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固定期勞動(dòng)合同書一、甲方和乙方本勞動(dòng)合同(以下簡(jiǎn)稱“合同”)為甲方和乙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂的,雙方約定如下:甲方:乙方:二、合同期限本合同自________年________月________日起至________年________月________日止。合同期滿前一個(gè)月,甲方應(yīng)通知乙方是否續(xù)簽勞動(dòng)合同。如甲方未能通知乙方續(xù)簽意向,視為不與乙方續(xù)簽合同,但不影響甲方解除勞動(dòng)關(guān)系的權(quán)利。三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)乙方的工作職責(zé)為:乙方的工作地點(diǎn)為:_______。四、工作時(shí)間和休息時(shí)間乙方每周工作時(shí)間為______小時(shí),上班時(shí)間為______,下班時(shí)間為______。乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí),每日工作時(shí)間和休息時(shí)間按國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。五、薪資和福利待遇乙方的基本薪資為每月人民幣_(tái)_____元。乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。甲方保證向乙方支付其應(yīng)得的工資及福利待遇,提供合理的勞動(dòng)條件和必要的勞動(dòng)保護(hù)。六、職業(yè)培訓(xùn)和技能提升甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作需要和職業(yè)發(fā)展需要,為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和技能提升。七、勞動(dòng)紀(jì)律和安全保衛(wèi)乙方應(yīng)按照甲方的有關(guān)規(guī)定和要求,認(rèn)真履行工作職責(zé);維護(hù)甲方的形象和聲譽(yù);遵守國(guó)家法律法規(guī)和勞動(dòng)紀(jì)律;保守甲方的商業(yè)秘密。甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù),保障乙方的生命安全和身體健康;遵守國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律法規(guī)。八、勞動(dòng)合同解除雙方協(xié)商一致解除合同的;乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除合同:違反勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度的;操勞過(guò)度或拒絕勞動(dòng)的;嚴(yán)重失職、瀆職或侵害甲方利益的;在工作期間對(duì)甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的;因故意行為或重大過(guò)失致使甲方受到行政處罰或重大經(jīng)濟(jì)損失的。九、其他約定事項(xiàng)甲方有權(quán)根據(jù)工作需要安排乙方的工作任務(wù)和工作時(shí)間,乙方應(yīng)按照甲方的安排完成工作任務(wù)。乙方不得在勞動(dòng)合同期限內(nèi)單方面解除合同。本合同未盡事宜,按有關(guān)國(guó)家法律法規(guī)及國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,合同附有勞動(dòng)合同法的實(shí)施條例等相關(guān)文件。十、法律適用和爭(zhēng)議解決本合同的簽訂、履行以及糾紛解決均適用中華人民共和國(guó)法律。雙方如因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一
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