醫(yī)院保潔管理規(guī)定

PAGEPAGE1醫(yī)院保潔管理規(guī)定第一篇：醫(yī)院保潔管理規(guī)定中心醫(yī)院保潔公司管理規(guī)定一、本規(guī)定自公布之日起實行，由總務(wù)科負(fù)責(zé)解釋。醫(yī)院環(huán)境衛(wèi)生保潔工作的任務(wù)由保潔公司完成，由總務(wù)科負(fù)責(zé)監(jiān)督管理。二、保潔公司應(yīng)加強(qiáng)自身員工的教育，如因保潔公司員工不道德行為和違法行為給醫(yī)院所造成的負(fù)面影響及損失由保潔公司完全負(fù)責(zé)。三、醫(yī)院有權(quán)監(jiān)督和檢查保潔公司的服務(wù)質(zhì)量。當(dāng)保潔公司保潔人員沒有及時清掃或未完成其他約定事項時，醫(yī)院可以向保潔公司投訴，并要求保潔公司限期整改，在規(guī)定期限時間內(nèi)未改變投訴狀況的，醫(yī)院有權(quán)要求保潔公司更換保潔人員。四、醫(yī)院、保潔公司雙方每月組織一次全院衛(wèi)生大檢查，在檢查中發(fā)現(xiàn)當(dāng)事人未按合同規(guī)定做好保潔工作，醫(yī)院有權(quán)對保潔公司進(jìn)行處罰（第一次警告，第二次罰款20XX，第三次300—500元）。五、醫(yī)院應(yīng)協(xié)助保潔公司協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系，共同做好保潔工作。六、保潔公司工作人員必須遵守醫(yī)院的工作制度及醫(yī)院的其它相關(guān)規(guī)定，服從各科室的管理和安排（在委托范圍內(nèi)），做好本職工作，按約定保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。第二篇：縣醫(yī)院保潔勞動紀(jì)律管理規(guī)定XX縣人民醫(yī)院保潔員勞動紀(jì)律管理規(guī)定一、上下班時間：臨床科室病房、急診科（含機(jī)動保潔員）：上午：每日7:00前必須完成所負(fù)責(zé)區(qū)域地面的擦拭工作，11:00下班，下午：14:00上班，17:30下班。院行政、門診、急救中心保潔員：上午：8:00完成所有負(fù)責(zé)區(qū)域地面的擦拭工作，11:30下班，下午：14:00上班，17:30下班。后勤保潔員：上午：每日8:00前完成所負(fù)責(zé)區(qū)域的清潔工作，11:30下班，下午：14:00上班，17:30下班。值班時間：保潔員遇值班時，上午、下午均只能提前半小時吃飯。中午值班：12:00-14:00，晚間值班：18:00-22:00。二、簽到簽離：1、各病區(qū)（含機(jī)動）保潔員：在護(hù)士站簽到簽離，值班護(hù)士進(jìn)行監(jiān)督、護(hù)士長定期進(jìn)行檢查。2、檢驗和影像科保潔員：在發(fā)送報告室簽到簽離，值班人員進(jìn)行監(jiān)督，科主任定期進(jìn)行檢查。3、內(nèi)科樓三樓保潔員：在回訪中心辦公室簽到簽離，明廷碧負(fù)責(zé)監(jiān)督。4、門診保潔員：在分診臺簽到簽離（值班導(dǎo)診負(fù)責(zé)監(jiān)督）。5、后勤保潔員：在后勤辦公室簽到簽離（值班人員負(fù)責(zé)監(jiān)督，1主任定期進(jìn)行檢查）。5、院行政保潔員在護(hù)理部簽到簽離（護(hù)理部負(fù)責(zé)監(jiān)督）。三、上班紀(jì)律：1、上班時間不穿工作服的，發(fā)現(xiàn)一次扣罰20XX扣科室管理分2分。2、上班時間扎堆聊天、玩手機(jī)、帶孩子、做私活、打羽毛球等一系列與工作無關(guān)的事情的，發(fā)現(xiàn)一次扣20XX科室管理分2分。3、無特殊情況不允許請假，特殊情況請假要有假條，病假的需另附疾病證明書（各科室護(hù)士長對請假人員應(yīng)及時告知護(hù)理部好及時登記），請假一天扣工資50元，扣除的工資發(fā)給代班人員。護(hù)理部將每月清潔工請假時間匯總后，報送到院辦公室。福利由院辦公室根據(jù)實際請假時間下發(fā)通知到財務(wù)科，財務(wù)科將直接按請假天數(shù)扣除相關(guān)福利。4、遲到、早退、擅離工作崗位的20XX內(nèi)扣20XX達(dá)30分鐘的扣50元，30分鐘以上的按曠工處理，扣發(fā)100元，因違反上班紀(jì)律影響醫(yī)院衛(wèi)生檢查者，一次扣罰工資:100元，并予以警告處分，二次給予解聘。5、保潔人員加強(qiáng)巡視保潔區(qū)域，隨臟隨掃，保持所負(fù)責(zé)區(qū)域整潔。上班期間，在所負(fù)責(zé)區(qū)域發(fā)現(xiàn)垃圾，一個半小時內(nèi)未清掃的，作離崗處理。不允許串崗，清潔工作完成后，巡視間隙時間，病房（含機(jī)動）保潔員可以在本病區(qū)護(hù)士站或保潔員更衣間小息，后勤保潔員在后勤辦公室小息，離開保潔區(qū)域及休息區(qū)視為擅自離崗處理，發(fā)現(xiàn)一次扣發(fā)50元。6、上班期間如確有特殊情況需短時間離開病房，必須在護(hù)士長處請假，護(hù)士長批準(zhǔn)后才能離開，并保持手機(jī)通暢，在規(guī)定時間內(nèi)返回。7、清潔工按排班表實行輪休，機(jī)動保潔員實行每日輪崗，每到一科室，服從該科室護(hù)士長管理，工作內(nèi)容為該科室保潔員工作內(nèi)容，并保證工作質(zhì)量。不服從管理者，一次扣發(fā)30元。8、保潔員與保潔員間，保潔員與醫(yī)院職工間要搞好團(tuán)結(jié)，不準(zhǔn)挑撥離間，不準(zhǔn)在醫(yī)院內(nèi)與人爭吵，發(fā)現(xiàn)爭吵一次扣發(fā)20XX9、保潔員嚴(yán)格按照醫(yī)院管理規(guī)定，使用文明用語，服務(wù)態(tài)度好，工作時間一律不準(zhǔn)無理訓(xùn)斥病人或無理由的爭吵，發(fā)現(xiàn)與病人爭吵，一次扣發(fā)50元。如是病人因素(如病人故意刁難的)，告知護(hù)士長或科主任，由護(hù)士長或科主任與病人溝通。10、保潔員嚴(yán)格遵守醫(yī)院的管理規(guī)定，做到保護(hù)病人隱私，如得知所負(fù)責(zé)病區(qū)有艾滋病病毒感染者或艾滋病患者，不得將該病人的信息向外泄漏或傳播，發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定一次，扣發(fā)100元，兩次予以解聘。11、醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)將定期或不定期進(jìn)行查崗，行政值班人員必須每天對各保潔人員到崗到位情況進(jìn)行檢查及記錄，查崗發(fā)現(xiàn)不在一次扣發(fā)50元，并予批評，二次扣發(fā)100元，三次予以解聘。12、保潔人員應(yīng)按時將垃圾運送到指定地點，并裝入垃圾箱內(nèi)，發(fā)現(xiàn)沒裝入垃圾箱的，一次罰款50元。13、每月由科室領(lǐng)導(dǎo)按考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核，90分合格，每降低一分罰款50元。此規(guī)定于20XX年8月1日起執(zhí)行。20XX年7月3日第三篇：保潔管理處罰規(guī)定(xx醫(yī)院)附件3xx醫(yī)院保潔物業(yè)管理處罰規(guī)定為加強(qiáng)醫(yī)院保潔管理工作，創(chuàng)造良好的醫(yī)院衛(wèi)生環(huán)境，現(xiàn)就保潔管理及保潔人員做如下規(guī)定：1.物業(yè)公司派往醫(yī)院的衛(wèi)生清潔員應(yīng)該符合《勞動法》的具體規(guī)定，承包期間出現(xiàn)的勞動爭議，由乙方負(fù)責(zé)解決。并負(fù)責(zé)為衛(wèi)生清潔人員辦理國家規(guī)定的各種有關(guān)手續(xù)及證件。2.保潔人員應(yīng)按規(guī)定上崗，如發(fā)現(xiàn)遲到、早退、空崗、脫崗將每人次對物業(yè)公司處以10-20XX罰款。3.實行崗位負(fù)責(zé)制，嚴(yán)格落實衛(wèi)生清潔質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。物業(yè)公司對所保潔區(qū)域按工作標(biāo)準(zhǔn)和要求進(jìn)行無死角保潔，對所保潔區(qū)域發(fā)現(xiàn)未按標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定、計劃進(jìn)行打掃的，將對每一點處以10-20XX罰款。公共區(qū)域垃圾、樓梯道垃圾隨時巡視處理，從出現(xiàn)最遲不得超過半小時處理完畢，否則每發(fā)現(xiàn)一處將處以罰款100元。4.物業(yè)公司保潔人員，在業(yè)務(wù)上受公司及醫(yī)院雙重領(lǐng)導(dǎo)。不服從醫(yī)院人員管理的醫(yī)院有權(quán)建議清退。遵守院內(nèi)規(guī)定，不發(fā)生違紀(jì)行為，不與病陪人、工作人員發(fā)生矛盾。發(fā)現(xiàn)保潔人員有打架、吵架行為將立即開除并扣除當(dāng)事人的當(dāng)月物業(yè)費。5.負(fù)責(zé)對衛(wèi)生清潔人員進(jìn)行政審，搞好崗位培訓(xùn)及安全教育。如保潔人員違規(guī)操作將每人次扣物業(yè)公司10-20XX。6、保潔員要嚴(yán)格片區(qū)保潔責(zé)任制，樹立高度的責(zé)任心，在清潔過程中，如發(fā)現(xiàn)設(shè)施設(shè)備有損壞或異常情況應(yīng)及時向所在科室或管理人員報修。7、嚴(yán)格遵守感染管理規(guī)定，按要求使用消毒劑“一柜一巾”對病區(qū)物品進(jìn)行清潔、消毒。清潔用具按標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定分類使用，發(fā)現(xiàn)未分類使用每次對物業(yè)公司罰款20XX。8.垃圾實行分類，根據(jù)醫(yī)院要求進(jìn)行存放，袋裝處理。定時清運，日產(chǎn)日清。發(fā)現(xiàn)未分類處理每次對物業(yè)公司罰款500元不及.時清理每次罰款10-20XX。9.發(fā)現(xiàn)保潔人員未做工作計劃休息，在休息室聊天吃食物、看書等做一些與業(yè)務(wù)無關(guān)事情，每發(fā)現(xiàn)一次扣除物業(yè)公司30-500元。10.如發(fā)現(xiàn)保潔人員在院區(qū)內(nèi)吸煙、回收垃圾每次將對物業(yè)公司罰款30-500元。xx醫(yī)院20XX年5月1日第四篇：保潔人員管理規(guī)定小區(qū)保潔人員管理規(guī)定一、為維護(hù)正常的工作秩序，規(guī)范服務(wù)人員行為，提高工作效率，增強(qiáng)員工的基本素質(zhì)，樹立良好的內(nèi)外形象，制定本規(guī)定。二、全體人員嚴(yán)格服從項目經(jīng)理的工作分配、調(diào)度和管理，認(rèn)真履行職責(zé)，愛崗敬業(yè)，遵章守紀(jì)，不折不扣的完成上級安排的各項工作。三、保潔人員要嚴(yán)格遵守考勤制度，認(rèn)真履行職責(zé)，嚴(yán)格遵守上下班時間，按時上崗，不遲到、不早退，不脫崗、不串崗、不干私活，保證工作質(zhì)量，積極完成本職工作。發(fā)現(xiàn)以上任意行為之一的，半小時以內(nèi)每次給予罰款10元，半小時以上按曠工論處。四、服裝保持清潔、平整，根據(jù)不同季節(jié)，統(tǒng)一穿著制式服裝。著裝要干凈、整潔，不得披衣敞懷，挽袖子，卷褲腿，工作裝外套著便裝。發(fā)現(xiàn)違反一次給予罰款10元。五、做到地面干凈整潔、無雜物，責(zé)任區(qū)域內(nèi)清潔、干凈，樓梯扶手、欄桿無灰塵，垃圾箱周圍保持清潔，無散落垃圾。按保潔內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)，對公共區(qū)域進(jìn)行保潔。六、愛護(hù)工具、裝備和公物，保持工具的干凈，擺放整齊有序，厲行節(jié)約。汶上縣房地產(chǎn)物業(yè)管理公司二○○九年一月第五篇：保潔工具管理規(guī)定保潔工具管理規(guī)定為了防止保潔工具遺失、無故損壞，提高保潔工具的使用壽命，保證公司財產(chǎn)不受損失，特制定本規(guī)定，請保潔員遵照執(zhí)行。1、本規(guī)定所指的保潔工具是指用于萬年花城衛(wèi)生清潔用的鏟子、笤帚、拖把、水桶、毛布、手套等；2、保潔工具的管理堅持“科學(xué)使用，嚴(yán)格保管，誰破壞、遺失誰賠償”的原則；3、保潔員領(lǐng)用保潔工具實行“誰領(lǐng)用誰保管”的保管制度，同時必須科學(xué)使用保潔工具，嚴(yán)禁人為破壞或遺失；4、領(lǐng)用保潔工具時，必須在《保潔工具領(lǐng)用登記表》上進(jìn)行簽字登記，明確領(lǐng)用情況；5、分發(fā)到保潔員個人手中的保潔工具由保潔員負(fù)責(zé)保管、保養(yǎng)，需共同輪流使用的保潔工具必須認(rèn)真做好交接工作，分清各自的責(zé)任和義務(wù)，因交接工作做不到位而確定不了是誰導(dǎo)致保潔工具無故損壞或遺失