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文檔簡介
就業(yè)失業(yè)培訓(xùn)心得體會(huì)就業(yè)失業(yè)培訓(xùn)心得體會(huì)
導(dǎo)語職業(yè)化就是一種工作狀態(tài)的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、制度化,即在合適的時(shí)間、合適的地點(diǎn),用合適的方式,做合適的事。
使廣闊員工在思維觀念、行為態(tài)度、學(xué)問技能、道得品質(zhì)、言談舉止、禮儀形象等各個(gè)方面符合職業(yè)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)。
下面是我整理收集的就業(yè)失業(yè)培訓(xùn)心得體會(huì),歡迎閱讀參考!?
通過對(duì)《職業(yè)心態(tài)與素養(yǎng)》的學(xué)習(xí),使我對(duì)職業(yè)化有了進(jìn)一步的熟悉,更加深了對(duì)職業(yè)化的理解。
對(duì)我行的經(jīng)營理念有了更深的了解與熟悉,感覺對(duì)實(shí)際工作指導(dǎo)關(guān)心很大。
以下是我在這次職業(yè)化學(xué)習(xí)的一點(diǎn)心得?
職業(yè)化要求?
1、奮斗要有幻想,工作要有抱負(fù)。
2、高薪并不等于職業(yè)抱負(fù)。
3、職業(yè)抱負(fù)打算職業(yè)進(jìn)展方向。
4、把職業(yè)當(dāng)事業(yè)。
5、擁有一份職業(yè),肯定要擁有一種榮譽(yù)感。
6、不斷成長,就會(huì)勝利。
職業(yè)化的態(tài)度?
1、樂觀的態(tài)度是做好工作的關(guān)鍵。
2、崗位可以平凡,態(tài)度不能平凡。
3、態(tài)度是最有效的竟?fàn)幜Α?/p>
4、把工作當(dāng)作一種愛好去完成。
5、全心全意去工作。
6、用樂觀的態(tài)度開頭和結(jié)束每一天。
7、職業(yè)態(tài)度打算職業(yè)高度。
課職業(yè)化技能?
1、不要埋怨自己懷才不遇,懷才不遇多半是自己造成的。
2、要成為人才,不要成為人力。
3、工作要?jiǎng)?chuàng)新,技能要提高。
4、想做事,會(huì)做事,敢做事,做成事,做好事。
5、不僅要有力量,還要有能耐。
6、要努力工作更要聰慧工作。
7、把工作做得無可挑剔。
課職業(yè)化道德?
1、身在職場要有好人品。
2、有功莫自大,有才莫自傲。
3、用高度責(zé)任心和高標(biāo)準(zhǔn)對(duì)待工作。
4、紀(jì)律是最高的行為準(zhǔn)則。
5、做事要講良心,做人要有愛心。
6、誠信是無價(jià)之寶。
7、誠意打動(dòng)別人,真心成全自己。
課職業(yè)化溝通?
1、溝通不到位,工作就不到位。
2、溝通是合作的基礎(chǔ)。
3、與上司有效溝通。
與同事有效溝通。
與客戶有效溝通。
4、把握有效溝通的要訣。
職業(yè)化形象?
1、要給別人留下好印象。
2、規(guī)范著裝能轉(zhuǎn)變你的職場人生。
3、塑造職業(yè)形象的關(guān)鍵是得體合度。
4、必需要把握的基本職場禮儀。
5、微笑是呈現(xiàn)職業(yè)形象的最佳名片。
6、你的形象代表著單位的形象。
7、職業(yè)形象打算職業(yè)命運(yùn)。
反思與思索?
1、職業(yè)人對(duì)企業(yè)的認(rèn)知,企業(yè)是不是家??
對(duì)于企業(yè)來說,企業(yè)不能引導(dǎo)員工把企業(yè)當(dāng)成是自己的家,而應(yīng)當(dāng)告知員工,這里是你進(jìn)展的平臺(tái),或者是你賴以謀生的機(jī)會(huì),員工和企業(yè)之間是一個(gè)交換的關(guān)系,很現(xiàn)實(shí)的商業(yè)關(guān)系。
當(dāng)然,在企業(yè)里可以有許多自己的伴侶,但個(gè)人和企業(yè)的關(guān)系就應(yīng)當(dāng)是這樣一種彼此可以選擇的商業(yè)關(guān)系。
對(duì)于個(gè)人來說,更應(yīng)當(dāng)認(rèn)清這種關(guān)系,企業(yè)應(yīng)當(dāng)是個(gè)人進(jìn)展的平臺(tái)或者是賴以謀生的機(jī)會(huì),用自己的努力、貢獻(xiàn)或者給企業(yè)帶來的價(jià)值換取企業(yè)對(duì)個(gè)人的回報(bào),一分耕耘一分收獲,在家里可以隨心所欲,但在企業(yè)里不行。
假如沒有這種意識(shí),那么說明還不夠職業(yè)。
2、忠誠是一個(gè)企業(yè),一個(gè)人的立足之本。
無論是對(duì)國家,還是對(duì)客戶都要有忠誠之心。
只有忠誠做事,做人,才能夠得到他人的信任。
企業(yè)的每一個(gè)員工,真正做到忠于企業(yè),忠于客戶,自覺地樹立起我為企業(yè)做點(diǎn)啥的良好風(fēng)尚,企業(yè)才能基業(yè)常青。
以企業(yè)的榮譽(yù)為重,從小事做起,小事做細(xì),大事做強(qiáng)。
小事成就大事業(yè),細(xì)節(jié)成就完善,每個(gè)員工都能做到兢兢業(yè)業(yè),企業(yè)就會(huì)一年比一年強(qiáng)盛。
3、職業(yè)人對(duì)自己的認(rèn)知,我們在為誰工作??
大部分人會(huì)認(rèn)為我們是在為老板或者上司工作,這也是一個(gè)誤區(qū)。
許多人了用這種觀點(diǎn)來指導(dǎo)自己的工作,甚至來規(guī)劃自己的職業(yè)生涯,因此工作時(shí)不樂觀努力,做一天和尚撞一天鐘,反正企業(yè)是老板的,
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