版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
一.選擇題(125=60A.分層抽 C.隨機(jī)抽 fyf(x的定義域是[02g(x)
x
C. D.否i5?是s否i5?是s2(sii1x21x1xC.x1x1x2
若1x1x2D.x1x1x2 A.(- 如果執(zhí)行右面的程序框圖,那么輸出的S C. 的概率等 A B
C D 不等式
x
5 B.{x|x<2
5 x3456下表提供了某廠節(jié)能降耗技術(shù)改造后在生產(chǎn)Axx3456yt4yxy0.7x0.35,那么表中t B. C. D.484484 50515a4.65.0ba,b的值分別為A.0.27, B.54, 1,2,3,4,5,6)先后拋擲兩次,記第一次出現(xiàn)的點(diǎn)數(shù)為x,第二次出現(xiàn)的點(diǎn)數(shù)為y.則“xy3”的概率A. B. C. D. 15定義在Rf(xf(x1)f(x,且在區(qū)間[1,0]f(3)f
2)f
f(2)f(3)f(f(3)f(2)f(
f
2)f(2)f二.填空題(45=20一個(gè)社會(huì)機(jī)構(gòu)就某地居民的月收入了10000人,并根據(jù)所得數(shù)據(jù)畫了樣本的頻分布直方圖(如下圖.為了分析居民的收入與、學(xué)歷、職業(yè)等方面的關(guān)系,要從這10000人中再用分層抽樣方法抽出200人作進(jìn)一步,則在[1500,3000(元)月收睡午假定電臺(tái)每小時(shí)一次則他等待的時(shí)間不長于10min的概率
已知f 是定義域
100015002000250030003500y xy xf(x
33子,樂樂拿禮券.23456789234567892345678932121202712723456789(10)60名學(xué)生,其成績(均為整數(shù))的頻率分(Ⅰ)估計(jì)這次考試的平均分;0.0300.0250.0200.0150.0100.005 40
100B,(10)已知mRPxx1mRQ:fxlog2x22xmRPQ,PQm的取值(文)命題時(shí)間:2012年10月15 命題人:17.3.表述基本正確就可給分。由圖可知,等可能基本總數(shù)為36種.其中點(diǎn)數(shù)和為2的基本數(shù)為1個(gè),點(diǎn)數(shù)和為3的基本數(shù)為2個(gè),點(diǎn)數(shù)和為4的基數(shù)為3個(gè),點(diǎn)數(shù)和為5的基本數(shù)為4個(gè),點(diǎn)數(shù)和為6的基本數(shù)為5個(gè),點(diǎn)數(shù)和為的基本數(shù)的和為6個(gè),點(diǎn)數(shù)和為8的基本數(shù)為5個(gè),點(diǎn)數(shù)和為9的基本數(shù)為4個(gè)點(diǎn)數(shù)和為10的基本數(shù)為3個(gè),點(diǎn)數(shù)和為11的基本數(shù)為2個(gè),點(diǎn)數(shù)和為12的基本1 23456789二2,二也不宜選擇方案1,最好選擇方案3. 向視覺上與心理上的滿足,顧客會(huì)認(rèn)為最高獎(jiǎng)(120元)可有兩次 向 36次:
65 91011 8 10456789345678923456781234567123456第一次拋擲后向上的點(diǎn)4答圖2345678912345654321方案1122方案
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年度廚師技能培訓(xùn)與聘用合同范本3篇
- 加彈網(wǎng)絡(luò)絲行業(yè)行業(yè)發(fā)展趨勢及投資戰(zhàn)略研究分析報(bào)告
- 2025年度消防產(chǎn)品認(rèn)證代理服務(wù)合同標(biāo)準(zhǔn)版4篇
- 中國家用表面清潔劑行業(yè)發(fā)展前景預(yù)測及投資戰(zhàn)略研究報(bào)告
- 2025年綿羊皮女洋裝項(xiàng)目投資可行性研究分析報(bào)告
- 2025年度個(gè)人汽車租賃保險(xiǎn)理賠細(xì)則合同4篇
- 環(huán)保PPP模式應(yīng)用市場供需現(xiàn)狀及投資戰(zhàn)略研究報(bào)告
- 2025年度汽車租賃合同范本適用于二零二五年度11篇
- 2025年度個(gè)人房產(chǎn)買賣合同(含家具家電)
- 2025年廣州越秀企業(yè)集團(tuán)有限公司招聘筆試參考題庫含答案解析
- 遼寧省葫蘆島市2024-2025學(xué)年高三上學(xué)期1月期末語文試題及參考答案
- 2025年1月浙江高考英語聽力試題真題完整版(含答案+文本+MP3)
- 《榜樣9》觀后感心得體會(huì)一
- 虛擬偶像市場分析-洞察分析
- 2025年湖北黃石市大冶市中小企業(yè)融資擔(dān)保有限責(zé)任公司招聘筆試參考題庫附帶答案詳解
- 2025年神經(jīng)外科護(hù)理工作計(jì)劃
- 鋼結(jié)構(gòu)施工管理培訓(xùn)課件
- 2024年度工程建設(shè)項(xiàng)目安全評(píng)價(jià)合同2篇
- 《飛機(jī)操縱面》課件
- 商業(yè)咨詢報(bào)告范文大全
- 自我發(fā)展與團(tuán)隊(duì)管理課件
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論