業(yè)務(wù)副總的基本職責(zé)模板(二篇)_第1頁(yè)
業(yè)務(wù)副總的基本職責(zé)模板(二篇)_第2頁(yè)
業(yè)務(wù)副總的基本職責(zé)模板(二篇)_第3頁(yè)
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第3頁(yè)共3頁(yè)業(yè)務(wù)副總的基本?職責(zé)模板職責(zé)?1、了解本公?司的經(jīng)營(yíng)范圍,?明確公司發(fā)展方?向;2、根據(jù)?總體市場(chǎng)策略編?制自己分管的市?場(chǎng)的銷售計(jì)劃;?3、全面掌握?本市場(chǎng)的變化和?競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,?了解客源市場(chǎng)布?置的流量,注意?市場(chǎng)結(jié)構(gòu)的變化?;4、對(duì)用戶?要熟悉他們的基?本情況,隨時(shí)關(guān)?注其變化并適時(shí)?做出應(yīng)對(duì)。5?、熱愛(ài)銷售工作?,語(yǔ)言組織表達(dá)?能力強(qiáng),對(duì)客戶?耐心,周到、熱?情、細(xì)致;6?、負(fù)責(zé)制定本部?門年度、季度、?月度業(yè)績(jī)目標(biāo),?并做好目標(biāo)分配?;7、積極掌?握與公司業(yè)務(wù)相?關(guān)的各類信息,?并積極進(jìn)行市場(chǎng)?開(kāi)拓;8、能?獨(dú)立運(yùn)作項(xiàng)目,?并做好保密工作?;9、定期拜?訪、維護(hù)客戶,?并建立良好的客?戶關(guān)系,樹(shù)立良?好的企業(yè)形象;?10、認(rèn)真完?成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其?他臨時(shí)性工作。?任職資格1?、有一定銷售管?理、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)經(jīng)?驗(yàn);2、熟悉?綜合弱電、智能?化系統(tǒng),對(duì)工程?業(yè)務(wù)、產(chǎn)品業(yè)務(wù)?精通;3、能?獨(dú)立運(yùn)作項(xiàng)目,?具有豐富的社會(huì)?資源,熟練的業(yè)?務(wù)流程技巧;?4、具備廣泛的?社交能力和良好?的溝通能力;?5、具備較強(qiáng)的?談判能力和組織?協(xié)調(diào)能力;6?、具備較強(qiáng)的文?字功底,能夠熟?練使用辦公軟件?和統(tǒng)計(jì)分析軟件?。業(yè)務(wù)副總的?基本職責(zé)模板(?二)職責(zé):?1、根據(jù)園區(qū)產(chǎn)?業(yè)布局,協(xié)助總?經(jīng)理制定公司發(fā)?展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)?營(yíng)計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)?展計(jì)劃,并負(fù)責(zé)?組織、監(jiān)督各項(xiàng)?規(guī)劃和計(jì)劃的實(shí)?施。2、負(fù)責(zé)?組織編制園區(qū)基?礎(chǔ)設(shè)施運(yùn)營(yíng)和產(chǎn)?業(yè)運(yùn)營(yíng)基本管理?制度和具體規(guī)章?。3、負(fù)責(zé)組?建園區(qū)運(yùn)營(yíng)管理?團(tuán)隊(duì),并計(jì)劃、?指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、控?制和激勵(lì)各部門?的業(yè)務(wù)開(kāi)展,監(jiān)?督、檢查各部門?負(fù)責(zé)人有效履行?崗位職責(zé),并進(jìn)?行評(píng)價(jià)和考核管?理工作,提高工?作效率。4、?負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)部?門、財(cái)務(wù)、行政?及客戶等工作的?協(xié)作關(guān)系,對(duì)各?部門的工作負(fù)領(lǐng)?導(dǎo)責(zé)任,協(xié)調(diào)各?部門的內(nèi)部業(yè)務(wù)?。5、負(fù)責(zé)園?區(qū)日常運(yùn)營(yíng)管理?工作,并做好產(chǎn)?業(yè)園重要來(lái)賓的?接待安排及重要?會(huì)議的組織工作?。6、負(fù)責(zé)組?織公司項(xiàng)目的政?策對(duì)接、政策與?資金申請(qǐng)、與政?府產(chǎn)業(yè)、協(xié)調(diào)入?園企業(yè)的注冊(cè)、?項(xiàng)目申報(bào)等工作?。7、組織辦?理企業(yè)客戶入駐?后非基礎(chǔ)設(shè)施型?需求的對(duì)接服務(wù)?,開(kāi)展服務(wù)咨詢?、需求調(diào)研等工?作。8、負(fù)責(zé)?公司工程建設(shè)項(xiàng)?目按時(shí)保質(zhì)進(jìn)行?,監(jiān)督、檢查建?設(shè)過(guò)程中的情況?并提出合理化建?議。9、負(fù)責(zé)?開(kāi)展公司的企業(yè)?文化與凝聚力建?設(shè)。10、負(fù)?責(zé)總經(jīng)理臨時(shí)授?權(quán)的其他工作。?任職要求:?1、十年以上產(chǎn)?業(yè)園項(xiàng)目工作經(jīng)?驗(yàn),本科學(xué)歷以?上學(xué)歷,熟悉產(chǎn)?業(yè)園的運(yùn)營(yíng)模式?及相關(guān)工程建設(shè)?經(jīng)驗(yàn)。2、具?備良好的溝通協(xié)?調(diào)能力、組織管?理能力、執(zhí)行能?力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能?力。3、熟悉?運(yùn)營(yíng)管理的最新?行業(yè)動(dòng)態(tài)和相關(guān)?政策,具備出色?的產(chǎn)業(yè)判斷力和?敏銳的產(chǎn)業(yè)觸覺(jué)?。4、精準(zhǔn)的?節(jié)點(diǎn)把控及資源?組織、協(xié)調(diào)、整?合能力,制度體?系建設(shè)、執(zhí)行、?指導(dǎo)、考核能力?,具有較強(qiáng)業(yè)務(wù)?推進(jìn)及領(lǐng)導(dǎo)力。?5、具備良好?的職業(yè)道德

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