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文檔簡介
第13頁共13頁2023?年工程審?計工作總?結(jié)精編版?___?_,在區(qū)?委、區(qū)政?府和局黨?委的正確?指導下,?我認真學?習___?_,加強?學習,注?重創(chuàng)新,?工作作風?務實,工?作態(tài)度嚴?謹認真,?勤勤懇懇?,兢兢業(yè)?業(yè),緊緊?圍繞各項?工作目標?,堅持“?依法審計?、服務大?局、圍繞?中心、突?出重點、?求真務實?”的審計?工作方針?,較好地?完成了各?項工作任?務。現(xiàn)將?本年度個?人工作情?況總結(jié)匯?報如下:?一、加?強學習,?培養(yǎng)提高?自身綜合?素質(zhì)。?加強學習?,加強自?身的思想?道德建設(shè)?,樹立自?尊、自信?、自立、?自強的意?識,在實?際工作中?端正思想?,堅定信?念,牢固?樹立__?__觀念?、政治觀?念、大局?觀念和群?眾觀念,?始終保持?忠于黨、?忠于祖國?、忠于人?民的政治?本色;嚴?格遵守各?項規(guī)章制?度;尊敬?領(lǐng)導、團?結(jié)同事,?為人真誠?、人際關(guān)?系和諧融?洽,從不?鬧無原則?的糾紛,?規(guī)范自己?的言行,?毫不松懈?地培養(yǎng)自?己的綜合?素質(zhì)和能?力,做一?個合格的?新時代審?計人員。?二、強?化業(yè)務技?能,創(chuàng)造?業(yè)務佳績?。在日?常工作中?,我深切?地體會到?,審計工?作是一項?專業(yè)性、?實踐性、?藝術(shù)性很?強的工作?。尤其面?對今天這?樣愈來愈?復雜的經(jīng)?濟結(jié)構(gòu)與?審計環(huán)境?、愈來愈?高的審計?執(zhí)法要求?和社會對?審計的期?望以及愈?來愈深入?發(fā)展的審?計質(zhì)量要?求與技術(shù)?更新。要?想把審計?工作做好?,獲得較?好的成果?,不僅要?有較好的?品格,而?且需要過?硬的業(yè)務?本領(lǐng)。做?為一名基?層的審計?人員,加?強理論及?業(yè)務學習?是取得本?職工作成?果的重要?方法。?為此我在?加強自身?學習、提?高自身綜?合素質(zhì)的?同時,與?全局工作?人員探討?牢牢把握?解決突出?問題、典?型問題及?把推動“?精品工程?”主題擺?到重要位?置,以身?作則,從?自身做起?,把理論?知識與解?決問題緊?密結(jié)合、?統(tǒng)籌安排?、交叉進?行,不斷?提高業(yè)務?技能;其?次,加強?自身修養(yǎng)?,提高綜?合素質(zhì),?既要有廣?博的理論?知識和精?通的審計?專業(yè)知識?,還要有?嫻熟的業(yè)?務技能和?良好的心?理素質(zhì),?提高從宏?觀角度分?析、解決?問題的能?力,爭創(chuàng)?優(yōu)秀的工?作業(yè)績。?____?月,我參?加了省審?計廳組織?的現(xiàn)場審?計系統(tǒng)培?訓并全部?通過了考?試,取得?了良好的?學習效果?,明年我?將在預算?執(zhí)行審計?及其他個?別項目中?繼續(xù)探索?開展現(xiàn)場?審計,將?這次的學?習成果轉(zhuǎn)?化為實實?在在的審?計效果,?繼續(xù)推進?我局的計?算機審計?能力。?三、履行?職責,圓?滿完成各?項工作任?務。一?年來,為?適應經(jīng)濟?責任審計?發(fā)展形勢?的需要,?進一步規(guī)?范和深化?經(jīng)濟責任?審計工作?,我不僅?參與制定?了《安陽?市北關(guān)區(qū)?領(lǐng)導干部?離任經(jīng)濟?事項交接?辦法》等?經(jīng)濟責任?審計制度?,并參與?指導完善?了民航路?街道辦事?處老主任?離任、新?主任接任?等多個單?位領(lǐng)導離?任現(xiàn)場交?接手續(xù)。?圓滿完?成局安排?的本級財?政預算執(zhí)?行情況及?財政決算?審計、燈?塔路街道?辦事處書?記、主任?,統(tǒng)計局?局長的任?中經(jīng)濟責?任審計,?地稅局征?收的房產(chǎn)?稅和土地?使用稅等?稅種征收?管理情況?審計和豆?腐營街道?辦事處財?務收支審?計等五項?審計任務?;市局交?給的計劃?生育資金?審計、排?污費征收?管理使用?情況審計?、農(nóng)村良?種補貼農(nóng)?業(yè)機械購?置補貼撥?付管理發(fā)?放和使用?情況審計?、病蟲害?防治資金?審計、農(nóng)?村勞動力?轉(zhuǎn)移培訓?及“陽光?工程”等?六項專項?資金的審?計,和質(zhì)?量技術(shù)監(jiān)?督局的財?務收支等?共計七項?審計任務?。參與北?關(guān)區(qū)房屋?建設(shè)綜合?開發(fā)公司?資產(chǎn)負債?審計,并?數(shù)次參與?深入基層?調(diào)查,對?西彰澗和?杏花村村?民上訪案?件中所提?出的財務?問題進行?了有針對?性的村級?財務收支?全面審計?及審計調(diào)?查,并配?合區(qū)紀委?、區(qū)信訪?局、彰北?辦事處多?次下基層?為信訪人?解惑答疑?,為黨委?政府查清?事實真相?、正確決?策處理等?提供了第?一手資料?。出具審?計報告_?___篇?,查出違?規(guī)金額高?達___?_多萬元?。并針對?財務管理?等方面存?在的問題?提出合理?化建議3?0條。?(一)完?善制度建?設(shè)。北?關(guān)區(qū)審計?局為進一?步規(guī)范領(lǐng)?導干部經(jīng)?濟責任審?計工作,?增強審計?效率,促?進領(lǐng)導干?部落實_?___,?樹立正確?政績觀,?全面履行?職責,參?與制訂并?下發(fā)了《?____?安陽市北?關(guān)區(qū)經(jīng)濟?責任審計?制度__?__》文?件。其中?一是《安?陽市北關(guān)?區(qū)經(jīng)濟責?任審計工?作聯(lián)席會?議制度》?,二是《?安陽市北?關(guān)區(qū)經(jīng)濟?責任審計?公示及審?計結(jié)果公?告制度(?試行)》?,三是《?安陽市北?關(guān)區(qū)經(jīng)濟?責任審計?結(jié)果運用?辦法(試?行)》。?參與擬定?了《北關(guān)?區(qū)黨政領(lǐng)?導干部任?期經(jīng)濟責?任審計暫?行辦法》?、《北關(guān)?區(qū)黨政領(lǐng)?導干部任?期經(jīng)濟責?任審計暫?行辦法實?施細則》?、《北關(guān)?區(qū)經(jīng)濟責?任審計操?作規(guī)程》?、《北關(guān)?區(qū)經(jīng)濟責?任審計辦?公室工作?制度》等?一系列的?制度。參?與制訂并?下發(fā)了《?____?安陽市北?關(guān)區(qū)領(lǐng)導?干部離任?經(jīng)濟責任?事項交接?辦法__?__》文?件。根?據(jù)辦法規(guī)?定,目前?已完成了?____?個單位_?___名?科級領(lǐng)導?干部離任?經(jīng)濟責任?事項的交?接工作。?該《通知?》制定了?規(guī)范詳細?的《領(lǐng)導?干部離任?經(jīng)濟責任?事項交接?辦法》《?北關(guān)區(qū)領(lǐng)?導干部離?任經(jīng)濟責?任事項交?接表》等?近十項有?、關(guān)經(jīng)濟?責任交接?表格。對?機關(guān)領(lǐng)導?干部離任?時經(jīng)濟責?任交接的?主要事項?、內(nèi)容、?方法和交?接手續(xù)作?了明確規(guī)?定,進一?步界定和?規(guī)范了領(lǐng)?導干部離?任的經(jīng)濟?責任,為?組織和人?事部門的?干部任用?提供參考?依據(jù)。參?與制訂并?下發(fā)了《?區(qū)紀委、?區(qū)委組織?部、區(qū)監(jiān)?察局、區(qū)?審計局、?區(qū)財政局?、區(qū)物價?局關(guān)于開?展財務專?項檢查工?作___?_》。這?些制度的?建立,將?有效的加?強區(qū)各有?關(guān)部門在?經(jīng)濟責任?審計工作?中的協(xié)調(diào)?配合,提?高經(jīng)濟責?任審計工?作質(zhì)量、?規(guī)范黨政?領(lǐng)導干部?任期經(jīng)濟?責任審計?結(jié)果運用?,使區(qū)經(jīng)?濟責任審?計工作逐?步納入制?度化、規(guī)?范化的軌?道。(?二)開拓?思路,積?極探索。?1、牢?固樹立“?精品工程?”意識。?工作中嚴?格依照法?定的審計?程序,嚴?格執(zhí)行各?項審計規(guī)?范和準則?,嚴格根?據(jù)法律法?規(guī)進行處?理。在確?保程序、?規(guī)避風險?的基礎(chǔ)上?,創(chuàng)新工?作思路,?探索工作?方法,積?極開展計?算機聯(lián)網(wǎng)?審計,有?步驟有計?劃有重點?的開展工?作。從審?計方案的?制訂、審?計實施過?程的操作?、審計證?據(jù)的取得?、審計報?告的編寫?、審計結(jié)?論文書的?草擬到審?計決定的?執(zhí)行落實?等都再三?把關(guān),并?定期向上?級領(lǐng)導匯?報審計進?展情況,?并與上級?及同事實?現(xiàn)信息資?源共享,?確保高效?率、高質(zhì)?量的完成?審計任務?。2、?規(guī)避風險?、確保質(zhì)?量,著重?控制審計?環(huán)節(jié)總體?規(guī)劃。為?實現(xiàn)市局?提出的“?兩個完善?、兩個提?高、一個?探索”的?審計信息?化建設(shè)工?作目標,?探索計算?機審計的?新路子、?新方法,?我對審前?準備、編?制審計實?施方案、?出具審計?報告、檢?查審計結(jié)?論等審計?工作每個?環(huán)節(jié)逐一?進行了細?化和明確?。今年我?在財政、?計生、地?稅等項目?的審計中?運用了計?算機審計?,有效縮?短了審計?周期,提?高了工作?效率,為?順利開展?審計工作?奠定堅實?的基礎(chǔ)。?充分開展?審前調(diào)查?。重視對?被審計單?位的了解?,為此我?設(shè)計了《?審前調(diào)查?表》、《?內(nèi)控制度?測試表》?、《經(jīng)濟?決策會議?一覽表》?、《單位?收支明細?表》等十?一種單位?、人員基?本情況及?專項經(jīng)費?收支等調(diào)?查表格,?對取得的?審前資料?進行初步?分析性復?核,關(guān)注?資料間的?關(guān)系和異?常波動,?分析確定?被審計單?位財政、?財務收支?及其有關(guān)?活動中可?能存在的?重要問題?和線索,?確定審計?重點。?注重分析?。審計評?價既是具?體審計項?目質(zhì)量的?集中體現(xiàn)?,又是對?審計工作?質(zhì)量的檢?閱,著重?評價人的?因素對于?相關(guān)經(jīng)濟?活動的影?響,不但?事關(guān)被審?計人的利?益,而且?關(guān)系到部?門利益和?____?干部政策?。因此,?我本著慎?重、負責?的態(tài)度根?據(jù)被審計?人任職期?間范圍履?行職責的?情況,對?已經(jīng)收集?到的證據(jù)?,緊緊圍?繞經(jīng)濟責?任進行分?析,歸納?總結(jié),做?出實事求?是、客觀?公正的評?價。評價?時,依照?審計規(guī)范?評價準則?和經(jīng)濟責?任審計實?施辦法規(guī)?定的評價?內(nèi)容做出?評價建議?,提出審?計意見。?不對審計?過程中未?涉及的事?項,不對?證據(jù)不足?、評價依?據(jù)或標準?不明確的?事項進行?評價。?(三)注?重審計調(diào)?查研究。?通過審?計調(diào)查,?揭示問題?,分析原?因,提出?在體制改?革,完善?制度,加?強管理,?健全機制?等方面的?建議,為?黨政領(lǐng)導?宏觀決策?服務。我?參與撰寫?的論文《?對小學教?育經(jīng)費現(xiàn)?狀的思考?》發(fā)表在?第十一期?的國家發(fā)?行刊物《?中州審計?》上;我?參與撰寫?的論文《?北關(guān)區(qū)經(jīng)?濟責任審?計建議》?獲得市審?計局優(yōu)秀?論文獎;?參與撰寫?的《區(qū)辦?事處財務?管理存在?的問題及?對策》審?計調(diào)研報?告,為我?區(qū)領(lǐng)導決?策提供參?考依據(jù)。?(四)?努力學習?、鉆研業(yè)?務,做好?領(lǐng)導助手?。在審?計局工作?的日子里?,我深刻?認識到審?計工作性?質(zhì)的重要?性,都同?樣需要認?真、細致?、精確及?嚴謹?shù)墓?作態(tài)度。?注重把好?廉政關(guān),?把廉政作?為對自己?的基本要?求,堅決?執(zhí)行黨風?廉政建設(shè)?責任制,?遵守中央?關(guān)于黨政?領(lǐng)導干部?廉潔自律?的規(guī)定,?筑牢拒腐?防變思想?防線。平?時能夠虛?心向身邊?的同事及?前輩請教?,做到多?看、多問?、多思考?,努力使?自己在最?短的時間?內(nèi)勝任各?種工作環(huán)?境和內(nèi)容?。對工作?積極主動?,嚴格把?關(guān),一絲?不茍,努?力完成領(lǐng)?導交辦的?每一項工?作。在繁?多的工作?中,分清?主次科學?安排,按?時、按質(zhì)?、按量完?成任務,?同時配合?其他科室?做好各項?文字寫作?和文件、?信息報送?工作。?四、存在?的問題及?明年發(fā)展?方向。?通過近一?年工作,?進一步提?高了思想?政治素質(zhì)?,開闊了?視野,拓?寬了工作?思路,增?強了全局?意識,強?化了心胸?坦蕩、正?直端莊、?嚴謹樸實?的良好作?風?;?顧幾年來?的工作成?績,是領(lǐng)?導大力支?持和熱情?幫助的結(jié)?果,是同?志共同努?力的結(jié)果?,在總結(jié)?成績的同?時,我也?看到自己?的缺點和?不足,主?要是還需?進一步加?強學習,?努力提高?自己的政?治理論和?政策水平?,注重綜?合分析力?度、提出?有針對性?的合理化?建議,努?力提高自?己的工作?層次和能?力。在?今后的工?作中,我?會誠懇的?接受領(lǐng)導?和同志們?對我提出?的批評和?建議,恪?盡職守。?同時,發(fā)?揚成績、?克服不足?,提高工?作效率,?使自己所?從事的工?作在新的?一年中再?上新臺階?。20?23年工?程審計工?作總結(jié)精?編版(二?)審計?工作牢固?樹立、踐?行___?_,堅持?審計監(jiān)督?與服務并?重,為規(guī)?范經(jīng)濟活?動,加強?內(nèi)部控制?,提高資?金使用效?益,提高?管理水平?,推進黨?風廉政建?設(shè),切實?維護學校?利益做出?了積極貢?獻。按?照服務大?局,重點?突出的審?計方針,?全年審計?處對內(nèi)部?管理和內(nèi)?部控制的?科學性、?有效性開?展___?_項專項?審計工作?;提出有?針對性的?、建設(shè)性?的書面審?計建議3?3條;開?展工程審?計___?_項,送?審金額_?___萬?,完成造?價審計項?目___?_個,審?計金額_?___萬?元,直接?為學校節(jié)?約教育資?金___?_萬元;?完成了_?___個?小額零星?維修項目?審簽;參?與全校各?類工程、?物資采購?招標、考?察、評標?和驗收工?作___?_余項次?;對科研?經(jīng)費決算?進行審簽?;積極開?展廉政風?險防控管?理工作,?編制部門?職權(quán)目錄?,排查各?類風險點?____?個,并制?定了相應?的防控措?施。一?、著眼于?對內(nèi)部管?理和內(nèi)部?控制的健?全有效進?行審計,?夯實管理?基礎(chǔ)_?___年?我處以內(nèi)?部管理與?控制的規(guī)?范性、有?效性及適?當性為重?點,扎實?推進管理?審計。在?審計實踐?中,我們?注重對管?理鏈條中?關(guān)鍵部位?、薄弱環(huán)?節(jié)的管理?進行審計?調(diào)查,尋?找問題產(chǎn)?生的根源?,抓住問?題的本質(zhì)?,揭示和?反映苗頭?性和典型?性問題,?提出大量?有針對性?和可操作?性的口頭?和書面審?計建議,?形成專項?審計調(diào)查?報告,反?映管理實?際,服務?領(lǐng)導決策?,取得了?良好的審?計效果。?今年我?處結(jié)合工?程審計過?程中注意?到工程水?電管理存?在的問題?,如學校?已墊付_?___余?萬元的工?程水電費?未能及時?足額的回?收、水電?耗用量異?常等。我?處調(diào)閱了?相關(guān)資料?,對存在?的問題進?行匯總、?分析、整?理,到相?關(guān)職能部?門了解水?電管理、?水電費回?收的管理?與控制情?況,指出?存在問題?,提出審?計建議,?及時提交?專項審計?報告。此?項工作學?校領(lǐng)導高?度重視,?下發(fā)審計?意見書,?要求相關(guān)?職能部門?切實解決?存在問題?,加強內(nèi)?部管理與?控制。?二、以內(nèi)?審的專業(yè)?視角積極?開展廉政?風險防控?對學校?內(nèi)部控制?管理進行?監(jiān)督與評?價是內(nèi)部?審計的職?責所在,?在學校全?面展開廉?政風險防?控管理工?作之前,?審計處已?著手收集?信息、資?料,提前?謀劃,將?廉政風險?防控與現(xiàn)?代大學建?設(shè)緊密結(jié)?合,與規(guī)?范內(nèi)部控?制有機結(jié)?合,與審?計業(yè)務工?作深度融?合,把廉?政風險防?控落到實?處。我處?根據(jù)相關(guān)?文件我處?確定__?__項審?計職權(quán),?排查出各?類風險點?____?個。按照?相互制約?、程序嚴?密、簡明?清晰的要?求繪制業(yè)?務流程圖?____?份。結(jié)?合內(nèi)部控?制管理要?求及內(nèi)部?審計指南?精神,我?處對學校?各個層面?的職權(quán)清?理、風險?點排查情?況、業(yè)務?流程設(shè)置?提出有針?對性的修?改建議3?9條。?三、以規(guī)?范為抓手?,對采購?、驗收行?為進行審?計監(jiān)督?1、加強?招標、采?購工作審?計監(jiān)督,?充分發(fā)揮?內(nèi)審的增?值作用。?切實履?行審計監(jiān)?督職能,?全程參與?學校各類?招標采購?工作,從?源頭上保?障工程項?目和物資?采購的質(zhì)?量、效益?和效果。?一方面重?點對招標?文件、招?標程序、?評標辦法?、評標組?織等進行?監(jiān)督;另?一方面發(fā)?揮專業(yè)判?斷力和經(jīng)?驗,在參?與中建言?獻策,促?進提高招?標成效。?2、加?強工程及?物資采購?的驗收監(jiān)?督,健全?制度,規(guī)?范驗收。?加強對?工程關(guān)鍵?工序和竣?工驗收的?審計監(jiān)督?,加強對?物資采購?入庫、交?付使用驗?收的審計?監(jiān)督,重?點關(guān)注驗?收的制度?設(shè)計,驗?收的組織?、程序、?措施、方?法,規(guī)范?驗收報告?,維護招?標嚴肅性?,實現(xiàn)招?標目標效?果。我?處將__?__年確?立為“驗?收規(guī)范審?計監(jiān)督年?”。審計?根據(jù)以往?驗收監(jiān)督?中注意到?的事項和?掌握的情?況,確定?審計觀測?點進行審?計抽查,?著重對容?易出現(xiàn)舞?弊和錯誤?的環(huán)節(jié)進?行監(jiān)督檢?查,及時?獲取審計?證據(jù),指?出存在問?題和不足?,督促整?改和規(guī)范?。對部分?項目,審?計處組織?專業(yè)人員?采取技術(shù)?手段進行?復驗。對?于發(fā)現(xiàn)的?問題,我?們及時取?證,編制?審計底稿?,撰寫審?計報告,?客觀反應?實際情況?,提出審?計建議。?如對某?項___?_余種_?___多?件設(shè)備采?購驗收進?行復查,?審計抽查?____?種設(shè)備,?抽查發(fā)現(xiàn)?有___?_種設(shè)備?存在品牌?、規(guī)格不?符合合同?要求。針?對存在的?問題,審?計報告予?以揭示并?提出審計?整改建議?。校領(lǐng)導?要求有關(guān)?部門認真?對待審計?建議,重?新組織驗?收,并總?結(jié)經(jīng)驗與?教訓,督?促建章立?制,明確?驗收職責?,規(guī)范驗?收行為。?職能部門?重新組織?了驗收,?就到貨設(shè)?備存在品?牌、規(guī)格?不符合合?同要求的?情況,經(jīng)?過核實、?調(diào)查、協(xié)?商程序等?,核減貨?款___?_萬余元?。我處?要求參加?招標的審?計人員都?及時做好?招標審計?監(jiān)督小結(jié)?,定期歸?納匯總。?對于發(fā)現(xiàn)?苗頭性、?傾向性問?題爭取及?時與職能?部門溝通?,提醒,?促進相關(guān)?工作的合?規(guī)有效。?四、嚴?字當頭,?扎實工作?,切實做?好工程審?計,維護?好學校利?益工程?審計是領(lǐng)?導關(guān)注的?重點、教?職工關(guān)心?的熱點和?管理的難?點,也是?重大資金?管理的要?點,因此?開展工程?審計就是?要嚴字當?頭,嚴格?程序,嚴?格管理,?使得審計?的成果能?夠經(jīng)得起?檢驗。?1、采取?有效手段?,把審計?監(jiān)督職能?嵌入到工?程項目管?理的全過?程,力求?造價合理?,提升管?理水平。?我處對?工程建設(shè)?項目不單?審造價,?更關(guān)注項?目管理有?無存在薄?弱環(huán)節(jié)和?不足之處?。不僅對?項目施工?的的關(guān)鍵?工序、隱?蔽工程進?行審計抽?查監(jiān)督,?還特別關(guān)?注設(shè)計、?監(jiān)理、審?價等社會?機構(gòu)的服?務質(zhì)量;?不僅要求?社會審價?機構(gòu)要出?具工程造?價審價報?告,還要?求其對學?校工程項?目管理提?出管理建?議書;不?僅關(guān)注項?目管理部?門對工程?管理的規(guī)?范性,更?注重部門?內(nèi)部控制?的健全有?效。審?計人員堅?持對每個?項目造價?的審增審?減原因進?行對比分?析,查找?存在的問?題,指出?需要改進?的事項;?同時加強?對中介審?計機構(gòu)的?審計程序?、方式進?行監(jiān)督,?要求中介?審計機構(gòu)?不僅要口?頭溝通,?還要以書?面形式向?內(nèi)審部門?、項目管?理部門、?監(jiān)理單位?、施工單?位交換審?計意見。?這種做法?既是溝通?交流、交?換意見的?做法,更?是監(jiān)督者?與被監(jiān)督?相互監(jiān)督?,相互制?約,防差?除弊的有?效方法。?審計報告?必須揭示?項目招標?、工程管?理、工程?變更、工?程設(shè)計和?監(jiān)理等方?面存在重?大問題,?并提出有?針對性的?審計建議?,以有效?促進建設(shè)?項目管理?水平的提?升。2?、加強審?計抽查力?度,促進?工程管理?的深化細?化。為?了掌握第?一手資料?,把握工?程原貌,?確保審計?數(shù)據(jù)的客?觀、準確?,審計結(jié)?果的公平?公正,維?護學校的?權(quán)益,審?計堅持每?個項目必?須開展現(xiàn)?場測量、?抽查、核?對、問詢?等審計調(diào)?查方式。?審計人員?必須把工?作過程及?結(jié)果以書?面的形式?記載下來?,存入檔?案,確保?數(shù)據(jù)來源?的可溯性?,也促使?審計人員?深入現(xiàn)場?,認真測?量,準確?記錄,客?觀反映。?___?_區(qū)臨時?浴室工程?,對于基?礎(chǔ)超深開?挖變更增?加項目按?照原測量?數(shù)據(jù)需增?加___?_萬預算?。為了保?證測算和?結(jié)算數(shù)據(jù)?的客觀性?和準確性?,審計人?員對開挖?深度重新?組織測定?。審計根?據(jù)測定的?數(shù)據(jù),經(jīng)?測算需增?加預算_?___萬?元,審計?處、相關(guān)?職能部門?與施工單?位談判,?采取恰當?的談判策?略,指出?其存在的?問題,最?終以__?__萬作?為增加項?目的結(jié)
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