法律知識(shí)考試試題庫(kù)

法律知識(shí)考試試題庫(kù)前言法律知識(shí)考試是許多職業(yè)員工必須通過(guò)的一項(xiàng)考試，因此掌握一定的法律知識(shí)是非常必要的。在備考過(guò)程中，試題庫(kù)是必不可少的資源之一。本文將匯總一些常見(jiàn)的法律知識(shí)考試試題，供廣大考生參考。民法試題一王某與張某達(dá)成了一項(xiàng)租賃協(xié)議，協(xié)議中規(guī)定租賃期為兩年，租金為每年20萬(wàn)元。第一年租賃期結(jié)束后，王某以房屋需要裝修為由，拒絕支付第二年的租金。請(qǐng)問(wèn)，在法律上張某應(yīng)該如何維權(quán)？答案王某不支付租金違反了租賃協(xié)議，應(yīng)當(dāng)依照租賃協(xié)議向張某支付租金。如果王某繼續(xù)不支付租金，張某可以向法院起訴請(qǐng)求強(qiáng)制執(zhí)行租賃合同，追繳欠付租金并要求終止租賃合同。試題二張某因身體原因需要一名保姆照顧，從互聯(lián)網(wǎng)上找到了李某并簽訂了一份保姆服務(wù)合同。在服務(wù)期間，李某未按時(shí)完成照顧工作，使張某的身體狀況惡化。請(qǐng)問(wèn)，在法律上張某應(yīng)該如何維權(quán)？答案根據(jù)《合同法》規(guī)定，李某未履行保姆服務(wù)合同，應(yīng)當(dāng)依據(jù)合同約定對(duì)未履行的部分承擔(dān)違約責(zé)任，包括賠償損失。張某可以依法請(qǐng)求李某為其造成的傷害賠償，并可以要求終止合同。勞動(dòng)法試題三李某在一家公司工作，其每周工作時(shí)間為40小時(shí)，但公司常常讓他加班加點(diǎn)，而且不給加班費(fèi)。請(qǐng)問(wèn)，在法律上李某應(yīng)該如何維權(quán)？答案根據(jù)《勞動(dòng)法》規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)依法簽訂勞動(dòng)合同，合同中必須約定工作時(shí)間和勞動(dòng)報(bào)酬。如果公司強(qiáng)制員工加班但不支付加班費(fèi)，違反了勞動(dòng)法的規(guī)定。員工可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴，要求用人單位支付加班費(fèi)。試題四王某在一家企業(yè)工作，公司將其辭退并賠付了3個(gè)月的工資并按照相關(guān)規(guī)定為其繳納了社會(huì)保險(xiǎn)，但王某認(rèn)為公司辭退他的行為違反了勞動(dòng)法的規(guī)定。請(qǐng)問(wèn)，在法律上王某應(yīng)該如何維權(quán)？答案員工認(rèn)為用人單位開(kāi)除自己的行為違反了法律規(guī)定，可以依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提起仲裁或者向人民法院提起民事訴訟，分別要求用人單位恢復(fù)勞動(dòng)合同效力，賠償因用人單位違法解除勞動(dòng)合同造成的經(jīng)濟(jì)損失。相關(guān)法律法規(guī)試題五以下哪個(gè)是《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》實(shí)施的時(shí)間？A、1994年B、2008年C、2012年D、2018年答案B、2008年試題六以下哪個(gè)是我國(guó)法律體系層次中最高的立法機(jī)構(gòu)？A、最高人民法院B、全國(guó)人民代表大會(huì)C、政府D、地方人民代表大會(huì)答案B、全國(guó)人民代表大會(huì)結(jié)語(yǔ)以上