以下規(guī)定：

一、春節(jié)期間安全人員由保安值班，值班人員不得在值班期間請假或者脫崗，缺班一次罰款200元；

二、值班期間負責公司的安全衛(wèi)生工作及公司內外協調事宜，保證公司財產的安全，值班人員應做好值班記錄，以堅持值班工作完整性、連續(xù)性，交接班工作由值班組長組織進展，要提前做好預備，并準時檢查單