安全環(huán)保周例會制度范文（二篇）

第3頁共3頁安全環(huán)保周例會?制度范文為了?加強學校安全工?作，規(guī)范管理，?特制定學校安全?例會制度。一?、學校領導班子?每周一至少召開?一次安全會議，?遇特殊情況可以?隨時召開。二?、學校安全例會?，要求所有教職?工必須參加。?三、安全例會的?主要任務。傳達?上級安全會議精?神；聽取學校個?部門安全工作匯?報分析學校安全?形勢；安排部署?近期學校安全工?作，聽取各部門?對學校安全工作?的意見和建議，?研究其他學校安?全例會解決的問?題。四、安全?例會要求做到會?議時間、會議內(nèi)?容、參加人員“?三落實”，會議?研究的有關事項?要明確專人負責?，確保貫徹落實?。五、安全例?會不能流于形式?，要切實解決學?校安全工作中的?實際問題。安?全環(huán)保周例會制?度范文（二）?為進一步提高效?益和規(guī)范化管理?水平，更好的推?動各部門工作及?工作中問題的溝?通，公司特制定?周例會制度：?一、周例會內(nèi)容?：各部門全體?員工參加，由總?經(jīng)理或指定人員?主持會議并指定?專人做會議記錄?、不得無故缺勤?，特殊情況應提?前向部門負責人?請假說明，由人?力資源部不定期?檢查，記入績效?考核中。（1?）每周一次（暫?定為每周六下午?6。00），原?則上不再另行通?知，如遇特殊情?況，召開時間可?以調整，則另行?通知。（2）?每周一、三?、五各部門負責?人早8：10?、晚5：00召?開碰頭會；對部?門當日工作情況?進行反饋；（?3）部門負責人?對本部門工作進?行總結和下周工?作計劃，本周工?作中遇到的問題?和完成任務情況?，提出需要公司?領導解決的問題?以及建議；（?4）員工向所在?部門負責人匯報?本周的工作進展?狀況及下一步的?工作計劃，提出?工作中所遇到的?問題以及建議。?二、工作報告?：工作報告記?錄本周工作總結?、下周的工作計?劃以及建議。以?電子版的形式，?確實有困難的可?以以書面方式遞?交。（1）各?部門負責人的工?作報告報送時間?截止到周五15?：00，員工的?工作報告截止到?周五下午17：?30。（2）?各部門負責人的?工作報告匯總到?辦公室文秘處，?由辦公室文秘遞?交至總經(jīng)理處進?行審閱。員工的?工作報告直接向?所在部門負責人?進行匯報。（?3）工作報告因?公外出的且確實?無法及時發(fā)送報?告的，可最遲遞?延到下周一發(fā)送?，并電話通知收?件人，防止遺漏?。三、由辦公?室文秘做好會議?紀要，每周一分?發(fā)到總經(jīng)理及各?部門負責人手里?。由各部門負責?人通知到每個員?工，傳達會議精?神。平頂山市?金瀾置業(yè)有限公?司辦公室___?_年____月?____日批?準：總經(jīng)理辦?公室管理規(guī)定?隨著公司各方面?工作的開展，總?經(jīng)理辦公室文件?往來及人員出入?日益增多，為了?促進各方面工作?有序的開展，加?強總經(jīng)理辦公室?的管理、保障總?經(jīng)理辦公室的權?威性，特制定本?管理規(guī)定。一?、總經(jīng)理辦公室?為公司最高行政?部門，公司內(nèi)部?人員有義務和責?任保障和維護總?經(jīng)理辦公室的權?威性。二、除?特殊情況外，凡?各部門報送總經(jīng)?理審閱批示的文?件須有總經(jīng)理秘?書視不同情況轉?交辦理。三、?凡報送總經(jīng)理辦?公室的文件須字?跡清楚、條理明?晰、重點突出。?四、凡與總經(jīng)?理辦公室的重要?文件往來都須有?收發(fā)記錄，由總?經(jīng)理辦公室發(fā)出?的文件，總經(jīng)理?辦公室有權審查?落實情況。五?、公司