出租車司機聘用合同聘用合同

出租車司機聘用合同合同主體信息雇主:_______（以下簡稱“甲方”）地址:_______雇員:_______（以下簡稱“乙方”）身份證號碼:_______地址:_______聘用期本合同自_______年_______月_______日起，至_______年_______月_______日止。聘用崗位乙方聘用為出租車司機，乘駕甲方所擁有的出租車。工作內(nèi)容按照甲方對出租車服務(wù)管理的要求，誠信開車，規(guī)范執(zhí)業(yè)，注意交通安全，確保乘客安全。按照甲方安排的出租車服務(wù)時間表，準(zhǔn)時到崗，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。確保車輛保養(yǎng)良好，及時進行維修，保證車況良好。負(fù)責(zé)車輛油料、電器設(shè)備、汽車保險、車輛年檢等雜費的花費。安全班車、代班出車時，按照甲方標(biāo)準(zhǔn)進行管理維護車輛。工資待遇乙方每月工資為人民幣________元。工資結(jié)算：甲方每月15日結(jié)算上月工資，甲方需在5個工作日內(nèi)支付給乙方。工資計算公式如下：工資=底薪+獎金-懲罰金底薪為人民幣________元/月獎金：按照甲方制定的獎勵機制進行獎金的獎勵和扣減。懲罰金：對于違反甲方運營管理規(guī)定或相關(guān)法律法規(guī)的行為，乙方應(yīng)當(dāng)據(jù)實交納甲方規(guī)定的懲罰金。工作時間乙方根據(jù)甲方工作時間安排，按照服務(wù)時間表上班，按照早班、中班、晚班輪換值班，不得遲到早退，并在每個工作日結(jié)束后清理好車輛。聘用條件乙方持有有效的從業(yè)資格證明，并具有正當(dāng)?shù)男旭傋C件。通過甲方面試并確認(rèn)乘車技能達(dá)到聘用要求。乙方未曾因犯罪被判刑，無不良記錄，良好的道德品質(zhì)。福利待遇甲方依法為乙方繳納各項社會保險。每月補貼人民幣________元，用于支付乙方食宿、交通等費用。每年帶薪休假________天。其他福利待遇按照甲方公司績效考核結(jié)果執(zhí)行。違約與解除若乙方在服務(wù)中違反相關(guān)法律法規(guī)、職業(yè)道德、甲方運營管理制度或職業(yè)技能要求，甲方有權(quán)按照規(guī)定采取以下懲罰措施：（1）口頭警告。（2）書面警告。（3）限制或停止乙方的出車資格，限制或停止其參與甲方提供的出租車服務(wù)。若乙方嚴(yán)重違反合同條款，情節(jié)嚴(yán)重，甲方有權(quán)解除本合同。本合同解除后，乙方應(yīng)當(dāng)立即返還由甲方提供的車輛、書面規(guī)定的物品和相關(guān)資料，乙方不得繼續(xù)使用甲方提供的各項資源。合同變更本合同生效后，修改本合同內(nèi)容的，應(yīng)按照本合同約定簽訂書面協(xié)議。雙方簽訂的書面協(xié)議一經(jīng)簽字蓋章，成為合同的有效組成部分。其他條款本合同為雙方認(rèn)真協(xié)商簽訂，具有法律效力。若雙方就本合同內(nèi)容發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解或向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。合同的生效與簽署本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，合同自雙方簽字蓋字生效。甲方（蓋章）：_______________________